zhang太太
沒有區(qū)別，企業(yè)人力資源管理師指的就是人力資源管理師，資料名字不同只是由于編著單位不一樣，二者都是進(jìn)行人力資源師考核的資料。人力資源管理師主要從事企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動關(guān)系管理等工作。按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)人力資源管理師可分為人力資源管理員（國家職業(yè)資格四級）、助理人力資源管理師（國家職業(yè)資格三級）、人力資源管理師（國家職業(yè)資格二級）、高級人力資源師（國家職業(yè)資格一級）。
beetleleon
有很大的區(qū)別！簡而言之：1、企業(yè)人力資源經(jīng)理是一種職業(yè)資格證書，但自2021起取消了統(tǒng)一考試。人力資源和社會保障部不再組織考試，該證書已絕版。我是人力資源經(jīng)理。我以前沒有這個證書。2020年，經(jīng)濟(jì)學(xué)人職稱證書進(jìn)行了改革，將原來的15個專業(yè)減少到10個專業(yè)，2個專業(yè)的證書名稱獨(dú)立。例如，人力資源專業(yè)的前證書名稱是經(jīng)濟(jì)學(xué)家（人力資源專業(yè)）。改革后，它被稱為人力資源經(jīng)理
人力資源管理師是負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員。人力資源管理師的工作內(nèi)容主要有：1、
穗寶兒yz 評論（3） 2025-06-21 人力資源管理師考試要求： 1.助理人力資源管理師（初級）報考條件： 取得高中以上（含高中、中專、職高、技校）學(xué)歷。 2.人力資源管理師（中級）報考條件（下述滿足
曰月無塵 評論（1） 2025-06-21 有很大的區(qū)別！簡而言之：1、企業(yè)人事經(jīng)理是一種職業(yè)資格證書，但自2021起取消了統(tǒng)一考試。人事和社會保障部不再組織考試，證書已用盡。2.我是一名人力資源經(jīng)理，以
小木每木每 評論（5） 2025-06-22 人力資源管理師好還是經(jīng)濟(jì)師好1、代表的含義不同 人力資源經(jīng)濟(jì)師是經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的一個職稱，指的是經(jīng)濟(jì)師中的人力資源方向，屬于職稱系列，這是單位聘用的相關(guān)待遇的依據(jù);
金色年華119 評論（4） 2025-06-22 HR是管理整個公司的人員流動及薪酬福利，而管理者只針對下級部門單一性的管理部
周小米jiang 評論（3） 2025-06-22 優(yōu)質(zhì)人力資源師證問答知識庫
