.社區(qū)工作者任職期間須在社區(qū)工作，是中共黨員的，黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)至所在社區(qū)黨組織，享受以下政策：1.社區(qū)工作者實(shí)行合同制，與街鎮(zhèn)簽訂勞動(dòng)合同。2.社區(qū)工作者薪酬待遇根據(jù)工作崗位和在社區(qū)工作年限等確定，設(shè)置3崗18級(jí)，隨公務(wù)員工資聯(lián)動(dòng)調(diào)整，具體薪酬待遇附后，另設(shè)有年度考核績效獎(jiǎng)。按照國家和我市有關(guān)規(guī)定，為社區(qū)工作者繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。3.根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作安排，符合條件的社區(qū)工作者可參加公務(wù)員、事業(yè)編定向招錄或招聘。4.擔(dān)任社區(qū)黨組織書記的社區(qū)工作者，符合條件的可按程序選聘為街鎮(zhèn)事業(yè)編制人員。社區(qū)工作者的屬性社區(qū)工作者屬于街鎮(zhèn)社區(qū)工作服務(wù)站聘用的工作人員不屬于公務(wù)員編制，也不屬于事業(yè)編制。一般的社區(qū)都是實(shí)行的是聘任制度，合同到期可以續(xù)簽，也可以離職。對(duì)于以后報(bào)考公務(wù)員或者是考事業(yè)編沒有任何的影響。社區(qū)工作者的待遇和發(fā)展前景。社區(qū)工作者是僅次于事業(yè)編制的一個(gè)工作崗位，看似暫時(shí)沒有編制，但卻挺穩(wěn)定。待遇有五險(xiǎn)，有的地市還給交一金，同時(shí)有工齡工資，崗位有職級(jí)津貼，年節(jié)有福利，還有精神文明獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等等。同時(shí)基本上全國所有的地區(qū)都會(huì)對(duì)退休的社區(qū)居委會(huì)成員安排專項(xiàng)資金補(bǔ)貼，具體各地區(qū)當(dāng)然是不一樣的。但是整體來說，社區(qū)是要朝著年輕化去發(fā)展的，待遇也會(huì)越來越高，從而去激發(fā)社區(qū)工作者的歸屬感和活力。法律依據(jù)：最高人民法院關(guān)于執(zhí)行《中華人民共和國行政訴訟法》若干問題的解釋1、宣傳黨的路線方針政策，引導(dǎo)社區(qū)群眾實(shí)現(xiàn)自我管理、自我教育、自我服務(wù)。2、按照分工履行相應(yīng)的工作職責(zé)，并做好社區(qū)成員代表大會(huì)和居民委員會(huì)交辦的其他工作。3、深入社區(qū)，了解民情，聽取意見，為社區(qū)居民群眾提供政策咨詢，辦事求助，解決社區(qū)居民提出的有關(guān)問題，并及時(shí)向居民委員會(huì)反饋有關(guān)問題和意見，提出可行性建議。4、加強(qiáng)與政府部門、駐社區(qū)單位的聯(lián)系和溝通，發(fā)揮好橋梁和紐帶作用，全面推進(jìn)社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。5、維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，搞好班子成員之間的協(xié)調(diào)和合作。