1、中級會計(jì)師在會計(jì)行業(yè)都有用。

2、在需要資質(zhì)年檢的單位，如建筑、工程等行業(yè)更吃香

3、在其他企業(yè)也是有用的，畢竟反應(yīng)了一個(gè)人的能力，在會計(jì)師事務(wù)所的用途要稍微低一點(diǎn)，因?yàn)闀?jì)師事務(wù)所除了助理外基本是注會多一點(diǎn)。

1、行業(yè)要求提高

根據(jù)各大企業(yè)的招聘信息來看，企業(yè)對一些崗位提出“持有中級會計(jì)職稱”這個(gè)要求，主要原因是根據(jù)《會計(jì)法》，擔(dān)任單位會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會計(jì)主管人員)的，應(yīng)當(dāng)具備會計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會計(jì)工作三年以上經(jīng)歷。另一方面，很多企業(yè)認(rèn)為：只有持有中級職稱或其他更高級別證書的財(cái)務(wù)人，才有勝任這些崗位的專業(yè)能力。

2、一些會計(jì)崗位必須要有中級職稱

總賬會計(jì)：需要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全盤會計(jì)套賬。要具備費(fèi)用會計(jì)、結(jié)算會計(jì)、往來會計(jì)、成本會計(jì)、預(yù)算會計(jì)與存貨會計(jì)這些崗位所需的能力。

會計(jì)主管：財(cái)務(wù)部中會計(jì)核算團(tuán)隊(duì)的主管，其主要職責(zé)是根據(jù)財(cái)務(wù)制度研究、布置、檢查、總結(jié)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作，也要編制資金籌集與使用計(jì)劃，提出財(cái)務(wù)報(bào)告。

財(cái)務(wù)經(jīng)理：是僅次于財(cái)務(wù)總監(jiān)的管理者。該崗位的職責(zé)包括：負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理、制定并完善企業(yè)財(cái)務(wù)制度與流程;編制并組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、管理資金與資產(chǎn)。

每個(gè)崗位的職責(zé)內(nèi)容的復(fù)雜性，導(dǎo)致在招聘會計(jì)核心或者管理崗位時(shí)候，具備中級會計(jì)師者優(yōu)先，是很多企業(yè)必須要注明的!

3、中級證書和經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰ο嘟Y(jié)合優(yōu)勢才會更大

很多人認(rèn)為“會計(jì)越老越吃香”，其實(shí)這種觀點(diǎn)是錯(cuò)誤的。在招聘這些職位較高的會計(jì)人時(shí)，HR實(shí)際上是希望找到能夠?yàn)楣窘鉀Q問題的“老會計(jì)”。對，不是“老”就夠了。財(cái)務(wù)部是公司里重要的戰(zhàn)略部門，HR對于其管理人員的招聘一定會慎之又慎，所以希望用高薪吸引來能夠擔(dān)此重任的會計(jì)人才。

總結(jié)了一下：最終決定薪資的，有能力因素，但是中級證書也是不可或缺的。