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就是離家遠(yuǎn),一般不能?;丶?。其他方面比在家工作要好。
1、外派的會(huì)計(jì),一般不是普通會(huì)計(jì),一般有點(diǎn)職權(quán)。
2、會(huì)計(jì)屬于管理崗位,一般在衣食住行方面比一般的員工待遇要高。
3、外派會(huì)計(jì)一般行使監(jiān)督職能。
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)部門工作,制定本部門財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,組織并督促部門財(cái)務(wù)人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
3、完善并貫徹落實(shí)財(cái)務(wù)部門崗位工作規(guī)范,密切與各部門的工作聯(lián)系和協(xié)作。
2、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)及公司制訂的預(yù)算制度、財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算制度及其他管理制度,匯報(bào)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行落實(shí)情況及其存在問題,并提出解決意見。
4、負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)科學(xué)、規(guī)范、合理的會(huì)計(jì)核算體系,指導(dǎo)集團(tuán)下屬子公司的會(huì)計(jì)核算工作。
天晴小卷XJ
不清楚你公司的規(guī)模,駐外機(jī)構(gòu)的性質(zhì),財(cái)務(wù)部人員的組織構(gòu)架如何?就你簡單描述我理解為分公司或辦事處外派會(huì)計(jì)人員,主要完成駐外機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)事物性工作,將必要財(cái)務(wù)信息提供給總公司,寫崗位職責(zé)必要根據(jù)你公司的實(shí)際情況而定,建議你多跟“駐外會(huì)計(jì)人員”的直接上司多溝通,下面的職位描述供你參考,至于是否還要承擔(dān)其他職能,可逐條增減。工作內(nèi)容:1,會(huì)計(jì)憑證的核簽,編制及會(huì)計(jì)檔案的整理保管.2,各種明細(xì)帳的登記及保管.3,總分類帳的登記與保管.4,財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)的分析及會(huì)計(jì)報(bào)告,報(bào)表的編制.5,具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出.6,往來帳,應(yīng)收,應(yīng)付款的管理.7,駐外機(jī)構(gòu)固定資產(chǎn),無形資產(chǎn)的計(jì)價(jià),入帳管理.10,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.權(quán)限與責(zé)任:1,權(quán)限:經(jīng)授權(quán)對各部門資金預(yù)算的執(zhí)行有專業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)權(quán).2,責(zé)任:對崗位工作的具體項(xiàng)目負(fù)有直接責(zé)任,若因處理不當(dāng)給公司造成損失應(yīng)負(fù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任.
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