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        紅色高跟鞋H
        首頁 > 社會工作者證 > 社會工作者綜合素質(zhì)能力

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        幽花零落

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        社區(qū)工作是社會工作的一種,也是社會工作的三大傳統(tǒng)方法(個案工作、小組工作和社區(qū)工作)之一。它既是一項事業(yè),也是一個專業(yè)、一門藝術(shù)。社區(qū)工作者面對的是整個社區(qū)的居民,要求通過專業(yè)的技巧和方法對社區(qū)事務(wù)和人際關(guān)系進(jìn)行有效有序的協(xié)調(diào),使社區(qū)保持健康的狀態(tài)和良性發(fā)展。因此社區(qū)工作者必須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),具有高度的社會責(zé)任心和榮譽(yù)感,具有務(wù)實求真的態(tài)度,并有判斷事物的扎實知識基礎(chǔ)和進(jìn)行組織溝通的技巧。因此,作為社會工作者的一部分的社區(qū)工作者也根據(jù)社區(qū)工作的普遍價值和中國社區(qū)工作的實踐,制訂有自己的專業(yè)倫理守則。具體要求有:1、社會責(zé)任感。社區(qū)工作者對自己在社會中所處的地位和應(yīng)用的職責(zé)具有清楚的認(rèn)識。即每個個體無論處于多么困弱狀況,都有其生存、安全、社交、自尊和自我實現(xiàn)的權(quán)利和需要。社區(qū)工作者作為以社區(qū)和居民群體為對象的社區(qū)工作者,將完善和發(fā)揮工作對象的社會功能為已任。社區(qū)工作者的宗旨和目標(biāo)是幫助社區(qū)解決社會問題,使社區(qū)獲得應(yīng)有的福利和能力,而不是為社區(qū)工作者個人或小團(tuán)體賺取金錢或私利。社會工作作為一種提供社會救助或救人自助的特殊服務(wù),并不向求助者收取費用。社區(qū)工作屬于“非營利”事業(yè),來自政府資助和私人捐助的經(jīng)費主要用于公共福利和基礎(chǔ)建設(shè)。社區(qū)工作者必須具備一種崇高的理想,以務(wù)實的方法滿足服務(wù)對象的需要,服務(wù)社區(qū),貢獻(xiàn)社會。2、平民意識。社區(qū)工作項目一般是根據(jù)社區(qū)居民的需要而確定的,社區(qū)工作者要把自己置于社區(qū)一員的位置才能體會和理解社區(qū)需要,充分尊重每一個社區(qū)成員的人格尊嚴(yán)和平等權(quán)利。社區(qū)工作的基本原則之一是實現(xiàn)社區(qū)參與,增強(qiáng)社區(qū)成員對社區(qū)事業(yè)的關(guān)心和介入,幫助他們找到最關(guān)鍵的問題,培養(yǎng)人們的自助能力;并通過共同的工作計劃或項目,推動社區(qū)發(fā)展。沒有這種“群眾路線”,社區(qū)工作就失去了動力和目標(biāo)。社區(qū)工作者的平民意識從本質(zhì)上講就是一種民主意識。即使社區(qū)工作者具有一種組織者的身份,也要充分重視志愿參加和民主合作的精神,促進(jìn)社區(qū)成員或團(tuán)體的自由發(fā)展和自動調(diào)適,充分發(fā)展各自的潛力。3、知識基礎(chǔ)。社區(qū)工作者的知識結(jié)構(gòu)至少應(yīng)當(dāng)包括三個部分:第一,社區(qū)工作自身的理論體系和實務(wù)模式。社區(qū)工作作為社會工作主要方法之一具有一套獨特的工作原則、步驟和方法,社區(qū)工作者必須首先了解自己的工作的特殊和特點,掌握基本的專業(yè)理論知識和技巧。第二,相關(guān)行為科學(xué)及社會科學(xué)的知識方法。在現(xiàn)代社會工作的專業(yè)化過程中,吸收了各種現(xiàn)代科學(xué)成果。如果說,從事個案和小組工作更需要掌握一些社會心理學(xué)、精神醫(yī)學(xué)、文化人類學(xué)知識的話,社區(qū)工作則更需要政治學(xué)(如公共行政學(xué))、社會學(xué)(如組織社會學(xué))以及經(jīng)濟(jì)學(xué)、教育學(xué)知識。第三,社區(qū)背景知識。較全面、深入了解一般社區(qū)結(jié)構(gòu)、服務(wù)事業(yè)及公共或私人機(jī)構(gòu)的功能特點,并熟悉社區(qū)生活習(xí)俗,從而容易適應(yīng)工作環(huán)境,建立積極的社會關(guān)系。4、溝通技巧。社區(qū)工作與否,在很大程度上取決于社區(qū)工作者能否取得社區(qū)成員的信任,與社區(qū)組織建立全面的合作關(guān)系。具備良好的溝通能力是社區(qū)工作者的基本角色要求。社區(qū)工作者既要與社區(qū)內(nèi)外的組織機(jī)構(gòu)打交道,也要與社區(qū)成員共同學(xué)習(xí)、討論和工作。無論是工作伙伴之間的聯(lián)合設(shè)計、集中財力、協(xié)同服務(wù),還是推動工作對象的自助、互助和自治,都需要社區(qū)工作者發(fā)展或維持友好合作、群策群力,處理好各方面的關(guān)系。社區(qū)工作者面對的工作伙伴或?qū)ο蟮穆毼弧⒛挲g、性格、組織角色各式各樣,因此社區(qū)工作者要在理解“人”之社會重要性的前提下,遵循溝通與合作的原則,運(yùn)用相應(yīng)的知識技巧,建立信任關(guān)系。通過相互的溝通和合作,更加了解自己作為社區(qū)工作者所扮演的角色,最終為有成效的社區(qū)發(fā)展創(chuàng)造良好的人際關(guān)系氛圍。5、組織能力。社區(qū)工作也被稱為“社區(qū)組織”,也就是說社區(qū)工作是一種運(yùn)用組織方法的干預(yù)或互動過程。社區(qū)工作者運(yùn)用組織動員手段來協(xié)助居民認(rèn)識社區(qū)的整體需要和目標(biāo),通過計劃方案和專門機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)、整合社區(qū)成員、團(tuán)體或機(jī)構(gòu),挖掘利用社區(qū)內(nèi)外資源,滿足社區(qū)需要、實現(xiàn)社區(qū)目標(biāo),以適應(yīng)社會變遷。積極發(fā)掘、組織、協(xié)調(diào)與利用社區(qū)資源,是社區(qū)工作的基本原則和特征。社區(qū)工作者應(yīng)當(dāng)熟悉各種資源,善于將各種要素有機(jī)組合在一起,平衡社區(qū)工作中“供應(yīng)”與“需求”之間的關(guān)系。社區(qū)工作者的組織能力還表現(xiàn)為組織具體專業(yè)活動的能力,如社會調(diào)查、會議主持、行政管理、方案策劃以及推動社會行動或運(yùn)動的知識與技能。優(yōu)秀的社區(qū)工作者能夠通過分析、策劃、檢討、激勵、咨詢、教育、談判等手段、挖掘和利用一切潛能。6、職業(yè)倫理。社區(qū)工作者的職業(yè)倫理由社會工作專業(yè)的自身規(guī)范所規(guī)定。幾乎所有國家和地區(qū)的社會工作專業(yè)權(quán)威機(jī)構(gòu)都制訂了社會工作倫理守則(CodeofEthics)或職業(yè)道德守則。Durkhein(譯為涂爾干或迪爾凱姆)將倫理分為兩種:一是適用于所有人的倫理;另一種則適于特定團(tuán)體。社會工作的倫理守則屬于第二種,人們稱其為專業(yè)或職業(yè)倫理。專業(yè)倫理至少有4種功能:(1)指明該專業(yè)的核心價值觀,并為專業(yè)人員的日常工作行為提供具體規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);(2)專業(yè)人員在工作過程中遇到某些職責(zé)沖突或倫理矛盾時,能夠遵循專業(yè)倫理守則,維護(hù)專業(yè)的原則;(3)為社會公眾提供理解社會工作專業(yè)職責(zé)的倫理標(biāo)準(zhǔn);(4)提供一套評價或衡量系統(tǒng),評判專業(yè)工作的優(yōu)劣,尤其用于裁決專業(yè)界中的不道德行為。美國全國社區(qū)工作者協(xié)會最新修訂的《倫理守則》(1999年),洋洋數(shù)萬言,詳盡規(guī)定了社區(qū)工作者的日常行為規(guī)范。這套守則為社區(qū)工作者的行為和作出決策時的價值觀列舉出基本的價值觀、原理及準(zhǔn)則,這些準(zhǔn)則以美國社會工作的價值觀作為基礎(chǔ),包括服務(wù)取向、社會公義、人的尊嚴(yán)和價值、人際關(guān)系的重視、誠信以及職稱與否等項。香港社會工作注冊局于1998年10月訂立的《工作守則》也列明了社區(qū)工作者與其服務(wù)對象、同事、所屬機(jī)構(gòu)、專業(yè)及社會建立專業(yè)關(guān)系時的道德行為標(biāo)準(zhǔn),其應(yīng)用范圍包括社區(qū)工作者以社工身份所從事的一切有關(guān)活動。必須承認(rèn),大陸有美國社會和香港地區(qū)不同的歷史觀和價值觀,因此大陸中國人所奉行的職業(yè)倫理也會與此有所不同,這就要求,我國一方面需要探求境外社區(qū)工作者倫理守則在中國的可行性,另一方面,還要根據(jù)自己的情況盡快制訂出符合民族文化和社會發(fā)展的社會工作專業(yè)化的倫理守則。其實了解現(xiàn)實的人就知道,以上說的基本上是以國外的社會工作作為模板的構(gòu)想。事實上,目前我國建設(shè)的最好的社區(qū)僅僅局限于上海和一些大城市。大部分的社區(qū)并沒有條件和意識來使用具有成熟和專業(yè)技巧的社區(qū)工作者,目前仍然是居委會性質(zhì)的社區(qū)工作辦公室擔(dān)任主角。

        社會工作者綜合素質(zhì)能力

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        愛漱口的襪子

        社會工作者應(yīng)具備的能力

        導(dǎo)語:社工通過為有需要的群體和個人提供服務(wù),促進(jìn)其潛能發(fā)揮,激發(fā)其內(nèi)在的心理力量,即“助人自助”。

        日常工作之余,會和一些同行通過微博、微信等工具進(jìn)行交流和經(jīng)驗分享,很多社工在交流時,總會問到同樣的問題,“怎樣做好一名社工”,其實這個問題目前我也很難回答,不過我個人認(rèn)為,努力做好本職工作,鉆研專業(yè),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),就是一名好社會工作者的體現(xiàn)。接下來,也和大家分享一下我個人認(rèn)為社會工作者應(yīng)該具備的幾個核心能力,希望能為大家所用!

        1.自身專業(yè)能力和專業(yè)素質(zhì)

        俗話說:“打鐵還需自身硬”,做為一名社會工作者,也是如此,沒有良好的專業(yè)能力及專業(yè)素質(zhì),是很難走向一條專業(yè)道路的,雖然目前從業(yè)人員形形色色,但這并不影響個人在專業(yè)方向上的發(fā)展,不少非專業(yè)人士同樣也是通過自學(xué)及實踐中的學(xué)習(xí),成為行業(yè)的佼佼者。那么,科班出身的社工們,是不是也應(yīng)該基本相應(yīng)的能力呢?所以,一名優(yōu)秀的社會工作者,就必須具備良好的專業(yè)能力及專業(yè)素質(zhì),否則,社工的優(yōu)勢、社工的專業(yè)能力如何體現(xiàn),“專業(yè)社工”這樣一個名詞還能賦予我們這樣一個團(tuán)隊嗎?

        2.溝通交流能力

        社會工作是做人的工作,這就需要具有良好的溝通交流能力,這樣不僅僅在與服務(wù)對象交流時,捕捉到第一手的信息,同時也能夠和相關(guān)部門、組織進(jìn)行溝通時,及時的推介自己的服務(wù),讓更多的人去認(rèn)可社工這份工作,認(rèn)識這樣一個新的行業(yè)。我們可以想象到,如果一個社工,缺少了與人交流的能力,那么就好比一只鳥失去了翅膀,很難翱翔于天空。

        3.建立關(guān)系能力

        社會工作者的工作,就是不斷的與各種人建立關(guān)系的一種工作,只有在不斷的建立關(guān)系的過程中,才能更好的去服務(wù)人,更好為社區(qū)、為社會做出貢獻(xiàn)。建立關(guān)系并不只是與服務(wù)對象建立好關(guān)系,同時也需要與利益相關(guān)方、機(jī)構(gòu)成員、同行從業(yè)人員等建立關(guān)系,并且發(fā)展和維護(hù)這種關(guān)系,以此推動社會服務(wù)、推動社會進(jìn)步。

        4.評估和計劃能力

        一個好工作的開始,就需要有一個好的評估和計劃,社會工作者在具體開展工作時,面對服務(wù)對象特定的問題,需要對問題有預(yù)估的能力,并且了解現(xiàn)有問題的現(xiàn)狀,并針對現(xiàn)狀提出計劃,動員周邊相關(guān)資源和能力,與服務(wù)對象一起有效地處理和解決問題。

        5.在組織中工作的能力

        所有的人都是生活在一定的組織體系中,這個組織體系包括了某一種具體的社會服務(wù)機(jī)構(gòu),同時也包括社會服務(wù)機(jī)構(gòu)與其他機(jī)構(gòu)形成的關(guān)系系統(tǒng),社會工作者需要這樣的組織化來實現(xiàn)助人的目標(biāo)。一個優(yōu)秀的社會工作者,不僅僅是在組織中具有專業(yè)的實務(wù)能力就能稱之為優(yōu)秀,還需要具備一定的管理能力。“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”這句話不僅僅適用于企業(yè),同樣也適用于社工組織,如果一個社會工作者不能站在管理者的角度去思考問題,那么服務(wù)的質(zhì)量和高度永遠(yuǎn)只能停留在最原始的位置,只有我們具備相應(yīng)的能力,才能有效的輸送社會福利資源,監(jiān)督這一過程的合理性及有效性,有效地促進(jìn)社會服務(wù)的發(fā)展。

        6.提供服務(wù)的'能力

        社會工作者在工作過程中,必須具備與服務(wù)對象建立良好專業(yè)關(guān)系的能力,同時也需要在服務(wù)過程中,運(yùn)用專業(yè)方法和能力為有需要的人士提供專業(yè)服務(wù),并為服務(wù)對象的某些認(rèn)知偏差進(jìn)行干預(yù)和指導(dǎo)。

        7.團(tuán)隊合作的能力和獨立思考的能力

        良好的團(tuán)隊合作,可以給予社會工作者一個強(qiáng)有力的支持,并且在具體的服務(wù)中,團(tuán)隊的智慧能夠為服務(wù)提供針對性的建議,促使服務(wù)更加到位,單打獨斗,不是社會工作者的風(fēng)格,同時也注定會失敗。在團(tuán)隊合作服務(wù)中,社會工作者個人更應(yīng)該具有獨立思考的能力,對擅長的服務(wù)進(jìn)行鉆研和提升,不人云亦云。眾所周知,社會工作作為一種新型的行業(yè),是有他多彩的一面,同時在眾多方面,也給我們這樣一批新型從業(yè)者提供一個嘗試的機(jī)會,只要敢于嘗試,就能成功,論資排輩可能在我們這樣一個行業(yè)不適用,誰能用一種獨特的思維去開創(chuàng)一種新的服務(wù)模式,更好的服務(wù)于社會,才是真正的社工明星。

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