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        可愛(ài)小伶伶
        首頁(yè) > 心理咨詢師 > 心理咨詢師的9項(xiàng)任務(wù)

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        咨詢師崗位職責(zé)

        在當(dāng)下社會(huì),越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé),明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是我為大家整理的咨詢師崗位職責(zé),歡迎大家分享。

        1、嚴(yán)格按照咨詢量的分配制度,負(fù)責(zé)所有外部來(lái)訪者的咨詢接待工作,包括客戶來(lái)電咨詢和當(dāng)面咨詢,務(wù)必將所有咨詢者的詳細(xì)信息及時(shí)準(zhǔn)確的登記入表,并且負(fù)責(zé)安排學(xué)員的試聽(tīng)和報(bào)名工作。

        2、以咨詢主管給每位咨詢師所分配的學(xué)員為標(biāo)準(zhǔn),對(duì)所負(fù)責(zé)的學(xué)員開(kāi)展續(xù)費(fèi)跟蹤工作,定期查看學(xué)員的課時(shí)進(jìn)度以及交費(fèi)記錄,及時(shí)準(zhǔn)確的跟蹤學(xué)員進(jìn)行續(xù)費(fèi),如遇問(wèn)題學(xué)員需與教務(wù)和教學(xué)進(jìn)行溝通解決,同時(shí)挖掘內(nèi)部學(xué)員進(jìn)行我校其他科目的培訓(xùn)。

        3、定期配合市場(chǎng)部的招生工作,同時(shí)對(duì)市場(chǎng)搜集信息量進(jìn)行整理,并對(duì)有效信息量進(jìn)行電話邀約上門,對(duì)上門學(xué)員安排試聽(tīng)并讓其報(bào)名。

        4、公開(kāi)課或節(jié)日活動(dòng)時(shí),負(fù)責(zé)對(duì)家長(zhǎng)和學(xué)員進(jìn)行電話邀約。

        5、遇大型戶外活動(dòng)時(shí),負(fù)責(zé)在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢,對(duì)咨詢學(xué)員的信息進(jìn)行記錄整理并對(duì)其進(jìn)行轉(zhuǎn)化。

        6、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)并上報(bào)每日的咨詢量,試聽(tīng)量,客戶的來(lái)訪渠道以及新生的報(bào)名量。

        7、配合教務(wù)部教學(xué)部對(duì)新生入學(xué)后的資料進(jìn)行高效管理并做好對(duì)學(xué)生的跟蹤服務(wù)工作。

        8、如遇疑難問(wèn)題,以口頭或書(shū)面形式逐級(jí)上報(bào),做好領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的其他工作任務(wù)。

        崗位職責(zé):

        1、為潛在的移民、海外地產(chǎn)或國(guó)際教育客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù),根據(jù)用戶需求為客戶進(jìn)行規(guī)劃,最終完成客戶的簽約;

        2、積極配合并且參加公司定期舉行的高端市場(chǎng)活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)不斷挖掘潛在的客戶并完成簽約,并進(jìn)行公司品牌的宣傳和推廣;

        3、為已簽約客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù),協(xié)助客戶按照申請(qǐng)流程遞交和準(zhǔn)備材料,確??蛻舭凑樟鞒掏瓿刹牧线f交,提高客戶的滿意度;

        4、為老客戶提供良好的服務(wù),通過(guò)提升老客戶的滿意度,完成老客戶的二次開(kāi)發(fā)和客戶推薦;

        5、積極學(xué)習(xí)公司的移民政策和項(xiàng)目培訓(xùn),不斷提升自身的專業(yè)度。

        任職要求:

        1、全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

        2、具有三年以上咨詢式服務(wù)或是銷售經(jīng)驗(yàn),其中至少一年以上移民、海外地產(chǎn)或國(guó)際教育行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),擁有高凈值客戶群體資源者優(yōu)先考慮;

        3、對(duì)移民、海外地產(chǎn)或國(guó)際教育行業(yè)關(guān)注度高,具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力及抗壓能力;

        4、具有高度責(zé)任心,誠(chéng)信務(wù)實(shí),良好的洞察力和邏輯思維能力。

        崗位職責(zé)

        財(cái)務(wù)咨詢師財(cái)務(wù)咨詢師若干:

        全國(guó)10大技術(shù)中心所在地,兩湖,華南,山東,北京地區(qū)為主。

        1、學(xué)歷要求

        1)統(tǒng)招本科,985/211優(yōu)先,是否研究生不限。

        2)如果同時(shí)有注會(huì)注稅證,或者注會(huì)/注稅+外國(guó)證(ACCA/CMA)可以放寬學(xué)歷限制。

        2、年齡30—40,特別優(yōu)秀者不限制年齡要求。

        任職要求 :

        1)任職國(guó)際四大或國(guó)內(nèi)大所(事務(wù)所)5年左右為重點(diǎn)推薦

        四大:普華永道、德勤、畢馬威、安永

        國(guó)內(nèi):大華、立信、信永中和、大信、中匯、瑞華、天健、天職、致同、中審

        2)任職知名大中型民企財(cái)務(wù)高管5年以上為重點(diǎn)推薦

        知名中大型民營(yíng)企業(yè):全國(guó)500強(qiáng)名營(yíng)企業(yè)

        4、頻繁跳槽,2份工作,工作3年以下,不考慮。財(cái)務(wù)咨詢師若干:

        為了心理咨詢行業(yè)的有序發(fā)展,為了更好的服務(wù)于廣大市民,平頂山市鷹城心理健康與發(fā)展中心根據(jù)工作需求,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘見(jiàn)習(xí)心理咨詢師、簽約心理咨詢師,任職條件和崗位職責(zé)如下:

        一、助理心理咨詢師:

        崗位職責(zé)

        1.協(xié)助咨詢師做咨詢接待,心理測(cè)試,回訪等;

        2.協(xié)助咨詢師進(jìn)行培訓(xùn)安排,課程安排與陪同助理;

        3.協(xié)助咨詢師進(jìn)行心理咨詢與培訓(xùn);

        4.在督導(dǎo)安排下進(jìn)行心理咨詢與培訓(xùn);

        5.根據(jù)需要參加相應(yīng)公益活動(dòng)或宣傳;

        任職要求:

        1.大專以上學(xué)歷 ,熱愛(ài)心理事業(yè);

        2.普通話標(biāo)準(zhǔn),親和力強(qiáng),善與人溝通;

        3.善于團(tuán)隊(duì)合作,綜合素質(zhì)較高;

        4.心理專業(yè)與熱線接聽(tīng)志愿者條件適當(dāng)放寬;

        5.助理心理咨詢師必須具有心理咨詢師三級(jí)資格證書(shū)。 待遇:

        1.享受免費(fèi)督導(dǎo);

        2.享受中心的成長(zhǎng)培訓(xùn)計(jì)劃。

        二、簽約心理咨詢師

        崗位職責(zé):

        1.根據(jù)中心安排進(jìn)行日常心理咨詢或培訓(xùn)工作;

        2.根據(jù)需要參加相應(yīng)公益活動(dòng)或宣傳。

        任職要求:

        1.具備二級(jí)心理咨詢師資格證書(shū);

        2.有一年以上的心理咨詢、個(gè)人成長(zhǎng)或培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);

        3.熟悉三種以上心理咨詢療法,并能熟練掌握使用一種療法;

        4.能獨(dú)立完成個(gè)案的咨詢或培訓(xùn)工作;

        5.普通話標(biāo)準(zhǔn),善于溝通,親和力強(qiáng),善長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

        ( 注:同等條件下鷹城心理熱線志愿者優(yōu)先 )

        待遇:

        1.咨詢費(fèi):個(gè)人60%,中心40%管理費(fèi)。(注:個(gè)人帶來(lái)個(gè)案: 個(gè)人80%,中心20%管理費(fèi)。)

        2.享有中心成長(zhǎng)培養(yǎng)。

        崗位職責(zé):

        1、客戶開(kāi)發(fā)、服務(wù)、維護(hù);

        2、為客戶提供整形咨詢服務(wù);

        3、項(xiàng)目知識(shí)和專業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能;

        4、協(xié)助邀約、接待、設(shè)計(jì)、成交;

        5、完成上級(jí)主管交辦的其他工作。

        6.有脫毛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.

        任職要求:

        1、形象氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng);

        2、2年以上醫(yī)療美容整形經(jīng)驗(yàn),對(duì)醫(yī)美整形相關(guān)知識(shí)了解;

        3、有一定的審美觀,能較好把握客戶心理,能獨(dú)立進(jìn)行面部設(shè)計(jì)和完成成交;

        4、具備極強(qiáng)的溝通、應(yīng)變能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力;

        崗位職責(zé):

        1、為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù),并為客戶學(xué)生制定輔導(dǎo)計(jì)劃與方案,促成與客戶簽單,并協(xié)助開(kāi)課。

        2、通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化流程及話術(shù)向家長(zhǎng)展示我校的辦學(xué)特色;

        3、負(fù)責(zé)學(xué)校熱線咨詢電話的接聽(tīng)及客戶約訪、客戶接待咨詢及協(xié)議談判簽署工作;

        4、根據(jù)學(xué)校業(yè)務(wù)流程對(duì)客戶學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況作出分析與診斷,制定輔導(dǎo)計(jì)劃與方案;

        5、跟蹤客戶輔導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)施,協(xié)調(diào)教務(wù)工作,保證服務(wù)質(zhì)量;

        6、完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo),定期總結(jié)、分享工作經(jīng)驗(yàn)與工作心得;

        7、建立客戶電子檔案及負(fù)責(zé)客戶維護(hù)。

        任職資格:

        1、大專及以上學(xué)歷,教育學(xué)、心理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

        2、熱愛(ài)教育行業(yè),有教育行業(yè)產(chǎn)品營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);

        3、善于與人交流,口齒伶俐、表達(dá)清晰、氣質(zhì)優(yōu)雅;

        4、有較強(qiáng)的溝通及商務(wù)談判能力。

        崗位職責(zé):

        1.全面參與公司為客戶提供的各項(xiàng)專業(yè)財(cái)務(wù)管理咨詢服務(wù)項(xiàng)目,包括:投資并購(gòu)交易支持服務(wù)(包括財(cái)務(wù)盡職調(diào)查和財(cái)務(wù)診斷)和投后咨詢服務(wù);為企業(yè)提供財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)、預(yù)算管理、內(nèi)控、稅務(wù)籌劃及投融資管理咨詢服務(wù);

        2.對(duì)目標(biāo)公司的會(huì)計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理及業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)流程及數(shù)據(jù)信息進(jìn)行有針對(duì)性的深入分析,識(shí)別并揭示在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅務(wù)及業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)方面可能存在的風(fēng)險(xiǎn)及機(jī)會(huì),為客戶的投資并購(gòu)交易或公司業(yè)務(wù)發(fā)展等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);

        3.協(xié)助客戶/目標(biāo)公司識(shí)別并揭示在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系統(tǒng)、運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)和內(nèi)部控制等方面可能存在的薄弱事項(xiàng),并提出改進(jìn)建議和解決方案;

        4.參與相關(guān)報(bào)告撰寫(xiě)及其他輔助性的工作。

        任職資格:

        1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè);

        2.熟練使用Excel和PPT,具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力和敏感性;

        3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),認(rèn)同且具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心意識(shí),能夠在一定壓力下獨(dú)立完成工作任務(wù);

        4.中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱、5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)、國(guó)內(nèi)大型私募投資機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

        職位描述 :

        主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目的信息安全管理咨詢服務(wù)工作,具體如下:

        1.客戶現(xiàn)狀調(diào)研

        2.信息安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

        3.對(duì)照ISO27K/20K等體系要求進(jìn)行差距分析

        4.建立ISMS信息安全管理體系

        5.協(xié)助客戶進(jìn)行權(quán)威認(rèn)證機(jī)構(gòu)外審

        崗位要求 :

        1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有信息安全管理咨詢服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

        2.責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與工作能力,能承受一定的工作壓力;

        3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)助、文檔處理、語(yǔ)言表達(dá)能力;

        4.常住北京,能適應(yīng)出差的工作特性,是否出差根據(jù)項(xiàng)目類型而定。

        職責(zé)描述 :

        1、參與完成位點(diǎn)的解讀和報(bào)告的交付;

        2、搭建和維護(hù)內(nèi)部數(shù)據(jù)庫(kù);

        3、參與編寫(xiě)內(nèi)部SOP文檔;

        4、參與完成報(bào)告自動(dòng)化出具流程;

        5、解決工作中遇到的問(wèn)題;

        6、協(xié)助產(chǎn)品部門完成數(shù)據(jù)的挖掘和產(chǎn)品的升級(jí);

        7、參與完成報(bào)告自動(dòng)化出具流程;

        8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜;

        任職要求 :

        1、碩士及以上學(xué)歷,生物學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);

        2、了解遺傳病相關(guān)知識(shí)以及二代測(cè)序相關(guān)知識(shí);

        3、良好的溝通表達(dá)能力以及組織協(xié)調(diào)能力,良好的`抗壓能力,快速的學(xué)習(xí)能力;

        4、熟練掌握各類辦公軟件的使用;

        5、英語(yǔ)6級(jí),可以簡(jiǎn)單溝通交流;

        崗位職責(zé)

        1.根據(jù)公司提供的客戶資源(有效客戶包括網(wǎng)站注冊(cè)、市場(chǎng)部開(kāi)發(fā))分析潛在客戶的需求;

        2.有針對(duì)性的向其介紹課程優(yōu)勢(shì)、準(zhǔn)確推薦符合的課程套餐,最終達(dá)到成交;

        3.需要熱情耐心的解答客戶的疑問(wèn)及咨詢,持續(xù)跟蹤客戶的需求變化,和客戶建立良好的伙伴關(guān)系;

        4.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,持續(xù)完成每月銷售指標(biāo)。

        任職資格

        1.大專以上學(xué)歷,致力于長(zhǎng)期在教育行業(yè)發(fā)展;

        2.有良好的溝通能力,親和力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng);

        3.積極正向,有超強(qiáng)的企圖心和極高的自我管理能力;

        4.有教育,保險(xiǎn)行業(yè)電銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

        崗位職責(zé):

        1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)在線溝通、電話溝通,給客戶提供專業(yè)情感分析幫助,對(duì)客戶情感問(wèn)題進(jìn)行深入分析,引導(dǎo)客戶走出消極情緒,接受心理咨詢師的服務(wù)與幫助。

        2、幫助客戶解決情感方面遇到的問(wèn)題,如脫單,挽回情感,兩性問(wèn)題、出軌矯治干預(yù)等。

        3、幫助客戶提升自我,提高情商和兩性相處技巧,化解情感矛盾;

        4、維護(hù)分析師/咨詢師的形象,提高客戶滿意度,做好公司品牌傳播。

        5、積極主動(dòng)關(guān)懷客戶的情況,在提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)的同時(shí)挖掘客戶的潛在需求,完成目標(biāo);

        任職要求:

        1、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,心理學(xué)教育背景或心理咨詢師背景者俱佳。

        2、具有心理咨詢師專業(yè)證書(shū),心理培訓(xùn)資質(zhì)認(rèn)證,婚姻家庭咨詢師等相關(guān)證書(shū)優(yōu)先;

        3、具有情感咨詢行業(yè)、婚戀行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

        4、良好的語(yǔ)言溝通表達(dá)能力,善于分析兩性情感,善于傾聽(tīng),有耐心、責(zé)任心。

        5、樂(lè)觀活潑,能給人帶來(lái)正能量;情感經(jīng)歷豐富者最好。

        職位描述:

        1、在項(xiàng)目經(jīng)理安排和指導(dǎo)下開(kāi)展咨詢工作;

        2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目所需各種數(shù)據(jù)、信息和資料的收集整理工作;

        3、參與項(xiàng)目組專題討論。

        任職條件:

        1、全日制大學(xué)碩士以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,MBA優(yōu)先;

        2、熟練掌握計(jì)算機(jī)常用辦公軟件操作;

        3、善于學(xué)習(xí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,具備良好的表達(dá)能力與邏輯思維能力;

        4、理解咨詢行業(yè)工作特點(diǎn),能適應(yīng)隨項(xiàng)目經(jīng)常性出差。

        【崗位職責(zé) 】

        1、負(fù)責(zé)為高級(jí)會(huì)員提供專業(yè)的婚戀咨詢服務(wù);

        2、在服務(wù)期間根據(jù)高級(jí)會(huì)員的需求,幫助其尋覓合適對(duì)象,從中牽線搭橋;

        3、挖掘高級(jí)會(huì)員需求,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;

        4、負(fù)責(zé)會(huì)員資料的收集和整理工作

        【任職要求】

        1、24歲及以上,持有婚戀家庭咨詢師證,心理咨詢師證者,已婚者優(yōu)先(條件優(yōu)越的可以適當(dāng)放寬);

        2、性格開(kāi)朗,熱情,樂(lè)于助人,熱愛(ài)婚戀行業(yè);

        3、優(yōu)秀的表達(dá)能力,具備高eq,具備豐富的社會(huì)閱歷

        4、形象氣質(zhì)佳,舉止修養(yǎng)良好

        5、能承受一定的工作壓力

        崗位職責(zé):

        1、接受公司一系列相關(guān)崗前帶薪培訓(xùn),學(xué)習(xí)和理解公司產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)管理,商業(yè)管理、銷售業(yè)務(wù)技能等知識(shí);

        2、依托公司意向資源與學(xué)員溝通,推薦合適課程,接受學(xué)員咨詢,維護(hù)客戶關(guān)系;

        3、完成公司基本考核任務(wù)及經(jīng)理安排相關(guān)事宜。

        4、團(tuán)隊(duì)拓招,完成公司擴(kuò)大規(guī)模融資上市事宜出一份綿薄之力。

        工資等其他福利:

        1、平均工資在8000-15000以上+飯補(bǔ)+五險(xiǎn)一金(入職就購(gòu)買五險(xiǎn));

        2、晉升空間:見(jiàn)習(xí)課程顧問(wèn)->高級(jí)課程顧問(wèn)->運(yùn)營(yíng)主管->運(yùn)營(yíng)經(jīng)理->運(yùn)營(yíng)總監(jiān);

        3、日常福利:下午茶+每周聚會(huì)聚餐+戶外拓展活動(dòng)+生日會(huì)+學(xué)歷提升+考證;

        4、個(gè)人能力提升:入職前參加15天帶薪+飯補(bǔ)培訓(xùn),培訓(xùn)的內(nèi)容為:職能培訓(xùn)+管理課程培訓(xùn)+運(yùn)營(yíng)管理培訓(xùn),商業(yè)管理培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)擴(kuò)展培訓(xùn)。

        崗位職責(zé):

        1.通過(guò)電話和家長(zhǎng)和學(xué)院面對(duì)面溝通,挖掘家長(zhǎng)和學(xué)院的實(shí)際需求,幫助家長(zhǎng)和學(xué)院了解課程體系和服務(wù)。

        2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程對(duì)客戶學(xué)生狀況作出分析與診斷并給學(xué)生制定學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)步方案。

        3.電話邀約學(xué)生家長(zhǎng)、咨詢促成簽單,完成月度銷售任務(wù)。

        4.進(jìn)行老客戶回訪和反饋信息.

        5.積極參與部門和公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己的銷售溝通技巧。

        6.在主管指導(dǎo)下開(kāi)拓新市場(chǎng),增加新客戶及配合其他部門完成任務(wù)。

        任職要求:

        1.大專以上學(xué)歷,善于交流,表達(dá)清晰。

        2.具備半年以上銷售及咨詢師工作經(jīng)驗(yàn)。

        學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、主動(dòng)積極、有合作精神、抗壓能力強(qiáng)

        心理咨詢師的9項(xiàng)任務(wù)

        111 評(píng)論(15)

        大家族djz

        考下心理咨詢師證書(shū)可以從事工作如下:

        1、自主執(zhí)業(yè)

        可以通過(guò)自己的不斷進(jìn)修,然后自己有足夠的知識(shí)的時(shí)候,可以開(kāi)設(shè)個(gè)人心理咨詢室。2、人力資源管理和開(kāi)發(fā)

        越來(lái)越多企業(yè)的人力資源部門愿意優(yōu)先選擇有心理學(xué)背景的工作人員,因?yàn)樗麄兒推渌讼啾扔幸豁?xiàng)天然的優(yōu)勢(shì),那就是更知道如何在HR政策和流程設(shè)計(jì)中考慮到心理因素因而在實(shí)施中更加妥帖和高效。

        3、廣告、營(yíng)銷和市場(chǎng)研究

        很多大企業(yè)都有市場(chǎng)研究的職能,相關(guān)的心理學(xué)理論、研究方法、數(shù)據(jù)分析技能都會(huì)用上,基于專業(yè)的分析和判斷,對(duì)企業(yè)的戰(zhàn)略方向,新產(chǎn)品研發(fā)都可以發(fā)揮重要作用。

        4、學(xué)校心理教育

        教師作為青少年學(xué)生的教育者,無(wú)論是學(xué)生學(xué)業(yè)還是生活都需要教師的關(guān)心,而青少年也正是心理方面問(wèn)題的高發(fā)時(shí)期,每一位優(yōu)秀的教師也可以當(dāng)做是一位合格的青少年心理咨詢師。

        擴(kuò)展資料:

        在我國(guó),勞動(dòng)部于2001年4月正式推出《心理咨詢師國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,并將心理咨詢師正式列入《中國(guó)職業(yè)大典》。

        2002年7月,心理咨詢師國(guó)家職業(yè)資格項(xiàng)目正式啟動(dòng),全國(guó)統(tǒng)一鑒定考試每年舉辦兩次,分別是5月和11月。

        2017年,心理咨詢師資格證考試認(rèn)定取消,已獲證者仍有效。各地區(qū)、各部門未經(jīng)批準(zhǔn)不得在目錄之外自行設(shè)置國(guó)家職業(yè)資格,嚴(yán)禁在目錄之外開(kāi)展職業(yè)資格許可和認(rèn)定工作。

        參考資料來(lái)源:百度百科-心理咨詢師考試

        109 評(píng)論(12)

        阿哥丶WLy

        商業(yè)領(lǐng)域:

        1、人力資源管理和開(kāi)發(fā)

        越來(lái)越多企業(yè)的人力資源部門愿意優(yōu)先選擇有心理學(xué)背景的工作人員,因?yàn)樗麄兒推渌讼啾扔幸豁?xiàng)天然的優(yōu)勢(shì)——更知道如何在HR政策和流程設(shè)計(jì)中考慮到心理因素因而在實(shí)施中更加妥帖和高效。

        他們會(huì)基于學(xué)習(xí)與發(fā)展原理設(shè)計(jì)有效的人才發(fā)展項(xiàng)目,他們清楚怎樣的激勵(lì)機(jī)制能發(fā)揮作用,甚至在處理問(wèn)題員工和裁員過(guò)程中,他們也能更準(zhǔn)確地提升員工心理狀態(tài)從而順利地完成工作。

        2、廣告、營(yíng)銷和市場(chǎng)研究

        廣告設(shè)計(jì)和營(yíng)銷方案都需要大量的應(yīng)用心理學(xué)中對(duì)消費(fèi)者行為的研究結(jié)果。對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)可程度、消費(fèi)者的接受度做預(yù)先的了解和判斷。

        很多大企業(yè)都有市場(chǎng)研究的職能,相關(guān)的心理學(xué)理論、研究方法、數(shù)據(jù)分析技能都會(huì)用的上,基于專業(yè)的分析和判斷,對(duì)企業(yè)的戰(zhàn)略方向,新產(chǎn)品研發(fā)都可以發(fā)揮重要作用。

        教育和培訓(xùn)領(lǐng)域:

        1、學(xué)校心理教育

        教師作為青少年學(xué)生的教育者,無(wú)論是學(xué)生學(xué)業(yè)還是生活都需要教師的關(guān)心,而青少年也正是心理方面問(wèn)題的高發(fā)時(shí)期,每一位優(yōu)秀的教師也可以看做是一位合格的青少年心理咨詢師。

        因此教師對(duì)于心理學(xué)知識(shí)的掌握是必不可少的。而教師資格考試的科目中也有心理學(xué)的相關(guān)內(nèi)容,所以考一個(gè)心理咨詢師證書(shū)對(duì)于教師來(lái)說(shuō)是大有幫助的。

        而現(xiàn)在隨著青年人群體的心理問(wèn)題多發(fā),越來(lái)越多的高校在配備專業(yè)的心理咨詢師的同時(shí),也開(kāi)始要求輔導(dǎo)員掌握心理知識(shí)或者是持有心理咨詢師證,甚至有些高校已經(jīng)開(kāi)始集中對(duì)輔導(dǎo)員進(jìn)行心理咨詢師培訓(xùn)。因此根據(jù)發(fā)展趨勢(shì),心理咨詢師證書(shū)在將來(lái)可能成為大學(xué)輔導(dǎo)員的必須條件。

        2、心理學(xué)相關(guān)培訓(xùn)

        心理學(xué)相關(guān)培訓(xùn)目前在市場(chǎng)上有日益增長(zhǎng)的需求,越來(lái)越多的人希望通過(guò)心理學(xué)的學(xué)習(xí)來(lái)了解自己、完善自己,心理學(xué)工作者也需要持續(xù)學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識(shí)和技能來(lái)持續(xù)更新自己。

        一些管理類培訓(xùn)課程也越來(lái)越多的整合進(jìn)心理學(xué)的內(nèi)容來(lái)增加有效性,因此相關(guān)的課程設(shè)計(jì)、培訓(xùn)課程實(shí)施都需要具有專業(yè)背景的人來(lái)完成。成為專職的培訓(xùn)師也是不錯(cuò)的選擇。

        醫(yī)療和健康領(lǐng)域:

        1、心理咨詢

        盡管有不少人都在吐槽國(guó)內(nèi)心理咨詢行業(yè)的亂象,但不得不說(shuō),專業(yè)的心理咨詢實(shí)在有不可或缺的地位與作用。咨詢的過(guò)程不僅僅是對(duì)來(lái)訪者的幫助過(guò)程,也對(duì)社會(huì)有很多貢獻(xiàn)。

        2、醫(yī)療過(guò)程中的心理幫助

        護(hù)理人員作為醫(yī)護(hù)工作者日常需要對(duì)病人的身體狀況和心理狀況時(shí)刻了解,掌握一些心理學(xué)知識(shí)是必不可少。

        299 評(píng)論(10)

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