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有獵物的地方，就會埋伏著獵戶?，F(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)發(fā)達，專業(yè)的招聘網(wǎng)站也多，找工作的人也多。而培訓機構(gòu)的目標用戶，就在這些專業(yè)的招聘網(wǎng)站中。
1.原因
培訓機構(gòu)看中了剛畢業(yè)的年輕人，沒經(jīng)驗沒閱歷，急于找工作的心態(tài)。所以發(fā)出的高薪、不要求工作經(jīng)驗的招聘信息，吸引了很多年輕人投遞簡歷。
2.套路
約到應(yīng)聘者后，一般都有人介紹公司發(fā)展方向，企業(yè)背景的信息，團隊發(fā)展速度等信息，主要目的是告訴應(yīng)聘者這是個好公司，而且好賺錢。
說到工作上就告訴應(yīng)聘者，因為你是零基礎(chǔ)，所以公司會給你培訓。但是培訓不能給公司帶來利益，所以沒有工資。培訓的錢要自己出。還有的培訓機構(gòu)會說提供培訓，但是培訓要收費。如果現(xiàn)在沒錢，費用也可以在以后的工資里扣掉。
花樣多種，但是本質(zhì)都是一樣的。無論是交錢的培訓還是分期付款的培訓，都是培訓機構(gòu)的變相招生。
3.解套
看明白了培訓機構(gòu)的手段和本質(zhì)，減少我們被這種公司欺騙。真的就沒有培訓不收費的工作么？
有的，就是實習。真正的實習工作，是由公司開工資的。雖然工資不高，但實習表現(xiàn)好，而且公司有需求的話，后期是可以轉(zhuǎn)正的。
所以我們在找工作的時候一定要擦亮眼睛，不要被掛羊頭賣狗肉的公司給騙了。
我是張小麗，百度ID: 遇見張小麗，專注職場問題，歡迎交流，一起成長！
龍龍1004
有很多人也馬上面臨著畢業(yè)，這個話題有很多人選擇考研，但是有很多人選擇就地的工作，而今天回想起來談?wù)勗诠ぷ鞯臅r候就見過哪些可怕的陷阱？
其實我個人還是建議大家第一份工作選擇學校的招聘會，有很多人就問，這些虛擬企業(yè)也并沒有很好，而且他的要求還挺高的。說真的，學校給你找個這個招聘會，里面的企業(yè)基本上都是有資質(zhì)的，意味著他不會去騙你，他會讓你正式的在公司里面工作而學習，而如果你出去選擇在一些軟件上找的工作，其實他有很大的一部分可能會去騙你或者是在合同里面用一些，你不知道的事情來嚇唬你。
這個也是最近這兩年出現(xiàn)的最新的騙局大多數(shù)的都是網(wǎng)絡(luò)的貸款，結(jié)果回一些求職虛假的信息結(jié)合在一起，他們會在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布大量的招聘信息，這些信息主要都是非常簡單，而且高興的當你不打了電話之后呢，他會以能力不足告訴你需要參加要搞一培訓，然后讓你交費在此中間，他也會誘導，你去做一些貸款啊什么的，你本來以為培訓結(jié)束了，但是他們也會突然間消失被騙了錢不說可能身上還會有一些貸款。
本來線下培訓，學校是不會要錢的，因為全都是公司提前的崗位培訓，所以如果要錢的話，而且正好你是大學生，你必須要警惕，如果你發(fā)現(xiàn)已經(jīng)被騙的話，千萬要撥打110報警和警方說明這個問題。
總而言之只要讓你交錢的地方基本上都是騙子，有些是剛剛畢業(yè)，大學生本身對于就業(yè)也不是很懂，所以他們也成了最容易受騙的群體總而言之，一定要保護好自己的錢包。
永遠的終結(jié)者
對于畢業(yè)季的大學生在找工作的時候應(yīng)該注意警惕培訓貸款的陷阱，在參加一些培訓時，很多大學生都會容易陷入貸款的騙局當中。這主要是因為只要去到一些培訓機構(gòu)里面，都會要求出錢才能夠?qū)W習，大學生們想要從事的崗業(yè)。而且在一些培訓機構(gòu)里面還會聲稱，如果大學生培訓成功了，還可以包就業(yè)。對于這樣的一些騙局在每一年當中都是層出不窮，而身為大學生就應(yīng)該提高警惕心。
到了每一年6~7月份的時候，一些畢業(yè)生為了讓自己能夠忙起來，所以就開始拼命的找工作。對于當代的一些大學生在找工作的過程當中就會因為沒有任何的工作能力而受到影響，就會想要到培訓機構(gòu)里面學習一個相對好就業(yè)的手藝。在這樣的培訓機構(gòu)里面，都會說明能為大學生找一份工資穩(wěn)定的工作，面臨著大學生沒有錢的時候就只能考慮貸款，而培訓貸款里面會有著很多的套路。
只要年輕人拿著自己的身份證同意了貸款，培訓機構(gòu)里面就會以低價格的方式，向年輕人訴說著培訓里面的優(yōu)勢。而且在學習很多專業(yè)的時候，都會以學一樣送一樣的方式去吸引年輕人貸款。當年輕人只要簽下了貸款協(xié)議以后，每個月都由年輕人進行還款。如果年輕人無力償還時，所涉及的一些貸款商家就會用不同的手段去催年輕人還款。
而是因為孩子的父母在教育孩子，出門找工作時，就應(yīng)該讓孩子知道外面的社會，并非是想象中那么單純的。讓孩子知道在找任何一份工作時，只要工作是需要掏錢的，那么就不要讓孩子去到這樣的工作崗位中。大多數(shù)都會存在著騙局，找工作一般都是由雇主給對方錢，而不可能讓工作的人給雇主錢。
海棠花花
我們每個人都希望在找工作的時候能夠順順利利的找到心儀的工作，但事實上，總是事與愿違，不但找不到適合自己的工作，還總是掉入各種圈套中。其中有些培訓機構(gòu)借以招聘的名義，來招收學員就是其中一種。
我剛畢業(yè)的時候就遇到過這種情況，他們往往都會發(fā)出一個很誘人的崗位信息，用我們的通俗的話來講就叫做錢多事少離家近，各種福利待遇還一個不少，最重要的是這么好的工作居然門檻不高，看起來我們大部分人都滿符合的。當然，當你去面試的時候，你就會發(fā)現(xiàn)，世界上是沒有那么好的事的，要想勝任那樣的工作，首先你得提高你自身能力和技能，那么問題來了，如何能提高自己的技能并且找到這樣一份好工作呢？很簡單，你只要花些錢和時間，在他們能上一個培訓課程就可以了，基本上學習完工作就有著落了，事實上學完到底啥樣，其實還不好說，只是他們的一個誘餌罷了。
很明顯，他們這樣做，確實是有效的，很好的利用了求職者的這樣一個心理，從一個被排斥的培訓機構(gòu)業(yè)務(wù)員，變成了一個被尊重的招聘單位的領(lǐng)導，身份上變得更加有優(yōu)勢了，溝通也變得容易了，宣傳自己的產(chǎn)品當然也更加容易了。尤其對于那些百般求職無果的應(yīng)聘者來說，他們的出現(xiàn)更可能是一個機會，無論之前上學的時候是如何混日子，如何不學無術(shù)的，現(xiàn)在正是一個學習的好機會，針對就業(yè)崗位的培訓，有些人就容易被說服，他們自然也就達成了招生的目的。
個人認為，這只是培訓機構(gòu)的一個營銷手段，雖然不是什么值得提倡的，但也沒必要去詆毀，當然對于應(yīng)聘者來說，還是要擦亮眼睛，對于招聘場上的種種圈套，不要被騙就好。
安妮果果33
主要是因為現(xiàn)在的大學生他們沒有特別多的社會經(jīng)驗，所以很容易會被社會上的一些人士利用，他們的社會小白的情形去欺騙那些大學生，而且大學生他們也沒有很好的職場經(jīng)驗，不知道如何辨別職場中事物的真實性，這樣對于一些不法分子就存在了利用他們的念頭，所以導致了很多大學生都在培訓的過程中陷入了一種欺騙。
兔兔兔醬丶
這種現(xiàn)象確實是存在的。
由于現(xiàn)在的人越來越精明，培訓行業(yè)不如以前那么容易賺錢了，業(yè)績壓力大；另一方面也因為媒體的報導，不少人對培訓行業(yè)有些抵觸，因而培訓機構(gòu)現(xiàn)在行情不是那么好；再有就是培訓機構(gòu)的離職率相當高，跟保險差不多，因而培訓機構(gòu)需要經(jīng)常找人來填補空白。而初出茅廬、剛走上社會的年輕人通常成為他們招攬的對象：再也沒有比這些人更好“培養(yǎng)”了。如果遇到這樣的事情，怎么辦呢？
一方面，看你是不是對培訓行業(yè)感興趣。如果你剛好對培訓行業(yè)感興趣，那么不妨好好的在公司里面呆著，認真的學習，相信你可以成為一個出色的人，笑傲一方。
另一方面，看你在這里能不能學到東西。培訓是一個非常鍛煉人的行業(yè)，非常的講究賣點的宣讀、團隊的配合、與人的溝通，待人接物的要求都非常的高。而剛畢業(yè)的學生在這些上是相對比較缺乏的，可以看看公司是不是提供了這樣的培訓，如果有的話不妨學習一番。
如果是那種讓你來了就直接上崗，尤其是對著黃頁打陌生電話的話，那就沒有值得留戀的。在這樣的公司，不僅不能讓你學到有用的知識，可能還會因為你打陌生電話被拒絕多了，從而導致自信心受到打擊，影響到今后的健康發(fā)展。（自卑的人并不是一開始就自卑的，而是因為被否定多了就懷疑自己真的不適合，不好，因而否定自己）
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