和斯蒂芬is
作為社會工作者，自我成長、職業(yè)認(rèn)同、臨床實踐最重要，請你們思考一下，為什么學(xué)這個專業(yè)？ 社會工作專業(yè)不但要學(xué)習(xí)專業(yè)理論，而且更要學(xué)習(xí)臨床技能，即專業(yè)技能的獲得。但是這些都不是最重要的。作為一個助人職業(yè)，自我成長、職業(yè)認(rèn)同、自我修養(yǎng)是核心。 你為什么要選擇社會工作專業(yè)學(xué)習(xí)？你對它有多少了解？你適合從事這個職業(yè)嗎？ 人性觀。 個性特征。 自我接納。 自我修養(yǎng)。 自我成長。 先梳理一下，整合混亂的自己。 我是誰？ 全面地思考、分析自己。 真正的在哪里? 我的身體、我的心理、我的情緒、我的精神。 我與我、我與他人、我與世界。 我從哪里來？我的原生家庭、我現(xiàn)在的家庭。 你像誰？ 認(rèn)識家庭關(guān)系。 我究竟是個什么樣的人？ 了解自己的內(nèi)心。 我喜歡和想做的事情。 我適合做什么？ 我討厭的事情。 這是助人職業(yè)者必須經(jīng)歷的過程，自我覺察，經(jīng)常回到自己的心靈世界。 如是你才有資格和能力擔(dān)當(dāng)社會工作者的工作，并成為一個有效的助人者。
白色七巧板
首先，從社會發(fā)展角度來說，科學(xué)發(fā)展觀思想告訴我們，社會主義和諧社會的核心是社會的安定有序。成為一名社會工作者可以服務(wù)于社會，扎根于基層，為社會的穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。
其次，社會要進(jìn)步，必然需要多方面的改革與發(fā)展，因此需要一群有理想、有道德、有文化、有思想的高水平人才擔(dān)任社會工作者，我認(rèn)為我符合上述條件，希望可以成為社會工作者中的一員。
最后，社會工作者是我接觸的全新的領(lǐng)域，使我能有機會接觸更多的人和事，從而積累豐富的社會經(jīng)驗，在幫助社會群體的過程中提升自我，鍛煉自我，為以后的生活學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ)。
每個人的人生追求不一樣,在經(jīng)過四年的專業(yè)學(xué)習(xí)之后,我發(fā)現(xiàn)自己的人生追求天平,精神追求比例比物質(zhì)追求比例要高.因此,我將繼續(xù)走這條道路!
閃閃惹人愛ii
今天帶大家了解關(guān)于社工那些你不知道的事……萌芽起步階段2006年以前，我省社會工作尚未納入各級黨委政府的工作范疇。隨著粵港澳社會服務(wù)領(lǐng)域交流日益頻繁，上世紀(jì)90年代起，廣州部分社會服務(wù)機構(gòu)開始社會工作實踐探索，如廣州市荔灣區(qū)逢源街道為滿足居民對社區(qū)服務(wù)的需求，與鄰舍輔導(dǎo)會合作開展社工服務(wù)；廣州市老人院與香港圣公會合作，引入專業(yè)社工推行院舍老年人社工服務(wù)；部分公益服務(wù)類社會組織如廣州YMCA等也嘗試引入社工積累實踐經(jīng)驗。另一方面，社會工作專業(yè)教育起步，自1999年開始，華南農(nóng)業(yè)大學(xué)、廣東商學(xué)院、中山大學(xué)、廣州大學(xué)、廣東工業(yè)大學(xué)等高校相繼設(shè)立社會工作專業(yè)。社會力量探索的社會工作服務(wù)實踐，以及社會工作專業(yè)教育的發(fā)展，為我省社會工作的起步打下了一定的基礎(chǔ)。06-10年間（試點探索階段）2006年，民政部在我省召開全國民政系統(tǒng)社會工作人才隊伍建設(shè)推進(jìn)會以后，我省迅速啟動試點探索，在全省各地逐步建設(shè)社會工作示范區(qū)，加強對社會工作重大問題的決策和協(xié)調(diào)，試點工作穩(wěn)步推進(jìn)。 全面推進(jìn)階段（2011年至今）2011年，廣東省委十屆九次會議專題研究加強社會建設(shè)，省委辦公廳、省府辦公廳出臺《關(guān)于加強社會工作人才隊伍建設(shè)的實施意見》，并將“每萬人持證社工人數(shù)”納入“幸福廣東”評價指標(biāo)體系，我省社會工作進(jìn)入全面推進(jìn)階段。社會工作實踐逐步深化，服務(wù)領(lǐng)域從社會福利與社會救助逐步擴大到殘障康復(fù)、禁毒幫教、社區(qū)矯正、就業(yè)援助、職工幫扶、糾紛調(diào)解、應(yīng)急處置等領(lǐng)域，服務(wù)地域已從城市擴展到農(nóng)村，服務(wù)對象已從兒童青少年、老年人、殘疾人延伸擴展到流動人口、受災(zāi)群眾、有特殊需要的婦女等群體。社會工作專業(yè)人才和社會工作服務(wù)機構(gòu)，是直接提供社會工作服務(wù)的主體。我省各地把培育壯大社會工作人才和社會工作服務(wù)機構(gòu)作為發(fā)展社會工作事業(yè)的核心，推動社會工作人才扎根一線做服務(wù)、社會工作服務(wù)機構(gòu)立足長遠(yuǎn)樹品牌。從政府對社會工作的重視程度來看，小編認(rèn)為社會工作者慢慢的會以一種職業(yè)出現(xiàn)，這不僅僅是為了和居委會的熱心大媽進(jìn)行區(qū)別，而是在區(qū)分一種助人的模式，深度地解決存在的問題！社會工作者在未來可能會被更多的人需要，如果這個時候你擁有一個社會工作者證，那就更加好了。
胖紙沒煩惱
社區(qū)的良好狀態(tài)離不開社工的付出，譬如其他需要社工的機構(gòu)也是如此，而社工的待遇一直存在爭議，大多數(shù)沒有編制。以山東為例，據(jù)網(wǎng)絡(luò)有關(guān)渠道了解，2021年山東社工報考通過審核的人數(shù)達(dá)60948人（這個數(shù)據(jù)不知道準(zhǔn)確嗎），一直以來在大家眼中社工的工作是比較有挑戰(zhàn)性的，可以說壓力很大，那么為什么還要做社工？機構(gòu)、社區(qū)等的日常工作非常需要有專業(yè)的社工人才來為街道、居民服務(wù)，但是我們發(fā)現(xiàn)，一些機構(gòu)和社區(qū)同樣面臨著社工招不上來的現(xiàn)象，很多社工拿著不算高的工資干兩年就轉(zhuǎn)行其他發(fā)展了，這樣在招不上來人時，對于專業(yè)的要求沒有過多的限制了，這樣社工的專業(yè)性也受到了一定的考驗。社工本身也面臨著諸多問題，走訪過很多工作過的社工，大家的反應(yīng)都是把微笑都留給了社區(qū)，自己回到家里，卻已經(jīng)累得的不想再說話，每天面對不同的人，心態(tài)也是來回轉(zhuǎn)變，心理和情緒也會受到影響。再者一大片社區(qū)，只有幾名社工來為此服務(wù)，壓力也是可想而知，據(jù)調(diào)查有過半的社工受到不同程度的廣泛性焦慮困擾，長期在工作中處于"疲憊狀態(tài)"，卻還得依然堅持。從社工面臨的諸多問題可以看出，對于社區(qū)服務(wù)、社區(qū)治理等方面是否還沒有形成標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)體系，或者說大多數(shù)還在探索中。未來問題還將持續(xù)顯現(xiàn)，比如社區(qū)的老人數(shù)量正在增長，老年人的生活狀態(tài)、疾病、貧困也會慢慢出現(xiàn)。一般說到國內(nèi)的有些問題，老是和拿國外相比，并不否認(rèn)國外的一些標(biāo)準(zhǔn)比較成熟，在國內(nèi)社工雖然沒有國外那么成熟，但是社工對于個人的三觀影響很大，由內(nèi)到外，也不是所有社工都會有所改變，可以說不同的人有不同的看法和理解，答案會很多。最后以山東為例，《山東省社區(qū)工作者管理辦法（試行）》、《關(guān)于完善社區(qū)工作者薪酬體系的指導(dǎo)意見》相繼出臺，是否讓社工看到了未來的希望，做社工的人大概都希望如此。用網(wǎng)友的一句話來說：做社工真的是非得有強大的興趣和毅力才行啊。
優(yōu)質(zhì)社會工作者證問答知識庫
