大胃王與王囡囡
當(dāng)然不辛苦咯~~~~如今的工具這么多,金碟呀,用友啊什么的,但是做會(huì)計(jì)就是一個(gè)字,慎!很多時(shí)候,丟失了原始憑證是很麻煩的事,只要做事謹(jǐn)慎,就不會(huì)累,避免了多次重復(fù)的校對(duì)和復(fù)查,一般不會(huì)有什么問題,關(guān)鍵是看公司的要求吧,有的小公司需要每個(gè)月的銷售和收入控制在“平”,這樣可以避免一些稅收,這樣就要看你會(huì)計(jì)的經(jīng)驗(yàn)拉~~總體來說,不難,但是不容易
宇過天晴……
會(huì)計(jì)是靠平時(shí)工作積累的經(jīng)驗(yàn)和不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)新法規(guī)。所以在企業(yè)內(nèi)部的會(huì)計(jì)和外派的會(huì)計(jì)總體上沒什么區(qū)別。不過外派畢竟你不是人家公司的人有些事情不好辦,還有就是哪比的上自己家(公司)好呢
長(zhǎng)杠豆0725
就是離家遠(yuǎn),一般不能?;丶?。其他方面比在家工作要好。1、外派的會(huì)計(jì),一般不是普通會(huì)計(jì),一般有點(diǎn)職權(quán)。2、會(huì)計(jì)屬于管理崗位,一般在衣食住行方面比一般的員工待遇要高3、外派會(huì)計(jì)一般行使監(jiān)督職能,別人會(huì)高看一眼
我們是MJ
不清楚你公司的規(guī)模,駐外機(jī)構(gòu)的性質(zhì),財(cái)務(wù)部人員的組織構(gòu)架如何?就你簡(jiǎn)單描述我理解為分公司或辦事處外派會(huì)計(jì)人員,主要完成駐外機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)事物性工作,將必要財(cái)務(wù)信息提供給總公司,寫崗位職責(zé)必要根據(jù)你公司的實(shí)際情況而定,建議你多跟“駐外會(huì)計(jì)人員”的直接上司多溝通,下面的職位描述供你參考,至于是否還要承擔(dān)其他職能,可逐條增減。工作內(nèi)容:1,會(huì)計(jì)憑證的核簽,編制及會(huì)計(jì)檔案的整理保管.2,各種明細(xì)帳的登記及保管.3,總分類帳的登記與保管.4,財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)的分析及會(huì)計(jì)報(bào)告,報(bào)表的編制.5,具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出.6,往來帳,應(yīng)收,應(yīng)付款的管理.7,駐外機(jī)構(gòu)固定資產(chǎn),無形資產(chǎn)的計(jì)價(jià),入帳管理.10,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.權(quán)限與責(zé)任:1,權(quán)限:經(jīng)授權(quán)對(duì)各部門資金預(yù)算的執(zhí)行有專業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)權(quán).2,責(zé)任:對(duì)崗位工作的具體項(xiàng)目負(fù)有直接責(zé)任,若因處理不當(dāng)給公司造成損失應(yīng)負(fù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任.
攝氏三十八度
其實(shí)會(huì)計(jì)外派的事情我覺得并不算太好,因?yàn)楹苡锌赡芴幱趦煞N經(jīng)濟(jì),第一你外派過去的時(shí)候是垂直領(lǐng)導(dǎo),等于你的人事關(guān)系并不在當(dāng)?shù)氐淖庸径诳偣荆院茈y融入到子公司當(dāng)中去,而這種公司來看,你經(jīng)常在外地,可能也并不會(huì)把你當(dāng)做自己本部門的人,所以到時(shí)候很難找到團(tuán)隊(duì)歸屬感; 而沒有了團(tuán)隊(duì)歸屬感之后,你在處理工作的時(shí)候就會(huì)比較困難,比如。遇到了一些事情要協(xié)調(diào)子公司的人可能并不買你的賬,而如果沒有總公司的支持,你會(huì)很難再協(xié)調(diào)
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