參加面試，需準備的資料有身份證、學歷證書和其他各種技能證書。A、首先要制作一份好的簡歷，熟讀自己的簡歷，做到所有的細節(jié)都記得非常清楚，而且對于自己的優(yōu)勢亮點和不足之處了如指掌。面試中至少三分之一以上的問題會來自于簡歷。B、收集并熟悉應聘企業(yè)的各方面信息：歷史、規(guī)模、業(yè)務、行業(yè)地位、今后的規(guī)劃發(fā)展、企業(yè)文化、理念。在面試的時候適當?shù)剡\用一些，招聘單位會相信應聘者不是盲目來應聘的。從而會多一分關注。C、復習招聘廣告上列出的職位基本描述和對應聘者的具體要求，對應自己的情況做一些分析和思考。那些是對方強調而自己具備優(yōu)勢的，那些是對方要求而自己有所不足的；思考一下優(yōu)勢如何強調，劣勢如何彌補。D、思考面試時候可能提出的一些問題和自己的應對思路；必須準備的問題包括“自我介紹”、“今后的職業(yè)規(guī)劃”、“為什么要應聘這個職位”、“為什么要選擇……公司”、“你有什么優(yōu)勢，有什么不足”等等。