Cora菱角
會計助理需要責(zé)任心強(qiáng)，有良好的語言表達(dá)和溝通能力，有良好的團(tuán)隊合作精神及敬業(yè)精神;以下是我精心收集整理的會計助理 崗位職責(zé) ，下面我就和大家分享，來欣賞一下吧。
1. 嚴(yán)格遵守國家 財經(jīng) 法規(guī)、財務(wù)工作規(guī)定和公司 財務(wù)管理 制度，認(rèn)真履行會計職責(zé)，遵守職業(yè)道德，維護(hù)公司合法權(quán)益。按照會計制度的規(guī)定，正確設(shè)置會計科目、會計憑證和會計賬簿。及時、正確的完成公司日常會計核算工作。
2. 每月負(fù)責(zé)與出納核對現(xiàn)金 日記 賬和銀行存款日記賬，確保賬賬相符。負(fù)責(zé)財務(wù)報表的編制，保證賬賬、賬表、賬物相符，分類歸檔。
3. 配合財務(wù)主管完成全套賬務(wù)處理及納稅申報。
4. 進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等核算，對公司的經(jīng)營活動、往來款項、財產(chǎn)物資如實進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督。
5. 制作記賬憑證、單據(jù)審核、員工工資核算等工作
6. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
會計助理崗位職責(zé)2
負(fù)責(zé)公司日常全盤賬務(wù)的會計核算工作
負(fù)責(zé)審核公司日常費(fèi)用報銷、納稅申報等工作
負(fù)責(zé)內(nèi)外部各會計報表的編制
負(fù)責(zé)財務(wù)檔案保管
負(fù)責(zé) 收據(jù) 的領(lǐng)用存管理
會計助理崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)施工項目原始單據(jù)的審核、成本核算。
2、處理客戶的產(chǎn)值應(yīng)收、開票、回款流程，管理客戶的到期應(yīng)收款。
3、負(fù)責(zé)公司/項目稅款預(yù)交、納稅申報、稅款扣繳及項目稅務(wù)籌劃。
4、負(fù)責(zé)公司/項目資金預(yù)算、預(yù)算的執(zhí)行審核、預(yù)算執(zhí)行分析。
5、及時傳達(dá)并嚴(yán)格執(zhí)行下發(fā)的各類財務(wù)管理文件，指導(dǎo)財會資料檔案管理。
6、負(fù)責(zé)公司的財務(wù) 報告 的編制及其他輔助報告的編制。
會計助理崗位職責(zé)4
1、協(xié)助經(jīng)理完成日常事務(wù)性工作，協(xié)助處理帳務(wù);
2、申請票據(jù)，準(zhǔn)備和報送會計報表，協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報;
3、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核;
4、協(xié)助財會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;
5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;
6、負(fù)責(zé)賬目核對，往來賬目賬目管理。
會計助理崗位職責(zé)5
1.負(fù)責(zé)公司的收支審核，對帳與做帳;
2.負(fù)責(zé)公司報稅、納稅;
3.協(xié)助其他分公司財務(wù)部門開展財務(wù)相關(guān)工作;
4.負(fù)責(zé)對稅務(wù)、銀行及相關(guān)職能部門的辦事與對接。
會計助理崗位職責(zé)6
1、嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，堅持財務(wù)制度，拒絕一切不合理開支，杜絕挪用、貪污和浪費(fèi)現(xiàn)象。
2、負(fù)責(zé)財務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、保管和發(fā)放工作，復(fù)核并整理原始憑證，按要求每月定期和不定期抽查出納的票據(jù)管理、征收和繳款工作。
3、根據(jù)公司經(jīng)營及財務(wù)管理要求，協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理做好會計業(yè)務(wù)核算工作，負(fù)責(zé)公司會計報表的編制、分析和相關(guān)會計事項的處理，為評價公司整體經(jīng)營業(yè)績提供基礎(chǔ)依據(jù)，及時匯報財務(wù)收支計劃執(zhí)行情況和存在的問題。
4、負(fù)責(zé)公司會計核算，按月編制會計報表;負(fù)責(zé)會計憑證的審核及會計檔案、電算化的管理工作，指導(dǎo)其他會計崗位提高業(yè)務(wù)能力，確保會計核算的準(zhǔn)確性;
5、熟練使用辦公軟件和財務(wù)軟件，具有較強(qiáng)的口頭及書面表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、堅持原則、廉潔奉公、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)，良好的團(tuán)隊合作精神。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
會計助理崗位職責(zé)7
1、健立健全財務(wù)管理體制，對財務(wù)部日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
2、財務(wù)部門員工管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)、評估工作;
3、組織年度、季度財務(wù)預(yù)算并對財務(wù)預(yù)算控制執(zhí)行、考核、分析;
4、向管理層提供財務(wù)報告及必要的財務(wù)分析;
5、對公司重大投資、融資等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;
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甲殼小咪
會計是以貨幣為主要計量單位，以提高經(jīng)濟(jì)效益為主要目標(biāo)，運(yùn)用專門方法對企業(yè)，機(jī)關(guān)，事業(yè)單位和其他組織的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行全面，綜合，連續(xù)，系統(tǒng)地核算和監(jiān)督，提供會計信息，并隨著社會經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展，逐步開展預(yù)測、決策、控制和分析的一種經(jīng)濟(jì)管理活動。
大胃王與王囡囡
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)人事管理和人事事務(wù);
2、做好員工招聘、考核、培訓(xùn)、分配、社保和獎懲工作;
3、按要求做好季度考核、年度考核和相應(yīng)的獎懲工作;
4、及時準(zhǔn)確做好集團(tuán)員工工資調(diào)整工作;
5、做好人事人才宣傳總結(jié)工作，按時完成工資和各類報表，做好人事信息維護(hù)工作;
6、及時了解員工思想和工作情況，處理投訴、協(xié)調(diào)關(guān)系;
7、制定集團(tuán)培訓(xùn)計劃，實施培訓(xùn)，不斷提高人員素質(zhì)和工作水平;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
人事經(jīng)理職責(zé)如下：
1、合理設(shè)計公司組織結(jié)構(gòu)，對各類崗位職能進(jìn)行描述，合理制定人力資源的編制規(guī)劃。
2、控制入口，把好招聘錄用關(guān)。熟悉人力資源市場動態(tài)，分析人力資源成本，適度引進(jìn)人才，并按照崗位要求，將員工安排到合適崗位，實現(xiàn)人力資源合理配置。
3、了解行業(yè)動態(tài)，按照實際情況制定培訓(xùn)計劃，對員工進(jìn)行培訓(xùn)開發(fā)。定期擬定待培訓(xùn)名單，制定并實施培訓(xùn)開發(fā)計劃。對員工進(jìn)行職業(yè)技能和職業(yè)品質(zhì)培訓(xùn)，為員工發(fā)展提供咨詢，工作總結(jié)《財務(wù)助理的工作內(nèi)容》。規(guī)范在職培訓(xùn)開發(fā)指導(dǎo)，通過培訓(xùn)開發(fā)來提高員工能力和發(fā)揮員工能力，改進(jìn)員工的'行為方式，達(dá)到期望標(biāo)準(zhǔn)。
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