一、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),健全會(huì)計(jì)監(jiān)督制度會(huì)計(jì)核算中心最能全方位、第一時(shí)間地實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督,只要有一套切實(shí)可行、統(tǒng)一的經(jīng)費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)作為依據(jù).而現(xiàn)今,很多財(cái)務(wù)行為仍然沒(méi)有相應(yīng)的制度來(lái)規(guī)范；有的規(guī)定不明確；有的現(xiàn)行的標(biāo)準(zhǔn)與實(shí)際有較大差距而操作性不強(qiáng).這就急需出臺(tái)一套切實(shí)可行,細(xì)化、統(tǒng)一的支出標(biāo)準(zhǔn)并經(jīng)常更新（要細(xì)化到具體費(fèi)用支出,如辦公費(fèi)、郵電費(fèi)、公務(wù)用車(chē)運(yùn)行維護(hù)費(fèi)、差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的使用等）,再借助會(huì)計(jì)集中核算自身的優(yōu)勢(shì),相信全面、嚴(yán)格地履行好會(huì)計(jì)監(jiān)督是沒(méi)有問(wèn)題的.會(huì)計(jì)核算中心也可以通過(guò)積極收集、總結(jié)日常會(huì)計(jì)監(jiān)督中遇到的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,及時(shí)向主管單位財(cái)政部門(mén)或通過(guò)財(cái)政部門(mén)向政府報(bào)告,在不違反上級(jí)有關(guān)制度、文件規(guī)定的前提下,及時(shí)制定適合本地區(qū)、本部門(mén)的經(jīng)費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn).二、上下聯(lián)動(dòng),構(gòu)筑會(huì)計(jì)監(jiān)督體系很多地方都是在縣（市、區(qū)）設(shè)置會(huì)計(jì)核算中心進(jìn)行會(huì)計(jì)集中核算,而其上一級(jí)政府沒(méi)有實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算,因此,沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的主管機(jī)構(gòu)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),而各縣（市、區(qū)）在處理業(yè)務(wù)時(shí)也相對(duì)比較封閉,難于進(jìn)行業(yè)務(wù)交流,不利于形成合力.這就需要為會(huì)計(jì)集中核算建立一個(gè)信息溝通、資源共享的平臺(tái),使會(huì)計(jì)集中核算的工作,向上,可以請(qǐng)示咨詢(xún)、匯總問(wèn)題；橫向,各縣（市、區(qū)）可以就具體問(wèn)題及時(shí)溝通,統(tǒng)一監(jiān)督口徑.而在縣（市、區(qū)）內(nèi)部,會(huì)計(jì)核算中心要經(jīng)常同財(cái)政部門(mén)各科室及其他財(cái)經(jīng)紀(jì)律監(jiān)督部門(mén)進(jìn)行溝通,如核算中心應(yīng)積極為財(cái)政服務(wù),及時(shí)向財(cái)政提供準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)信息,如提供預(yù)算定額數(shù)據(jù),有助于合理的預(yù)算安排；對(duì)項(xiàng)目資金實(shí)施跟蹤落實(shí),有助于實(shí)施財(cái)政監(jiān)督檢查.財(cái)政也應(yīng)為核算中心的會(huì)計(jì)監(jiān)督提供便利,如細(xì)化預(yù)算支出口徑,實(shí)施更合理科學(xué)的預(yù)算安排；政府采購(gòu)中心應(yīng)及時(shí)公布政府采購(gòu)目錄,根據(jù)核算中心提供的數(shù)據(jù),及時(shí)修正、擴(kuò)大政府采購(gòu)范圍等.三、內(nèi)外結(jié)合,營(yíng)造會(huì)計(jì)監(jiān)督氛圍1.在會(huì)計(jì)核算中心內(nèi)部,工作人員的職業(yè)操守和業(yè)務(wù)水平尤其重要,這關(guān)系到能否實(shí)施有效的會(huì)計(jì)監(jiān)督.（1）要加強(qiáng)他們職業(yè)道德和敬業(yè)精神的宣傳教育和監(jiān)督檢查,增強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督的力量；（2）在具體業(yè)務(wù)方面,針對(duì)財(cái)會(huì)工作操作性、政策性強(qiáng),知識(shí)更新快的特點(diǎn),應(yīng)定期組織業(yè)務(wù)探討和有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)；（3）加強(qiáng)工作崗位建設(shè),通過(guò)健全的崗位設(shè)置和工作職責(zé)的制定,并采取定期輪崗,使各崗位會(huì)計(jì)人員既能較好地分工協(xié)作又能相互制約；（4）可使用否定報(bào)備制度（碰到認(rèn)為違反財(cái)務(wù)規(guī)定不予受理的或相關(guān)規(guī)定比較模糊不好把握的應(yīng)填寫(xiě)否定報(bào)備單提交集體研究）和內(nèi)部稽查制度（即成立內(nèi)部稽查小組,定期抽查各核算小組的會(huì)計(jì)資料）相結(jié)合的辦法,確保各崗位會(huì)計(jì)人員能依法、準(zhǔn)確、公正地處理每一筆報(bào)賬業(yè)務(wù).2.在同核算單位關(guān)系的處理上,應(yīng)利用核算中心的資源優(yōu)勢(shì)加強(qiáng)對(duì)核算單位報(bào)賬會(huì)計(jì)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),使其能把好報(bào)銷(xiāo)業(yè)務(wù)審核的第一關(guān)；加強(qiáng)對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)知識(shí)和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的宣傳,使其認(rèn)識(shí)到單位負(fù)責(zé)人是財(cái)務(wù)第一責(zé)任人,應(yīng)當(dāng)保證本單位會(huì)計(jì)資料的真實(shí)、完整.核算中心可以通過(guò)組織報(bào)賬會(huì)計(jì)培訓(xùn)、座談,發(fā)出財(cái)務(wù)建議書(shū),利用對(duì)單位備用金、固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)等機(jī)會(huì)深入各單位進(jìn)行溝通交流,了解單位的業(yè)務(wù)特點(diǎn),掌握其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的真實(shí)性,更好地進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,也能促使各單位自覺(jué)加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè).四、及時(shí)公正,完善會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制會(huì)計(jì)核算中心公平公正地處理每筆報(bào)賬業(yè)務(wù)是實(shí)施有效會(huì)計(jì)監(jiān)督的一個(gè)重要保證.因?yàn)樵谌粘?huì)計(jì)監(jiān)督中,很多經(jīng)費(fèi)支出項(xiàng)目在大多數(shù)單位是類(lèi)似的,任何一個(gè)核算組,在處理任何一個(gè)單位不符合規(guī)定的報(bào)賬業(yè)務(wù)時(shí)出現(xiàn)疏忽,或者屬于新情況沒(méi)把握好,或有打招呼現(xiàn)象,而讓其入賬的,其他單位的同類(lèi)支出就很難再進(jìn)行有效監(jiān)督,而要實(shí)施公平公正的會(huì)計(jì)監(jiān)督需要我們每個(gè)核算組,每個(gè)會(huì)計(jì)人員在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)能及時(shí)反饋,集中討論并盡可能杜絕打招呼現(xiàn)象,力求公正地處理每一筆會(huì)計(jì)業(yè)務(wù).