問(wèn)題一：在社區(qū)上班需要哪些條件 社區(qū)工作者是指在社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)和社區(qū)服務(wù)站專職從事社區(qū)管理和服務(wù)、并與街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))簽訂服務(wù)協(xié)議的工作人員?！渡鐓^(qū)工作者管理辦法》規(guī)定，社區(qū)工作者的工資由基本工資、職務(wù)年限補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和其他待遇四部分組成?；竟べY分三檔，正職每月720元，副職每月640元，一般工作者每月590元。職務(wù)年限補(bǔ)貼也分每月960元、84礎(chǔ)元和740元不等。獎(jiǎng)金按每人每年3600元的標(biāo)準(zhǔn)核定總額。另外通過(guò)國(guó)家社會(huì)工作者職業(yè)水平考試，獲得社會(huì)工作師職業(yè)水平證書的社區(qū)工作者自完成登記注冊(cè)當(dāng)月起，每人每月也將增加職業(yè)水平補(bǔ)貼80元；獲得助理社會(huì)工作師職業(yè)水平證書的社區(qū)工作者自完成登記注冊(cè)當(dāng)月起，每人每月將增加職業(yè)水平補(bǔ)貼50元。 由此計(jì)算，社會(huì)工作者的平均年薪可達(dá)到萬(wàn)元左右。在社區(qū)工作者中，社區(qū)黨組織書記、社區(qū)居委會(huì)主任、社區(qū)服務(wù)站站長(zhǎng)，享受正職待遇；社區(qū)黨組織副書記、社區(qū)居委會(huì)副主任、社區(qū)服務(wù)站副站長(zhǎng)，享受副職待遇；其他工作人員，享受一般工作人員待遇。交叉任職人員“ *** 不兼薪，就高不就低?！? 目前，北京社區(qū)工作者的招錄對(duì)象為，40歲以下，具有大專以上學(xué)歷的北京城鎮(zhèn)戶口市民，應(yīng)屆畢業(yè)生則需大學(xué)本科以上學(xué)歷。 社工需要有從業(yè)資格，就像律師需要有律師資格證書一樣。但目前中國(guó)的社會(huì)工作還處于起步階段，或者說(shuō)還不完善，社工證照制度還沒(méi)有建立，只是在上海等地有了社工資格認(rèn)證，而社工協(xié)會(huì)、民政部等在今年九月份將實(shí)施首次社工資格認(rèn)證考試。 社區(qū)工作者不算公務(wù)員，要成為公務(wù)員要參加公務(wù)員考試，要成為社區(qū)工作者則參加社區(qū)工作者考試。 問(wèn)題二：社區(qū)工作者做什么工作？打算去社區(qū)工作 就是做社區(qū)的日常服務(wù)工作，有幫老人送東西，買東西，還有很多，具體要看你去的社區(qū)有啥具體需求 問(wèn)題三：社區(qū)工作要干些什么。。。。 去社區(qū)上班,每天主要就是調(diào)解居民糾紛, 整治社區(qū)環(huán)境,還有就是維持社區(qū)治安. 基本就是這些.最底層就是最基層的就是要出去跑的, 以后做到老資格了就可以呆在辦公室了. 現(xiàn)在要求本科的居多, 有關(guān)系大專能搞定, 有關(guān)系面試也有把握的. 問(wèn)題四：在社區(qū)工作電腦要會(huì)哪些 現(xiàn)在辦公室都需要用到電腦，像社區(qū)這樣的都只是簡(jiǎn)單的統(tǒng)計(jì)輸入而已。 問(wèn)題五：在社區(qū)工作需要什么學(xué)歷??？ 在社區(qū)工作的工作人員性質(zhì)分2種，1種是通過(guò)居民選舉出來(lái)的工作人員，學(xué)歷要求：高中以上文化就可以了。還有1種是通過(guò)招聘考試進(jìn)入社區(qū)的工作人員，學(xué)歷根據(jù)招聘單位的要求不一樣，但是最起碼也要高中以上的。另外：社區(qū)自己是不可能招人的，只有街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)級(jí)部門才會(huì)有這種招聘，而且現(xiàn)在進(jìn)社區(qū)很難，社會(huì)工作者考試不是必須考的，但是如果能有這種證書就更好了，對(duì)進(jìn)社區(qū)后的福利待遇提高有幫助。 問(wèn)題六：去社區(qū)工作 需要參加公務(wù)員考試嗎 首先需要搞清楚社區(qū)的性質(zhì)。社區(qū)既不是 *** 行政組織,也不是企業(yè)組織或事業(yè)單位組織，而是社區(qū)居民自治組織。 目前我國(guó)社區(qū)組織體系由三部分組成：社區(qū)黨組織、社區(qū)居民自治組織和社區(qū)民間組織。受聘于這些組織中的專業(yè)人員應(yīng)當(dāng)都屬社區(qū)工作者。 一些地方進(jìn)行城市基層管理體制改革后，試行議行分設(shè)或選聘分離，這些地方的社區(qū)工作者包括兩部分：一是依法選舉產(chǎn)生的社區(qū)黨支部、居委會(huì)成員，二是通過(guò)統(tǒng)一組織的面向社會(huì)公開(kāi)招考被聘用的人員。他們基本符合社區(qū)工作者的幾個(gè)特征。盡管受過(guò)系統(tǒng)的社會(huì)工作或社區(qū)工作專業(yè)訓(xùn)練的大學(xué)生還不多見(jiàn)，但許多城市都對(duì)選舉上來(lái)或應(yīng)聘上來(lái)的社區(qū)工作者進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，如北京、南京、重慶、青島等地。有的地方像江蘇省還組織全省制定統(tǒng)一的社會(huì)工作者水平等級(jí)考試，通過(guò)考試的人員才可以作為社區(qū)聘用工作者的候選人，有助于提高其專業(yè)素質(zhì)和工作能力。 從上面相信你也可以看出來(lái)，去社區(qū)工作，是不需要參加公務(wù)員考試的。 希望我的回答能夠幫到你。 問(wèn)題七：我想去社區(qū)工作 要怎么去找工作 社區(qū)需要公開(kāi)招聘，你去應(yīng)聘就好了 問(wèn)題八：在社區(qū)工作應(yīng)該注意什么 1、社會(huì)責(zé)任感。社區(qū)工作者對(duì)自己在社會(huì)中所處的地位和應(yīng)用的職責(zé)具有清楚的認(rèn)識(shí)。即每個(gè)個(gè)體無(wú)論處于多么困弱狀況，都有其生存、安全、社交、自尊和自我實(shí)現(xiàn)的權(quán)利和需要。社區(qū)工作者作為以社區(qū)和居民群體為對(duì)象的社區(qū)工作者，將完善和發(fā)揮工作對(duì)象的社會(huì)功能為已任。社區(qū)工作者的宗旨和目標(biāo)是幫助社區(qū)解決社會(huì)問(wèn)題，使社區(qū)獲得應(yīng)有的福利和能力,而不是為社區(qū)工作者個(gè)人或小團(tuán)體賺取金錢或私利。社會(huì)工作作為一種提供社會(huì)救助或救人自助的特殊服務(wù)，并不向求助者收取費(fèi)用。社區(qū)工作屬于“非營(yíng)利”事業(yè)，來(lái)自 *** 資助和場(chǎng)人捐助的經(jīng)費(fèi)主要用于公共福利和基礎(chǔ)建設(shè)。社區(qū)工作者必須具備一種崇高的理想,以務(wù)實(shí)的方法滿足服務(wù)對(duì)象的需要，服務(wù)社區(qū)，貢獻(xiàn)社會(huì)。 2、平民意識(shí)。社區(qū)工作項(xiàng)目一般是根據(jù)社區(qū)居民的需要而確定的，社區(qū)工作者要把自己置于社區(qū)一員的位置才能體會(huì)和理解社區(qū)需要，充分尊重每一個(gè)社區(qū)成員的人格尊嚴(yán)和平等權(quán)利。社區(qū)工作的基本原則之一是實(shí)現(xiàn)社區(qū)參與，增強(qiáng)社區(qū)成員對(duì)社區(qū)事業(yè)的關(guān)心和介入，幫助他們找到最關(guān)鍵的問(wèn)題，培養(yǎng)人們的自助能力；并通過(guò)共同的工作計(jì)劃或項(xiàng)目，推動(dòng)社區(qū)發(fā)展。沒(méi)有這種“群眾路線”，社區(qū)工作就失去了動(dòng)力和目標(biāo)。社區(qū)工作者的平民意識(shí)從本質(zhì)上講就是一種民主意識(shí)。即使社區(qū)工作者具有一種組織者的身份，也要充分重視志愿參加和民主合作的精神，促進(jìn)社區(qū)成員或團(tuán)體的自由發(fā)展和自動(dòng)調(diào)適，充分發(fā)展各自的潛力。 3、知識(shí)基礎(chǔ)。社區(qū)工作者的知識(shí)結(jié)構(gòu)至少應(yīng)當(dāng)包括三個(gè)部分：第一，社區(qū)工作自身的理論體系和實(shí)務(wù)模式。社區(qū)工作作為社會(huì)工作主要方法之一具有一套獨(dú)特的工作原則、步驟和方法，社區(qū)工作者必須首先了解自己的工作的特殊和特點(diǎn)，掌握基本的專業(yè)理論知識(shí)和技巧。第二，相關(guān)行為科學(xué)及社會(huì)科學(xué)的知識(shí)方法。在現(xiàn)代社會(huì)工作的專業(yè)化過(guò)程中，吸收了各種現(xiàn)代科學(xué)成果。如果說(shuō)，從事個(gè)案和小組工作更需要掌握一些社會(huì)心理學(xué)、精神醫(yī)學(xué)、文化人類學(xué)知識(shí)的話，社區(qū)工作則更需要政治學(xué)（如公共行政學(xué)）、社會(huì)學(xué)（如組織社會(huì)學(xué)）以及經(jīng)濟(jì)學(xué)、教育學(xué)知識(shí)。第三，社區(qū)背景知識(shí)。較全面、深入了解一般社區(qū)結(jié)構(gòu)、服務(wù)事業(yè)及公共或私人機(jī)構(gòu)的功能特點(diǎn)，并熟悉社區(qū)生活習(xí)俗，從而容易適應(yīng)工作環(huán)境，建立積極的社會(huì)關(guān)系。 4、溝通技巧。社區(qū)工作成功與否，在很大程度上取決于社區(qū)工作者能否取得社區(qū)成員的信任，與社區(qū)組織建立全面的合作關(guān)系。具備良好的溝通能力是社區(qū)工作者的基本角色要求。社區(qū)工作者既要與社區(qū)內(nèi)外的組織機(jī)構(gòu)打交道，也要與社區(qū)成員共同學(xué)習(xí)、討論和工作。無(wú)論是工作伙伴之間的聯(lián)合設(shè)計(jì)、集中財(cái)力、協(xié)同服務(wù)，還是推動(dòng)工作對(duì)象的自助、互助和自治，都需要社區(qū)工作者發(fā)展或維持友好合作、群策群力，處理好各方面的關(guān)系。社區(qū)工作者面對(duì)的工作伙伴或?qū)ο蟮穆毼?、年齡、性格、組織角色各式各樣，因此社區(qū)工作者要在理解“人”之社會(huì)重要性的前提下，遵循溝通與合作的原則，運(yùn)用相應(yīng)的知識(shí)技巧，建立信任關(guān)系。通過(guò)相互的溝通和合作，更加了解自己作為社區(qū)工作者所扮演的角色，最終為有成效的社區(qū)發(fā)展創(chuàng)造良好的人際關(guān)系氛圍。 5、組織能力。社區(qū)工作也被稱為“社區(qū)組織”，也就是說(shuō)社區(qū)工作是一種運(yùn)用組織方法的干預(yù)或互動(dòng)過(guò)程。社區(qū)工作者運(yùn)用組織動(dòng)員手段來(lái)協(xié)助居民認(rèn)識(shí)社區(qū)的整體需要和目標(biāo)，通過(guò)計(jì)劃方案和專門機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)、整合社區(qū)成員、團(tuán)體或機(jī)構(gòu)，挖掘利用社區(qū)內(nèi)外資源，滿足社區(qū)需要、實(shí)現(xiàn)社區(qū)目標(biāo)，以適應(yīng)社會(huì)變遷。積極發(fā)掘、組織、協(xié)調(diào)與利用社區(qū)資源，是社區(qū)工作的基本原則和特征。社區(qū)工作者應(yīng)當(dāng)熟悉各種資源，善于將各種要素有機(jī)組合在一起，平衡社區(qū)工作中“供應(yīng)”與“需求”之間的關(guān)系。社區(qū)工作......>> 問(wèn)題九：在社區(qū)工作哪個(gè)部門需要用到電腦 現(xiàn)在辦公室都需要用到電腦，像社區(qū)這樣的都只是簡(jiǎn)單的統(tǒng)計(jì)輸入而已。 問(wèn)題十：今天我去社區(qū)應(yīng)聘，書記問(wèn)我為什么要到社區(qū)來(lái)？到社區(qū)要干點(diǎn)什么？離開(kāi)社區(qū)留下什么？ 我就在社區(qū)工作。不知道你應(yīng)聘的是不是社招的，即便是社招的，也應(yīng)該是街道辦事處的人面試。 為什么來(lái)：往大了說(shuō)，喜歡社區(qū)的工作，覺(jué)得能閥為居民服務(wù)、得到信任是個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)。“群眾利益無(wú)小事”，在為居民辦完一件一件事情的過(guò)程中體驗(yàn)付出的快樂(lè)。而且在社區(qū)工作，可以豐富基層工作經(jīng)驗(yàn)，最直接地了解到居民的需求。 往小了說(shuō)，社區(qū)的工作比較穩(wěn)定，離家比較近，方便。 到社區(qū)干什么：國(guó)家現(xiàn)在越來(lái)越重視社區(qū)建設(shè)，作為年輕人，你能夠?yàn)樯鐓^(qū)帶來(lái)新鮮的血液，并且可以利用專業(yè)優(yōu)勢(shì)，給更多的人提供更好的服務(wù)。 離開(kāi)社區(qū)留下什么，這個(gè)你就借題發(fā)揮吧。似乎很少有書記問(wèn)這樣的問(wèn)題，不是明擺著是不想長(zhǎng)干的心態(tài)嗎。呵呵 其實(shí)社區(qū)更多的是為弱勢(shì)群體服務(wù)的，如殘疾人，低保戶，退休人員和失業(yè)人員。一般有單位的人，也不用去社區(qū)辦事。