我手下有個新來的實(shí)習(xí)生，平時工作也都是馬馬虎虎，讓他加班也是留下來心不在焉。這算是這樣，我也有意鍛煉鍛煉他，一次給了他一個文件，讓他去找客戶確認(rèn)清楚一些條款。這個任務(wù)足夠簡單吧，只要話說清楚就可以了。但是他還是灰頭土臉的回來了，問他怎么了，他就說“我已經(jīng)盡力了，都是客戶刁難我……算了算了，就這樣吧”我了解完全部的情況才知道，客戶根本沒有刁難他，是他沒有提前做好準(zhǔn)備。這樣凡事都找借口的人，怎么會把事情做好呢。從心理學(xué)上講，越是沒有本事的人，越是不想讓自己被別人看不起。所以在遇到自己沒有辦法干好的事情時，就會自己給自己找借口，也會讓別人聽見自己的借口：不是自己沒用，而是外界條件太苛刻。辦公室里有個比我早來五年的老前輩，但是他和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系并不好，也沒有要提升的跡象。開始我還很奇怪，后來我就發(fā)現(xiàn)，這個人辦事特別不靠譜。就我讓他幫我打印一份文件，明明說好是單面印，他最后還是給我雙面印的，這是給領(lǐng)導(dǎo)看的資料，哪里有雙面的資料啊。我說他做事一點(diǎn)都不細(xì)心，他卻說“行了，行了，差不多得了”工作上的事情哪有差不多行了的，怪不得他一直沒辦法往上走。有本事的人在做事的時候都會講究滴水不漏，相反沒本事的人想的卻是糊弄得差不多就行了。從心理學(xué)角度分析，這其實(shí)是他心里的惰性，因?yàn)閼械萌プ鏊詴墒埋R虎不仔細(xì)，正因?yàn)橛羞@種心里才會凡事差不多得了，殊不知，差不多其實(shí)是差很多。如果能夠回心轉(zhuǎn)意，懂得去調(diào)整改變，還是可以理解的。但如果一直以消極的心態(tài)面對生活，總是自我設(shè)限，總是抱怨生活的不公，總是說自己這樣不行，那樣不行，總是糾纏于一個問題不放，我真的會很快孤立了起來，他人再也不找你聊天，而且之后他也發(fā)展得不錯。面對這種人，我認(rèn)為，我們應(yīng)該持這樣的態(tài)度：給他人一個下的臺階，就是給自己一個上的臺階；不要把自己看得太高尚了，不理會別人的抱怨或者發(fā)泄；不要以一個老師的心態(tài)去教育，而應(yīng)作為一個忠實(shí)的聽眾，適時地幫他分析問題，解決問題。不是別人不能改變，而是你自己改變不了對別人的看法。其實(shí)，在幫助別人的過程中，你也可以體悟到許多的東西。當(dāng)然，如果從吸引力法則來說，你觀注什么，你就會吸引什么，也許你本是一天倒好的心情，正因?yàn)槁犓说谋г苟绊懙侥愕那榫w，這是多么的不該啊。4、切斷和對方的來往。最后一種方法是，徹底將消極的人在你的生活中排除。如果對方讓你情緒過分糟糕，或是你們的交往陷入空虛及相互折磨的狀態(tài)時，就是時候離開他了。但是需要權(quán)衡一下與對方斷交后的利弊關(guān)系。因?yàn)樗麄兛赡芎湍阌泻芏喙餐呐笥眩蚴撬麄兪悄愕念I(lǐng)導(dǎo)等等。