要做一個(gè)稱職的會(huì)計(jì)，不但需要需要很好的職業(yè)技能和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，也要懂人際交往，懂得公司的經(jīng)營(yíng)模式，提高自己的綜合素質(zhì)等等。在這個(gè)繼續(xù)高速發(fā)展的社會(huì)，企業(yè)會(huì)越來越重視財(cái)務(wù)的管理，會(huì)計(jì)在企業(yè)中的位置會(huì)加重，這樣就需要會(huì)計(jì)不斷地提升自己，讓自己能夠適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展，只有這樣你才能把會(huì)計(jì)這個(gè)工作做好。但是在一些企業(yè)里，某些領(lǐng)導(dǎo)缺乏對(duì)會(huì)計(jì)的應(yīng)有的認(rèn)識(shí)，或者是受到一些負(fù)面因素的影響，常常強(qiáng)行干涉會(huì)計(jì)的工作，超越財(cái)務(wù)權(quán)限去亂指揮會(huì)計(jì)；特別是在一些私人企業(yè)，老板就是一切，會(huì)計(jì)的水平再高又怎么樣，老板讓你怎么做你就得怎么做，要不然就“炒你魷魚”。我出道的時(shí)候，有幸進(jìn)了一家剛準(zhǔn)備改革的私人公司，我到公司上班的第一天，老板就叫我寫一份管理企業(yè)的方案，還好我在學(xué)校的時(shí)候修過企業(yè)管理和市場(chǎng)營(yíng)銷的課程，我當(dāng)時(shí)立馬就答應(yīng)了。我自己終于擁有了自己的辦公室和專人電腦，同時(shí)也知道這是自己最好表演的時(shí)間了。為了把管理方案做得更到位，我拋開自己的身份，到營(yíng)業(yè)廳向營(yíng)業(yè)員請(qǐng)教，到倉(cāng)庫(kù)向倉(cāng)管員請(qǐng)教，跟業(yè)務(wù)員到市場(chǎng)上跑，一個(gè)星期，我把方案交到老板的手里，還有一份財(cái)務(wù)制度。我用自己的知識(shí)和實(shí)際行動(dòng)給自己開了一條好路，半年的時(shí)間，我可以利用財(cái)務(wù)報(bào)表來和老板分析公司的情況，一張利潤(rùn)表就讓老板把我的薪資翻了一倍，這樣足以表明財(cái)務(wù)在企業(yè)里的重要。老板不會(huì)看資產(chǎn)負(fù)債表，我還得一個(gè)個(gè)教他，當(dāng)他學(xué)會(huì)了還得教他看銷售報(bào)表，曲線分析圖，通過我得不斷努力，老板也開始懂得財(cái)務(wù)報(bào)表。我很多朋友都說我很笨，自己會(huì)就可以了，還教會(huì)老板，那不等于自己炒自己嘛，我對(duì)這樣的看法卻不在乎，試問一下，一個(gè)老板連報(bào)表都不會(huì)看，他還會(huì)重視財(cái)務(wù)嗎？要想把財(cái)務(wù)做好，首先要讓領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變對(duì)會(huì)計(jì)的看法，我覺得這一點(diǎn)很重要。我在這個(gè)公司里，不但能把帳做好，把報(bào)表做準(zhǔn)確，而是還學(xué)會(huì)了公司的經(jīng)營(yíng)和營(yíng)銷理念，當(dāng)我知道這些的時(shí)候，我的財(cái)務(wù)計(jì)劃才不會(huì)跟老板的計(jì)劃發(fā)生很大分歧。一個(gè)公司的重中之重還是利潤(rùn)，財(cái)務(wù)做得再好，沒有利潤(rùn)怎么生存下去，財(cái)務(wù)要顧及經(jīng)營(yíng)，經(jīng)營(yíng)也要顧及財(cái)務(wù)，只有互相找到一個(gè)結(jié)合點(diǎn)才能得到更好的發(fā)展，才不會(huì)有分歧。當(dāng)我和其他單位的會(huì)計(jì)聊天的時(shí)候，也感覺到會(huì)計(jì)真的很難，因?yàn)槊恳粋€(gè)企業(yè)的制度和領(lǐng)導(dǎo)思想都不同，各個(gè)單位的會(huì)計(jì)面對(duì)的壓力也不同，有些只是單方面的領(lǐng)導(dǎo)，又些不但是領(lǐng)導(dǎo)還有員工的責(zé)難，有時(shí)會(huì)計(jì)為了保住飯碗，有時(shí)還得出不怎么合法的帳。《會(huì)計(jì)法》的第一條就是“為了規(guī)范會(huì)計(jì)行為，保證會(huì)計(jì)資料真實(shí)、完整，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理和財(cái)務(wù)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，維護(hù)社會(huì)注意經(jīng)濟(jì)秩序，制定本法”；這不單要財(cái)務(wù)人員執(zhí)行，也要企業(yè)負(fù)責(zé)人“對(duì)本單位的會(huì)計(jì)資料真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)”，會(huì)計(jì)核算達(dá)到“帳證相符、帳事相符、帳物相符、帳款相符、帳帳相符和帳表相符，也要求會(huì)計(jì)人員依法辦事，堅(jiān)持原則，客觀公正，遵守職業(yè)道德。要在一個(gè)企業(yè)里實(shí)施這些，特別是在私人企業(yè)里，是很困難的。會(huì)計(jì)不但要對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，還要對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé)，所以會(huì)計(jì)的壓力也特別大，搞得有些會(huì)計(jì)在企業(yè)里，頂?shù)米〉恼静蛔?，站得住的頂不住，企業(yè)出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)問題，自己的前途就會(huì)受到很大的挫折。我曾經(jīng)到過一個(gè)私人單位審計(jì)，如果當(dāng)時(shí)是我剛選專業(yè)的話，我不會(huì)選會(huì)計(jì)這個(gè)專業(yè)了。這個(gè)單位一月的營(yíng)業(yè)額是25-35萬，帳本雖然很工整，但是處理方法混亂，亂用科目，白條做原始憑證，會(huì)計(jì)報(bào)表全是會(huì)計(jì)根據(jù)自己的估算做出來的，我都不知道這個(gè)公司是怎么通過年審的。我問會(huì)計(jì)是怎么會(huì)事，會(huì)計(jì)說公司領(lǐng)導(dǎo)要他這樣做的，雖然財(cái)務(wù)制度很健全，但是沒有一個(gè)人執(zhí)行，領(lǐng)導(dǎo)和員工常常給她施加壓力，她也是為了自己的飯碗逼不得已做下去，一個(gè)剛大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生，對(duì)面這樣的壓力，而且不能堅(jiān)持自己的責(zé)任，按法規(guī)制度來做事，這樣能做得好嗎？我從新幫她把帳理清后，找到她的老板進(jìn)行溝通，說服他應(yīng)該注重公司的財(cái)務(wù)管理，應(yīng)該懂得利用財(cái)務(wù)來管理自己的公司，領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注自己下屬的需求，這樣企業(yè)才能穩(wěn)定地發(fā)展，如果一個(gè)企業(yè)連自己的盈虧都不知道，還能經(jīng)營(yíng)下去嗎？企業(yè)的錢一張白條就可以拿出來，企業(yè)虧空損失得還是投資人，企業(yè)虧空了員工就沒錢發(fā)薪水，那還要會(huì)計(jì)來做什么？我職業(yè)態(tài)度就是無論在什么的企業(yè)里，一定要按照法規(guī)制度來參與財(cái)務(wù)工作，要不然就不要做，做會(huì)計(jì)要對(duì)得起企業(yè)也要對(duì)得起國(guó)家，我們是國(guó)家編外經(jīng)濟(jì)專家。既然追求這一個(gè)職業(yè)，就要努力做好，不斷地提升自己的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。做會(huì)計(jì)是很難，但是只要你懂得去處理，一切都是化繁雜為簡(jiǎn)單了。一個(gè)會(huì)計(jì)不單單要懂得本專業(yè)的知識(shí)，還要學(xué)習(xí)其他方面的知識(shí)，懂得企業(yè)的經(jīng)營(yíng)，懂得上下屬的溝通，還要有自己追求的職業(yè)目標(biāo)。只有不斷地提高自己的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)，才能把會(huì)計(jì)做好。落后必然淘汰，社會(huì)上有很多機(jī)會(huì)，就看你是否懂得珍惜。會(huì)計(jì)不單要對(duì)數(shù)字敏感，而且還要有良好的生活作風(fēng)，不能讓自己的心有太多的貪欲，要懂得理智分析問題，要懂得選擇對(duì)自己最有利的。我曾經(jīng)公司的員工罵過“死正經(jīng)”，做會(huì)計(jì)就是要“死正經(jīng)”，別人說的只是片面的東西，正確的完全是靠你做出來的。希望所有的會(huì)計(jì)都能把“難”處理好，讓自己做一個(gè)稱職出色的會(huì)計(jì)。此文中我非我，不過我覺得他說的真的很對(duì)。