這兩張證書其實(shí)沒有比較的，CMA和CPA作為高端財(cái)會(huì)證書，含金量和認(rèn)可度都是十分高的。從知識(shí)領(lǐng)域方面來說，CMA偏管理會(huì)計(jì)方面，而CPA偏審計(jì)方面。從知名方面來說，CMA作為美國(guó)財(cái)會(huì)界三大黃金證書之一，而CPA是國(guó)內(nèi)唯一擁有審計(jì)報(bào)告簽字權(quán)資質(zhì)證書，知名度不相上下。并且工資都是看個(gè)人能力強(qiáng)弱，企業(yè)一般都是注重實(shí)干人才，所以CMA和CPA都有可能拿到豐厚收入的。知識(shí)體系：財(cái)務(wù)管理接地氣，人才缺口更大CPA知識(shí)體系偏向于審計(jì)范疇，主要工作內(nèi)容涉及：審查企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表，出具審計(jì)報(bào)告;驗(yàn)證企業(yè)資本，出具驗(yàn)資報(bào)告;辦理企業(yè)合并、分立、清算事宜中的審計(jì)業(yè)務(wù)，出具有關(guān)的報(bào)告等，對(duì)于企業(yè)內(nèi)部實(shí)用性不是很強(qiáng)。CMA知識(shí)體系偏向于財(cái)務(wù)管理范疇，側(cè)重預(yù)測(cè)預(yù)算、內(nèi)部控制、決策分析、風(fēng)險(xiǎn)管理等，對(duì)企業(yè)內(nèi)部的實(shí)用性比較強(qiáng)。政府的頂層設(shè)計(jì)和推動(dòng)實(shí)施，未來會(huì)計(jì)從業(yè)人員將逐步從“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)”向“管理會(huì)計(jì)”轉(zhuǎn)型。中國(guó)900萬企業(yè)單位，87%的企業(yè)急需管理會(huì)計(jì)人才輔助公司決策，但1900萬財(cái)務(wù)從業(yè)者管理會(huì)計(jì)人才不足5%。價(jià)值體現(xiàn)：面向未來比回顧過去更重要CPA、CMA在企業(yè)中的價(jià)值體現(xiàn)有很大差別。CPA更接近財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)重在回顧過去，記錄和總結(jié)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況，包括財(cái)務(wù)報(bào)表的制作、報(bào)告和審計(jì)，向外部的投資者、債權(quán)人以及其他的外部利益相關(guān)者提供其決策所需的企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)的各種財(cái)務(wù)、非財(cái)務(wù)信息。CMA則趨向于管理會(huì)計(jì)。管理會(huì)計(jì)是利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)提供的信息，運(yùn)用管理會(huì)計(jì)的技術(shù)與方法來提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與經(jīng)營(yíng)管理水平。管理會(huì)計(jì)四大領(lǐng)域包括規(guī)劃、決策、控制和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)。管理會(huì)計(jì)，需要深度參與管理決策，制定計(jì)劃與績(jī)效管理系統(tǒng)，提供財(cái)務(wù)報(bào)告與控制方面的專業(yè)知識(shí)，以及幫助管理者制定并實(shí)施組織戰(zhàn)略。適合人群：志向高遠(yuǎn)者總有更廣闊的天地CPA主要面向準(zhǔn)備在國(guó)內(nèi)從事會(huì)計(jì)職業(yè)的高級(jí)人才，具有完全民事行為能力且具有高等?？埔陨蠈W(xué)校畢業(yè)學(xué)歷、或者具有會(huì)計(jì)或者相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上技術(shù)職稱的人群。CMA適用人群更寬泛。除企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)專業(yè)人士，尤其是有志于成為CFO的專業(yè)人士外，凡具有國(guó)家教育部認(rèn)可的大專、本科(要求有學(xué)位)、碩士、博士學(xué)歷之一，有志于管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理的人士，皆可報(bào)考?？荚囬T檻：過獨(dú)木橋，還是走陽(yáng)關(guān)道CPA考試為6+1，考試內(nèi)容涉及會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)成本管理、經(jīng)濟(jì)法、稅法、風(fēng)險(xiǎn)管理等?？荚嚦煽?jī)合格，具有2年以上從事獨(dú)立審計(jì)業(yè)務(wù)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員，申請(qǐng)且取得職業(yè)資格證書后，方有權(quán)簽署審計(jì)報(bào)告。CPA考試科目多，耗時(shí)長(zhǎng)，通過率低。2015年，CPA百萬大軍報(bào)名參考，單科通過率卻不到15%，CPA考試早已超越了司法考試，難度與高考千軍萬馬過獨(dú)木橋不相上下。CMA考試只有兩門課程，考試內(nèi)容涉及會(huì)計(jì)、戰(zhàn)略、管理、市場(chǎng)等。有中英文兩種考試，一般一年左右就能拿下，立信CMA提醒，且CMA中文考試每年三次考試時(shí)間，對(duì)大部分中國(guó)考生來說非常方便。實(shí)用性：創(chuàng)造價(jià)值的價(jià)值大于記錄價(jià)值CPA，注重核算、審計(jì)類工作，為企業(yè)記錄價(jià)值。如果不具備CPA證書，只可以進(jìn)入企業(yè)單位從事財(cái)務(wù)經(jīng)理或總管，但不能進(jìn)行簽證審計(jì)。CMA，側(cè)重預(yù)算預(yù)測(cè)，內(nèi)部控制、決策分析、風(fēng)險(xiǎn)管理等高級(jí)財(cái)務(wù)管理內(nèi)容，為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。CMA持證者是滿足企業(yè)“具有國(guó)際視野、戰(zhàn)略思維、管理思維、業(yè)務(wù)思維等”綜合性需求的財(cái)務(wù)人員。美國(guó)管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(IMA)總裁兼首席執(zhí)行官Jeff Thomson曾表示，CMA推動(dòng)個(gè)人職業(yè)發(fā)展，CMA持證人員作為企業(yè)戰(zhàn)略顧問，能促進(jìn)企業(yè)成功，也能通過他們敏銳的洞察力和判斷力幫助股東獲得更高的收益。職業(yè)方向：CMA是晉級(jí)高層必由之路CPA，在國(guó)內(nèi)含金量高，且擁有唯一簽字權(quán)，是進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的重要保障，但考試后通過后來需要有兩年工作經(jīng)驗(yàn)才能申請(qǐng)持證。CPA持證人職業(yè)方向：會(huì)計(jì)師事務(wù)所合伙人、內(nèi)部審計(jì)師或內(nèi)部控制經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理、會(huì)計(jì)經(jīng)理等。CMA，廣受世界500強(qiáng)企業(yè)推崇，是晉級(jí)CEO、CFO強(qiáng)有力的通行證。獲得CMA證書的財(cái)務(wù)人員也是國(guó)際、國(guó)內(nèi)獵頭公司獵取的對(duì)象。很多企業(yè)在財(cái)務(wù)人員招聘信息上紛紛標(biāo)明CMA優(yōu)先。CMA是當(dāng)今社會(huì)企業(yè)最青睞的香餑餑。即便對(duì)于已經(jīng)擁有CPA的會(huì)計(jì)人來說，CMA也是升職加薪的重要砝碼。CMA持證人從事職位包括，資金經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)CFO、財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制、預(yù)算分析、財(cái)務(wù)計(jì)劃經(jīng)理等。薪資對(duì)比：CMA是全球薪資最高的財(cái)務(wù)認(rèn)證持有CPA證書不等于擁有高薪高職位。據(jù)中國(guó)會(huì)計(jì)視野網(wǎng)一份調(diào)查顯示：會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)人員40歲之前收入是不斷增加，40歲之后持續(xù)降低。任何年齡層的最低收入僅1萬元上下，與高職位、高薪酬相去甚遠(yuǎn)。最要命的是，CPA就業(yè)范圍狹窄，人才市場(chǎng)日趨飽和，一批批費(fèi)盡千辛萬苦考過CPA的財(cái)務(wù)從業(yè)者們正在離開夢(mèng)寐以求的四大，轉(zhuǎn)而投身企業(yè)從事管理會(huì)計(jì)工作。而中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)丁平準(zhǔn)曾說過，“從全球范圍來說，管理會(huì)計(jì)師職業(yè)收入高、牌子硬，市場(chǎng)氛圍很濃。CMA是全球薪資最高的財(cái)務(wù)認(rèn)證?！?IMA一份中國(guó)區(qū)薪資調(diào)查中，CMA持證者的平均工資為216,127元，而非CMA的平均工資為156,788元。CMA持證者的薪資比非CMA高出38%，總薪酬高34%，部分年薪高達(dá)80萬元。