癡貨喲i
干部教育培訓(xùn)的方式有：（1）堅(jiān)持和完善組織調(diào)訓(xùn)制度。重點(diǎn)把握三個(gè)環(huán)節(jié)：一是開展培訓(xùn)需求調(diào)查，綜合分析組織和干部個(gè)人的培訓(xùn)需求，科學(xué)制定教育培訓(xùn)計(jì)劃，合理安排教育培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間和機(jī)構(gòu)，下達(dá)調(diào)訓(xùn)任務(wù)，對(duì)重點(diǎn)對(duì)象可以實(shí)行點(diǎn)名調(diào)訓(xùn)。二是干部所在單位根據(jù)本地區(qū)、本單位實(shí)際，對(duì)各級(jí)各類干部的教育培訓(xùn)統(tǒng)籌安排。三是被抽調(diào)的干部必須自覺服從組織安排，按要求參加培訓(xùn)。（2）建立健全干部在職自學(xué)制度。干部本人要明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，結(jié)合個(gè)人發(fā)展和履行職責(zé)要求，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持不懈地自學(xué)或參加有關(guān)培訓(xùn)。（3）推行自主選學(xué)。干部自主選學(xué)，應(yīng)在干部教育培訓(xùn)管理部門的指導(dǎo)下開展。干部教育培訓(xùn)管理部門或者干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)定期公布干部自主選學(xué)的教育培訓(xùn)項(xiàng)目，明確要求，加強(qiáng)管理。（4）發(fā)揮境外培訓(xùn)的補(bǔ)充作用。要按照中央的統(tǒng)一部署和要求，堅(jiān)持以我為主、為我所用、更有成效的方針，堅(jiān)持少而精、突出重點(diǎn)、從嚴(yán)掌握、擇優(yōu)安排的原則，明確境外培訓(xùn)目標(biāo)，切實(shí)增強(qiáng)境外培訓(xùn)的針對(duì)性和時(shí)效性。
vivian0415
..........................認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央下發(fā)的《XXXXXXX》.........................................先進(jìn)行地方的詳細(xì)需求調(diào)研,然后再進(jìn)行課程方案設(shè)計(jì).設(shè)計(jì)好方案后和地方政府... 政府干部教育培訓(xùn)是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的戰(zhàn)略性工程，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的重要途徑，是推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的重要保證，在建設(shè)和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)中具有不可替代的地位和作用一個(gè)國(guó)家發(fā)展力的競(jìng)爭(zhēng)從根本上說是人才特別是領(lǐng)導(dǎo)人才的競(jìng)爭(zhēng)。當(dāng)前形勢(shì)下，培養(yǎng)造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍，既要深化干部人事制度改革，保證優(yōu)秀人才脫穎而出，又要推進(jìn)干部教育培訓(xùn)改革，提高干部隊(duì)伍的執(zhí)政素質(zhì)和能力。要把增強(qiáng)針對(duì)性、提高實(shí)效性作為干部教育培訓(xùn)改革的主要目標(biāo)，堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，不斷完善黨的理論教育、領(lǐng)導(dǎo)知識(shí)教育和干部黨性教育體系，滿足干部多樣化多層次的培訓(xùn)需求。改革創(chuàng)新是提高干部教育培訓(xùn)質(zhì)量的不竭動(dòng)力，是干部教育培訓(xùn)工作保持生機(jī)活力的必由之路。但是，干部教育培訓(xùn)還不同程度地存在針對(duì)性實(shí)效性不強(qiáng)、黨性教育比較薄弱，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)體系的開放度和競(jìng)爭(zhēng)性不夠資源相對(duì)過剩并存，干部學(xué)習(xí)內(nèi)生動(dòng)力不足、學(xué)用脫節(jié)、學(xué)風(fēng)不正等問題。
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