在事業(yè)單位工作的人員，需要走的是兩條線：一條是職務(wù)晉升路線；另一條是職稱晉升路線。假如兩條線都不走，這一輩子就剩下“科員”到永遠(yuǎn)。至于每個(gè)人應(yīng)該選擇什么發(fā)展路線，各人是不一樣的。一般規(guī)律是：有管理才能的人才，可以選擇職務(wù)晉升路線；有專長的人才，可以選擇考職稱的路線。可別等到退休之后才發(fā)現(xiàn)什么晉升機(jī)會都沒撈到，這樣，同等學(xué)歷和工作資歷，一輩子只得一個(gè)科員待遇，在經(jīng)濟(jì)收入上實(shí)在相差太遠(yuǎn)了。