CPA培訓(xùn)可以報(bào)名網(wǎng)上培訓(xùn)課程，推薦會(huì)計(jì)網(wǎng)。考上CPA四大待遇如下：(一)安永會(huì)計(jì)師事務(wù)兩年內(nèi)過CPA全部，獎(jiǎng)勵(lì)2000，cpa全過，每月+500，考試每門4天休息。安永是兩年內(nèi)5門全部考出獎(jiǎng)2000，*9次買課本報(bào)銷，前兩次考，考試、考務(wù)費(fèi)報(bào)銷。出差一天150元。(有同學(xué)說，這個(gè)是凈拿到手的，不會(huì)像kp，dtt那樣扣錢。)一個(gè)10k的醫(yī)療險(xiǎn)，10k的意外死亡險(xiǎn)。加班工資：weekday1。5倍，weekend 2倍，holiday 3倍。weekday加班最多給一次飯貼：20元。周末加班最多給2次飯貼：共計(jì)40元。年假：15天，前120小時(shí)OT轉(zhuǎn)假期安永出差如果4周以上的話，公司出往返機(jī)票讓你周末回家(上海)一次，每4周一次。好像還有一個(gè)醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)，就是平時(shí)你去醫(yī)院就診可以用社保卡里的錢，也可以直接用現(xiàn)金，到時(shí)把發(fā)票拿回來交給HR部門，是可以報(bào)100%的，但是美容啊牙齒矯正啊之類的除外;一年好像是10000上限。HR說夠你用了。我同學(xué)還說：”我們反正都說了，六金然后亂七八糟的保險(xiǎn)很多的，那個(gè)醫(yī)療費(fèi)我覺得暴核算。100%報(bào)銷，一年1w，買藥咯，看病咯，都包括的。然后有配偶和子女了，配偶和子女的也是公司報(bào)銷。等于你一個(gè)配偶一個(gè)孩子，公司幫你報(bào)3w。我們是四金個(gè)人和公司一起交，個(gè)人交18%，另外還有兩金公司全部交。(二)畢馬威會(huì)計(jì)師事務(wù)所考過注冊會(huì)計(jì)師(cpa)每月+1000;考試假一門5天，不超過10天，公司鼓勵(lì)一年考兩門。出差一天180元。加班工資：weekday 1。5倍，weekend 2倍，holiday3倍。另外看到：hr說annual bonus一個(gè)月工資或者多一點(diǎn)。OT每個(gè)月要扣十個(gè)小時(shí)的，為了計(jì)算簡單，統(tǒng)一為52/h。年假：10天。OT可以算錢，可以轉(zhuǎn)年假，自己選。(三)普華永道會(huì)計(jì)師事務(wù)所注冊會(huì)計(jì)師(CPA)過兩門一次性給2000。普華永道第二年再考出其它幾門的還有2000的補(bǔ)助的。全過了之后，*9年每月給500。年假：10天+2天圣誕，一年10天國定假日。每個(gè)月前36個(gè)小時(shí)ot算加班，后面的轉(zhuǎn)假期。加班工資也是weekday1。5倍;weekend2倍;holiday 3倍Hourly rate=Annual Salary 2508出差補(bǔ)貼：150/day考試假好像是一門2天的，實(shí)習(xí)的時(shí)候聽到的。不過昨天manager說*9次考好像是1門4天的假期。會(huì)專門請那種知名老師萊給大家上課的，買書教材報(bào)名什么費(fèi)用也是都報(bào)銷的。交四金外加商業(yè)保險(xiǎn)。(四)德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所一次考出CPA五門(可能性不大)獎(jiǎng)勵(lì)10000。報(bào)銷所有考試及購買資料費(fèi)用。兩次以上，只要考出CPA，獎(jiǎng)勵(lì)5000，報(bào)銷所有費(fèi)用，考出以后,每個(gè)月工資加500CPA補(bǔ)助。*9次考試每門有3天考試假，以后的考試每門是2天。出差一天：180元(但是據(jù)說180塊的組成是：40津貼+早飯40+午飯50+晚飯50=180?？蛻羝渲刑峁┮活D則相應(yīng)扣除那頓的津貼)，還有一種說法說按項(xiàng)目發(fā)的。年假：10天