培訓(xùn)學(xué)校收費(fèi)管理系統(tǒng)
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大概的功能如下：1、提高管理效率：具體應(yīng)用中的每個(gè)模塊，各模塊的關(guān)鍵管理要素都能通過(guò)信息化的手段形成有效的管理，模塊與模塊之間，通過(guò)信息的互通能更緊密的結(jié)合，形成完整而全面的規(guī)范化管理，提升工作效率，杜絕管理漏洞。2、智能財(cái)務(wù)：財(cái)務(wù)、安全方面解決方案支持單期收費(fèi)，按課程扣次數(shù)收費(fèi)，滿足學(xué)校多樣化的收費(fèi)模式。學(xué)員繳費(fèi)時(shí)直接打印收費(fèi)票據(jù)，繳費(fèi)流程更方便快捷;清晰準(zhǔn)確的收費(fèi)記錄。3、信息提醒：通過(guò)學(xué)生專業(yè)、班級(jí)快速查找，并過(guò)濾出所有需催費(fèi)、欠費(fèi)名單，對(duì)于學(xué)校的應(yīng)收賬款心中有數(shù)。4、數(shù)據(jù)報(bào)表：自動(dòng)生成各類財(cái)務(wù)報(bào)表，每日收支實(shí)時(shí)展現(xiàn)，財(cái)務(wù)分析由系統(tǒng)自動(dòng)生成。5、學(xué)員賬戶：學(xué)生賬戶、考勤、套餐、成績(jī)、課程都可以用手機(jī)查看，家長(zhǎng)更信任。6、提升員工工作效率：使用系統(tǒng)進(jìn)行管理，為每個(gè)老師分配不同的管理權(quán)限，上下級(jí)分工明確，大大的提升工作效率，比如考勤工作、排課工作、學(xué)員課時(shí)管理等等，減輕工作量以及壓力。7、提升競(jìng)爭(zhēng)力：管理需要與時(shí)俱進(jìn)，從傳統(tǒng)的人工管理到采用系統(tǒng)進(jìn)行信息化管理，代表不斷在進(jìn)步，在一定程度上可以提升其競(jìng)爭(zhēng)力，搶先贏在起跑線上。
美食家Kitty
培訓(xùn)匯管理系統(tǒng)。培訓(xùn)匯是教育培訓(xùn)領(lǐng)域基于"互聯(lián)網(wǎng)"模式的行業(yè)云平臺(tái)，是國(guó)內(nèi)教育培訓(xùn)行業(yè)首款輕ERP產(chǎn)品。借助平臺(tái)為教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供營(yíng)銷和管理工具，并為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其客戶搭建溝通互動(dòng)平臺(tái)，以此重構(gòu)業(yè)務(wù)流程和傳統(tǒng)營(yíng)銷模式，從而實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)營(yíng)銷和管理模式的轉(zhuǎn)型升級(jí)。平臺(tái)一端為教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供了市場(chǎng)營(yíng)銷，招生，財(cái)務(wù)，教務(wù)等管理工具和實(shí)用資源。另一端為學(xué)員(或?qū)W員家長(zhǎng))提供找培訓(xùn)資源，了解培訓(xùn)學(xué)校情況，溝通互動(dòng)等移動(dòng)終端服務(wù)。更多職業(yè)教育培訓(xùn)，請(qǐng)查看：
木雨大大雯
培訓(xùn)學(xué)校管理系統(tǒng)有如下：
1、辦公事務(wù)
辦公系統(tǒng)提供學(xué)校常用的功能：個(gè)人事務(wù)、辦公事務(wù)、辦公管理、內(nèi)部論壇、公文管理、工作計(jì)劃總結(jié)、協(xié)同辦公等功能模塊。
學(xué)校可以根據(jù)自身實(shí)際情況選擇所需要的功能來(lái)組建辦公系統(tǒng)，可自行增加和修改學(xué)校辦公系統(tǒng)功能模塊和組織機(jī)構(gòu)，同時(shí)學(xué)校也可以通過(guò)辦公系統(tǒng)處理發(fā)文收文、上傳下載文件、發(fā)送重要請(qǐng)示、查看學(xué)校車輛、安排會(huì)議、通知及資訊信息、發(fā)布通告、等學(xué)校日常事務(wù)。
2、市場(chǎng)活動(dòng)
可以記錄市場(chǎng)活動(dòng)明細(xì)，讓機(jī)構(gòu)投入活動(dòng)有據(jù)可依；優(yōu)秀活動(dòng)可供后續(xù)開(kāi)展活動(dòng)者引用參考，對(duì)市場(chǎng)活動(dòng)評(píng)估，預(yù)計(jì)成本，預(yù)計(jì)收益，活動(dòng)審批。
以及通過(guò)市場(chǎng)活動(dòng)帶來(lái)的潛在學(xué)員，銷售訂單，有效學(xué)員數(shù)據(jù)合理的分析市場(chǎng)活動(dòng)價(jià)值，投入產(chǎn)出比重，讓市場(chǎng)活動(dòng)價(jià)值最大化，統(tǒng)計(jì)分析市場(chǎng)活動(dòng)價(jià)值，讓企業(yè)投入回報(bào)最大化。
3、潛在學(xué)員
通過(guò)咨詢學(xué)員數(shù)據(jù)，對(duì)潛在學(xué)員意向分類，數(shù)據(jù)自動(dòng)通過(guò)CRM分配給相應(yīng)的招生負(fù)責(zé)老師；持續(xù)對(duì)潛在學(xué)員進(jìn)行回訪，記錄回訪情況，分階段性跟進(jìn)。
同時(shí)對(duì)下次回訪時(shí)間、內(nèi)容安排做智能提醒；市場(chǎng)主管可對(duì)潛在學(xué)員到試聽(tīng)、體驗(yàn)課轉(zhuǎn)換比例進(jìn)行智能分析，達(dá)到提升業(yè)務(wù)水平，評(píng)估課程質(zhì)量，改進(jìn)授課內(nèi)容，提高學(xué)員整體轉(zhuǎn)化率。各崗位職責(zé)老師對(duì)潛在學(xué)員的管理一目了然。
4、收費(fèi)管理
自動(dòng)計(jì)算課程、教材費(fèi)用，打印統(tǒng)一學(xué)校票據(jù)，高效、規(guī)范；支持教學(xué)教具二次出售，打印票據(jù)；對(duì)贈(zèng)品管理納入進(jìn)銷存系統(tǒng)，有效控制贈(zèng)品發(fā)放情況；收費(fèi)性質(zhì)，支持學(xué)生一次繳納多期學(xué)費(fèi)，對(duì)學(xué)生費(fèi)用進(jìn)行折扣；老生推薦新學(xué)員支持對(duì)老生獎(jiǎng)勵(lì)。
5、學(xué)員管理
根據(jù)條件將學(xué)員信息分配到相應(yīng)部門人員，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率；記錄補(bǔ)充學(xué)員信息，學(xué)員信息備檔，保證學(xué)員資料的完整性；對(duì)付費(fèi)學(xué)員的課程安排，考勤、扣費(fèi)；學(xué)員可以靈活轉(zhuǎn)班、插班、休學(xué)、退學(xué)、自動(dòng)續(xù)班等等，靈活變更相應(yīng)課程及管理方式。
優(yōu)質(zhì)考試培訓(xùn)問(wèn)答知識(shí)庫(kù)
