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        晴天夾心
        首頁 > 會計資格證 > 會計風(fēng)險的應(yīng)對方法

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        你跑這么慢

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        風(fēng)險不可避免

        處事小心工作謹(jǐn)慎

        工作才會有驚無險

        會計風(fēng)險的應(yīng)對方法

        174 評論(8)

        吳山腳下2012

        企業(yè)金融會計風(fēng)險及防范措施

        導(dǎo)語:在防范金融會計風(fēng)險時,要樹立責(zé)任會計理念。對于大多數(shù)企業(yè)而言,這也是防范金融會計風(fēng)險的一個重要途徑。

        隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,我國的經(jīng)濟(jì)市場也逐漸開放,金融業(yè)也取得了迅速的發(fā)展,社會公眾對金融風(fēng)險的管理與控制也日益重視。金融企業(yè)活動通常都是由金融會計來代為操作,金融資金的運(yùn)作也是如此。所以,對企業(yè)金融會計風(fēng)險所產(chǎn)生的原因進(jìn)行分析具有重要的現(xiàn)實意義。本文圍繞企業(yè)金融會計風(fēng)險,就其所產(chǎn)生的原因進(jìn)行分析,并提出相應(yīng)的應(yīng)對措施。

        前言

        在金融會計的業(yè)務(wù)發(fā)展過程中,會計風(fēng)險是必然存在的,因為受到多方面因素的影響,促使企業(yè)金融會計受到了較大的影響,因此就需要重視金融會計風(fēng)險的防范措施。要根據(jù)不同的風(fēng)險類型,實施不同的應(yīng)對策略,如此才能夠促進(jìn)企業(yè)的而金融會計工作的進(jìn)一步發(fā)展,才能夠促進(jìn)企業(yè)的市場競爭力得到進(jìn)一步的提升。

        一、金融會計風(fēng)險的主要內(nèi)容

        無論何種企業(yè),其在生產(chǎn)經(jīng)營過程中肯定會遭遇到一定的風(fēng)險。這些風(fēng)險往往有著不同的表現(xiàn)形式,都是對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動造成一定影響的某種因素。而企業(yè)的金融會計風(fēng)險指的就是由于企業(yè)在安排或者管理中的不合理,以及企業(yè)人員素質(zhì)的問題等所導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險,最終使企業(yè)遭受了財產(chǎn)損失或者使企業(yè)的信譽(yù)受損等。通常情況下,企業(yè)金融會計風(fēng)險大體分為以下幾類。

        1.會計核算風(fēng)險

        在會計核算工作中,大多數(shù)企業(yè)都會出現(xiàn)各種各樣的失誤,進(jìn)而使企業(yè)金融會計面臨著較大的風(fēng)險,主要是指在審查方面,企業(yè)沒有充分的重視這一工作,審查不夠嚴(yán)格,沒有對企業(yè)的財務(wù)狀況進(jìn)行深入的了解,也沒有對企業(yè)所出現(xiàn)的財務(wù)狀況進(jìn)行及時的處理。此外,在我國大多數(shù)企業(yè)中,沒有一個現(xiàn)代化的運(yùn)行機(jī)制,還有一些企業(yè)在運(yùn)用一種錯誤的核算方法,這就直接導(dǎo)致了企業(yè)金融會計面臨著較大的風(fēng)險。

        2.會計結(jié)算風(fēng)險

        我國企業(yè)金融會計結(jié)算工作,主要是由我國的銀行系統(tǒng)來實施,由銀行運(yùn)用相應(yīng)的操作工具,采用一定的操作方法來進(jìn)行會計結(jié)算工作。然而,在會計業(yè)務(wù)中,我國銀行的一些會計結(jié)算管理步驟不夠科學(xué),這也就使的一些數(shù)據(jù)不夠準(zhǔn)確,使一些資金被認(rèn)為的轉(zhuǎn)移,而恰恰是這種行為較為隱秘,一旦蒙混過關(guān),那么必將會造成較大的經(jīng)濟(jì)損失。

        3.會計監(jiān)督風(fēng)險

        在我國,許多企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中不夠規(guī)范,企業(yè)內(nèi)部缺乏有效的監(jiān)督與管理,這些企業(yè)在經(jīng)營過程中,也就很容易遇到金融會計方面的風(fēng)險,特別是對銀行的正常運(yùn)營,有著一定的危險性存在。實際上,由于我國缺乏一個完善的監(jiān)督機(jī)制,導(dǎo)致一些不合法企業(yè)也能夠進(jìn)行正常的經(jīng)營,為最終的金融會計風(fēng)險埋下了隱患。

        二、風(fēng)險產(chǎn)生的原因分析

        1.外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境所造成的風(fēng)險

        隨著我國社會的不斷變化與發(fā)展,我國逐漸建立起了市場經(jīng)濟(jì)體制,這就使得大多數(shù)企業(yè)都面臨著激烈的競爭。隨著新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境的不斷變化,市場經(jīng)濟(jì)中的弊端也逐漸顯露出來。一些企業(yè)為了賺取更多的經(jīng)濟(jì)利益,在經(jīng)營過程中會采用非法的手段來應(yīng)對競爭。例如以下幾種方式:(1)高息攬儲、(2)低息放貸等,這就違背了公平公正的市場競爭原則。

        2.內(nèi)部管理模式所造成的風(fēng)險

        當(dāng)前,我國一些企業(yè)的金融會計管理模式還較為落后,還不夠科學(xué),很難對企業(yè)的會計風(fēng)險進(jìn)行有效的控制。而這也就導(dǎo)致了許多企業(yè)的會計信息出現(xiàn)了嚴(yán)重的失真,并且導(dǎo)致了各種資金丟失的問題以及貪贓盜竊的問題產(chǎn)生,也極大的制約了企業(yè)制度化的發(fā)展。除此之外,有一些企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)沒有充分的重視企業(yè)的內(nèi)部控制工作,沒有制定完善的企業(yè)監(jiān)督機(jī)制,這也就加大了企業(yè)的金融會計風(fēng)險。另外,由于企業(yè)的金融會計受到還較為落后,特別是會計核算監(jiān)督機(jī)制急需得到完善,這些都是導(dǎo)致企業(yè)金融會計產(chǎn)生的原因。

        3.會計從業(yè)人員的疏忽所造成的風(fēng)險

        現(xiàn)如今,我國大多數(shù)企業(yè)的會計工作人員素質(zhì)還不高,他們的會計專業(yè)知識急需得到提升,他們的職業(yè)道德素養(yǎng)也需要得到進(jìn)一步的提升。實際上,對于我國大多數(shù)企業(yè)來說,之所以會產(chǎn)生金融會計風(fēng)險,大多數(shù)情況還是會計工作人員自身原因所造成的。

        三、防范措施

        1.對金融會計信息的披露程序進(jìn)行不斷的完善

        由于企業(yè)的金融會計信息質(zhì)量會存在著一定的問題,例如,存在著經(jīng)常性的失真,為了規(guī)避這種情況,企業(yè)應(yīng)該按照金融機(jī)構(gòu)的要求,出具審計報告的會計報表,并且要對會計事務(wù)所的資質(zhì)情況進(jìn)行鑒定,這樣一來,企業(yè)在于金融機(jī)構(gòu)的交流中,能夠使金融機(jī)構(gòu)對各種會計信息的質(zhì)量進(jìn)行最終的鑒定。除此之外,企業(yè)還要按照金融機(jī)構(gòu)的要求,對于反映金融會計風(fēng)險情況的報表進(jìn)行單獨(dú)的制定。所以,就需要企業(yè)成立會計報表負(fù)責(zé)部門,對自身的.會計報表進(jìn)行不斷的規(guī)范,使當(dāng)前的會計報表能夠在更加真實的披露企業(yè)的金融風(fēng)險信息。

        2.建立一個完善、科學(xué)的金融會計體系

        這就需要企業(yè)對自身的工作進(jìn)行調(diào)整,對現(xiàn)有的會計核算體系進(jìn)行整頓,要采取集中統(tǒng)一管理的方法以及采取分級授權(quán)的方法,對企業(yè)的會計工作進(jìn)行全面強(qiáng)化,特別是對與各種失真的會計信息現(xiàn)象,要予以綜合性的治理,以便為金融機(jī)構(gòu)提供一個最為真實、最為可靠的會計信息。如此,也有助于金融機(jī)構(gòu)能夠?qū)?jīng)營中的風(fēng)險進(jìn)行更好的防范,進(jìn)而提升他們的風(fēng)險管理能力。除此之外,對于會計管理體制,企業(yè)要進(jìn)行完善與規(guī)范,要實現(xiàn)會計核算機(jī)制化,對于一些金融會計風(fēng)險進(jìn)行化解,這樣一來,也有助于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動能夠更加有效的開展。

        3.建立風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)

        要想對企業(yè)的金融會計風(fēng)險進(jìn)行更加科學(xué)、合理的預(yù)防,那么嗨應(yīng)該極愛昂風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)的建立。所謂風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng),指的是對以下幾方面進(jìn)行有效的風(fēng)險控制,(1)事前預(yù)防、(2)事中控制、(3)事后監(jiān)督,而這就需要企業(yè)制定風(fēng)險預(yù)警考核指標(biāo)體系。在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營過程中,企業(yè)要做好事前風(fēng)險預(yù)警,對企業(yè)的金融會計業(yè)務(wù)予以監(jiān)督。而事中的控制由于是處于一個動態(tài)的過程,不能夠一刀切,這也就對金融會計風(fēng)險進(jìn)行了有效的預(yù)防,并且還能夠減少金融會計風(fēng)險所帶到了不利影響。最后,企業(yè)要做好事后的監(jiān)督工作,對于企業(yè)的一些原始憑證,要進(jìn)行嚴(yán)格的復(fù)核,對企業(yè)各職能部門的執(zhí)行力度進(jìn)行嚴(yán)格的考核,一旦發(fā)現(xiàn)問題,那么就要及時的進(jìn)行整改,提出相應(yīng)的解決建議,讓企業(yè)能夠處于風(fēng)險監(jiān)督保障系統(tǒng)之中。

        4.完善內(nèi)部會計控制機(jī)制

        這就需要企業(yè)對各種會計規(guī)章制度予以落實,讓會計工作人員能夠明確自己的的崗位職責(zé),對他們的操作流程予以及時的調(diào)整。與此同時,對于會計工作人員的工作授權(quán),企業(yè)也要進(jìn)一步加強(qiáng),要根據(jù)企業(yè)的實際金融業(yè)務(wù),來對自己的生產(chǎn)方式進(jìn)行調(diào)整,以促使企業(yè)的會計內(nèi)部控制機(jī)制能夠得到落后。此外,還要建立一個獨(dú)立的財務(wù)體制,盡可能使會計工作人員的工作隨意性情況有所改善,針對各種問題要采用不斷地治理方法,從而使建立一個牢固的金融會計風(fēng)險應(yīng)對體系。

        5.加強(qiáng)對金融會計隊伍的建設(shè)

        在防范金融會計風(fēng)險時,要樹立責(zé)任會計理念。對于大多數(shù)企業(yè)而言,這也是防范金融會計風(fēng)險的一個重要途徑。所以,在進(jìn)行金融會計風(fēng)險防范的過程中,要以分散性原則為基礎(chǔ),采用多種途徑來化解風(fēng)險。在這當(dāng)中,特別要注意分散責(zé)任的問題。所謂分散責(zé)任,指的是以科學(xué)的精神為指導(dǎo),建立一個合理規(guī)范的責(zé)任體系,改變傳統(tǒng)的金融風(fēng)險防范思想,讓金融會計工作者能夠主動的參與其中,在對會計風(fēng)險進(jìn)行應(yīng)對時,要變壓力為動力。除此之外,企業(yè)應(yīng)該建立一支專業(yè)的會計隊伍,而這就要求企業(yè)對會計工作人員加強(qiáng)培訓(xùn)、加強(qiáng)思想教育,以規(guī)范他們的會計行為。例如,為他們創(chuàng)造培訓(xùn)機(jī)會,讓他們?nèi)鴥?nèi)外的先進(jìn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行學(xué)習(xí),以不斷的提升他們的專業(yè)素養(yǎng)。此外,還要對他們加強(qiáng)法制教育工作,要不斷的提升他們的法律意識。如此一來,也有助于會計從業(yè)人員能夠更好的去應(yīng)對會計風(fēng)險。

        四、結(jié)語

        綜上,企業(yè)金融會計風(fēng)險之所以產(chǎn)生,是由于受到一系列因素的影響。而對他們進(jìn)行防范需要企業(yè)花費(fèi)大量的時間去應(yīng)對,并不是一蹴而就的事情。因此,這就需要企業(yè)以自身的經(jīng)營狀況為基礎(chǔ),在企業(yè)內(nèi)部建立完善的監(jiān)督體系,對金融核算制度也要予以不斷的完善,提前做好預(yù)防工作以及監(jiān)督工作。此外,為了更加有效的應(yīng)對會計風(fēng)險,那么就需要企業(yè)與時俱進(jìn),及時的調(diào)整自己的經(jīng)營策略,要不斷的提升企業(yè)的市場競爭力。如此,才能夠使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益得到保障。

        344 評論(11)

        廈門小魚網(wǎng)

        一、企業(yè)是社會各方利益的聯(lián)結(jié)點。投資者從中獲取投資報酬,管理人員從中獲取薪金,政府從中獲取稅金。在很多情況下,各方利益時有沖突。投資者、管理者從個人角度出發(fā)更多考慮的是企業(yè)微觀效益;政府則從全社會角度考慮的是實現(xiàn)本國資源最優(yōu)配置的宏觀利益。

        微觀利益與宏觀利益的差異在很大水準(zhǔn)上誘發(fā)了會計風(fēng)險的產(chǎn)生,二者的偏差越大,會計風(fēng)險也就越大。

        二、現(xiàn)代社會的權(quán)責(zé)結(jié)構(gòu)決定了會計風(fēng)險的存有。美國著名會計學(xué)家井尻雄治在其所著的《會計計量理論》中提出,會計不僅僅是記賬工具,而是社會經(jīng)營責(zé)任系統(tǒng)中的一項客觀活動。

        他認(rèn)為,現(xiàn)代社會是建立在一個責(zé)任網(wǎng)絡(luò)上,會計人員是作為第三者加入到委托人與經(jīng)管人的經(jīng)營關(guān)系中去的。也就是說,會計人員應(yīng)站在第三者的立場上,負(fù)有向社會提供真實會計信息的責(zé)任。

        措施:

        提升會計人員素質(zhì)和行為準(zhǔn)則。一切好的內(nèi)控制度與方法最終還是要由人去執(zhí)行,否則再好的制度也難以發(fā)揮效用。對單位從業(yè)人員來說,對管理人員和操作人員的控制是內(nèi)部控制的核心。一是提升政治素質(zhì)。會計人員應(yīng)具有敏銳的政治頭腦、新銳的思想觀念、良好的思想品德和職業(yè)道德;

        提升文化素質(zhì)。利用薪酬激勵、素質(zhì)考核等手段,鼓勵會計人員努力提升自己的學(xué)歷層次,重視知識復(fù)合;

        提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。要求會計人員應(yīng)具有一定的會計專業(yè)基礎(chǔ)理論知識、會計管理水平和會計組織能力機(jī)制得以有效運(yùn)行。第一,增強(qiáng)法制和職業(yè)道德建設(shè),構(gòu)成風(fēng)險防線。政府應(yīng)增強(qiáng)相關(guān)維護(hù)和建立誠信社會的法制建設(shè),完善會計人員職業(yè)道德規(guī)范,構(gòu)建和諧會計、誠信會計的法制框架和道德框架。

        118 評論(12)

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