由于高級(jí)會(huì)計(jì)師的評(píng)選過程比較復(fù)雜，前期準(zhǔn)備過程其實(shí)并不比注冊(cè)會(huì)計(jì)師的備考過程輕松，所以大部分會(huì)計(jì)人在準(zhǔn)備考試之前，都想要更好的平衡利弊，從而做出對(duì)自己最有益的選擇。那么成為高級(jí)會(huì)計(jì)師之后待遇如何?有什么具體的好處呢?

首先，各地區(qū)之間薪酬不同。

因?yàn)閲鴥?nèi)各地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不同，員工薪酬自然也就存在著地區(qū)差異。比如，同樣水平的高級(jí)會(huì)計(jì)師在三線城市可能年薪在10w左右，在一線城市則年薪可達(dá)20w+，但是可以確定的是，這樣的薪水在當(dāng)?shù)匦匠晁较露际浅鲇谳^高層次的。

其次，職位不同薪酬不同。

同樣取得高級(jí)會(huì)計(jì)師資格，有的人可以做到上市公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)，但有的人可能僅是普通企業(yè)的中層管理人員。像財(cái)務(wù)總監(jiān)的薪水就比較高，可達(dá)到30w-100w+，大型企業(yè)的甚至達(dá)到上千萬，普通中層管理人員則可能僅有20-40w+，薪水不僅和職位有關(guān)，也和公司的規(guī)模實(shí)力有關(guān)。

最后，潛在優(yōu)勢(shì)較多。

企事業(yè)單位比較注重職級(jí)的關(guān)系，就像公務(wù)員一樣，很多單位升職加薪的標(biāo)準(zhǔn)是同考下什么職稱證書相關(guān)的。取得高級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書之后，在職場(chǎng)中的升職加薪之路會(huì)走的更順暢一些。

所以，高級(jí)會(huì)計(jì)的待遇如何，還是和自身的能力成正比的，取得高級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書只是輔助條件但不是決定性條件。但總的來看，高級(jí)會(huì)計(jì)師的待遇還是屬于行業(yè)內(nèi)的較高水平的。

雖然，高級(jí)會(huì)計(jì)師的待遇并沒有定論，但是可以確定的是，在同一家公司甚至同一地區(qū)，高級(jí)會(huì)計(jì)職稱肯定要比中級(jí)會(huì)計(jì)職稱的待遇高一級(jí)，這樣的比較方式更為合理，也更為直觀。

就如同我們想要進(jìn)步，不能盲目的和他人攀比，而應(yīng)和自己比較一樣，只要超越曾經(jīng)的自己，就是進(jìn)步及成功。

所以，獲得高級(jí)會(huì)計(jì)師資格，也不應(yīng)該過于功利，我們只要認(rèn)定這件事會(huì)讓我們比之前的自己更優(yōu)秀，這一個(gè)理由就足夠了