黑眼圈砸死你
奧蘇貝爾和奧蘇伯爾是一個人,只是音譯不同。戴維·保羅·奧蘇貝爾,美國認(rèn)知教育心理學(xué)家。先獲賓夕法尼亞大學(xué)學(xué)士學(xué)位和哥倫比亞大學(xué)心理學(xué)碩士,后又獲布蘭代斯大學(xué)醫(yī)學(xué)博士和哥倫比亞大學(xué)心理學(xué)博士學(xué)位。奧蘇貝爾主要關(guān)注學(xué)校學(xué)習(xí)理論的研究,在理論醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、精神病理學(xué)和發(fā)展心理學(xué)等領(lǐng)域也有研究。他曾在美國心理學(xué)會、美國教育協(xié)會、美國醫(yī)學(xué)協(xié)會、全國科學(xué)院農(nóng)業(yè)教育部、白宮吸毒問題研究小組、生物學(xué)課程研究委員會等組織里參與工作,并在1976年獲美國心理學(xué)會頒發(fā)的桑代克教育心理學(xué)獎。
德潤天成
戴維·保羅·奧蘇貝爾(David Pawl? Ausubel, 1918-2008)美國認(rèn)知 教育心理學(xué)家 。 一、背景 獲賓夕法尼亞大學(xué)學(xué)士學(xué)位(1939)和哥倫比亞大學(xué)心理學(xué)碩士,后又獲布蘭代斯大學(xué)醫(yī)學(xué)博士(1943)和哥倫比亞大學(xué)心理學(xué)博士(1950)學(xué)位。1950-1974年任伊利諾斯大學(xué)教育研究所教授。1975年轉(zhuǎn)任紐約市立大學(xué)研究生院與大學(xué)中心教授,1978年退休為名譽教授。后開辦診所,任精神病醫(yī)生。曾獲桑代克獎。 二、師承和隊友 認(rèn)知派:皮亞杰、布魯納、加涅、苛勒、托爾曼 三、對手 布魯納(發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí))、羅杰斯(知情統(tǒng)一的有意義學(xué)習(xí))、行為主義 四、代表作 《自我發(fā)展與個性失調(diào)(Ego Development and the Personality Disorders)》(1952); 《青少年發(fā)展的理論與問題(Theory and Problems of Adolescent Development)》(1954、1977,第二版時與人合作) 《兒童發(fā)展的理論與問題(Theory and Problems of Child Development)》(1958) 《意義言語學(xué)習(xí)心理學(xué)(The Psychology of Meaningful Verbal Learning)》(1963) 《教育心理學(xué):一種認(rèn)知觀(Educational Psychology:A Cognitive View)》(1968、1978,第二版時與人合作) 《學(xué)校學(xué)習(xí):教育心理學(xué)導(dǎo)論(School Learning:An Introduction to Educational Psychology)》(1969,與人合作) 《自我心理學(xué)與精神障礙(Ego Psychology and Mental Disorder)》(1977,與人合作) 五、核心觀點 奧蘇貝爾認(rèn)為,學(xué)生的學(xué)習(xí)如果有價值的話,應(yīng)該盡可能地有意義,為此,他提出了有意義學(xué)習(xí)。 (一)有意義學(xué)習(xí) 1 概念:有意義學(xué)習(xí)的實質(zhì)是將新知識與已有知識建立起非人為的實質(zhì)性的聯(lián)系。是學(xué)習(xí)者認(rèn)知結(jié)構(gòu)中原有觀念對新觀念加以同化的過程。 2 條件: 主觀條件: ①有意義學(xué)習(xí)的心向(我想) ②認(rèn)知結(jié)構(gòu)中有適當(dāng)?shù)闹R(我能) ③學(xué)習(xí)者積極主動地使新舊知識產(chǎn)生聯(lián)系(我愿意) 客觀條件:學(xué)習(xí)材料本身有邏輯意義(學(xué)習(xí)內(nèi)容對學(xué)生有潛在意義) 3 類型: ①符號學(xué)習(xí)(表征學(xué)習(xí)):特指( 詞匯、人名、地名等) ②概念學(xué)習(xí):泛指(掌握一類事物共同的本質(zhì)特征) ③命題學(xué)習(xí):關(guān)系(公式、定理) (二)認(rèn)知同化的過程 1 上位學(xué)習(xí)(總括學(xué)習(xí)) 2 下位學(xué)習(xí)(類屬學(xué)習(xí)):①派生類屬學(xué)習(xí)、②相關(guān)類屬學(xué)習(xí)(新內(nèi)容可以擴展、修飾、限定學(xué)生的已有概念、命題使其精確化) 3 并列組合學(xué)習(xí)(并列結(jié)合學(xué)習(xí)) (三)奧蘇貝爾對學(xué)習(xí)的分類 1 根據(jù)學(xué)習(xí)進(jìn)行的方式,分為接受學(xué)習(xí)和發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí) 2 根據(jù)學(xué)習(xí)材料與學(xué)習(xí)者原有知識的關(guān)系,分為機械學(xué)習(xí)和有意義學(xué)習(xí) 奧蘇貝爾更強調(diào)有意義的接受學(xué)習(xí)。(四)接受學(xué)習(xí) 奧蘇貝爾認(rèn)為,學(xué)生的學(xué)習(xí)主要是接受學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)應(yīng)該通過接受而發(fā)生,不是發(fā)現(xiàn)。與布魯納的發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)觀點相反。 接受學(xué)習(xí)的教學(xué)方法: 講解教學(xué),即以一種有組織、有意義的方式將知識講授給學(xué)生。適于有意義的言語學(xué)習(xí)。 講解教學(xué)的特點:①要求師生之間有大量的相互作用。②大量利用例證。③教學(xué)過程是演繹的,即從一般的理解到特殊的理解。④教學(xué)過程是有序列的,材料呈現(xiàn)有一定的步子,這些步子首先是先行組織者。 (五)講解教學(xué)的“兩原則一策略” (1)逐漸分化原則:即首先應(yīng)該傳授最一般的、包攝性最廣的觀念,然后根據(jù)具體細(xì)節(jié)對它們逐漸加以分化,這樣可以為每個知識單元的教學(xué)都提供理想的固定點,即對新知識起固定作用的先前知識。 (2)整合協(xié)作原則:是指如何對學(xué)生認(rèn)知結(jié)構(gòu)中現(xiàn)有要素重新加以組合。奧蘇貝爾認(rèn)為所有導(dǎo)致整合協(xié)調(diào)的學(xué)習(xí),同樣也會導(dǎo)致學(xué)生現(xiàn)有知識的進(jìn)一步分化。因此,整合協(xié)調(diào)是意義學(xué)習(xí)中發(fā)生的認(rèn)知結(jié)構(gòu)逐漸分化的一種形式。 除上述兩條主要原則之外,奧蘇貝爾還提出了序列組織和鞏固這兩條原則。序列組織的原則強調(diào)前面出現(xiàn)的知識應(yīng)為后面出現(xiàn)的知識提供基礎(chǔ)。鞏固的原則強調(diào)在學(xué)習(xí)新內(nèi)容之前必須掌握剛學(xué)過的內(nèi)容,確保學(xué)生為新的學(xué)習(xí)做好準(zhǔn)備,為新學(xué)習(xí)的成功奠定基礎(chǔ)。 (3)先行組織者策略 所謂“先行組織者”,是先于學(xué)習(xí)任務(wù)本身呈現(xiàn)的一種引導(dǎo)性材料。它要比學(xué)習(xí)任務(wù)本身有較高的抽象、概括和綜合水平,并且能夠清晰地與認(rèn)知結(jié)構(gòu)中原有觀念和新任務(wù)關(guān)聯(lián)起來。也就是說,通過呈現(xiàn)“組織者”,在學(xué)習(xí)者已有知識與需要學(xué)習(xí)的新內(nèi)容之間架設(shè)一道橋梁,使學(xué)生能更有效地學(xué)習(xí)新材料。 隨著研究的深入,研究者們在奧蘇貝爾原來定義的基礎(chǔ)上發(fā)展了“組織者”的概念。 “組織者”一般呈現(xiàn)在要學(xué)習(xí)的材料之前(先行的組織者),但也可以放在學(xué)習(xí)材料之后呈現(xiàn)。它既可以是在抽象、概括上高于學(xué)習(xí)材料的材料;也可以是具體概念,在抽象、概括水平上低于原學(xué)習(xí)材料。 “組織者”可分為何類: 一類是陳述性“組織者”,當(dāng)學(xué)生面対學(xué)任務(wù);倘若其認(rèn)知結(jié)構(gòu)中缺乏適當(dāng)?shù)纳衔挥^念可以用來同化新知識,則可以設(shè)計一個概括與包容水平高于要學(xué)習(xí)的新材料的組織者,目的在于為新知識提供類屬者,與新知識產(chǎn)生上位關(guān)系。 另一類是比較性“組織者”,用于較熟悉的學(xué)習(xí)材料中,其目的在于比較新材料與認(rèn)知結(jié)構(gòu)中相類似的材料,從而增強似是而非的新舊知識之間的可辨別性,并為這些新觀念提供穩(wěn)定的固定點。 (六)學(xué)習(xí)動機的分類--奧蘇貝爾成就動機的分類 奧蘇貝爾認(rèn)為,學(xué)校情境中的成就動機至少應(yīng)包括三方面的內(nèi)驅(qū)力,即認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力、自我提高內(nèi)驅(qū)力、附屬內(nèi)驅(qū)力。 1 認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力(內(nèi)) 認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力是指一種學(xué)生渴望了解和理解,要求掌握知識以及系統(tǒng)地闡述問題并解決問題的傾向。這種內(nèi)驅(qū)力,一般說來,多半是從好奇的傾向中派生出來的。在有意義的學(xué)習(xí)中,認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力是最重要而穩(wěn)定的動機。 2 自我提高內(nèi)驅(qū)力(外)(自己的地位、排名、榮譽、威望、自尊等)自我提高內(nèi)驅(qū)力是個體要求憑自己勝任工作的才能和工作成就而贏得相應(yīng)地位的愿望。 自我提高內(nèi)驅(qū)力與認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力不一樣,它并非直接指向?qū)W習(xí)任務(wù)本身。自我提高內(nèi)驅(qū)力把成就看作是贏得地位與自尊心的根源,它顯然是一種外部的動機。 3 附屬內(nèi)力(外) 附屬內(nèi)驅(qū)力是學(xué)生為了保持家長和教師等的贊許或認(rèn)可而努力學(xué)習(xí)的一種需要。它是種外部的動機。在兒童早期,附屬內(nèi)驅(qū)力最為突出。 (七)學(xué)習(xí)遷移理論--認(rèn)知結(jié)構(gòu)遷移理論 美國教育心理學(xué)家奧蘇貝爾在有意義言語學(xué)習(xí)理論的基礎(chǔ)上提出了一種新的認(rèn)知結(jié)構(gòu)遷移理論。 該理論認(rèn)為,一切有意義的學(xué)習(xí)都是在原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的,不受原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)影響的有意義學(xué)習(xí)是不存在的。 奧蘇貝爾提出了影響遷移的三個主要認(rèn)知結(jié)構(gòu)變量:學(xué)生學(xué)習(xí)新知識時,認(rèn)知結(jié)構(gòu)可利用性高、可辦別性大、穩(wěn)定性強就能促進(jìn)對新知識學(xué)習(xí)的遷移。 1.可利用性,即學(xué)生面對新的學(xué)習(xí)任務(wù)時,其認(rèn)知結(jié)構(gòu)中應(yīng)具有吸收并固定新知識的原有觀念,這樣才能夠產(chǎn)生意義學(xué)習(xí)。 2.可辨別性,指新的學(xué)習(xí)任務(wù)與同化它的相關(guān)知識的可分辨程度。兩者的分辨程度越高,越有助于遷移并避免因新舊知識的混淆而帶來干擾。 3.穩(wěn)定性,指學(xué)生面臨新的學(xué)習(xí)任務(wù)時,其認(rèn)知結(jié)構(gòu)中原有知識是否穩(wěn)定鞏固。原有知識越鞏固穩(wěn)定,越有助于遷移。 (八)遺忘學(xué)說--同化說 奧蘇貝爾認(rèn)為遺忘實際上是知識的組織與認(rèn)知結(jié)構(gòu)簡化的過程,即用高級的概念與規(guī)律代替低級的觀念,使低級觀念發(fā)生遺忘,從而提煉和簡化了認(rèn)識并減輕了記憶負(fù)擔(dān),這是一種積極的遺忘。 遺忘分為積極遺忘(節(jié)省記憶空間)和消極遺忘(記錯、記混)。
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