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        胖子9451
        首頁(yè) > 會(huì)計(jì)資格證 > 中級(jí)會(huì)計(jì)師失業(yè)做什么工作

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        李小姐夢(mèng)游記

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        1、會(huì)計(jì)主管會(huì)計(jì)主管就是企業(yè)會(huì)計(jì)部門(mén)中層管理者,在取得中級(jí)會(huì)計(jì)證后,很多人都會(huì)考慮擔(dān)任此職位。會(huì)計(jì)主管主要是負(fù)責(zé)企業(yè)日常的財(cái)務(wù)工作,比如企業(yè)在推行相關(guān)業(yè)務(wù)項(xiàng)目,在涉及到資金流動(dòng)時(shí),就需要對(duì)相關(guān)的賬目費(fèi)用進(jìn)行核對(duì)、審查,確保賬目報(bào)表的真實(shí)性、準(zhǔn)確性。如今很多企業(yè)會(huì)計(jì)主管職位,都要求具備3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),且持有中級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)。可見(jiàn)該證書(shū)的重要性。2、財(cái)務(wù)經(jīng)理與會(huì)計(jì)主管相比,財(cái)務(wù)經(jīng)理可屬于企業(yè)中高層職位管理人員。日常的事務(wù)除了負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告以及公司的資金調(diào)配等工作,還會(huì)參與到企業(yè)重大業(yè)務(wù)項(xiàng)目,并提供有利的戰(zhàn)略決策及建議。財(cái)務(wù)經(jīng)理的崗位要求相對(duì)會(huì)比較高,取得中級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)是最基本的前提條件,另外會(huì)計(jì)工作年限也會(huì)相對(duì)有所提高。3、財(cái)務(wù)分析師除了擔(dān)任行業(yè)企業(yè)管理層職位外,取得中級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)人士也可以考慮成為一名財(cái)務(wù)分析師,主要是負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行合理分析,并作出預(yù)測(cè)和規(guī)劃,結(jié)合融資項(xiàng)目、金融環(huán)境投資等方面進(jìn)行分析,以及提出相應(yīng)可行的建議。擔(dān)任財(cái)務(wù)分析師必須要具備比較扎實(shí)的會(huì)計(jì)專業(yè)基礎(chǔ)功底,目前,財(cái)務(wù)分析師的門(mén)檻非常高,除了持有中級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)外,還必須具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,并且還需要精通注冊(cè)會(huì)計(jì)師、CMA、ACCA等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。不管怎樣,拿下中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證,將會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)工作人員前途助力。不信大家就看看當(dāng)?shù)卣衅钙髽I(yè)的會(huì)計(jì)管理等崗位,這些崗位已經(jīng)明確要求應(yīng)聘者需要具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證,至于薪水,肯定不低!

        中級(jí)會(huì)計(jì)師失業(yè)做什么工作

        156 評(píng)論(8)

        sailwithjada

        可以直接找好一點(diǎn)兒的公司去工作就可以了,可以考國(guó)家的事業(yè)單位會(huì)計(jì)。有職稱就好找,會(huì)計(jì)工作不難。

        312 評(píng)論(10)

        hehefatter

        讀書(shū)的時(shí)候,所有人都告訴你,會(huì)計(jì)專業(yè)好,越老越吃香。工作以后,耳濡目染的現(xiàn)實(shí)會(huì)告訴你,就算身為會(huì)計(jì),也有失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。所以,如果在不惑之年失業(yè)了,需要先進(jìn)行自我反省,再?zèng)Q定干什么好。 1. 尋找失業(yè)的根源: 單位拒絕你的原因可能都比較含糊:組織結(jié)構(gòu)變動(dòng)了,業(yè)務(wù)調(diào)整了,財(cái)務(wù)外包了等等。需要深入思考原因的是自己,只有想清楚了,有所改進(jìn)了,才能重新出發(fā)。一般比較普遍的原因有以下兩個(gè): (1) 態(tài)度問(wèn)題:你的所作所為長(zhǎng)期讓領(lǐng)導(dǎo)不滿。 可以對(duì)照自己有沒(méi)有這些情況:比如仗著自己是老員工經(jīng)常遲到早退;上班時(shí)間在辦公室閑聊吃東西;領(lǐng)導(dǎo)交代的事情總是拖拖拉拉、有時(shí)候在同事面前抱怨;跟領(lǐng)導(dǎo)有意見(jiàn)沖突的時(shí)候不注意方式方法,讓領(lǐng)導(dǎo)下不來(lái)臺(tái);在同事面前頂撞過(guò)領(lǐng)導(dǎo)… (2) 能力問(wèn)題:你的財(cái)務(wù)專業(yè)能力不能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。 可以對(duì)照自己有沒(méi)有這些情況:因自己的失誤給公司造成了損失或者不必要的麻煩;經(jīng)常犯錯(cuò),導(dǎo)致員工抱怨不斷;領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)經(jīng)常無(wú)法按時(shí)完成;領(lǐng)導(dǎo)提出的要求經(jīng)常無(wú)法達(dá)到預(yù)期…2. 解決問(wèn)題,重新出發(fā): 如果是由上述問(wèn)題引起的失業(yè),都是暫時(shí)性的,只要能夠解決這些問(wèn)題,那么找到工作重新勝任并不難。 (1) 首選重新找工作,前提是解決之前的問(wèn)題。 第一建議的還是重新找一份穩(wěn)定的工作。如果之前是因?yàn)樽约旱膽B(tài)度不好,那必須要端正態(tài)度,領(lǐng)導(dǎo)才是發(fā)你工資、讓你養(yǎng)家糊口的人,老員工在精力、體力上不占優(yōu)勢(shì),而那些所謂的經(jīng)驗(yàn),很多年輕人或許要不了多久會(huì)干得比你好,所以,要懂得收斂;如果是能力問(wèn)題,那就要回爐重造以下,聽(tīng)點(diǎn)培訓(xùn)課,認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),會(huì)計(jì)是一個(gè)需要與時(shí)俱進(jìn)的職業(yè),需要活到老學(xué)到老。 (2) 如果條件允許,可以選擇自由職業(yè)。 會(huì)計(jì)也是一門(mén)基本技能,如果家里條件允許你的收入不是那么固定,可以選擇做一些相關(guān)的兼職。 比如:代理記賬,自己根據(jù)情況找一些客戶來(lái)做;給企業(yè)做一些簡(jiǎn)單的專項(xiàng)任務(wù),比如外勤、報(bào)稅等;也可以給企業(yè)做一些簡(jiǎn)單的財(cái)務(wù)項(xiàng)目等。 有些財(cái)務(wù)高管到了后來(lái)會(huì)自己選擇職業(yè),比如去公司做咨詢,或者做培訓(xùn)講師等等。所以,關(guān)鍵是有這個(gè)能力,財(cái)務(wù)還是有很多事情可以考慮的。 總之,建議不要浪費(fèi)財(cái)會(huì)專業(yè)的經(jīng)驗(yàn),從事與之前相關(guān)的工作。至于是全職還是兼職,取決于個(gè)人情況和選擇。 我是財(cái)會(huì)小童,與您分享我的觀點(diǎn)。歡迎關(guān)注,共同進(jìn)步。 1.為什么失業(yè)?如果是因?yàn)榧寄軟](méi)有太多成長(zhǎng),但年齡增長(zhǎng),被企業(yè)“嫌棄”。那么再去企業(yè)上班很難,這家的不接納也代表了其他家的想法。 2.可以嘗試去接一些活,代理記賬。杭州為例,一家公司做賬,零申報(bào)也要收400一個(gè)月。賬目多,費(fèi)用則更多。 3.借助一些平臺(tái)找兼職會(huì)計(jì)的活,比如豬八戒就有代理的業(yè)務(wù)。他們會(huì)推廣去獲得企業(yè)用戶,然后你做賬拿分傭。 4.跟一個(gè)靠譜的人合伙創(chuàng)業(yè),但前提是家庭這邊不會(huì)有太大的影響。 你好,大齡失業(yè),具體做什么,要么你就想辦法進(jìn)入企業(yè)的決策層,要么因?yàn)槟挲g的緣故,就要學(xué)會(huì)變通,開(kāi)始為自己而工作。 我總結(jié)了一下,有三個(gè)步驟:(1)個(gè)人天賦挖掘 現(xiàn)在的你,該開(kāi)始思考這樣的三個(gè)問(wèn)題了。 你自己最擅長(zhǎng)的是什么? 你的核心優(yōu)勢(shì)是什么? 有沒(méi)有一種需求,可以將能力和優(yōu)勢(shì)結(jié)合起來(lái),并且和你的愿景目標(biāo)一致的呢? 如果這三個(gè)問(wèn)題,你都能順利的回答出來(lái),那么你具備獨(dú)立更生的能力了。因?yàn)?,在未?lái),你完全可以脫離企業(yè),獨(dú)立為客戶提供相應(yīng)的服務(wù)。 (2)為了能夠跟得上時(shí)代,你還需要一個(gè)能力,就是“打造內(nèi)功”。 時(shí)代在不斷發(fā)展,你的能力也需要及時(shí)補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng),面臨變局的挑戰(zhàn),所以持續(xù)的系統(tǒng)化學(xué)習(xí)很重要,而且需要專注在自己的核心領(lǐng)域有計(jì)劃的學(xué)習(xí),精耕細(xì)作才會(huì)逐漸從量變抵達(dá)質(zhì)變,會(huì)計(jì)崗位引申的崗位大致有財(cái)務(wù)分析,財(cái)務(wù)管理等,適當(dāng)?shù)臅r(shí)候可以開(kāi)設(shè)代理記賬公司,自謀職業(yè) (3)最后一個(gè)能力,是非常重要的一關(guān),充分的踐行. 是否有所建樹(shù),在于你是否充分的去實(shí)施和踐行,大部分游離于理想化的光環(huán),卻忽略了踐行的力量,需要內(nèi)心足夠的堅(jiān)韌和毅力,因?yàn)槟闵磉厱?huì)有很多反對(duì)的聲音去阻止你,追隨自己的內(nèi)心,一路向前。 以上提到的崗位,一方面有過(guò)往的經(jīng)驗(yàn),還有一點(diǎn)是敏銳的洞察力和管理能力,所以結(jié)合自己的特質(zhì),選擇合適的崗位,才可以避免失業(yè)。處于在40歲年齡段的會(huì)計(jì),目前是失業(yè)的狀態(tài),如果沒(méi)有其他的原因,建議還是繼續(xù)從事會(huì)計(jì)行業(yè)的,同時(shí),考證的日程也不要中斷。“會(huì)計(jì)失業(yè)論”已經(jīng)不是什么新的話題了,無(wú)人商店、共享會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)機(jī)器人、會(huì)計(jì)證取消……都在財(cái)會(huì)圈掀起了一陣風(fēng)浪,會(huì)計(jì)人如果想要在這個(gè)不斷變化的時(shí)代里找準(zhǔn)位置,就要在每天的工作中不斷積累經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理手段、管理模式和管理思維。同時(shí)努力考取相關(guān)的職稱,不斷提升綜合實(shí)操能力。所以說(shuō),把握住當(dāng)下,不要被發(fā)展迅速的時(shí)代所淘汰,要不斷學(xué)習(xí),提高自己的知識(shí)技能,真正做到該專業(yè)的領(lǐng)航者。歡迎閱讀,點(diǎn)一下關(guān)注吧 大家分析的失業(yè)原因比較全和理性,可能有一種情況沒(méi)涉及到,就是題主的公司倒閉或破產(chǎn)也可能是導(dǎo)致失業(yè)的原因之一。 當(dāng)然,不管是什么原因,目前的狀態(tài)是失業(yè)。我曾經(jīng)在交接過(guò)程中因?qū)Ψ饺耸伦儎?dòng)導(dǎo)致15天的失業(yè)狀態(tài),那時(shí)孩子剛出生,還有房貸,感覺(jué)壓力不小。能夠部分體會(huì)你失業(yè)的心情。 您40歲,也是老財(cái)務(wù)了,我覺(jué)得未來(lái)還是從事自己熟悉的行業(yè),與財(cái)務(wù)相關(guān)的工作更好些。無(wú)論是創(chuàng)業(yè)還是打工。當(dāng)然,不排除其它選擇項(xiàng)。 在這個(gè)年齡,自己已經(jīng)不僅僅是只屬于自己了。 無(wú)論怎樣,對(duì)未來(lái),一定要加油。 會(huì)計(jì)我一直以為是個(gè)吃老的行業(yè),難道40歲后的財(cái)務(wù)也找不到下家單位了?這比我干計(jì)算機(jī)行業(yè)的還恐怖 啊,我們計(jì)算機(jī)是青春飯,沒(méi)想到會(huì)計(jì)也成了? 40歲,是會(huì)計(jì)行業(yè)的黃金年齡。如果失業(yè)只能說(shuō)明自身有嚴(yán)重問(wèn)題,要么工作固步自封,不求甚解,沒(méi)有過(guò)硬的工作能力,要么缺乏學(xué)習(xí),會(huì)計(jì)行業(yè)是一個(gè)終生都要學(xué)習(xí)的行業(yè),不學(xué)習(xí)面對(duì)日新月異的財(cái)稅政策,將束手無(wú)策! 否則,40歲的年紀(jì),加上豐富的自身專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),是你挑選工作而不是工作挑選你? 1、40-50歲,正是上有老、下有小的時(shí)候,夫妻兩人需要照顧4位老人,1-2個(gè)小孩,還背著房貸。如果作為養(yǎng)家主力的人在這個(gè)年齡被裁掉,會(huì)對(duì)生活造成很大的壓力。 2、建議找個(gè)小單位先工作著,再考個(gè)中級(jí),有個(gè)像樣點(diǎn)的證書(shū),以后選擇的空間會(huì)大些。 3、如果受條件或環(huán)境限制,可選擇庫(kù)管員,理貨員,或者開(kāi)票、發(fā)貨等職位。 其實(shí)我想問(wèn)你為什么會(huì)失業(yè)。我一直認(rèn)為40歲左右是會(huì)計(jì)最好的年紀(jì)。不管你曾經(jīng)有過(guò)多少職業(yè)迷茫,即便跌跌撞撞,但是在會(huì)計(jì)這條道上走到40歲,會(huì)計(jì)理論和實(shí)踐的融合達(dá)到很不錯(cuò)的高度,管理能力也有了很大積累。如果40歲會(huì)計(jì)失業(yè),我真的覺(jué)得對(duì)不起大眾。 40歲失業(yè)依然有翻身的可能,關(guān)鍵取決于你怎么做。 首先,你要做一番思考,好好想一下自己為什么會(huì)失業(yè),是因?yàn)樽约汗ぷ髂芰Σ恍?,比如沒(méi)有好的業(yè)績(jī),或者自己技能不夠好,還是因?yàn)閯e的原因,比如得罪了領(lǐng)導(dǎo)等等。回想一下自己過(guò)去的工作,是否做到了盡心盡力,是否對(duì)得起自己。其次,根據(jù)自己的思考做出接下來(lái)的選擇。如果你覺(jué)得自己工作能力還可以,那就再找一新工作,多關(guān)注招聘信息,或者去人才市場(chǎng),當(dāng)然也可以在網(wǎng)上找一份適合自己的工作。畢竟40歲正是上有老下有小的年齡,家里需要你。如果你覺(jué)得自己好像被淘汰了,跟不上這個(gè)時(shí)代了,工作能力有不行,那不如先進(jìn)行一個(gè)階段的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)一些新技術(shù),同時(shí)也多向那些優(yōu)秀的朋友同事咨詢請(qǐng)教,努力提高自我。也許用不了多久你又是一位精英,正所謂“士別三日當(dāng)刮目相看”。要相信你的潛力是無(wú)窮的。另外,你也可以創(chuàng)業(yè),現(xiàn)在我們國(guó)家和 社會(huì) 都在提倡創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。雖然這有一定的風(fēng)險(xiǎn),但成功了可以收獲很多。你可以研究一下市場(chǎng),根據(jù)自身?xiàng)l件,進(jìn)行投資,自己當(dāng)老板。比如,開(kāi)一家店鋪,開(kāi)一家公司,都是不錯(cuò)的選擇。我一個(gè)叔叔在他42歲時(shí)開(kāi)了一家公司,剛開(kāi)始比較艱難,但他一直堅(jiān)持付出,現(xiàn)在公司辦得很不錯(cuò),我這位叔叔也掙了不少錢(qián)。 所以,只要自己敢想敢做,人生處處都是翻身的機(jī)會(huì)。

        162 評(píng)論(12)

        丹兒你個(gè)丹兒

        會(huì)計(jì)中級(jí)職稱可以做財(cái)務(wù)類工作、審計(jì)類工作、稅務(wù)類工作、金融類工作。獲得了中級(jí)會(huì)計(jì)職稱,說(shuō)明你具備了勝任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人的能力或潛質(zhì),無(wú)論是在職位上還是在薪水上,都是不可同日而語(yǔ)的。1.財(cái)務(wù)經(jīng)理工作內(nèi)容:財(cái)務(wù)經(jīng)理可以說(shuō)是一個(gè)會(huì)計(jì)人夢(mèng)寐以求的崗位,上可和老板暢聊公司財(cái)務(wù)情況,下可管理整個(gè)財(cái)務(wù)部。財(cái)務(wù)經(jīng)理更需要利用自己的專業(yè)知識(shí)對(duì)企業(yè)的全面運(yùn)營(yíng)管理甚至是戰(zhàn)略決策提供強(qiáng)有力的支持。2.會(huì)計(jì)主管工作內(nèi)容:會(huì)計(jì)主管(財(cái)務(wù)主管)是一個(gè)單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人或主管單位會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人??嫉街屑?jí)會(huì)計(jì)職稱的人,專業(yè)知識(shí)過(guò)硬,能獨(dú)立完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)成本管理、費(fèi)用支出控制,并審核公司內(nèi)各項(xiàng)支付等,做會(huì)計(jì)主管是再合適不過(guò)了。3.財(cái)務(wù)分析師工作內(nèi)容:從事財(cái)務(wù)分析行業(yè)的人員,一般先從事于企業(yè)基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)分析工作??既〉街屑?jí)會(huì)計(jì)職稱等證書(shū),并且積累一定經(jīng)驗(yàn)之后,可以從事高級(jí)的財(cái)務(wù)策劃管理,成為企業(yè)的財(cái)務(wù)分析經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)成本控制經(jīng)理、預(yù)算經(jīng)理、資金經(jīng)理、審計(jì)經(jīng)理等。4.預(yù)算主管工作內(nèi)容:預(yù)算主管是完善全面的預(yù)算計(jì)劃并協(xié)助控制計(jì)劃的執(zhí)行,完成預(yù)算指標(biāo)。根據(jù)各大招聘網(wǎng)站的招聘需求來(lái)看,企業(yè)希望自己的會(huì)計(jì)人員能夠協(xié)助公司進(jìn)行年度預(yù)算編制和預(yù)算調(diào)整工作,所以拿下中級(jí)會(huì)計(jì)職稱的你,預(yù)算主管也是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。5.資金主管工作內(nèi)容:企業(yè)為了能更好的管控的每一個(gè)層面,在財(cái)務(wù)管理方面進(jìn)行了精細(xì)化劃分。對(duì)于能夠支撐一個(gè)企業(yè)的資金流,更是重中之重,根據(jù)銷售、采購(gòu)及費(fèi)用支出,預(yù)測(cè)企業(yè)資金需求;根據(jù)票據(jù)及重要憑證管理來(lái)控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等等以及定期完成現(xiàn)金和銀行的盤(pán)點(diǎn),并及時(shí)與會(huì)計(jì)進(jìn)行賬目核對(duì)。

        89 評(píng)論(8)

        粉紅豬大大

        可以從事以下這些崗位:財(cái)務(wù)類工作如果各位還相繼續(xù)在財(cái)務(wù)工作崗位繼續(xù)發(fā)展,那你可以往財(cái)務(wù)經(jīng)理、會(huì)計(jì)主管、財(cái)務(wù)分析師、預(yù)算主管、資金主管提升,可能之前你的工作只是簡(jiǎn)單的會(huì)計(jì)工作,那在取得中級(jí)會(huì)計(jì)職稱后,這些工作方向是你不錯(cuò)的選擇,職位,薪資都會(huì)為你提升不少。審計(jì)類工作如果你想改變一下現(xiàn)在的工作內(nèi)容,但又不想離開(kāi)財(cái)務(wù)工作,審計(jì)工作是個(gè)不錯(cuò)的選擇,相關(guān)性高,工作內(nèi)容也是基于會(huì)計(jì)工作,你可以從審計(jì)專員、助理慢慢走向?qū)徲?jì)經(jīng)理、主管,相信你的未來(lái)一樣會(huì)很精彩。稅務(wù)類工作毋庸置疑,做過(guò)會(huì)計(jì)的人對(duì)稅務(wù)這方面都是很熟悉的,日常的報(bào)稅和稅務(wù)專員的溝通都是不可避免的,定期還要跑跑稅務(wù)局,如果你有一定的工作經(jīng)驗(yàn),拿到中級(jí)會(huì)計(jì)證可以嘗試稅務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)主管的工作,對(duì)你的能力會(huì)有一個(gè)很高的提升。金融類工作會(huì)計(jì)工作屬于后勤類工作,比較乏味無(wú)趣,如果你善于溝通交流,那你可以去挑戰(zhàn)下自己,融資經(jīng)理、投資經(jīng)理都是對(duì)外交流為主的工作,和財(cái)務(wù)也是息息相關(guān),當(dāng)然報(bào)酬也是很可觀的,為什么拿到中級(jí)會(huì)計(jì)證之后才建議你去做這些工作呢?因?yàn)槟阒挥姓莆找欢ǖ呢?cái)務(wù)知識(shí)才能更好地與他人交談,達(dá)到融資,投資的目的,為企業(yè)、個(gè)人帶來(lái)利益。

        114 評(píng)論(9)

        claire小雨

        題主,沒(méi)有會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的話只能從基礎(chǔ)做起,也就是從一線基礎(chǔ)崗位出納、會(huì)計(jì)做起積累實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書(shū)又沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)比較令人尷尬,畢竟報(bào)考中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試就需要數(shù)年的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)證明。如果一切真實(shí)的話,持證人是有能力擔(dān)任中小型公司財(cái)務(wù)經(jīng)理等級(jí)的崗位的。不過(guò)好在中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書(shū)含金量很高,通過(guò)考試說(shuō)明理論知識(shí)水平合格,從開(kāi)頭做起也應(yīng)該不算困難,只是工資薪酬起點(diǎn)不會(huì)太高。

        218 評(píng)論(12)

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