隨著會計(jì)制度的日益完善，社會對于會計(jì)人員的高度重視與愈加嚴(yán)格的職業(yè)訴求，因此，作為會計(jì)專業(yè)的大學(xué)本科生不能夠僅僅掌握會計(jì)核算得基礎(chǔ)知識，而是應(yīng)努力使自己成為該專業(yè)的復(fù)合型人才。在當(dāng)前這個高度信息化的社會，一名優(yōu)秀的財(cái)會人員在掌握會計(jì)核算知識的同時，也需要具備良好的溝通能力和協(xié)作能力，能夠在籌資理財(cái)?shù)确矫鏋閱挝惶峁┙ㄔO(shè)性、可操作性建議和信息。?? 關(guān)鍵詞：會計(jì)企業(yè)發(fā)展技能?????? 一、會計(jì)的行業(yè)概述???? 自古以來，凡有經(jīng)濟(jì)活動的地方，都需要對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行核算，許多人認(rèn)為，在知識經(jīng)濟(jì)的條件下，會計(jì)工作廣泛運(yùn)用了電子技術(shù)，但是使用計(jì)算機(jī)進(jìn)行核算只是改變了核算的手段和形式，不可能改變核算的內(nèi)容和要求。相反，核算的內(nèi)容范圍擴(kuò)大了，要求也提高了，信息的需要自然加強(qiáng)了，這更需要在新的條件下，以更高的要求去對經(jīng)濟(jì)進(jìn)行會計(jì)核算。所以，經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，會計(jì)的地位越重要。???? 二、會計(jì)的行業(yè)現(xiàn)狀???? 目前全國會計(jì)人才市場逐漸呈現(xiàn)出兩極分化的趨勢，一方面普通會計(jì)人才嚴(yán)重飽和，另一方面高級會計(jì)人才嚴(yán)重短缺，甚至需要從其他國家引進(jìn)。從會計(jì)發(fā)展的范圍來看，隨著我國對外貿(mào)易的發(fā)展，會計(jì)核算工作也開始國際化。從宏觀的角度來看，我國會計(jì)行業(yè)發(fā)展已趨于成熟，各類相關(guān)的行業(yè)法律法規(guī)也逐步健全。財(cái)政部副部長王軍曾在“滬贛金融與經(jīng)濟(jì)發(fā)展論壇”上表示，希望用十年時間打造成千上萬名比較高端的、具有國際水平的會計(jì)人才隊(duì)伍。這表示，在不久的將來，高端會計(jì)師將會成為我國會計(jì)的重點(diǎn)培養(yǎng)對象。?? 會計(jì)從業(yè)人員女性化特征明顯。在我國，在職的會計(jì)人員女性占了大約三分之二，不難看出，我國會計(jì)職業(yè)從業(yè)人員已出現(xiàn)了明顯的女性化特征。? 另外，由于無論公司規(guī)模大小，都需要財(cái)會人員來保證正常的運(yùn)營，可以說會計(jì)人員是企業(yè)的核心人員之一，是機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵角色。這也引發(fā)了會計(jì)教育的熱潮，無論是本科、大專、中職、夜大等都開設(shè)了會計(jì)專業(yè)，由于這種盲目擴(kuò)張，使得普通財(cái)會類人才的薪酬水平出現(xiàn)低迷。??? 三、會計(jì)行業(yè)與會計(jì)人員的發(fā)展趨勢?????(一)會計(jì)行業(yè)的發(fā)展趨勢???現(xiàn)代企業(yè)組織所處的外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜多變，企業(yè)自身的經(jīng)營管理活動要想適應(yīng)這種環(huán)境，就必須既了解自身的經(jīng)營活動，又要能對外部環(huán)境審時度勢。因此，企業(yè)在招聘時會首選那些能夠準(zhǔn)確運(yùn)用會計(jì)信息進(jìn)行目標(biāo)工作的應(yīng)聘者。不少招聘者也表示，任何企業(yè)組織的經(jīng)營管理活動都需要信息系統(tǒng)，并且希望這個系統(tǒng)提供的信息種類多、數(shù)量大，會計(jì)信息系統(tǒng)就是其中的一部分。在未來，企業(yè)將會越來越看重財(cái)務(wù)信息的流通與掌握，而財(cái)會部門也將會成為企業(yè)信息流通的一個集散地，而作為財(cái)務(wù)部門核心的會計(jì)職位也會有舉足輕重的地位。