西關(guān)少爺Billy
蝴蝶圓舞曲
每一個(gè)在職場(chǎng)上打拼多年的人都懂得與老板搞好關(guān)系的重要性……因此，對(duì)于那些在職場(chǎng)上工作多年的人來說，對(duì)于自己的老板，都是笑臉相迎的狀態(tài)，即使心有不快，也不會(huì)表露出來?！牵F(xiàn)在一些剛剛步入職場(chǎng)不久的年輕人卻恰恰相反，他們不但不會(huì)去討好老板，甚至可能在自己不開心的時(shí)候敢于向老板表達(dá)自己的想法……這些年輕人之所以會(huì)有如此表現(xiàn)，是由多方面原因造成的。具體來說，這些年輕人之所以會(huì)不樂意討好老板，是因?yàn)橐韵聨追矫嬖颍?，年輕人年輕氣盛，不愿意屈尊去討好別人。有些年輕人之所以不去討好老板，是因?yàn)槟贻p氣盛的緣故。對(duì)于這些年輕人來說，他們年紀(jì)輕輕，朝氣蓬勃，同時(shí)又年輕氣盛，自視甚高……正因?yàn)槿绱?，他們相信自己的能力，認(rèn)為只要自己足夠努力，就能獲得更好的機(jī)會(huì)，自己無需靠討好老板來為自己的發(fā)展謀取機(jī)會(huì)。正是因?yàn)檫@樣的心理，這些年輕人才不愿意去討好老板的。2，年輕人自信心強(qiáng)，認(rèn)為靠自己的能力也可以擁有美好未來。年輕人最大的優(yōu)勢(shì)，就是朝氣蓬勃、充滿自信。正因?yàn)槿绱?，有些年輕人認(rèn)為能不能取得成功，自己的努力是關(guān)鍵……至于其他因素，他們認(rèn)為并不重要，于是就不會(huì)去關(guān)注其他……正因?yàn)槿绱耍?才能不會(huì)去討好老板的。3，年輕人步入職場(chǎng)不久，對(duì)如何與老板相處的問題有自己的看法。作為年輕人來說，他們剛剛步入職場(chǎng)不久，對(duì)于職場(chǎng)中的事情，有的尚未了解，有的則會(huì)有自己的理解：……正因?yàn)槿绱?，他們才不?huì)去主動(dòng)去老板，這是因?yàn)閺乃麄冃牡桌锞蜎]有這方面的想法。對(duì)于這些年輕人來說，能夠讓他們發(fā)展進(jìn)步的，就是自己的能力。只要自己能力足夠強(qiáng)，就可以取得進(jìn)步，自己無需得到他人的幫助。正因?yàn)槿绱?，這些人才不愿意去討好老板。4，有些年輕人對(duì)于工作并不看重，因此不重視與老板之間的關(guān)系。對(duì)于某些年輕人來說，他們對(duì)自己所從事的工作并不看重。正因?yàn)槿绱?，他們也就不在乎與老板的關(guān)系……于是，他們也就不會(huì)去主動(dòng)與老板保持良好關(guān)系，更不會(huì)去討好老板了。以上就是有一些年輕人不愿意討好老板的原因……從中可以看出，這些年輕人是因?yàn)樽陨聿粔虺墒欤艜?huì)有如此舉動(dòng)的……當(dāng)然了，這么說也不等于他們就應(yīng)該去討好老板……事實(shí)上，無論是不與老板搞好關(guān)系，還是刻意地討好老板，都是不正確的，都應(yīng)該加以糾正和克服，這樣才能讓自己不斷發(fā)展進(jìn)步，最終取得成功。
蝦蝦霸霸kat
回答 食品美容師是指利用食品來調(diào)理和改善人們身體和面部問題的人。 美容食品是指不但能維持人體生命活動(dòng),而且具有調(diào)理臟腑，平衡陰陽，疏通經(jīng)絡(luò)、改善皮膚的功能，延緩衰老作用的食品。美容食品大都具有獨(dú)特的養(yǎng)顏、美發(fā)、減肥之效，且無任何毒副作用。通過專業(yè)的角度對(duì)水果，蔬菜等進(jìn)行健康的搭配，能夠起到意想不到的美白，淡斑之類的美容效果。 希望以上回答能幫到您，如果覺得滿意麻煩給個(gè)贊，謝謝? 更多1條
傲慢的猩猩
在我們的傳統(tǒng)觀念中總是認(rèn)為想在職場(chǎng)混得好，就要去討好領(lǐng)導(dǎo)，但是現(xiàn)在這種陳舊腐朽的觀念和行為正在被逐漸打破。很多年輕人都不愿再去討好領(lǐng)導(dǎo)，這主要是用因?yàn)楝F(xiàn)在的職場(chǎng)環(huán)境不一樣了，多數(shù)公司的用人制度業(yè)績(jī)考核已經(jīng)相當(dāng)完善，也就是說，只要自己標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到，自然就能夠晉升和加薪。另外，年輕人生活壓力不大，不屑于討好領(lǐng)導(dǎo)，還有就是年輕人可以選擇的職場(chǎng)空間很大，不需要單一的去討好領(lǐng)導(dǎo)保住飯碗。我們從傳統(tǒng)的這種討好行為不難得出一個(gè)結(jié)論就是討好領(lǐng)導(dǎo)實(shí)際上是犧牲自己的部分尊嚴(yán)有喚取獲得利益的捷徑。比如能夠升職加薪能夠獲得更多的獎(jiǎng)金。而現(xiàn)代職場(chǎng)的環(huán)境絕大多數(shù)公司的用人制度業(yè)績(jī)考核這些規(guī)章制度已經(jīng)相當(dāng)?shù)耐晟埔簿褪钦f年輕人進(jìn)入職場(chǎng)的時(shí)候他就知道怎么樣能夠獲得這些好處只要自己的標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到了自然就能夠主動(dòng)向公司申請(qǐng)。那如果要走捷徑去犧牲自己的尊嚴(yán)，討好領(lǐng)導(dǎo)能起到的作用，實(shí)際上是微乎其微，因?yàn)槟贻p人在進(jìn)入職場(chǎng)的時(shí)候就能夠接觸到領(lǐng)導(dǎo)層次基本上都是中下層的小領(lǐng)導(dǎo)，這些小領(lǐng)導(dǎo)能夠拋開公司的規(guī)章制度，然后破格給你嗎？這個(gè)很難做到。其次，現(xiàn)在的年輕人成長(zhǎng)過程中基本沒有吃過什么苦而且大多數(shù)家庭條件都很可以在進(jìn)入職場(chǎng)時(shí)沒有那么大經(jīng)濟(jì)壓力，不屑于去討好領(lǐng)導(dǎo)。在年輕人眼中工作無非就是拿錢干活是一種平等的勞動(dòng)契約關(guān)系，只要把本職的分內(nèi)工作做好就可以，沒有必要搞亂七八糟的事情。在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)達(dá)的今天能夠選擇公司和職業(yè)非常多不會(huì)像以前一樣局限于一家企業(yè)一個(gè)職位，然后一干就干到底。現(xiàn)在不會(huì)出現(xiàn)這種情況，如果公司要開除你還得給賠償我們?cè)偃ふ蚁乱环莨ぷ鳎鋵?shí)也很簡(jiǎn)單。說白了，當(dāng)選擇變多之后，我們就不會(huì)那么在意是不是需要討好領(lǐng)導(dǎo)了。另外還有一點(diǎn)，現(xiàn)在流行一個(gè)詞叫斜杠青年就是一人身兼多職在互聯(lián)網(wǎng)上能夠利用空余的時(shí)間就要很多副業(yè)比如在網(wǎng)上拍視頻，寫文章賣東西或者卓微商等等。都有可能這個(gè)收入比拿的工資還要高，何必去討好領(lǐng)導(dǎo)完全沒有必要?？傊?，現(xiàn)在年輕人不在討好領(lǐng)導(dǎo)，原因歸根結(jié)底就是沒有那么大的收益，不值得了。
陽光白龍
可能是你沒適應(yīng)，我每到一個(gè)新環(huán)境也會(huì)莫名的焦慮，不愿和別人交流，熟悉了就好 剛開始肯定有點(diǎn)點(diǎn)不適應(yīng)。 但沒關(guān)系，孩子能帶好的人，工作也能干好！ 加油！ 帶孩子幾年，沒有頹廢，沒有抱怨，只有和孩子一起共同成長(zhǎng)的快樂。 人只要有活到老學(xué)到老的想法并去執(zhí)行，就算發(fā)現(xiàn)自己的眼界和心境不一樣。 找到自己感興趣的的東西去學(xué)習(xí)充實(shí)自己，就會(huì)過得很有意義。 就拿我自己來說，懷孩子時(shí)學(xué)習(xí) 育兒 孕期知識(shí)，生了孩子學(xué)習(xí) 育兒 知識(shí)，孩子大一點(diǎn)想給她全面營(yíng)養(yǎng)學(xué)習(xí)了營(yíng)養(yǎng)師，養(yǎng)孩子花錢多就學(xué)習(xí)理財(cái)，現(xiàn)在上有老下有小的為了降低家人們生病幾率，為家人 健康 保駕護(hù)航又學(xué)習(xí)了 健康 管理師。 總之，不要原地踏步，給孩子做好終生學(xué)習(xí)的榜樣，選自己感興趣卻又還不懂領(lǐng)域去學(xué)習(xí)充實(shí)自己，不僅可以讓自己獲得更多知識(shí)，也能在學(xué)習(xí)路上收獲志同道合的朋友。 你好！我是旺財(cái)大視野，很高興回答這個(gè)問題。人的一生都是從每個(gè)階段走過來的，隨著 社會(huì) 的發(fā)展快節(jié)湊的生活使得人們的生活壓力越來越大使得人們的生活方式也跟著 社會(huì) 在改變。這個(gè)問題看是在農(nóng)村或者是在城市里這還是有區(qū)別的，如果是在城市里帶孩子幾年后上班怕交流容易焦慮，這種現(xiàn)象應(yīng)該不會(huì)出現(xiàn)，你們要想一想生活在城市里它的環(huán)境壓力會(huì)使你們覺得我們自己是一個(gè)帶著孩子的寶媽在這樣的情況下我們還是不會(huì)被這個(gè) 社會(huì) 邊緣化的，無線的壓力我們不得不邊帶孩子邊學(xué)習(xí)邊社交為了生活不得不這樣，有一點(diǎn)出去上班也就不會(huì)出這種情況，其實(shí)現(xiàn)在的 社會(huì) 這樣生活例子很多都是為了生活而在努力。如果是是在農(nóng)村的話帶孩子幾年出去上班的話就很有可能出現(xiàn)這個(gè)問題，主要是因?yàn)檗r(nóng)村的條件環(huán)境受到了制約，使得帶孩子的寶媽們思想上受到了當(dāng)?shù)剞r(nóng)村的風(fēng)俗習(xí)慣改變，接觸的東西和事物也受到了不同的現(xiàn)制，所以說在農(nóng)村帶孩子的寶媽們那一天出去上班的話這樣的現(xiàn)象會(huì)是很普遍的存在，這就是不同的環(huán)境所造成的問題也就是現(xiàn)在為什么農(nóng)村里看不到年輕人的現(xiàn)像，只有留守老人兒童殘疾人這也農(nóng)村很普遍的一個(gè)現(xiàn)像。謝謝！ 我們哪時(shí)候流動(dòng)性工作，根本無法與孩子交流，孩子帶到3歲又開始工作，根本沒有焦慮，哪里顧得上這些，只有現(xiàn)如今的人才有哪么焦慮，跑船工作忙起來家都回不到，上下客就開，很少跟孩子交流，只有輪休時(shí)回家才照顧得到孩子，也只是十天左右的時(shí)間，船一到重慶又要上船工作，你說哪有時(shí)間來跟孩子交流溝通，也沒得焦慮，工作性質(zhì)決定了一切，哪些年我們這幫人為國(guó)家創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入效益是付出了心血的，說個(gè)實(shí)話，哪里還顧得上家，為此的付出，換不來真真的勞動(dòng)，工作時(shí)間雖然不長(zhǎng)也不短，19年的工齡都在水上漂來漂去行走，現(xiàn)如今沒有更好的經(jīng)濟(jì)保障，低收入，以前工作辛苦的付出，今生換不來效益，人老了！有點(diǎn)知足就行，但是我們?yōu)閲?guó)家付出得太多太多的效益狀觀，是很多人都不知道的故事，把青春奉獻(xiàn)在了職業(yè)上，沒有功勞，也應(yīng)該有苦勞吧！但是，所謂真正的付出以前叫做愛崗敬業(yè)，現(xiàn)在叫打拼！這就是以前和現(xiàn)在的區(qū)別，現(xiàn)在高 科技 發(fā)達(dá)！以前交通水路都不很方便，現(xiàn)在真得比前好多了！謝謝你的邀請(qǐng)，我的回答！ 不是怕交流，而是離開孩子視線后對(duì)孩子的一種擔(dān)憂，總是擔(dān)心家人帶不好。寶貝去幼兒園也會(huì)擔(dān)心，所有媽媽的本能反應(yīng)。 寶貝們都快快樂樂健 健康 康平平安安長(zhǎng)大成人！ 首先題主的問題比較籠統(tǒng)，怕交流跟帶孩子幾年并不沖突。因?yàn)槲乙彩且幻麑殝?，同樣也是帶孩子，在交流方面從來不?huì)焦慮。 對(duì)于題主的問題，我考慮并不是交流方面的問題，而是有兩個(gè)方面原因，其一，工作上面的交流；其二，同事之間茶余飯后的交流。 先說工作上的交流，如果是工作方面，個(gè)人認(rèn)為并不是交流問題，而是對(duì)于工作上一些知識(shí)技能理論方面的斷層。畢竟對(duì)于題主來說，在家?guī)Ш⒆悠陂g，與本專業(yè)脫節(jié)，對(duì)于之前的技能略顯生疏，對(duì)新的技能不了解，不知道如何處理工作中遇到的新問題。所以，在跟同事交流時(shí)候感覺跟不上趟。所以，個(gè)人認(rèn)為并不是交流問題，而是學(xué)習(xí)問題。 對(duì)于這方面的焦慮，題主不要過于擔(dān)心。因?yàn)榫退悴皇菐Ш⒆訋啄?，職?chǎng)人員在進(jìn)入一個(gè)新的工作環(huán)境同樣會(huì)遇到。首先是行業(yè)變化，企業(yè)管理文化，同事業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)都有很大關(guān)系。所以，題主此時(shí)要靜下來思考，而不是急于融入。多聽少說，多學(xué)習(xí)，多請(qǐng)教。用最短時(shí)間迅速成長(zhǎng)。相信經(jīng)過幾周的努力，很快就會(huì)適應(yīng)。 其二，就是同事之間交流，也就是圈子問題。不知道題主的困惑是來自同事對(duì)你的偏見，還是你給自己先定的偏見。 要知道自從人類誕生，偏見就已經(jīng)存在。人們對(duì)于團(tuán)體之外的人持有偏見、排斥是一種正?，F(xiàn)象 社會(huì) 現(xiàn)象。所以題主大可不必恐懼。新同事對(duì)于你的偏見來自于陌生和不了解。最直接餓辦法就是 直接接觸 。通過多次的直接接觸和互動(dòng)，是能夠很好地消除彼此之間的偏見。當(dāng)然對(duì)題主自身來說，不要在內(nèi)心給自己設(shè)定脫離職場(chǎng)幾年寶媽的標(biāo)簽。這也是一種來自自身內(nèi)部的 認(rèn)知偏見 。造成自己在跟新同事交流時(shí)候，總覺得對(duì)方對(duì)自己抱有偏見和看不起的心理暗示。在跟同事交流互動(dòng)時(shí)多一些真誠(chéng)，即使自己不懂的領(lǐng)悟，可以多聽少說，課后可以補(bǔ)補(bǔ)功課。每個(gè)人都不會(huì)拒絕一個(gè)面帶笑容真誠(chéng)交朋友的人。 綜上，寶媽不用無效的焦慮，而是認(rèn)真思考哪方面的焦慮原因，才能對(duì)癥調(diào)理，重新建立自信和恢復(fù)積極的狀態(tài)。 與 社會(huì) 脫節(jié)了，有焦慮是必須克服的。去學(xué)習(xí)新的東西，努力跟上趨勢(shì)，做個(gè)自信，自強(qiáng)，自立的人！ 慢慢自我培養(yǎng)。 我不會(huì)，正常交流，也不焦慮
布川依夫
很多家長(zhǎng)都覺得教育孩子是一件非常頭痛的事情，尤其是孩子進(jìn)入小學(xué)階段以后。一是因?yàn)榧议L(zhǎng)的知識(shí)短板，無法再給孩子準(zhǔn)確高效的學(xué)習(xí)指導(dǎo)；二是與孩子們?cè)诟鞣N課外培訓(xùn)班的問題上出現(xiàn)分歧和沖突；三是孩子開始有了自己的思想，不再對(duì)父母完全唯命是從。于是乎，父母親覺得孩子開始在“不聽話了”、“造反了”，父母親開始變得焦慮起來，親子關(guān)系也開始變得惡劣起來。其實(shí)，我想說的是，孩子在不斷進(jìn)步，可惜的是，父母卻還在原地踏步，甚至很OUT了。父母其實(shí)是很專業(yè)的一份“職業(yè)”，只是中國(guó)的父母大多不會(huì)認(rèn)真思考這個(gè)問題，從“純生理意義”上做了父母，“心智和能力”方面卻還生嫩無比，父母很舍得花錢送孩子參加各種培訓(xùn)，但父母極少愿意花錢去參加“父母課堂”或者“親子關(guān)系”課堂。說真的，父母親除開對(duì)孩子課程的培訓(xùn)輔導(dǎo)，更應(yīng)該花點(diǎn)心思去學(xué)習(xí)一點(diǎn)心理學(xué)和教育學(xué)知識(shí)。教育學(xué)讓家長(zhǎng)們更了解科學(xué)的教育理念、教學(xué)原則和教育方法，心理學(xué)讓家長(zhǎng)更容易了解孩子、更容易跟孩子溝通以及更容易為孩子身心健康成長(zhǎng)保駕護(hù)航等。要想更好地教育孩子，首先就要學(xué)會(huì)全面地了解孩子，就要學(xué)會(huì)“放下身段”，學(xué)會(huì)跟孩子做好朋友，學(xué)會(huì)和孩子游戲，還要學(xué)會(huì)站在孩子的立場(chǎng)去思考問題，我們才能跟孩子同頻，孩子才會(huì)更愿意跟我們交心。要想做一位合格的家長(zhǎng)，有些知識(shí)也是不可或缺的，我這里推薦給家長(zhǎng)一些課程，歡迎大家來到學(xué)校與我們一同研討交流。學(xué)校開設(shè)有家庭教育的藝術(shù)、發(fā)展心理學(xué)、健康管理師、教育法律法規(guī)、教育教學(xué)知識(shí)與能力、生涯規(guī)劃師等課程。這些課程，都非常有助于幫助家長(zhǎng)們更全面地了解孩子，能更好地幫助家長(zhǎng)們更科學(xué)地指導(dǎo)孩子的成長(zhǎng)，也能更有效地“規(guī)劃和預(yù)見”孩子的未來，給孩子一個(gè)精彩紛呈的人生。如果家長(zhǎng)們把打麻將的時(shí)間、無效“社交”的時(shí)間、看”泡沫劇“的時(shí)間、玩手機(jī)的時(shí)間、胡吃海喝的時(shí)間、逛街的時(shí)間或者打游戲的時(shí)間騰出一點(diǎn)點(diǎn)出來研究一下孩子的教育，來學(xué)習(xí)一下相關(guān)的這些課程，相信這些知識(shí)一定會(huì)為家長(zhǎng)們插上騰飛的翅膀，家長(zhǎng)們也最終可以成長(zhǎng)為一位“優(yōu)秀”的家長(zhǎng)的。
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