滴水無香2005
國內(nèi)高校心理學(xué)系一般分三個小專業(yè)：基礎(chǔ)心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)和應(yīng)用 心理學(xué)。顧名思義，基礎(chǔ)心理學(xué)研究的是心理學(xué)的基礎(chǔ)的東西。研究方向有認知心理學(xué)、實驗心理學(xué)、生理心理學(xué)、認知神經(jīng)科學(xué)等，其研究為心理學(xué)的應(yīng)用打下良好的基礎(chǔ)?；A(chǔ)心理學(xué)的研究生需要掌握一定的數(shù)學(xué)、生理學(xué)、計算機科學(xué)、語言學(xué)等方面的知識。發(fā)展與教育心理學(xué)又可細分為發(fā)展心理學(xué)和教育心理學(xué)。發(fā)展心理學(xué)研究人一生的發(fā)展過程，其中早年的發(fā)展，包括嬰兒、兒童和青少年的發(fā)展是當今研究的重點。教育心理學(xué)研究的是教育過程中的心理現(xiàn)象和規(guī)律，是一門介于教育科學(xué)和心理科學(xué)之間的邊緣學(xué)科。應(yīng)用心理學(xué)包羅萬象，囊括心理科學(xué)的應(yīng)用方面，包括心理咨詢、工業(yè)心理學(xué)、環(huán)境心理學(xué)、軍事心理學(xué)等方向。從近年來報考研究生的熱門程度看，依次是應(yīng)用心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)、基礎(chǔ)心理學(xué)。很多學(xué)校的基礎(chǔ)心理學(xué)招不滿，而應(yīng)用心理學(xué)卻擠破頭。北京大學(xué)、華東師范大學(xué)和西南師范大學(xué)的基礎(chǔ)心理學(xué)；北京師范大學(xué)和華南師范大學(xué)的發(fā)展與教育心理學(xué)；浙江大學(xué)的應(yīng)用心理學(xué)是國家的重點學(xué)科，他們的實力有目共睹。中山大學(xué)在楊中芳教授的帶領(lǐng)下發(fā)展迅速，社會心理學(xué)和認知神經(jīng)科學(xué)是其兩大方向。當然，中科院心理所是不可遺漏的，他們在心理學(xué)的理論研究方面走在全國理論前沿。北京大學(xué)、華東師范大學(xué)和西南師范大學(xué)的基礎(chǔ)心理學(xué)；北京師范大學(xué)和華南師范大學(xué)的發(fā)展與教育心理學(xué)；浙江大學(xué)的應(yīng)用心理學(xué)是國家的重點學(xué)科，他們的實力有目共睹。中山大學(xué)在楊中芳教授的帶領(lǐng)下發(fā)展迅速，社會心理學(xué)和認知神經(jīng)科學(xué)是其兩大方向。當然，中科院心理所是不可遺漏的，他們在心理學(xué)的理論研究方面走在全國理論前沿。 心理學(xué)在中國是一門新興學(xué)科，人們對這個專業(yè)了解得不多，這在一定程度上限制了其就業(yè)范圍。不過，目前由于就讀人數(shù)相對較少，其就業(yè)前景還是比較樂觀的。目前心理學(xué)碩士就業(yè)主要集中在以下幾個方面： 第一，普通高校，這是心理學(xué)研究生畢業(yè)以后的主要去向。近年來高校對于學(xué)生的心理健康問題越來越重視，紛紛開設(shè)心理學(xué)的公共課，心理學(xué)碩士擔任起高校心理公共課的老師。這無疑擴大了心理學(xué)研究生的就業(yè)面。對于心理學(xué)碩士來說最好的就業(yè)方向之一是進入心理學(xué)系和教育系成為一名心理學(xué)老師。但是，隨著博士畢業(yè)生的增多和碩士研究生的不斷擴招，從事這一職業(yè)將越來越困難。高校中的心理咨詢中心也為心理學(xué)碩士提供了就業(yè)機會。不過，這一般需要在校期間具有心理咨詢的實踐，并且一般情況下是女生優(yōu)先考慮。心理學(xué)研究生在競聘輔導(dǎo)員一職上比其他專業(yè)的學(xué)生有競爭力，但是一般情況下，入黨是先決條件。高校工作的薪酬隨具體職位和地區(qū)而異。 第二，公務(wù)員。招心理學(xué)研究生作公務(wù)員的一般是公安系統(tǒng)：公安局、勞教所、監(jiān)獄、邊檢站等都是可能的去處。部分單位對于受聘人員的身體要求比較嚴格，有的還需要進行體能測試。 第三，企業(yè)。心理學(xué)研究生去企業(yè)主要從事獵頭(人才中介)、企業(yè)咨詢和人力資源管理。心理學(xué)研究生和人力資源管理專業(yè)的學(xué)生不同，心理學(xué)學(xué)生倡導(dǎo)人性化的管理，與人力資源管理的學(xué)生有所互補。但是由于人們對心理學(xué)這個專業(yè)還不是很了解，心理系的學(xué)生不如人力資源管理的學(xué)生具有競爭力。心理系的研究生還可以從事市場調(diào)研的工作，但是人數(shù)比較少，一般是本科生稍多。 第四，中小學(xué)。一般招的是本科生，其心理咨詢部門主要是作為“花瓶”來應(yīng)付教育部門的檢查，所以前途不被看好，加上收入較低，一般研究生是看不上的，除非找不到工作，一般是不予考慮。 第五，心理咨詢工作者。國內(nèi)這個行業(yè)從目前我國的現(xiàn)狀來看，單純從事心理咨詢工作未必能夠維持一定的生活水準，要想有外國同行的薪水有待去開拓。 第六，醫(yī)院和診所。學(xué)習臨床心理學(xué)和醫(yī)學(xué)心理學(xué)的學(xué)生，可以去醫(yī)院或心理診所從事心理咨詢和治療的工作，但是以中國現(xiàn)今對心理醫(yī)生的需求，再加上去醫(yī)院需要有行醫(yī)執(zhí)照，難度比較大。
ansenhachi
前景灰暗 呵呵學(xué)心理學(xué)想從事本專業(yè)而且有發(fā)展前景的 必須考研 或者出國否則 心理學(xué)出來能做的工作就是 人力資源 行政 教師等等 就算你有2級心理咨詢師 也沒用 沒哪個機構(gòu)要你一個剛畢業(yè)的本科生收入2000左右 本科生不值錢
六月之程
微信公眾號，已經(jīng)是商家營銷的重要窗口。評價運營業(yè)績，一般看兩個指標：一是推文的閱讀量，二是粉絲量，兩個指標互為轉(zhuǎn)化。我們用“100000+”閱讀量來評判一篇推文的成敗，用百萬粉絲評價一個公眾號是否成功。對商家來說，最重要的還是后者——“死忠粉”。因而，一篇閱讀量超100000+的爆文，既是路轉(zhuǎn)粉的敲門磚，也是增強粉絲粘性的利器。我們從心理學(xué)的角度來看看爆文是如何煉成的。 我們先看看人們?yōu)槭裁磹鄯窒?，這樣的現(xiàn)象背后是什么樣的心理機制。 哈佛大學(xué)神經(jīng)學(xué)家簡森·米歇爾和戴安娜·塔米爾發(fā)現(xiàn)，自由表達和分享觀點對大腦來說就是一種內(nèi)在的獎勵，所激活的腦區(qū)和獲得錢財、食物激活的腦區(qū)是一樣的。 社交的核心驅(qū)動力是連接、心智解讀、協(xié)調(diào)。人類在進化歷程中發(fā)展了不同的社交能力，這些能力在我們的成長過程中又重演了一遍。就是我們渴望與他人建立連接，理解他們的思想和行為來強化連接，并調(diào)節(jié)自身允許外界的信念和價值觀來影響自己。微信縮短了這種過程，我們與一個人相識，通過其朋友圈了解性格、喜好、信仰，并判斷這個人是否可以成為朋友；多次交流后，雙方的價值觀、生活方式都會潛移默化的相互影響。 家人、朋友是重要的點贊手，一般情況下會積極轉(zhuǎn)發(fā)我們的信息，在我們的心理賬戶會記住他們的“給面子”。下次，等她需要轉(zhuǎn)發(fā)信息、拉票的時候，你會義無反顧的秒轉(zhuǎn)、投票，完全無視轉(zhuǎn)發(fā)內(nèi)容。這種現(xiàn)象在心理學(xué)上稱為”互惠原理“。 人類學(xué)家這樣評價互惠原理的影響力?；セ輲淼氖切睦砩系奶澢泛椭鲌D報。即便這個“恩”是一條推文的轉(zhuǎn)發(fā)，甚至是超市里被強行塞到手里的小杯酸奶試飲，你都會心不甘情不愿的買一瓶，以此償還你的虧欠感。 給人一個好印象常常能給自己帶來社會和物質(zhì)的報酬，能讓自我感覺良好，甚至能讓我們的社會身份更有保障。 不可否認，朋友圈是用來自我展示的平臺，我們希望別人看到的是你希望他們看到的自己。你曬包，曬的是“姐有錢”；你曬娃，曬的是“姐幸?！?；你曬自拍，曬的是“姐好美”；你曬加班，曬的是“我好努力”…… 心理學(xué)上把這種現(xiàn)象稱為“印象管理”，你管理的是別人眼中的你自己。下一次發(fā)朋友圈的時候，先想想你希望別人看到的是什么樣的你。 根據(jù)達爾文的進化論，人們在部落中為了得到更多的生存機會，會與其他人保持一致。因此，刀耕火種的大腦在互聯(lián)網(wǎng)時代依然會無意識的條件反射，與他人保持一致。 最簡單的社會認同的應(yīng)用就是在情景喜劇中插入“罐頭笑聲”，《生活大爆炸》、《愛情公寓》等節(jié)目屢試不爽。我們明明知道“罐頭笑聲”很假，但依然捧場。 社會認同可以讓用戶找到歸屬感，可以讓自己看起來更加優(yōu)秀、更加新潮。 洞察了用戶的心理機制后，我們來看看推文在朋友圈的傳播路徑。 1）傳播源，就是微信公眾號; 2）激發(fā)層，一般是腦殘粉、員工、家人、朋友、腦殘粉，是強關(guān)系； 3）裂變層，是僵尸粉或者朋友的朋友，是弱關(guān)系。 這種鏈式反應(yīng)，在營銷上，就叫裂變式傳播，典型代表就是微信，特點是信息傳播呈幾何式增長。 這種裂變式的傳播路徑為：A到B，B到C，C到D……整個傳播鏈非常長，但后續(xù)的傳播是否有效，關(guān)鍵在于前三層。 理清了傳播路徑，我們來看看傳播主體即推文的相關(guān)度。所謂相關(guān)度，就是指是否get 到了用戶的心理需求，是否觸動痛點。 如上表所述，對于強關(guān)系的激發(fā)層，無論推文相關(guān)度如何，基于面子，他們都會轉(zhuǎn)發(fā)；但對于弱關(guān)系而言就不一定了，絕大部分朋友圈傳播都死于此。當相關(guān)度低，你的員工、朋友、鐵粉轉(zhuǎn)發(fā)后，并沒有在他們各自的朋友圈形成再次分享，傳播鏈中斷，淪為小圈子自嗨。 按照心理學(xué)自我知覺理論，對于激發(fā)層來說“我轉(zhuǎn)發(fā)是因為相互給面子”，是外部動力；對于裂變層來說，“我轉(zhuǎn)發(fā)是因為我認可”，是內(nèi)部動力。 歸根結(jié)底，裂變式傳播的關(guān)鍵就是提高推文的相關(guān)度。提高相關(guān)度，就是和你的目標用戶談戀愛，說她想聽的，想她所想，逗她歡心。 那么，如何提高相關(guān)度呢？我總結(jié)了“PEPSI五要素”。 根據(jù)社會認同原理，人的本能就是一個烏合之眾，有想和別人保持一致的動機，以彰顯“我也是這樣想的”或者“你還不知道吧？“ 熱點具有最廣的受眾面，把握熱點就是好契機。熱點不一定合理，但一定符合邏輯。如何順勢而為？ 熱點之所以熱，第一要素是時效性，是比別人更快地反應(yīng)；第二是專業(yè)、深度、系統(tǒng)地，將現(xiàn)象、問題用專業(yè)知識串聯(lián)、分析、提煉、拔高；第三是站在不同角度看問題，即“批判性思維”。 用“南海事件”舉個例子。 1）7月12日，央視新聞“中國在南海領(lǐng)土主權(quán)和海洋權(quán)益中國政府嚴正聲明！”刷屏，標配為“一點都不能少”的地圖，和“不接受、不參與、不承認、不執(zhí)行”的聲明。 2）隨后，標題為 “你以為中國在南海只會抗議嗎？”深度文被刷屏，讓網(wǎng)民第一次全面了解到國家在南海的戰(zhàn)略和軍事部署，“媽媽再也不用擔心我的安全了”…… 3）7月19日，針對委內(nèi)瑞拉破產(chǎn)，新文“委內(nèi)瑞拉還可以這樣還錢”打開了網(wǎng)友們看待南海事件的新視野：建議委內(nèi)瑞拉將正對美國佛羅里達州的一小島贈送中國抵償外債，作為中國在美洲的后方軍事基地。真實性有待考證，但對美國攪屎棍的應(yīng)對，有了新的底氣。 何謂生理喚醒？回想上次你在公眾場合高聲演講的畫面，脈搏加速，手心冒汗，臉色赤紅，心臟亂跳。每一種細微的感受都被放大，肌肉會變得緊張，并且你會對每一個細微的聲音、每一種淡淡的氣味甚至每一絲微妙的變化感到警覺。這樣的狀態(tài)屬于高生理喚醒，反之為低喚醒如滿足、悲傷。 美國沃頓商學(xué)院教授 Jonah Berger通過實驗證明高生理喚醒會增加人們的分享行為，低生理喚醒會起到抑制作用。高生理喚醒，不僅是積極情緒，消極情緒都會增加人們的分享行為。 “相對有用的文章比無用的文章多出30%的流行點擊率。“人們共享實用的信息是為了幫助他人，節(jié)省朋友的時間或金錢。提供實用的信息會加速信息的裂變。 實用價值可以分為兩類： 1) ? ? ?和錢有關(guān)：促銷信息、新品上市、周年慶等； 2) ? ? ?和錢無關(guān)：健康、教育、美食等民生，是除了錢之外人們高度關(guān)注的。 是否能夠幫助人們省錢？是否能給人們帶來更多的快樂？是否能讓人們更加健康？是否能夠節(jié)省人們的時間？所有這些都可以檢驗一條信息是否使用。 什么是社交貨幣？人們使用貨幣可以買到商品和服務(wù)，如果微信公眾號推出的產(chǎn)品或信息，可以構(gòu)建、強化他人對自己的正面形象，能讓自己看起來更加積極、專業(yè)、幽默、富有、時尚，那么他們就會成為社交貨幣，被人們大肆轉(zhuǎn)發(fā)，快速引爆。這些被轉(zhuǎn)發(fā)的信息，就像手表和汽車一樣，成為我們評價對方的標簽之一。 總結(jié)一下常見的幾種社交貨幣： 1）打破常規(guī)會超乎想象的引人注目。 “你知道微笑時皺眉能夠消耗卡路里嗎“、”一只螞蟻能夠抬起超過它體重50倍的重物嗎？“ 2）游戲會引發(fā)人們參與感 ，突顯個人能力或與眾不同，產(chǎn)生高關(guān)注度。前兩周被刷屏的“性格標簽”就是很好的案例。人生來就有兩個傾向：總是想和別人一樣，獲取安全；總是想和別人，不一樣，博取眼球。無一幸免。 3）權(quán)威性、專業(yè)性的內(nèi)容會吸引特定人群。 因為這些內(nèi)容能夠提醒人們自己所屬的群體，以此來劃分哪些是自己圈里的人，哪些是門外漢，因此這種壓力會迫使人們進行分享。 人們對于鮮活、生動的事件更敏感，會直接替代統(tǒng)計數(shù)字。2002年諾貝爾經(jīng)濟學(xué)獎得主卡尼曼在其著作《思考快與慢》里深度解析了這種現(xiàn)象，稱為易得性啟發(fā)。 講故事、圖像化，都是把信息講得更生動的有效表現(xiàn)形式。人們對于親身經(jīng)歷的事情記憶更深刻，而大腦里的鏡像神經(jīng)元，會讓我們感同身受。用當下較火的“咪蒙“公眾號舉例，不談底線和價值觀，咪蒙是個深諳如何講故事博眼球的人。 如果內(nèi)容決定了文章的60%，那么標題和組織形式?jīng)Q定了40%。 1. 吸睛標題黨： 抓人眼球的標題決定了裂變層用戶是否會點開。 2. 菜單式敘述： 人們在刷屏時用的是瀏覽、掃視形式，更喜歡條列式或菜單式信息，邏輯清晰，利于人們泛讀時自動檢索重要信息。 3. 圖像化表現(xiàn)： 人類本能決定了大腦對圖像更敏感，更有記憶度。多用圖像表現(xiàn)，減少大腦對文字的認知負擔，提高認知流暢。 我們的大腦里住著來自遠古的倆兄弟，一個叫生理本能，一個叫社交本能，影響操控著我們。一篇超過100000+的爆文，就是通過PEPSI5要素引導(dǎo)我們的本能信息，實現(xiàn)信息的裂變。
童心惠敏
應(yīng)用心理學(xué)各個方向的就業(yè)方向2017
應(yīng)用心理學(xué)致力于將心理學(xué)理論應(yīng)用于促進人類社會的發(fā)展、解決人類的心理問題的實踐活動中，培養(yǎng)能在工程設(shè)計、工商企業(yè)、醫(yī)療、司法、行政管理等部門從事教學(xué)、管理、咨詢與治療、技術(shù)開發(fā)等工作的高級專門人才。下面是我為大家?guī)淼膽?yīng)用心理學(xué)各個方向的就業(yè)方向，歡迎閱讀。
(1)心理測量與咨詢方向、臨床及醫(yī)學(xué)心理學(xué)
薪金前景：
隨著人們越來越重視心理咨詢，心理咨詢師有較好的薪金報酬?，F(xiàn)在國家規(guī)定的心理咨詢收費標準為每小時60元，而實際的咨詢費用一般為每小時50～150元，甚至更高。根據(jù)民眾健康網(wǎng)的調(diào)查數(shù)據(jù)，在北京的一些CBD商務(wù)區(qū)內(nèi)，咨詢收費高達每小時100美元，在南京，平均收費100～200元/小時。重慶、武漢、長沙等地，一次心理咨詢收費一般是50～150元，而在蘇州等地起價為200元，最高500元。
就業(yè)熱門城市：
北京、上海、蘇州、廣州、重慶、武漢、長沙等大城市，吉林、廣東、江西、浙江等地方就業(yè)機會也很多。
北大北師大，西南大學(xué)、中南大學(xué)、蘇州大學(xué)、華中師范大學(xué)、華南師范大學(xué)、華中科技大學(xué)、湖南師范大學(xué)的心理測量和咨詢專業(yè)方向都各具優(yōu)勢。
前些天老師也去參加了一些心理咨詢室的一些活動，主要是做團體心理咨詢、包括心理咨課程、還有像現(xiàn)在比較火的家庭與婚姻治療這方面的培訓(xùn)，在那里老師就跟里面的心理咨詢師聊了一會，剛好是北師大鄭日昌教授帶出來的博士，畢業(yè)之后一直從事心理咨詢工作，他做個體心理咨詢的價格就是1600一小時，同時之前接觸到的首師大的一個老師做心理治療的，她的個體心理咨詢的收費標準就是2000塊一小時。
(2)人力資源管理心理學(xué)
報考熱度分析：
有關(guān)統(tǒng)計顯示，目前我國有近400萬人在從事人力資源管理工作，但大多數(shù)人的從業(yè)經(jīng)驗只有3～5年，其整體管理水平亟待提高。大部分企業(yè)的人力資源管理缺乏科學(xué)性，不適應(yīng)市場競爭的需要。近幾年國內(nèi)人力資源的發(fā)展趨勢是，越來越多的企業(yè)管理者采用人力資源管理心理學(xué)原理來強化企業(yè)的人力資源管理，以達到提升組織能力、推動戰(zhàn)略目標實現(xiàn)的作用。人力資源管理心理學(xué)具有一般人力資源管理專業(yè)所不具備的特點，只要注重擴充自身的背景知識，該專業(yè)值得看好。
就業(yè)前景：
可去企業(yè)主要從事獵頭(人才中介)、企業(yè)咨詢和人力資源管理工作。目前我國大部分企業(yè)中的人事部門已轉(zhuǎn)化為人力資源部門，據(jù)了解全國HR人才的缺口達50萬人以上，僅上海保守估計缺口就在4萬人左右，大連已達到3萬人左右。
薪金前景：
《中國企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)》披露的一項薪酬調(diào)查顯示，人力資源部門的月薪，總監(jiān)一般為1萬～萬元;人力資源管理師一般在8000元左右，最高不超過萬元;薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理為4000～8000元;人事專員為2000～4000元。高薪，使HR成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業(yè)。
就業(yè)熱門城市分布：
上海、大連、溫州、廈門、廣東等沿海城市。
(3)管理心理學(xué)(工業(yè)心理學(xué))
報考熱度分析：
工作環(huán)境是否適合保證人的安全、健康和舒適，并保證生產(chǎn)的高效率，是工業(yè)心理學(xué)的中心問題之一，正越來越受到人們的關(guān)注。目前，我國管理已經(jīng)從科學(xué)管理范式向人本管理、文化管理范式轉(zhuǎn)變，我國管理實踐水平的提升必定給管理心理學(xué)加溫。管理心理學(xué)內(nèi)部發(fā)生裂變，從最開始的工業(yè)心理學(xué)逐漸分化為勞動心理學(xué)、工程心理學(xué)、人事心理學(xué)等許多方向，國內(nèi)院校紛紛申請或改革該碩士點。
一般大中型企業(yè)都需要這類人才，政府機關(guān)事業(yè)單位也不斷引進這類人才，有志于此的人才從基層做起，隨著資歷提升，前景廣闊。
薪金前景：
進入政府機關(guān)純工資收入大概在3000～5000元，額外收入另計。企業(yè)管理咨詢、私營企業(yè)大概在3000～5000元。如果到企業(yè)講課，講課費一般是1000～3000元一天，最高可以達到2萬元一天，但是這樣的情況極為少見。
就業(yè)熱門城市分布：北京、上海、南京、成都、武漢、長沙等大城市。
(4)經(jīng)濟(包括廣告、消費)心理學(xué)
報考熱度分析：
市場營銷和廣告經(jīng)營是當今炙手可熱的行業(yè)。了解不同人群的心理需求，面對不同的人群投放不同的廣告，實施不同的營銷方案，能產(chǎn)生出其不意的效果。此類人才是市場最緊缺的人才類型之一。該學(xué)科有很大的`靈活性，與經(jīng)濟學(xué)有很強的內(nèi)在聯(lián)系，融匯兩大學(xué)科門類的復(fù)合性人才競爭力強勁。
就業(yè)方向：
進入廣告公司、新聞傳媒、市場調(diào)查、營銷策劃、信息咨詢以及企業(yè)單位從事廣告、銷售等相關(guān)工作。國內(nèi)商學(xué)院不斷擴招，相關(guān)背景的碩士生可從事教學(xué)工作，也就是講師。
薪金前景：
據(jù)《市場報》報道，這類工作一般與工作業(yè)績掛鉤，自身實力起很大作用。發(fā)展空間很大，高級廣告從業(yè)人員月薪可達2萬。
就業(yè)熱門城市分布：北京、上海、深圳、天津、廣州等大城市。
推薦院校：
目前我國開設(shè)該類研究方向的院校并不多，心理學(xué)綜合實力排名靠前的高校中僅北京大學(xué)、華東師范大學(xué)開設(shè)該專業(yè)，但不久許多高校會增設(shè)該研究方向。
北京大學(xué)、華東師范大學(xué)：南京師范大學(xué)和暨南大學(xué)的廣告心理學(xué)專業(yè)不錯，中科院和央財?shù)慕?jīng)濟心理學(xué)不錯
(5)、最具發(fā)展前景的行業(yè)、職位分析-----企業(yè)EAP項目
EAP直譯為員工幫助計劃。它是由企業(yè)為員工設(shè)置的一套系統(tǒng)、長期的福利與支持項目。通過裝業(yè)人員對組織診斷、建議和對員工及其直屬親人提供的專業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)和咨詢，旨在幫助員工解決家庭成員的各種心理和行為問題、提高員工在企業(yè)中的工作績效。
隨著我國經(jīng)濟與國際經(jīng)濟的接軌、企業(yè)在員工人力資源開發(fā)方面投入越來越大、關(guān)注員工、關(guān)心員工成為很多的企業(yè)留住人才的共識。這位在企業(yè)推廣EAP項目提供了廣闊的空間、推廣和實施企業(yè)EAP項目、則為應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)的學(xué)生提供了大量的就業(yè)機會。
企業(yè)EAP項目一般有多數(shù)由社會專門管理咨詢公司專業(yè)操作、也有企業(yè)人力資源部具體實施。勤思教研室的老師要提醒大家，應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)的畢業(yè)生可以加入社會專業(yè)的管理顧問公司、管理咨詢公司、也可以應(yīng)聘倒企業(yè)人力資源部來組織、實施EAP項目。由于中國中小企業(yè)眾多、所以EAP項目的發(fā)展前景很好。
下面總結(jié)一下，心理學(xué)研究生畢業(yè)的小伙伴大致的幾個就業(yè)方向，他們主要是來自北大、北師大、中科院、首師大、西南大學(xué)、華南師大、華東師大等心理學(xué)名校畢業(yè)的學(xué)生。
做大學(xué)老師
主要是去了一些二線城市大學(xué)教師，但一線高校碩士確實進不去，進高校的干輔導(dǎo)員和行政居多，當中學(xué)教師的也有。
企業(yè)：
那就各行各業(yè)的都有了網(wǎng)絡(luò)公司，做用戶體驗的，主要集中在一些大型企業(yè)騰訊、阿里巴巴、網(wǎng)易、百度等。
做人力資源、管理、還有現(xiàn)在比較流行的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、市場調(diào)研，獵頭、培訓(xùn)、測評、eap相應(yīng)的公司就比較多了，行業(yè)也是各行各業(yè)都有不一一列舉了
公務(wù)員：人事廳;教育廳;邊檢;消防;警察學(xué)院;海關(guān);等等。
還有一些進軍隊、財政部下屬事業(yè)單位
davidzeng168
1、去各學(xué)校的研究生院網(wǎng)站找招生信息。至于考什么學(xué)校這要看你自身的能力水平了，既然你是在校生，問自己本校的師兄師姐很方便啊，他們更了解你所接受的心理學(xué)訓(xùn)練，更容易幫你定位啊。2、現(xiàn)在心理學(xué)都是統(tǒng)考，書都是教育部統(tǒng)一規(guī)定的，很好查的3、沒有哪一所學(xué)校招研究生需要你發(fā)文章的，這個可以絕對放心。英語四級沒過本科都畢不了業(yè)還談什么讀研呢，雖然沒有哪個學(xué)校招碩士會問你有沒有過四級，但是四級過不了應(yīng)該考研英語過線也夠嗆吧
卷卷卷和毛
看了這些資料相信你就心中有數(shù)了！今天，心理問題日益受到關(guān)注。在我國，心理學(xué)這一朝陽學(xué)科逐漸成為熱門，前程似錦。社會對心理學(xué)高層次人才的旺盛需求提升了心理學(xué)專業(yè)的考研報考熱度。 在我國的學(xué)科門類劃分中，心理學(xué)屬于一級學(xué)科， 一般分基礎(chǔ)心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)和應(yīng)用心理學(xué)三個專業(yè)。三大專業(yè)下又派生出眾多的研究方向，這些研究方向在性質(zhì)、培養(yǎng)方案、就業(yè)前景等方面是千差萬別。因此，心理學(xué)專業(yè)的學(xué)子們面臨著一系列的難題：該選擇什么專業(yè)？又該選擇什么研究方向？其報考難度又如何？ 應(yīng)用心理學(xué)：百花爭艷 應(yīng)用心理學(xué)致力于將心理學(xué)理論應(yīng)用于促進人類社會的發(fā)展、解決人類的心理問題的實踐活動中，培養(yǎng)能在工程設(shè)計、工商企業(yè)、醫(yī)療、司法、行政管理等部門從事教學(xué)、管理、咨詢與治療、技術(shù)開發(fā)等工作的高級專門人才。應(yīng)用心理學(xué)研究領(lǐng)域已涵蓋了人類生活的各個方面，分為多個研究方向，如心理測量與咨詢、醫(yī)學(xué)與臨床心理學(xué)(心理咨詢， 心理衛(wèi)生)、管理(工業(yè))心理學(xué)、人力資源管理心理學(xué)、經(jīng)濟(包括廣告、消費)心理學(xué)等，在市場化的今天，各研究方向競相發(fā)展，形成百花爭艷的局面。 1. 心理測量與咨詢方向 報考熱度分析： 2007年中德心理治療大會上公布了一組來自我國衛(wèi)生部的統(tǒng)計數(shù)據(jù)：我國患有各類精神疾病的總?cè)丝谝殉^1600萬，患有不同程度精神或心理障礙需要專業(yè)人員干預(yù)的人數(shù)則更多，估計達到億人，也就是說，每10人中至少有1人存在心理問題，需要心理輔導(dǎo)。我國17歲以下的兒童和青少年有億人，約3000萬人深受心理障礙困擾。而處于高壓狀態(tài)的白領(lǐng)等人群對心理咨詢的需求也日益增大。而我國經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的心理咨詢專業(yè)人員非常匱乏，每百萬人只有個心理咨詢工作者，而在美國是550個。如果依據(jù)聯(lián)合國頒布的標準：每1000人配備1名心理咨詢專業(yè)人員，那么，僅以5億的城鎮(zhèn)人口基數(shù)來計算，中國的心理咨詢師尚有萬的缺口。目前全國各類大學(xué)紛紛招收心理測量與咨詢方向的研究生。在2007年中國研究生教育分專業(yè)排行榜上，應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)排名前15名的院校中就有8所招收該方向的學(xué)生。 培養(yǎng)目標： 培養(yǎng)熟練掌握心理咨詢方面的知識，具有進行心理測量、心理咨詢與心理治療、職業(yè)指導(dǎo)等技能的高級技術(shù)應(yīng)用性專門人才；具有運用心理學(xué)知識解決實際問題的能力，勝任心理學(xué)教學(xué)與科研、心理咨詢與心理治療等相關(guān)工作的應(yīng)用型專門人才。 就業(yè)方向： 該專業(yè)就業(yè)渠道廣闊，能到各級各類學(xué)校、教育及企業(yè)行政管理部門、社區(qū)管理機構(gòu)、醫(yī)療保健機構(gòu)、大眾傳播媒體等部門從事心理教育、心理咨詢與治療、思想政治教育工作，也可以在心理咨詢門診和心理咨詢服務(wù)中心等領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)。 薪金前景： 隨著人們越來越重視心理咨詢，心理咨詢師有較好的薪金報酬?，F(xiàn)在國家規(guī)定的心理咨詢收費標準為每小時60元，而實際的咨詢費用一般為每小時50～150元，甚至更高。根據(jù)民眾健康網(wǎng)的調(diào)查數(shù)據(jù)，在北京的一些CBD商務(wù)區(qū)內(nèi)，咨詢收費高達每小時100美元，在南京，平均收費100～200元/小時。重慶、武漢、長沙等地，一次心理咨詢收費一般是50～150元，而在蘇州等地起價為200元，最高500元。 就業(yè)熱門城市： 北京、上海、蘇州、廣州、重慶、武漢、長沙等大城市，吉林、廣東、江西、浙江等地方就業(yè)機會也很多。 推薦院校： 北京師范大學(xué)：百年名校，擁有“應(yīng)用實驗心理”北京市重點實驗室，有國際心理科學(xué)聯(lián)盟副主席張厚璨等一大批心理學(xué)界權(quán)威。北師大輔仁應(yīng)用心理發(fā)展中心主任、中國心理衛(wèi)生協(xié)會常務(wù)理事鄭日昌教授領(lǐng)銜心理測量與咨詢方向。 華東師范大學(xué)：有專攻臨床心理學(xué)及心理咨詢與診斷技術(shù)的徐光興教授坐鎮(zhèn)，徐光興教授是國內(nèi)知名的兒童自閉癥診斷、治療和教育專家，并致力于從臨床心理學(xué)和精神分析學(xué)視點對強迫癥、抑郁癥進行干預(yù)和診治，該方向一直是學(xué)子們報考的熱門。 此外，西南大學(xué)、中南大學(xué)、蘇州大學(xué)、華中師范大學(xué)、華南師范大學(xué)、華中科技大學(xué)、湖南師范大學(xué)的心理測量和咨詢專業(yè)方向都各具優(yōu)勢。2。醫(yī)學(xué)與臨床心理學(xué) 報考熱度分析： 現(xiàn)在一些有患病癥狀但經(jīng)各種檢查查不出病灶的所謂功能性疾患的病人，大多為心理疾患或行為疾患患者，這些病患需要醫(yī)師運用心理學(xué)知識和技能來減輕他們的痛苦。除了北京大學(xué)、中山大學(xué)和一些醫(yī)學(xué)院外，目前我國開設(shè)該專業(yè)研究方向的學(xué)校比較少，如能及早進入該研究領(lǐng)域，未來的職業(yè)發(fā)展空間會很大。 培養(yǎng)目標： 臨床心理學(xué)碩士研究生旨在培養(yǎng)具備較強研究能力及臨床心理學(xué)實踐技能的復(fù)合型臨床心理學(xué)高級專業(yè)人才。醫(yī)學(xué)心理學(xué)研究生要掌握醫(yī)學(xué)心理學(xué)的理論、方法和技術(shù)，并能運用于臨床解決醫(yī)學(xué)實踐中的心理學(xué)問題，能夠運用醫(yī)學(xué)心理學(xué)的方法、技術(shù)，診斷、治療心理及心身疾病。 就業(yè)方向： 盡管中國的心理健康教育和心理知識普及還有一段路要走，但是依照心理醫(yī)生逐步職業(yè)化和普及化的趨勢，心理醫(yī)生的需求量是巨大的。當前各級各類醫(yī)院注重人性化管理，高素質(zhì)的醫(yī)學(xué)心理學(xué)畢業(yè)生十分緊俏。 薪金前景： 據(jù)《精品健康導(dǎo)刊》報道，從見習醫(yī)生到住院醫(yī)師大概需要一年的時間，住院醫(yī)師的月薪大約3000～3500元。從住院醫(yī)師到主治醫(yī)師，至少需要5年時間，主治醫(yī)師的月薪大概在4000元左右。效益好的醫(yī)院，薪水會更高。從主治醫(yī)師晉升到副主任醫(yī)師最少也要5年時間。一般醫(yī)院副主任醫(yī)師的月薪在5000元左右。從副主任醫(yī)師晉升到主任醫(yī)師，一般需要5年，依據(jù)醫(yī)院規(guī)模的大小以及效益的好壞，主任醫(yī)師的薪水多少不一，有的人月薪為6000元，而有的月薪則可能過萬元。 就業(yè)熱門城市： 北京、上海、天津、武漢、南京、杭州、廣州等各大城市。 推薦院校： 浙江大學(xué)：2003年創(chuàng)建“浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院心理衛(wèi)生和行為干預(yù)中心”，作為本科和碩士生的實踐教學(xué)基地，是全國8年制、7年制、5年制高等醫(yī)學(xué)院校規(guī)劃教材《醫(yī)學(xué)心理學(xué)》的主編單位。師資力量強大，擁有醫(yī)學(xué)心理學(xué)的積極開拓者和著名學(xué)者姜乾金，以及一大批有實踐經(jīng)驗的中青年學(xué)者。 北京大學(xué)：北京大學(xué)是中國最早傳播心理學(xué)的學(xué)府，在中國心理學(xué)界聲名赫赫，臨床心理學(xué)、情緒心理學(xué)則是國內(nèi)最早建立并最具特色的。目前錢銘怡教授、王登峰教授和甘怡群副教授都招收臨床心理學(xué)的碩士研究生。 中山大學(xué)：具有醫(yī)學(xué)院系的資源優(yōu)勢，較為偏向醫(yī)學(xué)方向，在心理健康方面較有成就，培養(yǎng)的學(xué)生動手操作能力很強，也具備比較好的研究素養(yǎng)。 此外，華東師范大學(xué)、華南師范大學(xué)等老牌名校實力雄厚，中國醫(yī)科大學(xué)、南京醫(yī)科大學(xué)等醫(yī)學(xué)院校也不容小覷。 3。人力資源管理心理學(xué) 報考熱度分析： 有關(guān)統(tǒng)計顯示，目前我國有近400萬人在從事人力資源管理工作，但大多數(shù)人的從業(yè)經(jīng)驗只有3～5年，其整體管理水平亟待提高。大部分企業(yè)的人力資源管理缺乏科學(xué)性，不適應(yīng)市場競爭的需要。近幾年國內(nèi)人力資源的發(fā)展趨勢是，越來越多的企業(yè)管理者采用人力資源管理心理學(xué)原理來強化企業(yè)的人力資源管理，以達到提升組織能力、推動戰(zhàn)略目標實現(xiàn)的作用。人力資源管理心理學(xué)具有一般人力資源管理專業(yè)所不具備的特點，只要注重擴充自身的背景知識，該專業(yè)值得看好。 培養(yǎng)目標： 培養(yǎng)具有扎實的組織心理學(xué)、現(xiàn)代人力資源管理與開發(fā)基礎(chǔ)理論，掌握行為科學(xué)與人事科學(xué)的基本理論，熟悉人力資源管理與開發(fā)的技能技巧與應(yīng)用實務(wù)的專業(yè)人才。著重培養(yǎng)較強的實際操作與實務(wù)管理與拓展技能。 就業(yè)前景： 可去企業(yè)主要從事獵頭(人才中介)、企業(yè)咨詢和人力資源管理工作。目前我國大部分企業(yè)中的人事部門已轉(zhuǎn)化為人力資源部門，據(jù)了解全國HR人才的缺口達50萬人以上，僅上海保守估計缺口就在4萬人左右，大連已達到3萬人左右。 薪金前景： 《中國企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)》披露的一項薪酬調(diào)查顯示，人力資源部門的月薪，總監(jiān)一般為1萬～萬元；人力資源管理師一般在8000元左右，最高不超過萬元；薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理為4000～8000元；人事專員為2000～4000元。高薪，使HR成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業(yè)。 就業(yè)熱門城市分布： 上海、大連、溫州、廈門、廣東等沿海城市。 推薦院校： 北京師范大學(xué)：人力資源開發(fā)與管理心理研究所在做好教學(xué)與研究工作的基礎(chǔ)上，在人才選拔與測評技術(shù)、人力資源戰(zhàn)略企業(yè)培訓(xùn)、績效管理與激勵、企業(yè)文化與團隊建設(shè)、職業(yè)心理健康和員工幫助計劃等方面做了大量工作。 華東師范大學(xué)：教學(xué)、科研、運用三結(jié)合是其最大優(yōu)勢，擁有一批有國際教育背景的實力派教授。該專業(yè)與許多大企業(yè)有項目往來，學(xué)生可獲得大量實地學(xué)習的機會。 北京大學(xué)：擁有國際視野和無可比擬的資源優(yōu)勢，其整體勢力在國內(nèi)地位突出。著名心理學(xué)家張智勇主要從事人力資源管理心理學(xué)的理論研究及應(yīng)用，取得多項重要科研成果。 此外，湖南師范大學(xué)、華南師范大學(xué)也具備一定實力。4. 管理心理學(xué)(工業(yè)心理學(xué)) 報考熱度分析： 工作環(huán)境是否適合保證人的安全、健康和舒適，并保證生產(chǎn)的高效率，是工業(yè)心理學(xué)的中心問題之一，正越來越受到人們的關(guān)注。目前，我國管理已經(jīng)從科學(xué)管理范式向人本管理、文化管理范式轉(zhuǎn)變，我國管理實踐水平的提升必定給管理心理學(xué)加溫。管理心理學(xué)內(nèi)部發(fā)生裂變，從最開始的工業(yè)心理學(xué)逐漸分化為勞動心理學(xué)、工程心理學(xué)、人事心理學(xué)等許多方向，國內(nèi)院校紛紛申請或改革該碩士點。 培養(yǎng)目標： 熟悉管理心理學(xué)的基本理論和基本研究方法，了解管理情境中個體、群體、組織、領(lǐng)導(dǎo)心理和行為的特征，并掌握管理心理學(xué)研究和企業(yè)人力資源開發(fā)的主干技術(shù)，為今后從事具體管理工作或理論研究工作打下堅實的基礎(chǔ)。 就業(yè)方向： 一般大中型企業(yè)都需要這類人才，政府機關(guān)事業(yè)單位也不斷引進這類人才，有志于此的人才從基層做起，隨著資歷提升，前景廣闊。 薪金前景： 進入政府機關(guān)純工資收入大概在3000～5000元，額外收入另計。企業(yè)管理咨詢、私營企業(yè)大概在3000～5000元。如果到企業(yè)講課，講課費一般是1000～3000元一天，最高可以達到2萬元一天，但是這樣的情況極為少見。 就業(yè)熱門城市分布：北京、上海、南京、成都、武漢、長沙等大城市。 推薦院校： 浙江大學(xué)：擁有我國心理學(xué)領(lǐng)域唯一的國家級實驗室(浙江大學(xué)工業(yè)心理學(xué)國家專業(yè)實驗室)，主要研究現(xiàn)代化工業(yè)生產(chǎn)中人機系統(tǒng)設(shè)計、智能人機交互與虛擬現(xiàn)實等。工業(yè)與工程心理學(xué)屬于新興學(xué)科，但浙大在這方面已經(jīng)有了比較悠久的研究傳統(tǒng)，其人機界面的開發(fā)和航空工程心理學(xué)都是大有可為的朝陽產(chǎn)業(yè)。 西南大學(xué)：西南大學(xué)心理系在中國心理學(xué)界占有一席之地，雄霸川渝，畢業(yè)生在區(qū)域內(nèi)競爭力很強，在管理心理學(xué)方面有眾多的科研成果。 華東師范大學(xué)：該學(xué)科帶頭人俞文釗教授長期從事管理心理學(xué)有關(guān)領(lǐng)域的研究， 著述頗豐。 此外，北京大學(xué)、華南師范大學(xué)也實力不俗。 5。經(jīng)濟(包括廣告、消費)心理學(xué) 報考熱度分析： 市場營銷和廣告經(jīng)營是當今炙手可熱的行業(yè)。了解不同人群的心理需求，面對不同的人群投放不同的廣告，實施不同的營銷方案，能產(chǎn)生出其不意的效果。此類人才是市場最緊缺的人才類型之一。該學(xué)科有很大的靈活性，與經(jīng)濟學(xué)有很強的內(nèi)在聯(lián)系，融匯兩大學(xué)科門類的復(fù)合性人才競爭力強勁。 培養(yǎng)目標： 旨在讓學(xué)生系統(tǒng)了解和掌握消費與廣告心理學(xué)的基本理論，認識消費心理研究在市場營銷及經(jīng)營管理中的應(yīng)用，培養(yǎng)學(xué)生理論思維的能力和綜合職業(yè)工作能力，為從事心理學(xué)教學(xué)、研究和相關(guān)工作打下扎實的理論基礎(chǔ)。 就業(yè)方向： 進入廣告公司、新聞傳媒、市場調(diào)查、營銷策劃、信息咨詢以及企業(yè)單位從事廣告、銷售等相關(guān)工作。國內(nèi)商學(xué)院不斷擴招，相關(guān)背景的碩士生可從事教學(xué)工作。 薪金前景： 據(jù)《市場報》報道，這類工作一般與工作業(yè)績掛鉤，自身實力起很大作用。畢業(yè)生的工資底薪約2000元/月，但發(fā)展空間很大，高級廣告從業(yè)人員月薪可達2萬。 就業(yè)熱門城市分布：北京、上海、深圳、天津、廣州等大城市。 推薦院校： 目前我國開設(shè)該類研究方向的院校并不多，心理學(xué)綜合實力排名*前的高校中僅北京大學(xué)、華東師范大學(xué)開設(shè)該專業(yè)，但不久許多高校會增設(shè)該研究方向。 北京大學(xué)：是國內(nèi)較早開設(shè)經(jīng)濟心理學(xué)的學(xué)校，有較好的學(xué)術(shù)底蘊和廣闊的實習環(huán)境。著名心理學(xué)家王壘老師主要從事人力資源管理心理學(xué)的理論研究及應(yīng)用，學(xué)者施俊琦主攻消費行為學(xué)、消費心理學(xué)方向，已經(jīng)完成或者正在進行的研究包括：品牌個性、品牌忠誠度、品牌延伸、沖動性購買、互聯(lián)網(wǎng)廣告效果的研究以及消費者對價格公正的知覺等。 華東師范大學(xué)：師資配置全國一流，劉永芳研究管理與經(jīng)濟決策心理學(xué)，孟慧博士研究消費行為和職業(yè)心理學(xué)。 此外，南京師范大學(xué)和暨南大學(xué)的廣告心理學(xué)專業(yè)也相當不錯。 發(fā)展與教育心理學(xué)：四季常青 發(fā)展與教育心理學(xué)一般細分為發(fā)展心理學(xué)和教育心理學(xué)兩個方向。前者有認知與思維發(fā)展 、腦功能與認知發(fā)展 、個性與社會性發(fā)展 、兒童青少年心理咨詢等方向，后者有學(xué)習與教育心理學(xué) 、心理輔導(dǎo)與咨詢 、信息技術(shù)與教學(xué)心理、學(xué)校心理學(xué)等方向。教育是一項全民性的事業(yè)，政府的大力支持可以保證發(fā)展與教育心理學(xué)四季常青，長盛不衰。值得推薦的專業(yè)方向有： 1. 青少年心理發(fā)展與咨詢 報考熱度分析： 教育問題是關(guān)系民生的社會性問題。一方面國家和家長大幅度增加青少年教育投入，另一方面青少年身心狀況并不樂觀，獨生子女問題開始凸顯，目前需要加強青少年心理發(fā)展問題的研究，并將相關(guān)成果傳播給大眾。 培養(yǎng)目標： 本專業(yè)旨在培養(yǎng)研究生掌握扎實的心理學(xué)理論、青少年發(fā)展理論，具有獨立從事心理學(xué)研究的科學(xué)研究人員及高層次的社會工作者。 就業(yè)方向： 高校教師、高校輔導(dǎo)員、中小學(xué)心理課教師和中小學(xué)心理咨詢教師，公安局、勞教所、監(jiān)獄、邊檢站等以及其他的青少年社會教育機構(gòu)都是可能的去處。 薪金前景： 高校輔導(dǎo)員月薪大約2500元，不包括獎金等其他收入；高校心理咨詢?nèi)藛T大約月薪3000元，不包括講課費、獎金等額外收入。高校教師收入據(jù)統(tǒng)計年薪平均在70000左右。 就業(yè)熱門城市分布： 北京、上海、武漢、南京、廣州、天津、濟南等大城市。 推薦院校： 中國科學(xué)院：我國唯一一所綜合性心理學(xué)研究機構(gòu)，該方向的知名教授方富熹、張梅玲、劉希平、方格、祝卓宏、陳祉妍都是頗有建樹的心理學(xué)專家。 北京師范大學(xué)：其心理學(xué)院是中國高校成立的第一所心理學(xué)院，“發(fā)展與教育心理學(xué)”為全國重點學(xué)科，該方向擁有陳會昌、鄒泓、方曉義、寇彧 、張日升等名師。 此外，華東師范大學(xué)、華南師范大學(xué)、天津師范大學(xué)、首都師范大學(xué)、南京師范大學(xué)等師范院校實力都十分雄厚。 2、學(xué)習與教育心理學(xué) 報考熱度分析： 在職場競爭白熱化的今天，教育行業(yè)由于相對穩(wěn)定和受人尊敬而魅力倍增。教師是十分令人尊敬的職業(yè)。教育心理學(xué)知識對當前的基礎(chǔ)教育改革有十分重要的作用，能夠有效革新教師觀念，提高學(xué)生學(xué)習效率。 培養(yǎng)目標： 本專業(yè)旨在培養(yǎng)研究生掌握扎實的心理學(xué)理論、教育教學(xué)理論與方法、學(xué)習方法，具有獨立從事心理學(xué)研究和教育科學(xué)研究能力的各級各類學(xué)校師資、科研機構(gòu)和教育心理輔導(dǎo)機構(gòu)的科學(xué)研究人員及高層次的社會工作者。 就業(yè)方向： 高校教師、高校輔導(dǎo)員、中小學(xué)心理課教師和中小學(xué)心理咨詢教師等。 薪金前景： 中小學(xué)教師一般月薪2000元以上，高校輔導(dǎo)員月薪大約2500元，不包括獎金等其他收入；高校心理咨詢?nèi)藛T大約月薪3000元，不包括講課費、獎金等額外收入。高校教師收入據(jù)統(tǒng)計年薪平均在7萬元左右。 就業(yè)熱門城市分布： 北京、上海、武漢、南京、廣州等大城市。 推薦院校： 北京師范大學(xué)：其心理學(xué)院擁有發(fā)展與教育心理學(xué)博士點以及多個專用實驗室。伍新春、姚梅林、侯志瑾、劉儒德、劉翔平都是全國知名的權(quán)威專家。劉儒德在信息技術(shù)與教學(xué)心理學(xué)方面建樹頗豐。劉翔平的研究興趣在于學(xué)習障礙；姚梅林的研究方向是學(xué)習動機、學(xué)習遷移等學(xué)習規(guī)律；蘆詠莉的研究方向是合作學(xué)習、教師職業(yè)發(fā)展，注重實踐。 華東師范大學(xué)：歷史悠久，享有盛名，尤其在認知、發(fā)展和教育心理學(xué)領(lǐng)域處于全國先進水平。該系擁有發(fā)展與教育心理學(xué)碩士點和博士點。教育心理學(xué)的學(xué)科帶頭人皮連生教授在教育心理學(xué)領(lǐng)域的理論與實踐的研究在全國有廣泛影響?？娦〈航淌谠诎l(fā)展心理學(xué)領(lǐng)域， 尤其在語言發(fā)展領(lǐng)域， 成績卓著。 華南師范大學(xué)、天津師范大學(xué)、首都師范大學(xué)、南京師范大學(xué)、華中師范大學(xué)等師范院校實力都十分雄厚?；A(chǔ)心理學(xué)：古色生香 基礎(chǔ)心理學(xué)的研究方向有認知心理學(xué)、實驗心理學(xué)、生理心理學(xué)、認知神經(jīng)科學(xué)等，其研究的都是心理學(xué)的根本性問題，是心理學(xué)學(xué)科體系中不可或缺的學(xué)科?；A(chǔ)心理學(xué)是一門歷史悠久的學(xué)科，很適合有濃厚學(xué)術(shù)興趣和學(xué)術(shù)理想的考生，經(jīng)過深入的專業(yè)研究，學(xué)子們將體味到古老智慧的靈動。其中值得學(xué)子們關(guān)注的專業(yè)有： 1。認知心理學(xué) 報考熱度分析： 一般看來，基礎(chǔ)心理學(xué)并不在熱門專業(yè)之列，但是它的報考人數(shù)并不少，以華東師范大學(xué)為例，基礎(chǔ)心理學(xué)的報考人數(shù)從2001年的32人增長到2006年的324人，其中認知心理學(xué)報考人數(shù)幾乎每年都能占到報考總?cè)藬?shù)的1/3。一方面，由于認知心理學(xué)是一門需要終身研究體會的學(xué)科，碩士學(xué)歷還稍顯欠缺，認知心理學(xué)可作為轉(zhuǎn)向應(yīng)用心理學(xué)和發(fā)展與教育心理學(xué)甚至其他領(lǐng)域的一個“跳板”。另一方面，我國高校和科研院所對這類人才的需求是比較穩(wěn)定的，而且待遇有保障。 培養(yǎng)目標： 培養(yǎng)具有堅實的認知心理學(xué)的基本理論和系統(tǒng)的專業(yè)知識，掌握本學(xué)科科學(xué)研究的基本方法、手段及現(xiàn)代技能，并結(jié)合專業(yè)知識和原理去解決社會生活中心理學(xué)問題的各級各類學(xué)校、科研機構(gòu)的教師、科研人才和黨政機關(guān)、企事業(yè)單位的管理人才。 就業(yè)方向： 一般高校教師、特殊教育機構(gòu)、出版單位、科研院所。結(jié)合自身特長，到其他領(lǐng)域就業(yè)也比較常見。但“萬金油”人才容易因缺乏特點而導(dǎo)致就業(yè)前景不容樂觀。 薪金前景： 高校教師收入據(jù)統(tǒng)計年薪平均在7萬元左右。 就業(yè)熱門城市： 北京、上海、武漢、廣州等高等教育以及科學(xué)研究發(fā)達地區(qū)。 推薦院校： 中國科學(xué)院心理研究所：我國唯一的國家級心理學(xué)研究機構(gòu)。中科院心理所側(cè)重于自然科學(xué)方面的研究，主要從事心理過程、規(guī)律、生理機制和有關(guān)的重要理論問題和應(yīng)用問題的研究。 華東師范大學(xué)：學(xué)術(shù)氣氛濃厚，擁有一批學(xué)識淵博、作風嚴謹?shù)膶＜医淌冢渲泻芏喽际潜狙芯款I(lǐng)域的翹楚。學(xué)術(shù)帶頭人楊治良教授擔任中國心理學(xué)會副理事長、上海心理學(xué)會理事長等職，在認知心理學(xué)、實驗心理學(xué)，尤其是內(nèi)隱記憶領(lǐng)域的研究方面享有盛譽。梁寧建老師，多年來致力于認知心理學(xué)的研究，目前主要研究內(nèi)容包括社會認知研究、IAT研究、The GO/NO-go研究、EAST研究等方向。 中山大學(xué)：心理學(xué)實驗室設(shè)施完善，包括基礎(chǔ)心理學(xué)實驗室，認知、神經(jīng)心理學(xué)實驗室，心理生理學(xué)實驗室，心理健康實驗室。楊中芳教授是蜚聲港、臺、大陸及國際心理學(xué)界的心理學(xué)家，多年來致力于研究中國人的社會心理學(xué)，尤其是能結(jié)合中國傳統(tǒng)文化理念進行研究。高定國老師的研究興趣在于知覺、記憶和學(xué)習的認知和腦功能成像研究、認知與行為障礙研究、語言學(xué)。 湖南師范大學(xué)：基礎(chǔ)心理學(xué)專業(yè)有著悠久歷史傳統(tǒng)，1986年獲碩士學(xué)位授予權(quán)，2003年獲博士學(xué)位授予權(quán)。老一輩著名心理學(xué)家高覺敷教授、陳孝禪教授、楊繼本教授、計文瑩教授等都曾是本專業(yè)的指導(dǎo)教師。經(jīng)過幾代人的努力，該專業(yè)現(xiàn)已形成了在國內(nèi)有一定影響的指導(dǎo)教師隊伍，在認知心理學(xué)等研究領(lǐng)域形成了自己的特色并取得了豐碩的研究成果。 此外，北京師范大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、西南師范大學(xué)、南京大學(xué)在該專業(yè)研究方面的實力都名列前茅。2。時間心理學(xué) 報考熱度分析： 我國基礎(chǔ)心理學(xué)領(lǐng)域與發(fā)達國家的水平存在差距，能取得國際先進水平的研究方向屈指可數(shù)，時間心理學(xué)就是中國心理學(xué)界對人類心理學(xué)的重大貢獻。以黃希庭為首的西南大學(xué)心理系在中國開辟了人類時間認知的研究領(lǐng)域，學(xué)術(shù)水平已達到國際先進水平，且國內(nèi)除西南大學(xué)外開設(shè)時間心理學(xué)方向的并不多見。 培養(yǎng)目標： 培養(yǎng)具有堅實的基礎(chǔ)心理學(xué)的基本理論和系統(tǒng)的專業(yè)知識，能較全面地了解本專業(yè)學(xué)科的理論、歷史現(xiàn)狀及發(fā)展動向，掌握本學(xué)科科學(xué)研究的基本方法、手段及現(xiàn)代技能，并結(jié)合專業(yè)知識和原理去解決社會生活中的心理學(xué)問題，具有較高的專業(yè)水平，身心健康的各級各類學(xué)校、科研機構(gòu)的教師、科研人才。 就業(yè)前景： 一般高校教師、特殊教育機構(gòu)、出版單位、科研院所。 薪金前景： 據(jù)《市場報》提供的數(shù)據(jù)表明，相關(guān)專業(yè)科研人員年薪平均在10萬左右。 就業(yè)熱門城市：北京、上海、武漢、廣州等高等教育以及科學(xué)研究發(fā)達地區(qū)。 推薦院校： 西南大學(xué)：時間心理學(xué)是本學(xué)科點的一大傳統(tǒng)領(lǐng)域，研究時間長，成果多，水平高，是全國公認的時間心理研究中心。在兒童時間認知發(fā)展中所發(fā)現(xiàn)的 Kappa 效應(yīng)得到國內(nèi)外同行的廣泛引用；將時間心理學(xué)與人格心理學(xué)結(jié)合起來，開創(chuàng)了人格心理學(xué)大師們所沒有涉及到的人格的時間維度的差異研究，其成果居于國內(nèi)領(lǐng)先地位、國際先進水平。主要研究人員包括：黃希庭、鄭涌、張志杰、郭秀艷、王權(quán)紅、鄧輝文、楊炳鈞等。 ● 報考提醒 (1)選擇專業(yè)，不同考生應(yīng)該有不同的標準。不僅要考慮到就業(yè)及市場的需求問題，還應(yīng)從自身實際出發(fā)，衡量自己是偏向于成為學(xué)術(shù)性人才還是應(yīng)用型人才。如果選擇偏學(xué)術(shù)的研究，可以報考專業(yè)排名*前、學(xué)習氛圍濃厚的院校；如果選擇偏重應(yīng)用的研究，則可以選擇綜合排名*前的綜合性大學(xué)，專業(yè)的排名倒在其次。 (2)我國心理學(xué)專業(yè)基本實行統(tǒng)考，但有部分學(xué)校、部分專業(yè)例外。如2008年中科院心理研究所有兩個專業(yè)不參加統(tǒng)考：醫(yī)學(xué)心理學(xué)和認知神經(jīng)科學(xué)。浙江大學(xué)、蘇州大學(xué)、中山大學(xué)等學(xué)校不參加統(tǒng)考(詳情請參見各學(xué)校2010年考研招生簡章及專業(yè)目錄)。 (3)醫(yī)學(xué)心理學(xué)的研究生報考和普通心理學(xué)有所不同。目前國內(nèi)醫(yī)學(xué)心理學(xué)一般都隸屬于各學(xué)校的精神衛(wèi)生專業(yè)。研究生畢業(yè)獲得精神衛(wèi)生學(xué)位。這和傳統(tǒng)的普通心理學(xué)不同：普通心理學(xué)畢業(yè)頒發(fā)教育學(xué)學(xué)位，初試需要考心理學(xué)綜合，并非西醫(yī)綜合，比如南京醫(yī)科大學(xué)第二臨床醫(yī)學(xué)院2008年招生計劃中，應(yīng)用心理學(xué)分為臨床心理學(xué)和心理咨詢與治療，而考試科目為政治、英語、心理學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)綜合。心理學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)綜合覆蓋實驗心理學(xué)、心理統(tǒng)計與測量、普通心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)。同樣，南方醫(yī)科大學(xué)公共管理學(xué)院也招收心理學(xué)碩士，但是要考心理學(xué)基礎(chǔ)綜合。 總的來說，普通心理學(xué)初試需要考查心理學(xué)基礎(chǔ)綜合，畢業(yè)頒發(fā)教育學(xué)學(xué)位，而醫(yī)學(xué)心理學(xué)一般只是精神衛(wèi)生專業(yè)下的一個研究方向，初試考西醫(yī)綜合，畢業(yè)頒發(fā)精神衛(wèi)生專業(yè)學(xué)位。
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應(yīng)用心理學(xué)致力于將心理學(xué)理論應(yīng)用于促進人類社會的發(fā)展、解決人類的心理問題的實踐活動中，培養(yǎng)能在工程設(shè)計、工商企業(yè)、醫(yī)療、司法、行政管理等部門從事教學(xué)、管理、咨詢與治療、技術(shù)開發(fā)等工作的高級專門人才。應(yīng)用心理學(xué)研究領(lǐng)域已涵蓋了人類生活的各個方面，分為多個研究方向，如心理測量與咨詢、醫(yī)學(xué)與臨床心理學(xué)(心理咨詢， 心理衛(wèi)生)、管理(工業(yè))心理學(xué)、人力資源管理心理學(xué)、經(jīng)濟(包括廣告、消費)心理學(xué)等，在市場化的今天，各研究方向競相發(fā)展，形成百花爭艷的局面。1. 心理測量與咨詢方向報考熱度分析： 2007年中德心理治療大會上公布了一組來自我國衛(wèi)生部的統(tǒng)計數(shù)據(jù)：我國患有各類精神疾病的總?cè)丝谝殉^1600萬，患有不同程度精神或心理障礙需要專業(yè)人員干預(yù)的人數(shù)則更多，估計達到億人，也就是說，每10人中至少有1人存在心理問題，需要心理輔導(dǎo)。我國17歲以下的兒童和青少年有億人，約3000萬人深受心理障礙困擾。而處于高壓狀態(tài)的白領(lǐng)等人群對心理咨詢的需求也日益增大。而我國經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的心理咨詢專業(yè)人員非常匱乏，每百萬人只有個心理咨詢工作者，而在美國是550個。如果依據(jù)聯(lián)合國頒布的標準：每1000人配備1名心理咨詢專業(yè)人員，那么，僅以5億的城鎮(zhèn)人口基數(shù)來計算，中國的心理咨詢師尚有萬的缺口。目前全國各類大學(xué)紛紛招收心理測量與咨詢方向的研究生。在2007年中國研究生教育分專業(yè)排行榜上，應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)排名前15名的院校中就有8所招收該方向的學(xué)生培養(yǎng)目標：培養(yǎng)熟練掌握心理咨詢方面的知識，具有進行心理測量、心理咨詢與心理治療、職業(yè)指導(dǎo)等技能的高級技術(shù)應(yīng)用性專門人才；具有運用心理學(xué)知識解決實際問題的能力，勝任心理學(xué)教學(xué)與科研、心理咨詢與心理治療等相關(guān)工作的應(yīng)用型專門人才。 就業(yè)方向：該專業(yè)就業(yè)渠道廣闊，能到各級各類學(xué)校、教育及企業(yè)行政管理部門、社區(qū)管理機構(gòu)、醫(yī)療保健機構(gòu)、大眾傳播媒體等部門從事心理教育、心理咨詢與治療、思想政治教育工作，也可以在心理咨詢門診和心理咨詢服務(wù)中心等領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)。薪金前景：隨著人們越來越重視心理咨詢，心理咨詢師有較好的薪金報酬?，F(xiàn)在國家規(guī)定的心理咨詢收費標準為每小時60元，而實際的咨詢費用一般為每小時50～150元，甚至更高。根據(jù)民眾健康網(wǎng)的調(diào)查數(shù)據(jù)，在北京的一些CBD商務(wù)區(qū)內(nèi)，咨詢收費高達每小時100美元，在南京，平均收費100～200元/小時。重慶、武漢、長沙等地，一次心理咨詢收費一般是50～150元，而在蘇州等地起價為200元，最高500元。就業(yè)熱門城市： 北京、上海、蘇州、廣州、重慶、武漢、長沙等大城市，吉林、廣東、江西、浙江等地方就業(yè)機會也很多。 推薦院校： 北京師范大學(xué)：百年名校，擁有“應(yīng)用實驗心理”北京市重點實驗室，有國際心理科學(xué)聯(lián)盟副主席張厚璨等一大批心理學(xué)界權(quán)威。北師大輔仁應(yīng)用心理發(fā)展中心主任、中國心理衛(wèi)生協(xié)會常務(wù)理事鄭日昌教授領(lǐng)銜心理測量與咨詢方向。華東師范大學(xué)：有專攻臨床心理學(xué)及心理咨詢與診斷技術(shù)的徐光興教授坐鎮(zhèn)，徐光興教授是國內(nèi)知名的兒童自閉癥診斷、治療和教育專家，并致力于從臨床心理學(xué)和精神分析學(xué)視點對強迫癥、抑郁癥進行干預(yù)和診治，該方向一直是學(xué)子們報考的熱門。 此外，西南大學(xué)、中南大學(xué)、蘇州大學(xué)、華中師范大學(xué)、華南師范大學(xué)、華中科技大學(xué)、湖南師范大學(xué)的心理測量和咨詢專業(yè)方向都各具優(yōu)勢。 2。醫(yī)學(xué)與臨床心理學(xué) 報考熱度分析：現(xiàn)在一些有患病癥狀但經(jīng)各種檢查查不出病灶的所謂功能性疾患的病人，大多為心理疾患或行為疾患患者，這些病患需要醫(yī)師運用心理學(xué)知識和技能來減輕他們的痛苦。除了北京大學(xué)、中山大學(xué)和一些醫(yī)學(xué)院外，目前我國開設(shè)該專業(yè)研究方向的學(xué)校比較少，如能及早進入該研究領(lǐng)域，未來的職業(yè)發(fā)展空間會很大。 培養(yǎng)目標： 臨床心理學(xué)碩士研究生旨在培養(yǎng)具備較強研究能力及臨床心理學(xué)實踐技能的復(fù)合型臨床心理學(xué)高級專業(yè)人才。醫(yī)學(xué)心理學(xué)研究生要掌握醫(yī)學(xué)心理學(xué)的理論、方法和技術(shù)，并能運用于臨床解決醫(yī)學(xué)實踐中的心理學(xué)問題，能夠運用醫(yī)學(xué)心理學(xué)的方法、技術(shù)，診斷、治療心理及心身疾病。就業(yè)方向： 盡管中國的心理健康教育和心理知識普及還有一段路要走，但是依照心理醫(yī)生逐步職業(yè)化和普及化的趨勢，心理醫(yī)生的需求量是巨大的。當前各級各類醫(yī)院注重人性化管理，高素質(zhì)的醫(yī)學(xué)心理學(xué)畢業(yè)生十分緊俏。薪金前景： 據(jù)《精品健康導(dǎo)刊》報道，從見習醫(yī)生到住院醫(yī)師大概需要一年的時間，住院醫(yī)師的月薪大約3000～3500元。從住院醫(yī)師到主治醫(yī)師，至少需要5年時間，主治醫(yī)師的月薪大概在4000元左右。效益好的醫(yī)院，薪水會更高。從主治醫(yī)師晉升到副主任醫(yī)師最少也要5年時間。一般醫(yī)院副主任醫(yī)師的月薪在5000元左右。從副主任醫(yī)師晉升到主任醫(yī)師，一般需要5年，依據(jù)醫(yī)院規(guī)模的大小以及效益的好壞，主任醫(yī)師的薪水多少不一，有的人月薪為6000元，而有的月薪則可能過萬元。 就業(yè)熱門城市： 北京、上海、天津、武漢、南京、杭州、廣州等各大城市。推薦院校： 浙江大學(xué)：2003年創(chuàng)建“浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院心理衛(wèi)生和行為干預(yù)中心”，作為本科和碩士生的實踐教學(xué)基地，是全國8年制、7年制、5年制高等醫(yī)學(xué)院校規(guī)劃教材《醫(yī)學(xué)心理學(xué)》的主編單位。師資力量強大，擁有醫(yī)學(xué)心理學(xué)的積極開拓者和著名學(xué)者姜乾金，以及一大批有實踐經(jīng)驗的中青年學(xué)者。北京大學(xué)：北京大學(xué)是中國最早傳播心理學(xué)的學(xué)府，在中國心理學(xué)界聲名赫赫，臨床心理學(xué)、情緒心理學(xué)則是國內(nèi)最早建立并最具特色的。目前錢銘怡教授、王登峰教授和甘怡群副教授都招收臨床心理學(xué)的碩士研究生。中山大學(xué)：具有醫(yī)學(xué)院系的資源優(yōu)勢，較為偏向醫(yī)學(xué)方向，在心理健康方面較有成就，培養(yǎng)的學(xué)生動手操作能力很強，也具備比較好的研究素養(yǎng)此外，華東師范大學(xué)、華南師范大學(xué)等老牌名校實力雄厚，中國醫(yī)科大學(xué)、南京醫(yī)科大學(xué)等醫(yī)學(xué)院校也不容小覷。 3。人力資源管理心理學(xué) 報考熱度分析： 有關(guān)統(tǒng)計顯示，目前我國有近400萬人在從事人力資源管理工作，但大多數(shù)人的從業(yè)經(jīng)驗只有3～5年，其整體管理水平亟待提高。大部分企業(yè)的人力資源管理缺乏科學(xué)性，不適應(yīng)市場競爭的需要。近幾年國內(nèi)人力資源的發(fā)展趨勢是，越來越多的企業(yè)管理者采用人力資源管理心理學(xué)原理來強化企業(yè)的人力資源管理，以達到提升組織能力、推動戰(zhàn)略目標實現(xiàn)的作用。人力資源管理心理學(xué)具有一般人力資源管理專業(yè)所不具備的特點，只要注重擴充自身的背景知識，該專業(yè)值得看好。培養(yǎng)目標：培養(yǎng)具有扎實的組織心理學(xué)、現(xiàn)代人力資源管理與開發(fā)基礎(chǔ)理論，掌握行為科學(xué)與人事科學(xué)的基本理論，熟悉人力資源管理與開發(fā)的技能技巧與應(yīng)用實務(wù)的專業(yè)人才。著重培養(yǎng)較強的實際操作與實務(wù)管理與拓展技能。 就業(yè)前景：可去企業(yè)主要從事獵頭(人才中介)、企業(yè)咨詢和人力資源管理工作。目前我國大部分企業(yè)中的人事部門已轉(zhuǎn)化為人力資源部門，據(jù)了解全國HR人才的缺口達50萬人以上，僅上海保守估計缺口就在4萬人左右，大連已達到3萬人左右。 薪金前景： 《中國企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)》披露的一項薪酬調(diào)查顯示，人力資源部門的月薪，總監(jiān)一般為1萬～萬元；人力資源管理師一般在8000元左右，最高不超過萬元；薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理為4000～8000元；人事專員為2000～4000元。高薪，使HR成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業(yè)。就業(yè)熱門城市分布： 上海、大連、溫州、廈門、廣東等沿海城市。推薦院校： 北京師范大學(xué)：人力資源開發(fā)與管理心理研究所在做好教學(xué)與研究工作的基礎(chǔ)上，在人才選拔與測評技術(shù)、人力資源戰(zhàn)略企業(yè)培訓(xùn)、績效管理與激勵、企業(yè)文化與團隊建設(shè)、職業(yè)心理健康和員工幫助計劃等方面做了大量工作。 華東師范大學(xué)：教學(xué)、科研、運用三結(jié)合是其最大優(yōu)勢，擁有一批有國際教育背景的實力派教授。該專業(yè)與許多大企業(yè)有項目往來，學(xué)生可獲得大量實地學(xué)習的機會。北京大學(xué)：擁有國際視野和無可比擬的資源優(yōu)勢，其整體勢力在國內(nèi)地位突出。著名心理學(xué)家張智勇主要從事人力資源管理心理學(xué)的理論研究及應(yīng)用，取得多項重要科研成果。 此外，湖南師范大學(xué)、華南師范大學(xué)也具備一定實力。 4. 管理心理學(xué)(工業(yè)心理學(xué)) 報考熱度分析： 工作環(huán)境是否適合保證人的安全、健康和舒適，并保證生產(chǎn)的高效率，是工業(yè)心理學(xué)的中心問題之一，正越來越受到人們的關(guān)注。目前，我國管理已經(jīng)從科學(xué)管理范式向人本管理、文化管理范式轉(zhuǎn)變，我國管理實踐水平的提升必定給管理心理學(xué)加溫。管理心理學(xué)內(nèi)部發(fā)生裂變，從最開始的工業(yè)心理學(xué)逐漸分化為勞動心理學(xué)、工程心理學(xué)、人事心理學(xué)等許多方向，國內(nèi)院校紛紛申請或改革該碩士點。培養(yǎng)目標： 熟悉管理心理學(xué)的基本理論和基本研究方法，了解管理情境中個體、群體、組織、領(lǐng)導(dǎo)心理和行為的特征，并掌握管理心理學(xué)研究和企業(yè)人力資源開發(fā)的主干技術(shù)，為今后從事具體管理工作或理論研究工作打下堅實的基礎(chǔ)。 就業(yè)方向：一般大中型企業(yè)都需要這類人才，政府機關(guān)事業(yè)單位也不斷引進這類人才，有志于此的人才從基層做起，隨著資歷提升，前景廣闊。 薪金前景：進入政府機關(guān)純工資收入大概在3000～5000元，額外收入另計。企業(yè)管理咨詢、私營企業(yè)大概在3000～5000元。如果到企業(yè)講課，講課費一般是1000～3000元一天，最高可以達到2萬元一天，但是這樣的情況極為少見。 就業(yè)熱門城市分布：北京、上海、南京、成都、武漢、長沙等大城市。推薦院校：浙江大學(xué)：擁有我國心理學(xué)領(lǐng)域唯一的國家級實驗室(浙江大學(xué)工業(yè)心理學(xué)國家專業(yè)實驗室)，主要研究現(xiàn)代化工業(yè)生產(chǎn)中人機系統(tǒng)設(shè)計、智能人機交互與虛擬現(xiàn)實等。工業(yè)與工程心理學(xué)屬于新興學(xué)科，但浙大在這方面已經(jīng)有了比較悠久的研究傳統(tǒng)，其人機界面的開發(fā)和航空工程心理學(xué)都是大有可為的朝陽產(chǎn)業(yè)。西南大學(xué)：西南大學(xué)心理系在中國心理學(xué)界占有一席之地，雄霸川渝，畢業(yè)生在區(qū)域內(nèi)競爭力很強，在管理心理學(xué)方面有眾多的科研成果。華東師范大學(xué)：該學(xué)科帶頭人俞文釗教授長期從事管理心理學(xué)有關(guān)領(lǐng)域的研究， 著述頗豐。此外，北京大學(xué)、華南師范大學(xué)也實力不俗。5。經(jīng)濟(包括廣告、消費)心理學(xué) 報考熱度分析：市場營銷和廣告經(jīng)營是當今炙手可熱的行業(yè)。了解不同人群的心理需求，面對不同的人群投放不同的廣告，實施不同的營銷方案，能產(chǎn)生出其不意的效果。此類人才是市場最緊缺的人才類型之一。該學(xué)科有很大的靈活性，與經(jīng)濟學(xué)有很強的內(nèi)在聯(lián)系，融匯兩大學(xué)科門類的復(fù)合性人才競爭力強勁。培養(yǎng)目標：旨在讓學(xué)生系統(tǒng)了解和掌握消費與廣告心理學(xué)的基本理論，認識消費心理研究在市場營銷及經(jīng)營管理中的應(yīng)用，培養(yǎng)學(xué)生理論思維的能力和綜合職業(yè)工作能力，為從事心理學(xué)教學(xué)、研究和相關(guān)工作打下扎實的理論基礎(chǔ)。就業(yè)方向：進入廣告公司、新聞傳媒、市場調(diào)查、營銷策劃、信息咨詢以及企業(yè)單位從事廣告、銷售等相關(guān)工作。國內(nèi)商學(xué)院不斷擴招，相關(guān)背景的碩士生可從事教學(xué)工作。薪金前景：據(jù)《市場報》報道，這類工作一般與工作業(yè)績掛鉤，自身實力起很大作用。畢業(yè)生的工資底薪約2000元/月，但發(fā)展空間很大，高級廣告從業(yè)人員月薪可達2萬。 就業(yè)熱門城市分布：北京、上海、深圳、天津、廣州等大城市。 推薦院校：目前我國開設(shè)該類研究方向的院校并不多，心理學(xué)綜合實力排名靠前的高校中僅北京大學(xué)、華東師范大學(xué)開設(shè)該專業(yè)，但不久許多高校會增設(shè)該研究方向。 北京大學(xué)：是國內(nèi)較早開設(shè)經(jīng)濟心理學(xué)的學(xué)校，有較好的學(xué)術(shù)底蘊和廣闊的實習環(huán)境。著名心理學(xué)家王壘老師主要從事人力資源管理心理學(xué)的理論研究及應(yīng)用，學(xué)者施俊琦主攻消費行為學(xué)、消費心理學(xué)方向，已經(jīng)完成或者正在進行的研究包括：品牌個性、品牌忠誠度、品牌延伸、沖動性購買、互聯(lián)網(wǎng)廣告效果的研究以及消費者對價格公正的知覺等。 華東師范大學(xué)：師資配置全國一流，劉永芳研究管理與經(jīng)濟決策心理學(xué)，孟慧博士研究消費行為和職業(yè)心理學(xué)。 此外，南京師范大學(xué)和暨南大學(xué)的廣告心理學(xué)專業(yè)也相當不錯。● 報考提醒 (1)選擇專業(yè)，不同考生應(yīng)該有不同的標準。不僅要考慮到就業(yè)及市場的需求問題，還應(yīng)從自身實際出發(fā)，衡量自己是偏向于成為學(xué)術(shù)性人才還是應(yīng)用型人才。如果選擇偏學(xué)術(shù)的研究，可以報考專業(yè)排名靠前、學(xué)習氛圍濃厚的院校；如果選擇偏重應(yīng)用的研究，則可以選擇綜合排名靠前的綜合性大學(xué)，專業(yè)的排名倒在其次。(2)我國心理學(xué)專業(yè)基本實行統(tǒng)考，但有部分學(xué)校、部分專業(yè)例外。如2008年中科院心理研究所有兩個專業(yè)不參加統(tǒng)考：醫(yī)學(xué)心理學(xué)和認知神經(jīng)科學(xué)。浙江大學(xué)、蘇州大學(xué)、中山大學(xué)等學(xué)校不參加統(tǒng)考(詳情請參見各學(xué)校2010年考研招生簡章及專業(yè)目錄)。(3)醫(yī)學(xué)心理學(xué)的研究生報考和普通心理學(xué)有所不同。目前國內(nèi)醫(yī)學(xué)心理學(xué)一般都隸屬于各學(xué)校的精神衛(wèi)生專業(yè)。研究生畢業(yè)獲得精神衛(wèi)生學(xué)位。這和傳統(tǒng)的普通心理學(xué)不同：普通心理學(xué)畢業(yè)頒發(fā)教育學(xué)學(xué)位，初試需要考心理學(xué)綜合，并非西醫(yī)綜合，比如南京醫(yī)科大學(xué)第二臨床醫(yī)學(xué)院2008年招生計劃中，應(yīng)用心理學(xué)分為臨床心理學(xué)和心理咨詢與治療，而考試科目為政治、英語、心理學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)綜合。心理學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)綜合覆蓋實驗心理學(xué)、心理統(tǒng)計與測量、普通心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)。同樣，南方醫(yī)科大學(xué)公共管理學(xué)院也招收心理學(xué)碩士，但是要考心理學(xué)基礎(chǔ)綜合。 總的來說，普通心理學(xué)初試需要考查心理學(xué)基礎(chǔ)綜合，畢業(yè)頒發(fā)教育學(xué)學(xué)位，而醫(yī)學(xué)心理學(xué)一般只是精神衛(wèi)生專業(yè)下的一個研究方向，初試考西醫(yī)綜合，畢業(yè)頒發(fā)精神衛(wèi)生專業(yè)學(xué)位。
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