喵布拉基
個(gè)案工作六個(gè)基本流程是:接案-預(yù)估-計(jì)劃-介入-評(píng)估-結(jié)案。1.接案是作為社會(huì)工作助人活動(dòng)的開端,社會(huì)工作者開始接觸潛在的服務(wù)對(duì)象,了解他們的需求,幫助其逐漸成為服務(wù)對(duì)象和接受社會(huì)工作服務(wù)的過程,也是社會(huì)工作者與潛在服務(wù)對(duì)象通過溝通,初步達(dá)成共同解決問題的初步協(xié)議。2.預(yù)估是對(duì)服務(wù)對(duì)象的相關(guān)信息進(jìn)行收集、判斷服務(wù)對(duì)象的問題、以及對(duì)服務(wù)對(duì)象提出解決建議的過程。3.計(jì)劃是在某項(xiàng)工作或行動(dòng)之前,預(yù)先擬定具體內(nèi)容、時(shí)間安排和方法步驟等。4.介入是進(jìn)入事件,進(jìn)行一場(chǎng)無原則的辯論。5.評(píng)估是即評(píng)價(jià)估量,也是評(píng)價(jià)、品評(píng),目的是對(duì)方案進(jìn)行評(píng)估和論證,以決定是否采納。6.結(jié)案是案件審理結(jié)束,作出最后判決或作出最后裁決。個(gè)案管理,有時(shí)也叫「綜合社會(huì)工作」,是一種提供服務(wù)的方式,由專業(yè)社工評(píng)估服務(wù)對(duì)象及其家屬的需要,并為其安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、評(píng)估及推廣一套包括多項(xiàng)服務(wù)的服務(wù),以滿足特定服務(wù)對(duì)象的復(fù)雜需要。
別惹阿玉
社會(huì)工作接案基本內(nèi)容及步驟流程
目前我國(guó)社會(huì)工作師大多活躍在民政、婦聯(lián)、慈善機(jī)構(gòu)、社會(huì)團(tuán)體機(jī)構(gòu)、社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)、街道辦事處等各個(gè)領(lǐng)域,并開始逐步向衛(wèi)生、教育、社會(huì)保障、心理輔導(dǎo)等廣大領(lǐng)域擴(kuò)展那么,下面是我為大家整理的社會(huì)工作接案基本內(nèi)容及步驟流程,歡迎大家參考學(xué)習(xí)。
接案的工作重點(diǎn)包括:
1、 了解求助對(duì)象的求助愿望求助對(duì)象現(xiàn)實(shí)性的心理反應(yīng)受以下因素影響:
(1) 他可能不需要立刻接受服務(wù),僅僅是進(jìn)行咨詢和試探;
(2) 是已有失敗的求助經(jīng)歷,從其他機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)介過來的
(3) 被迫尋求幫助,例如監(jiān)禁人員、強(qiáng)制戒毒者、未成年人等。
(4) 認(rèn)識(shí)到自身的問題,自愿前來求助工作者必須對(duì)求助者的現(xiàn)實(shí)心理反應(yīng)進(jìn)行了解和分析,并采取不同的處理方法,對(duì)不需要立刻服務(wù)的求助者要對(duì)其問題進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)單的評(píng)估,看是否真的不需立刻服務(wù)還是有其他的原因;對(duì)詢問信息者,要盡量為其提供有幫助的信息;對(duì)有求助意愿的,應(yīng)鼓勵(lì)其成為案主。
2、 促使有需要的求助對(duì)象稱為服務(wù)對(duì)象對(duì)那些有求助意愿的案主,工作者要給予鼓勵(lì),樹立其解決問題的信心和對(duì)機(jī)構(gòu)和工作者的信心。為此,建立初步的信任關(guān)系非常重要,工作者真誠(chéng)的態(tài)度、機(jī)構(gòu)具有的資源是鼓勵(lì)求助者成為案主的必要條件。
3、 明確服務(wù)對(duì)象的要求即澄清求助者的期望,求助者將解決問題的希望寄托給機(jī)構(gòu)和工作者,難免會(huì)對(duì)工作者寄予過大的期望,此時(shí),工作者一定要明確求助者的要求,并向求助者澄清機(jī)構(gòu)的服務(wù)范圍和要求,并告訴服務(wù)對(duì)象,問題的解決需要雙方共同的努力,而不僅僅是工作者和機(jī)構(gòu)單方面的事。
4、 初步評(píng)估問題和需要了解求助者的需要,對(duì)其問題進(jìn)行簡(jiǎn)單評(píng)估,目的是決定機(jī)構(gòu)是否需要對(duì)求助者提供服務(wù)。為此工作者需要了解以下問題以便作出初步的評(píng)估:
(1) 求助者的求助意愿如何?是主動(dòng)還是被動(dòng)?
(2) 求助者的主要問題是什么?怎么產(chǎn)生的?求助者期望達(dá)到什么目標(biāo)以及需要什么結(jié)果?
(3) 求助者曾經(jīng)為此尋求過什么幫助和自己做過什么努力?
(4) 機(jī)構(gòu)的資源和工作者的能力能否為求助者提供必要的服務(wù)?
(5) 機(jī)構(gòu)對(duì)求助者的要求和求助者對(duì)工作者和機(jī)構(gòu)的要求是否能夠協(xié)調(diào)?工作者需要將初步評(píng)估與求助者一起分享,以便保證結(jié)論的準(zhǔn)確性。經(jīng)初步
評(píng)估后,認(rèn)為機(jī)構(gòu)和工作者可以為求助者提供適當(dāng)?shù)姆?wù),同時(shí)求助者也希望與機(jī)構(gòu)建立專業(yè)關(guān)系,求助者才成為真正的案主。如果機(jī)構(gòu)或者工作者不能為求助者提供他所需的服務(wù),則需要進(jìn)行轉(zhuǎn)介。轉(zhuǎn)介:即針對(duì)一些非機(jī)構(gòu)或者個(gè)人所能提供服務(wù)的個(gè)案,經(jīng)過必要的程序,轉(zhuǎn)送到其他機(jī)構(gòu)或者個(gè)人,是求助者能夠得到適當(dāng)?shù)姆?wù)。轉(zhuǎn)介服務(wù)發(fā)生在兩種情況下:一是工作者判斷求助者所需解決的問題不屬于本機(jī)構(gòu)服務(wù)的范圍;二是服務(wù)機(jī)構(gòu)僅僅為某一個(gè)區(qū)域的人提供服務(wù),求助者不屬于這個(gè)區(qū)域,例如機(jī)構(gòu)只為芙蓉區(qū)的老人提供服務(wù),那么對(duì)于天心區(qū)的求助老人就要實(shí)行轉(zhuǎn)介。
接案的步驟
一、接案的步驟及核心技巧
接案是社會(huì)工作實(shí)務(wù)過程的第一步,也是整個(gè)助人過程的基礎(chǔ)和起點(diǎn)。成功的接案是專業(yè)助人活動(dòng)的前提。
接案階段的主要工作和步驟:了解服務(wù)對(duì)象的求助原因和求助過程;初步評(píng)估服務(wù)對(duì)象的問題;決定是否接案;訂立初步協(xié)議。
一)接案前的準(zhǔn)備
主動(dòng)求助者(自己找來的)
他人轉(zhuǎn)介而來的(別人介紹的)
社工主動(dòng)接觸的(通過外展工作主動(dòng)接觸的)
2)認(rèn)定服務(wù)對(duì)象的類型:
自愿性服務(wù)對(duì)象(自己找來的,動(dòng)機(jī)強(qiáng),工作好做)
非自愿性服務(wù)對(duì)象(有抗拒,不好處,難度大不好對(duì)付)
3)了解服務(wù)對(duì)象的求助過程
前來社會(huì)工作機(jī)構(gòu)求助的服務(wù)對(duì)象通常帶有不同的問題和不同層次的`需求。
一般來說,大多數(shù)服務(wù)對(duì)象來求助是在嘗試自己解決問題不果后所作的最后選擇。
4)使“潛在服務(wù)對(duì)象”成為“現(xiàn)有服務(wù)對(duì)象”
那些尚未使用或接受社會(huì)工作資源幫助、但未來可能需要服務(wù)資源和協(xié)助的服務(wù)對(duì)象,或者當(dāng)服務(wù)對(duì)象并沒有求助,但可能需要協(xié)助,或者是雖然沒有求助但已妨礙他人或其它系統(tǒng)社會(huì)功能的正常發(fā)揮時(shí),他即成為“潛在的服務(wù)對(duì)象”。工作者的任務(wù)是不僅要與“現(xiàn)有服務(wù)對(duì)象”建立關(guān)系,同時(shí)還要聯(lián)系潛在的服務(wù)對(duì)象,使其了解接受社會(huì)工作服務(wù)對(duì)他們的意義,促使“潛在服務(wù)對(duì)象”也成為“現(xiàn)有服務(wù)對(duì)象”。
二)面談
面談是接案階段的第二個(gè)主要工作。
1)面談的目的和面談的場(chǎng)所的安排
面談是工作者與服務(wù)對(duì)象之間一種面對(duì)面地討論問題以確定是否建立專業(yè)協(xié)助關(guān)系的過程,同時(shí)也是一種有意識(shí)、有目標(biāo)的人際互動(dòng)。
面談地點(diǎn)盡量讓服務(wù)對(duì)象感覺自由、舒暢和隨意,促進(jìn)無拘束的溝通與交流。
2)面談的主要任務(wù)
界定服務(wù)對(duì)象的問題和需求(他有什么問題);
澄清角色期望和義務(wù)(想干什么,社工與服務(wù)對(duì)象的格子期望);
激勵(lì)并促進(jìn)服務(wù)對(duì)象進(jìn)入角色(別急,慢慢講);
促進(jìn)和誘導(dǎo)服務(wù)對(duì)象態(tài)度和行為的改變(你有沒有試過?);
達(dá)成初步協(xié)議;
決定工作進(jìn)程。
3)面談的技巧
主動(dòng)介紹自己
向服務(wù)對(duì)象說明協(xié)助的目的,主動(dòng)介紹機(jī)構(gòu)的目標(biāo)和功能、自己的工作經(jīng)驗(yàn)和專長(zhǎng),對(duì)求助受助的看法等。這些都會(huì)有助于消除服務(wù)對(duì)象的疑慮,使他們順利進(jìn)入受助者的角色。
溝通
內(nèi)容包括:了解服務(wù)對(duì)象的問題和需要,交流雙方對(duì)服務(wù)對(duì)象的問題和社會(huì)工作機(jī)構(gòu)的功能、以及社會(huì)工作者的角色的看法和期望。
溝通要注意運(yùn)用同理(同感)表達(dá):指工作員進(jìn)入并了解案主的內(nèi)心世界,并將這種了解傳達(dá)給案主的過程。以簡(jiǎn)短正確的話語,表達(dá)出當(dāng)事人感覺、情緒;不分析、不評(píng)價(jià)。如:你會(huì)覺得自己……對(duì)你來說好像……好像你會(huì)覺得……你認(rèn)為……你覺得-、你感到-、對(duì)你來說-、是不是你會(huì)覺得-、我聽到好像你覺得-”
傾聽
傾聽包括五個(gè)條件:不批評(píng);不判斷;尊重;敏銳;以對(duì)方為中心。
鼓勵(lì)支持:指工作員透過適當(dāng)?shù)脑捳Z和身體語言,鼓勵(lì)案主繼續(xù)表達(dá)自己的感受和看法。如“嗯”、“好”、“接著說”、“還有呢”、“以后呢”、“別的情況下如何”、“我明白”之類過渡性短語來強(qiáng)化來訪者敘述的內(nèi)容,并鼓勵(lì)其進(jìn)一步講下去。
三)收集服務(wù)對(duì)象的資料
1)資料收集的內(nèi)容和范圍
服務(wù)對(duì)象個(gè)人資料。籍貫、年齡、性別、教育程度、職業(yè)收入等;
身體狀況:對(duì)服務(wù)對(duì)象病史的了解,有無疾病、遺傳病及慢性疾病等,現(xiàn)在情況怎樣(身體和精神);
服務(wù)對(duì)象的能力和特點(diǎn);
服務(wù)對(duì)象所處的社會(huì)環(huán)境。
2)資料收集的途徑和方法
詢問:?jiǎn)柗?wù)對(duì)象;
咨詢:?jiǎn)枌I(yè)人士;觀察:進(jìn)行家訪、座談會(huì)、訪問社區(qū);
問卷調(diào)查:讓服務(wù)對(duì)象填寫問卷。
四)做接案會(huì)談?dòng)涗?/p>
進(jìn)行接案會(huì)談后社會(huì)工作者要將會(huì)談的內(nèi)容和結(jié)果記錄下來。記敘性記錄是常用的形式,內(nèi)容大致包括:面談目的;面談過程;對(duì)面談總體評(píng)估;對(duì)以后面談的建議。
二、接案應(yīng)注意的事項(xiàng)
決定是否需要緊急介入(基本上都是人命關(guān)天或安全性問題);
權(quán)衡是否有能力處理問題(不要硬拗);
決定問題的優(yōu)先次序(尊重案主,先處理簡(jiǎn)單問題);
保證服務(wù)對(duì)象所要求的服務(wù)符合服務(wù)機(jī)構(gòu)的工作范圍。
優(yōu)質(zhì)社會(huì)工作者證問答知識(shí)庫