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        warmerting
        首頁 > 會(huì)計(jì)資格證 > 會(huì)計(jì)職業(yè)道德培養(yǎng)是

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        會(huì)飛的小馬123

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        從會(huì)計(jì)的自身因素看,自律的缺失是一主要因素,不能自己管束自己,導(dǎo)致職業(yè)道德的走向脫軌,乃至越走越遠(yuǎn)。自律意識(shí)的完善是所有品德培養(yǎng)的前提條件,通過自我修養(yǎng)的形式,改善自身的修為。因此,會(huì)計(jì)職業(yè)道德的培養(yǎng)需要具備自身自律這一前提條件,只有自己真正意識(shí)到了職業(yè)道德的缺乏,結(jié)合自身的管束提高職業(yè)道德意識(shí)。與此同時(shí),他律也是不可或缺的一個(gè)重要因素。監(jiān)督管制的不完善,在自律不夠堅(jiān)定的情況下,不利于職業(yè)道德素質(zhì)的培養(yǎng)。在此情況下,他律就顯得尤為重要,在外部監(jiān)督的引導(dǎo)下強(qiáng)化自己的自律意識(shí),自律與他律二者缺一不可,相輔相成。制度上,通過監(jiān)督機(jī)制的改革,逐步完善他律對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的培養(yǎng)。將他律和自律相互結(jié)合,以職業(yè)道德規(guī)范為行為準(zhǔn)則,從而培養(yǎng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念,進(jìn)而規(guī)范職業(yè)行為,提高職業(yè)責(zé)任意識(shí)。

        會(huì)計(jì)職業(yè)道德培養(yǎng)是

        308 評(píng)論(15)

        Pocky小豆丁

        職業(yè)道德的主要內(nèi)容:愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要有如下內(nèi)容:

        1)愛崗敬業(yè):要求會(huì)計(jì)人員熱愛會(huì)計(jì)工作,安心本職崗位,忠于職守,盡心盡力,盡職盡責(zé)。

        2)誠實(shí)守信:要求會(huì)計(jì)人員做老實(shí)人,說老實(shí)話,辦老實(shí)事,執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎,信譽(yù)至上,不為利益所誘惑,不弄虛作假,不泄露秘密。

        3)廉潔自律:要求會(huì)計(jì)人員公私分明、不貪不占、遵紀(jì)守法、清正廉潔。

        4)客觀公正:要求會(huì)計(jì)人員端正態(tài)度,依法辦事,實(shí)事求是,不偏不倚,保持應(yīng)有的獨(dú)立性。

        5)堅(jiān)持準(zhǔn)則:要求會(huì)計(jì)人員熟悉國(guó)家法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度,始終堅(jiān)持按法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督。

        6)提高技能:要求會(huì)計(jì)人員增強(qiáng)提高專業(yè)技能的自覺性和緊迫感,勤學(xué)苦練,刻苦鉆研,不斷進(jìn)取,提高業(yè)務(wù)水平。

        7)參與管理:要求會(huì)計(jì)人員在做好本職工作的同時(shí),努力鉆研相關(guān)業(yè)務(wù),全面熟悉本單位經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和業(yè)務(wù)流程,主動(dòng)提出合理化建議,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策,積極參與管理。

        8)強(qiáng)化服務(wù):要求會(huì)計(jì)人員樹立服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,努力維護(hù)和提升會(huì)計(jì)職業(yè)的良好社會(huì)形象。

        (1)指導(dǎo)功能

        在社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中,會(huì)計(jì)職業(yè)道德能指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)行為方向,表現(xiàn)出會(huì)計(jì)職業(yè)道德的指導(dǎo)功能。會(huì)計(jì)職業(yè)道德指導(dǎo)著社會(huì)公眾和會(huì)計(jì)人員自愿地選擇有利于消除各種矛盾、調(diào)整相互關(guān)系的會(huì)計(jì)道德行為,避免相互之間矛盾的產(chǎn)生擴(kuò)大,緩和與解決已產(chǎn)生的`矛盾,改善會(huì)計(jì)領(lǐng)域內(nèi)人與人之間、個(gè)人與單位之間、個(gè)人與國(guó)家之間的關(guān)系,促進(jìn)會(huì)計(jì)人員協(xié)調(diào)一致,保質(zhì)保量、及時(shí)地完成會(huì)計(jì)工作。同時(shí),會(huì)計(jì)職業(yè)道德通過社會(huì)輿論和會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德表現(xiàn),影響和引導(dǎo)會(huì)計(jì)的科學(xué)發(fā)展方向。

        (2)評(píng)價(jià)功能

        會(huì)計(jì)職業(yè)道德使人們依據(jù)會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),通過社會(huì)輿論和個(gè)人心理活動(dòng)等形式,對(duì)會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)職業(yè)行為等進(jìn)行善惡評(píng)價(jià),標(biāo)明褒貶態(tài)度。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的評(píng)價(jià)功能能讓會(huì)計(jì)人員養(yǎng)成強(qiáng)烈的職業(yè)道德責(zé)任感,對(duì)正確的會(huì)計(jì)行為有道德上的滿足,對(duì)不當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)行為有道德上的批判,有助于調(diào)整會(huì)計(jì)人員的職業(yè)行為,改善會(huì)計(jì)行業(yè)作風(fēng)。

        (3)教化功能

        會(huì)計(jì)職業(yè)道德通過造成社會(huì)輿論、形成會(huì)計(jì)道德風(fēng)尚、樹立會(huì)計(jì)職業(yè)道德榜樣等方式深刻影響、教化人們尤其是會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)道德觀念和會(huì)計(jì)道德行為,培養(yǎng)會(huì)計(jì)道德習(xí)慣和鍛煉會(huì)計(jì)道德品質(zhì),促使會(huì)計(jì)人員人格升華以及提高社會(huì)道德水準(zhǔn)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的教化功能一方面引導(dǎo)會(huì)計(jì)人員履行會(huì)計(jì)職業(yè)道德原則和會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范,另一方面通過遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德的會(huì)計(jì)人員在各種社會(huì)活動(dòng)中直接和間接地影響社會(huì)道德,推動(dòng)社會(huì)道德水準(zhǔn)不斷提高。

        (1)會(huì)計(jì)職業(yè)理想,會(huì)計(jì)人員的擇業(yè)目標(biāo),或維持生計(jì),或發(fā)展個(gè)性,或承擔(dān)社會(huì)義務(wù),或兼而有之。它是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的靈魂。

        (2)會(huì)計(jì)工作態(tài)度。會(huì)計(jì)工作的職業(yè)特征要求會(huì)計(jì)人員在從事會(huì)計(jì)活動(dòng)時(shí),既認(rèn)真負(fù)責(zé),精益求精,又積極主動(dòng),富有創(chuàng)造性。這是會(huì)計(jì)人員履行職責(zé)義務(wù)的基礎(chǔ)。

        (3)會(huì)計(jì)職業(yè)責(zé)任,即會(huì)計(jì)人員擔(dān)任某項(xiàng)職務(wù)或從事某項(xiàng)工作后就應(yīng)承擔(dān)(或被賦予)的相應(yīng)義務(wù)。職責(zé)與職權(quán)相互關(guān)聯(lián)。會(huì)計(jì)職責(zé)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的核心,也是評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)行為的主要標(biāo)準(zhǔn)。

        (4)會(huì)計(jì)職業(yè)技能,包括完成會(huì)計(jì)工作所必要的知識(shí)以及所需要的工作能力與經(jīng)驗(yàn)。它是會(huì)計(jì)人員圓滿完成會(huì)計(jì)工作的技術(shù)條件。

        (5)會(huì)計(jì)工作紀(jì)律。保密性、廉正性(正直、誠實(shí)、廉潔)與超然性既是維護(hù)和貫徹會(huì)計(jì)職業(yè)道德的保證,也是評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)行為的一種標(biāo)準(zhǔn)。

        (6)會(huì)計(jì)工作作風(fēng)。它是會(huì)計(jì)人員在長(zhǎng)期工作實(shí)踐中形成的習(xí)慣力量,是職業(yè)道德在會(huì)計(jì)工作中連續(xù)貫徹的體現(xiàn)。在工作中嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì),一絲不茍,勤儉理財(cái),嚴(yán)格按會(huì)計(jì)規(guī)范辦事,自覺抵制非首先因素的侵襲等等,均是良好的會(huì)計(jì)工作作風(fēng)。

        274 評(píng)論(15)

        dreamjennie

        會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)是指人們依照職業(yè)道德原則進(jìn)行的自我教育、自我改造、自我鍛煉、自我提高的活動(dòng)。

        165 評(píng)論(8)

        平凡yifen

        會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指會(huì)計(jì)人員在從事會(huì)計(jì)工作中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。具備良好的職業(yè)道德是會(huì)計(jì)人員勝任會(huì)計(jì)工作的前提條件。我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范主要內(nèi)容包括愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、廉潔自律、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則、提高技能、參與管理和強(qiáng)化服務(wù)共八個(gè)方面,具有職業(yè)性、自覺性及綜合性三個(gè)特點(diǎn)。

        336 評(píng)論(11)

        貝貝781213

        會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德應(yīng)包括以下幾點(diǎn):(1)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),不斷提高政治思想水平,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。(2)堅(jiān)持原則,遵紀(jì)守法。會(huì)計(jì)人員肩負(fù)雙重任務(wù),一方面他同單位其他人員一樣,按照法律的規(guī)定,維護(hù)所在單位合法的經(jīng)濟(jì)利益,另一方面,他又直接擔(dān)負(fù)著國(guó)家賦予的嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律的職責(zé),要求會(huì)計(jì)人員堅(jiān)持原則,遵紀(jì)守法。(3)忠于職守,廉潔奉公。會(huì)計(jì)人員要把自己的工作同四化建設(shè)聯(lián)系起來,應(yīng)當(dāng)忠于職守,盡職盡責(zé),要不徇私情,廉潔奉公。包括堅(jiān)持原則,監(jiān)督把關(guān);實(shí)事求是。(4)實(shí)事求是。會(huì)計(jì)人員在任何條件下,對(duì)會(huì)計(jì)預(yù)測(cè)和核算的內(nèi)容都要如實(shí)反映,當(dāng)老實(shí)人,辦老實(shí)事,說老實(shí)話,絕不弄虛作假,保證會(huì)計(jì)數(shù)字和信息的真實(shí)性。(5)全心全意地為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)?;窘榻B會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求會(huì)計(jì)人員在其工作中正確處理人與人之間、個(gè)人與社會(huì)之間關(guān)系的行為規(guī)范和準(zhǔn)則。它體現(xiàn)了社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)利益對(duì)會(huì)計(jì)工作的要求,是會(huì)計(jì)人員在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的。加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),提高會(huì)計(jì)人員的道德素質(zhì),對(duì)于正確貫徹國(guó)家有關(guān)政策法令,加強(qiáng)企業(yè)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益,具有十分重要的意義。

        80 評(píng)論(8)

        樓蘭陶瓷

        1)愛崗敬業(yè)。要求會(huì)計(jì)人員熱愛會(huì)計(jì)工作,安心本職崗位,忠于職守,盡心盡力,盡職盡責(zé)。 2)誠實(shí)守信。要求會(huì)計(jì)人員做老實(shí)人,說老實(shí)話,辦老實(shí)事,執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎,信譽(yù)至上,不為利益所誘惑,不弄虛作假,不泄露秘密。 3)廉潔自律。要求會(huì)計(jì)人員公私分明、不貪不占、遵紀(jì)守法、清正廉潔。 4)客觀公正。要求會(huì)計(jì)人員端正態(tài)度,依法辦事,實(shí)事求是,不偏不倚,保持應(yīng)有的獨(dú)立性。 5)堅(jiān)持準(zhǔn)則。要求會(huì)計(jì)人員熟悉國(guó)家法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度,始終堅(jiān)持按法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督。 6)提高技能。要求會(huì)計(jì)人員增強(qiáng)提高專業(yè)技能的自覺性和緊迫感,勤學(xué)苦練,刻苦鉆研,不斷進(jìn)取,提高業(yè)務(wù)水平。 7)參與管理。要求會(huì)計(jì)人員在做好本職工作的同時(shí),努力鉆研相關(guān)業(yè)務(wù),全面熟悉本單位經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和業(yè)務(wù)流程,主動(dòng)提出合理化建議,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策,積極參與管理。 8)強(qiáng)化服務(wù)。要求會(huì)計(jì)人員樹立服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,努力維護(hù)和提升會(huì)計(jì)職業(yè)的良好社會(huì)形象??茨愕暮?jiǎn)答想簡(jiǎn)單到什么程度了。求簡(jiǎn)便的話,取每條前4個(gè)字。

        334 評(píng)論(10)

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