高級(jí)會(huì)計(jì)師有錢嗎工資多少
明天再說(shuō)0865
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會(huì)計(jì)工資這就要看自己的資歷和能力及所在地區(qū)了。 1.一般剛出學(xué)校的作會(huì)計(jì)，工資一般在2000-2500元。 2.工作了3-5年有初級(jí)職稱的或是熟手會(huì)計(jì)，工資一般為2500-3000元。 3.有中級(jí)會(huì)級(jí)師職稱，做會(huì)計(jì)主管，工資在3500-5000元。 因此，做為一名會(huì)計(jì)，要擁有專業(yè)理論知識(shí)，在實(shí)際的工作中努力提高自已決問(wèn)題的能力，相信和挑戰(zhàn)自已，去追求向新奮斗目標(biāo) 和人生價(jià)值。
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1、基層會(huì)計(jì)基層會(huì)計(jì)月薪范圍大致在3000-5000元之間。主要以剛就業(yè)人群為主，處于學(xué)習(xí)期，工作經(jīng)驗(yàn)較少，只能提供簡(jiǎn)單重復(fù)或低價(jià)值的會(huì)計(jì)相關(guān)服務(wù)，可替代性較強(qiáng)，因此薪酬議價(jià)能力幾乎沒有。基層會(huì)計(jì)一般對(duì)應(yīng)初級(jí)會(huì)計(jì)證書或剛進(jìn)入會(huì)計(jì)行業(yè)的人。2、中級(jí)會(huì)計(jì)中級(jí)會(huì)計(jì)月薪范圍大致在5000元-8000元之間。中級(jí)會(huì)計(jì)應(yīng)該說(shuō)已經(jīng)可以勝任一定的管理崗位，如會(huì)計(jì)主管等，其自身具備較強(qiáng)的賬務(wù)核算等經(jīng)驗(yàn)，可以說(shuō)是公司的業(yè)務(wù)骨干，因此有一定的薪酬議價(jià)能力。中級(jí)會(huì)計(jì)對(duì)應(yīng)證書毫無(wú)疑問(wèn)就是中級(jí)會(huì)計(jì)證書，中級(jí)會(huì)計(jì)證書基本上已經(jīng)成為會(huì)計(jì)管理崗位必備證書。
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會(huì)計(jì)工資由于地區(qū)不同，而各不相同。會(huì)計(jì)分很多種，分在什么地方和什么職位。擁有不同會(huì)計(jì)資格證工資也不同，高級(jí)一般會(huì)有8000元左右，中級(jí)5000元左右，初級(jí)3000元左右，這是一線城市的行情，二三線城市的會(huì)計(jì)人員是3000至5000工資，財(cái)務(wù)總監(jiān)工資相對(duì)較高。如果沒會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，本科畢業(yè)一線城市會(huì)計(jì)工資2500元至3000元左右，除了國(guó)企事業(yè)單位公務(wù)員，二三線城市會(huì)計(jì)2000元至2800元左右，本科以下學(xué)歷一線城市會(huì)計(jì)1800元至2500元左右，二三線城市會(huì)計(jì)1500元至2300元左右。影響會(huì)計(jì)工資的因素:1、同崗位而言，持有會(huì)計(jì)師證書的人比普通人工資高；2、會(huì)計(jì)工作時(shí)間越長(zhǎng)，會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)越多，工資越高；3、會(huì)計(jì)公司性質(zhì)與實(shí)力。更多關(guān)于會(huì)計(jì)薪資的相關(guān)信息，推薦咨詢恒企教育。恒企教育通過(guò)線上云網(wǎng)校、全國(guó)終端網(wǎng)點(diǎn)，打造行業(yè)領(lǐng)先的移動(dòng)學(xué)習(xí)方案，真正實(shí)現(xiàn)學(xué)員隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)、無(wú)憂學(xué)習(xí)、高效學(xué)習(xí)；同時(shí)還有資深講師幫你敲重點(diǎn)、點(diǎn)題型，六大會(huì)計(jì)要素基礎(chǔ)知識(shí)系統(tǒng)化學(xué)習(xí)，通過(guò)圖表案例生動(dòng)講解，夯實(shí)基礎(chǔ)，邊學(xué)邊練有效備考，更是通過(guò)實(shí)戰(zhàn)成才階段應(yīng)用培養(yǎng)，幫助學(xué)員快速?gòu)某黾{到商業(yè)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)的穩(wěn)步提升?！军c(diǎn)擊了解會(huì)計(jì)報(bào)考相關(guān)條件】
～Miss.Q～
(1)1000元一個(gè)月(2)實(shí)習(xí)期間按檔案工資發(fā)放，正式錄用后，轉(zhuǎn)為業(yè)務(wù)助理人員，全年工資收入估計(jì)在15,000(現(xiàn)金收入)左右,非現(xiàn)金收入約5000左右,安排住宿。(3)基本月薪800-1500。做了項(xiàng)目再提成，平均收入可拿到2000-3000元，發(fā)房租補(bǔ)貼(4)視每年業(yè)務(wù)收入的不同而有所不同，大概3—4萬(wàn)。(5)試用期3個(gè)月1000元/月，聘用后最低是助理審計(jì)員1100元/月，有國(guó)家要求的養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療、住房公積金等。如果參加業(yè)務(wù)項(xiàng)目，有獎(jiǎng)金。(6)現(xiàn)金收入15000元，非現(xiàn)金收入2000元，住房補(bǔ)貼；(7)通常應(yīng)屆本科畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)后月收入約為2500元（月外勤天數(shù)為18天的情況下）；應(yīng)屆碩士畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)后月收入約為3200元（月外勤天數(shù)為18天的情況下）；特殊應(yīng)屆碩士畢業(yè)生（指名校會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)且已取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格的）轉(zhuǎn)正定級(jí)后月收入約為4000元（月外勤天數(shù)為18天的情況下）所有已轉(zhuǎn)正定級(jí)的應(yīng)屆畢業(yè)生，均享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)統(tǒng)籌（包含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷等四種社會(huì)保險(xiǎn)）和住房公積金待遇，凡需解決單身宿舍的，事務(wù)所會(huì)有償提供住宿條件，該住宿費(fèi)將從當(dāng)月工資中扣除。
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月工資3000元以上。從事會(huì)計(jì)工作的人員必須取得會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，擔(dān)任會(huì)計(jì)職務(wù)應(yīng)當(dāng)通過(guò)相應(yīng)級(jí)別的會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試或評(píng)價(jià)。會(huì)計(jì)職責(zé)包括是進(jìn)行會(huì)計(jì)核算；實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督；擬訂本單位辦理會(huì)計(jì)事務(wù)的具體辦法，參與擬訂經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃，考核、分析預(yù)算等。
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會(huì)計(jì)基本工資和經(jīng)驗(yàn)以及崗位等有關(guān)。目前會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生工資一般是在2500-3500，工作一年以上的薪資4500左右，工作3-5年且有初級(jí)職稱或是熟手會(huì)計(jì)4500-8000薪資不等，會(huì)計(jì)主管薪資一般是6000起步。我國(guó)會(huì)計(jì)法規(guī)定，會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備必要的專業(yè)知識(shí)；總會(huì)計(jì)師由具有會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)任職資格的人員擔(dān)任；國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)債人、會(huì)計(jì)主管人員的任免應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)主管單位同意，不得任意調(diào)動(dòng)或者撤換；會(huì)計(jì)人員忠于職守，堅(jiān)持原則，受到錯(cuò)誤處理的，主管單位應(yīng)當(dāng)責(zé)成所在單位予以糾正；玩忽職守，喪失原則，不宜擔(dān)任會(huì)計(jì)工作的，主管單位應(yīng)當(dāng)責(zé)成所在單位予以撤職或者免職；會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或者離職，必須與接客人員辦理交接手續(xù)，一般人員辦理交接手續(xù)，由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)債人、會(huì)計(jì)主管人員監(jiān)交。會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)債人、會(huì)計(jì)主管人員辦理交接手續(xù)，由單位領(lǐng)導(dǎo)人監(jiān)，必要時(shí)可以由主管單位派人會(huì)同監(jiān)交。
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