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社工沒有編制。1、社工屬于合同工,職位比較高一點的會享受編制。2、大多數(shù)地區(qū),目前還是采用與勞務市場簽訂用工合同,社會工作者屬于勞務派遣,當?shù)孛裾槠淅U納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、計劃生育保險、工傷保險和醫(yī)療保險。社區(qū)工作者領取的報酬有,生活補貼、崗位補貼、考核獎金三塊。3、社會工作者一般有當?shù)氐慕值篮兔裾块T負責管理,社會工作者需要完成的工作很多。就目前而言,由于社會工作者是在社區(qū)居委會工作,受居民委員會法的規(guī)定,居委會受群眾自治組織的約束,街道等上級主管部門對社區(qū)居委會都只有指導工作的權力。
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社會工作者的工作崗位分成四類:一是公務員崗位系統(tǒng),主要是指民政、勞動和社會、教育、衛(wèi)生、司法、公安等職能部門中從事社會政策制定、執(zhí)行等有關工作的崗位。二是社會或社會福利類事業(yè)單位相關崗位,包括老年人社會福利院、殘疾人社會福利院、兒童社會福利院、精神病人福利院、敬老院、救助管理站、流浪未成年人救助保護中心、收養(yǎng)服務機構、社區(qū)服務中心、榮譽軍人康復醫(yī)院、復員軍人慢性病療養(yǎng)院、復退軍人精神病院、光榮院、軍休所等機構開展社會服務的崗位。三是與社會或社會福利相關的群團組織和民間組織的相關崗位,包括為兒童、青少年、婦女、老人、殘疾人等特殊困難群體提供專業(yè)社會服務的崗位。使用社會工作者的民間組織主要是公益慈善類的社會團體和民辦非企業(yè)單位,以及各類基金會。民間組織主要通過聘用方式吸納社會工作者。為促進民間組織的健康發(fā)展,社會工作者的基本待遇,從長遠看,應積極研究建立“政府購買服務”的財政支持機制,通過政府公共財政購買民間社會服務機構的服務,為社會工作的持續(xù)、快速、健康發(fā)展提供有力的財政支持。四是社區(qū)居委會的工作崗位,部分接受大專層次社會工作專業(yè)教育的社會工作者,也可通過“選聘結合”的方式,進入社區(qū)居委會,成為專職社區(qū)工作者,從事動員社區(qū)資源、服務人民群眾、解決社區(qū)問題、推動社區(qū)發(fā)展的工作。
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