經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試（經(jīng)濟(jì)專業(yè))簡介（完整篇）經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格實(shí)行全國統(tǒng)一考試制度，由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)。資格考試設(shè)置兩個(gè)經(jīng)濟(jì)專業(yè)初級資格、經(jīng)濟(jì)專業(yè)中級資格。參加考試并成績合格者，獲得相應(yīng)級別的專業(yè)技術(shù)資格，由人事部統(tǒng)一發(fā)放合格證書。 1993年1月，人事部下發(fā)了《人事部關(guān)于印發(fā)<經(jīng)濟(jì)專業(yè)專業(yè)資格考試暫行規(guī)定>及其<實(shí)施辦法>的通知》(人職發(fā)[1993]1號)，決定在經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員中實(shí)行中、初級專業(yè)技術(shù)資格考試制度?？荚嚬ぷ饔扇耸虏亢筒糠謱I(yè)主管部門負(fù)責(zé)，日常工作由設(shè)在人事部人事考試中心的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試辦公室負(fù)責(zé)，具體考務(wù)工作委托人事部人事考試中心組織實(shí)施。 考試每年舉行一次，考試時(shí)間一般安排在11月初。原則上只在地級以上城市設(shè)置考場，必要時(shí)可在縣設(shè)置考場。考試科目設(shè)置 初級和中級均2 個(gè)科目。具體是： 初級：《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》、《專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》 中級：《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)理論及相關(guān)知識》；《專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》 注：初、中級《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》科目均分為工商管理、農(nóng)業(yè)、商業(yè)管理、商業(yè)營銷、稅務(wù)、物資、財(cái)政、金融、保險(xiǎn)、運(yùn)輸（水路、公路、鐵路）、人力資源、郵電、房地產(chǎn)、旅行社、價(jià)格管理、飯店管理、工商行政、建筑經(jīng)濟(jì)等18個(gè)專業(yè)。 各科試卷均為客觀題，在答題卡上作答。 考生應(yīng)考時(shí)可攜帶鋼筆或圓珠筆（黑色或藍(lán)色）、2B鉛筆、橡皮。 考試分兩個(gè)半天進(jìn)行，各個(gè)科目的考試時(shí)間均為2個(gè)半小時(shí)?？荚嚦煽児芾? 參加考試的人員須在1 個(gè)考試年度內(nèi)通過全部科目的考試。報(bào)考條件 （一）凡中華人民共和國公民，遵紀(jì)守法并具有高中畢業(yè)以上學(xué)歷者，均可報(bào)名參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)初級資格考試。 （二）凡中華人民共和國公民，遵紀(jì)守法并具備下列條件之一者，可報(bào)名參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)中級資格考試。 中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)后從事專業(yè)工作滿十年，取得經(jīng)濟(jì)專業(yè)初級資格（含1992年年底以前通過國家考試 獲得的經(jīng)濟(jì)員資格或1993年 1月6日前按照國家統(tǒng)一規(guī)定評聘的初級經(jīng)濟(jì)專業(yè)職務(wù)）。 大學(xué)?？飘厴I(yè)后，從事專業(yè)工作滿6年。 大學(xué)本科畢業(yè)后，從事專業(yè)工作滿4年。 取得第二學(xué)士位后或研究生班結(jié)業(yè)后，從事專業(yè)工作滿2年； 取得碩士學(xué)位后，從事專業(yè)工作滿1年。 取得博士學(xué)位。 已評聘非經(jīng)濟(jì)系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的在崗從事經(jīng)濟(jì)工作的人員，可同相應(yīng)經(jīng)濟(jì)專業(yè)職務(wù)的人員一樣， 按照以上第1款的規(guī)定，報(bào)名參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)中級資格考試。報(bào)名時(shí)間及方法 報(bào)名時(shí)間一般為4月中旬以前（以當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚥块T公布的時(shí)間為準(zhǔn)）。 報(bào)考者由本人提出申請，攜帶有關(guān)證明材料到當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚬芾頇C(jī)構(gòu)辦理報(bào)名手續(xù)。黨中央、國務(wù)院 各部門、部隊(duì)及直屬單位的人員，按屬地原則報(bào)名參加考試。注冊管理 經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格者，由各省、自治區(qū)、直轄市人事（職改）部門頒發(fā)人事部統(tǒng)一印制并用 印的《經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書》。該證書在全國范圍內(nèi)有效。 經(jīng)濟(jì)專業(yè)中、初級資格實(shí)行注冊登記制度。資格有效期一般為5年。有效期滿，持證者要按規(guī)定主動到 發(fā)證機(jī)構(gòu)辦理注冊登記。2005年度經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)考條件一、報(bào)考對象凡中華人民共和國公民，符合規(guī)定報(bào)考條件的，可申請參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。二、報(bào)考條件（一）初級：必須具備高中畢業(yè)（含高中畢業(yè)）以上學(xué)歷。（二）中級：必須具備下列條件之一：1、中專畢業(yè)從事專業(yè)工作滿10年，取得初級資格；2、大專畢業(yè)從事專業(yè)工作滿6年；3、大學(xué)本科畢業(yè)從事專業(yè)工作滿4年；4、取得第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)從事專業(yè)工作滿2年；5、取得碩士學(xué)位從事專業(yè)工作滿1年；6、取得博士學(xué)位。以上報(bào)名條件中規(guī)定的專業(yè)工作年限計(jì)算的截止日期為2005年12月31日。中華人民共和國人事部令第三號——專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定 作者： 來源： 日期：2005-7-26 17:20:59 專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定第一章總則 第一條〔目的〕為加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作管理，保證考試的公平、公正，規(guī)范對違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，維護(hù)應(yīng)試人員和考試工作人員合法權(quán)益，根據(jù)有關(guān)法規(guī)制定本規(guī)定。 第二條〔專業(yè)技術(shù)人員資格考試〕本規(guī)定所稱專業(yè)技術(shù)人員資格考試，是指由國務(wù)院人事行政部門或會同有關(guān)行政部門確定，在全國范圍內(nèi)統(tǒng)一舉行的與評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)相關(guān)的考試、職業(yè)準(zhǔn)入資格考試和職業(yè)水平認(rèn)證考試。 第三條〔對象〕本規(guī)定所稱應(yīng)試人員，是指根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員資格考試有關(guān)規(guī)定參加考試的人員。 本規(guī)定所稱考試工作人員，是指命（審）題、監(jiān)考、主考、巡視、評卷等人員和考試主管部門及考試機(jī)構(gòu)的有關(guān)工作人員，以及參與考試工作的其他工作人員。 本規(guī)定所稱考試主管部門，是指各級人事行政部門、有關(guān)行政部門以及法律、行政法規(guī)規(guī)定的行業(yè)協(xié)會或?qū)W會等。 本規(guī)定所稱考試機(jī)構(gòu)，是指經(jīng)批準(zhǔn)的各級負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員資格考試考務(wù)工作的單位。 第四條〔處理要求〕 對違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，應(yīng)當(dāng)做到事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、手續(xù)完備、適用法規(guī)準(zhǔn)確。 第五條〔處理權(quán)限〕考試主管部門、考試機(jī)構(gòu)依據(jù)本規(guī)定對違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行認(rèn)定與處理。受考試主管部門或考試機(jī)構(gòu)委托承擔(dān)具體考務(wù)工作的單位，可依據(jù)本規(guī)定對本考點(diǎn)本科目有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行認(rèn)定與處理。 國務(wù)院人事行政部門負(fù)責(zé)全國專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作的綜合管理與監(jiān)督。在考試中出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，并造成重大影響的，由考試主管部門會同考試機(jī)構(gòu)共同處理，并及時(shí)報(bào)告國務(wù)院人事行政部門；必要時(shí)，國務(wù)院人事行政部門會同有關(guān)行政部門參與調(diào)查處理。 第二章應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理 第六條〔一般違紀(jì)違規(guī)行為處理〕應(yīng)試人員有下列行為之一的，應(yīng)提出警告并責(zé)令改正；經(jīng)警告仍不改正的，責(zé)令離開考場，并給予當(dāng)次該科目考試成績無效的處理： （一）攜帶規(guī)定以外的物品進(jìn)入考場，或未按規(guī)定放在指定位置的； （二）經(jīng)提醒仍不按規(guī)定填寫（填涂）本人信息的； （三）在試卷規(guī)定以外位置書寫本人信息，或以其他方式標(biāo)注信息的； （四）未在規(guī)定座位參加考試，或未經(jīng)考試工作人員允許擅自離開座位或考場的； （五）未用規(guī)定的紙、筆作答的； （六）以旁窺、交頭接耳、打手勢等方式傳接信息的； （七）在考試開始信號發(fā)出前答卷，或考試結(jié)束信號發(fā)出后繼續(xù)答卷的； （八）在試卷、答題紙、答題卡上填寫不符合本人情況信息的； （九）故意損壞試卷、答題紙、答題卡，或?qū)⒃嚲怼⒋痤}紙、答題卡及其他考試用紙張帶出考場的； （十）在考場及禁止的范圍內(nèi)，擾亂考場秩序，影響他人考試的； （十一）其他一般違紀(jì)違規(guī)行為。 第七條〔嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為處理〕應(yīng)試人員有下列行為之一的，責(zé)令離開考場，并視情節(jié)輕重給予當(dāng)次全部科目考試成績無效處理或當(dāng)次全部科目考試成績無效、2年內(nèi)不得再次參加專業(yè)技術(shù)人員資格考試的處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任： （一）偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格的； （二）違反規(guī)定翻閱參考資料,或使用手機(jī)等規(guī)定以外工具的； （三）互相交換試卷、答題紙、答題卡、草稿紙等的； （四）抄襲、協(xié)助他人抄襲試題答案或與考試內(nèi)容相關(guān)資料的； （五）讓他人冒名頂替參加考試的； （六）本人離開考場后，在該考試未結(jié)束前，出賣試卷答案的； （七）與考試工作人員串通作弊或參與有組織作弊的； （八）其他嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為。 第三章考試工作人員違紀(jì)違規(guī)行為處理 第八條〔一般違紀(jì)違規(guī)行為處理〕考試工作人員有下列情形之一的，停止其繼續(xù)參加當(dāng)年及下一年度考試工作，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的行政處分： （一）不嚴(yán)格掌握報(bào)名條件的； （二）擅自提前考試開始時(shí)間、推遲考試結(jié)束時(shí)間及縮短考試時(shí)間的； （三）擅自為應(yīng)試人員調(diào)換考場或座位的； （四）提示或暗示應(yīng)試人員答卷的； （五）未履行職責(zé)，所負(fù)責(zé)考場出現(xiàn)雷同試卷的； （六）未執(zhí)行回避制度的； （七）其他一般違紀(jì)違規(guī)行為。 第九條〔嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為處理〕 考試工作人員有下列情形之一的，調(diào)離考試工作崗位，不得再從事考試工作，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的行政處分構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任： (一)因命（審）題發(fā)生錯(cuò)誤，造成嚴(yán)重后果的； (二)以不正當(dāng)手段協(xié)助他人取得考試資格的； (三)因失職造成應(yīng)試人員未能如期參加考試，或使考試工作遭受重大損失的； (四)擅自將試卷、答題紙、答題卡、草稿紙等帶出考場或傳給他人的； (五)未認(rèn)真履行職責(zé)，造成考場秩序混亂的； (六)故意損壞試卷、答題紙、答題卡的； (七)擅自更改、編造或虛報(bào)考試數(shù)據(jù)、信息的； (八)泄露考務(wù)實(shí)施工作中應(yīng)當(dāng)保密信息的； (九)在評閱卷工作中，擅自更改評分標(biāo)準(zhǔn)或不按評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評卷的； (十)因評卷工作失職，造成卷面成績錯(cuò)誤，后果嚴(yán)重的； (十一)指使或縱容他人作弊，或參與考場內(nèi)外串通作弊的； (十二)監(jiān)管不嚴(yán)，使考場出現(xiàn)大面積作弊現(xiàn)象的； (十三)擅自拆啟未開考試卷、答題紙等或考試后已密封的試卷、答題紙、答題卡等的； (十四)利用考試工作之便，以權(quán)謀私或打擊報(bào)復(fù)應(yīng)試人員的； (十五)其他嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為。 第十條〔涉密人員違紀(jì)違規(guī)處理〕考試工作人員違反《中華人民共和國保守國家秘密法》及有關(guān)規(guī)定，造成在保密期限內(nèi)的考試試題、試卷及相關(guān)材料內(nèi)容泄露、丟失的，由有關(guān)部門視情節(jié)輕重，分別給予責(zé)任人和有關(guān)負(fù)責(zé)人行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 第四章相關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為處理 第十一條〔個(gè)別作弊試卷認(rèn)定及處理〕在評卷工作中，發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的試卷為作弊試卷，對涉及作弊試卷的應(yīng)試人員依照本規(guī)定第六條處理： （一）在卷面做特殊標(biāo)記的； （二）同一試卷前后作答筆跡不一致的； （三）同一科目同一考場試卷答案文字表述、主要錯(cuò)點(diǎn)一致的（即雷同試卷）。 第十二條〔考場雷同試卷認(rèn)定及處理〕在評卷工作中，發(fā)現(xiàn)同一科目同一考場雷同試卷數(shù)量，達(dá)到百分之六十以上的，或發(fā)現(xiàn)集體作弊問題的，取消該考場該科目考試的全部成績和該考點(diǎn)承辦下一年度專業(yè)技術(shù)人員資格考試的資格。對該考場涉及試卷雷同或參與集體作弊的應(yīng)試人員依照本規(guī)定第七條處理，有關(guān)考試工作人員依照本規(guī)定第九條處理。 第十三條〔考點(diǎn)雷同試卷認(rèn)定及處理〕評卷工作中發(fā)現(xiàn)同一考點(diǎn)同一科目，有百分之二十以上考場存在雷同試卷的，取消該考點(diǎn)承辦各類專業(yè)技術(shù)人員資格考試的資格。對該考場涉及雷同試卷應(yīng)試人員依據(jù)本規(guī)定第七條處理，有關(guān)考試工作人員依照本規(guī)定第九條處理。 第十四條〔處理權(quán)限〕在評卷工作中，發(fā)現(xiàn)作弊(或雷同)試卷的，由評卷領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)考試機(jī)構(gòu)，由考試機(jī)構(gòu)作出處理決定。 對大規(guī)模作弊情況，考試機(jī)構(gòu)提出處理意見，報(bào)考試主管部門，由考試主管部門作出處理決定。 第十五條〔提供虛假證明材料行為〕對提供虛假證明材料或以其他不正當(dāng)手段參加考試，并取得相應(yīng)證書的，由發(fā)證機(jī)關(guān)宣布證書無效，收回證書，并依照本規(guī)定第七條處理。對其中涉及職業(yè)準(zhǔn)入資格的人員，3年內(nèi)不得再次參加該項(xiàng)考試。 第十六條〔替考行為〕代替他人參加考試，是在校生的，通知所在學(xué)校按規(guī)定嚴(yán)肅處理，直至開除學(xué)籍；其他人員，建議所在單位給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，直至開除或解聘。由考試機(jī)構(gòu)向社會公布其相關(guān)信息、作弊行為等情況。 第十七條〔擾亂治安行為〕考試期間有擾亂考場及考試工作場所秩序，威脅、侮辱、誹謗、誣陷他人等行為的，按照《治安管理處罰條例》有關(guān)規(guī)定處理。 第十八條〔盜竊行為〕對盜竊、損毀、傳播在保密期限內(nèi)試題、答案、評分標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)試人員答卷、考試成績及有關(guān)信息的，由有關(guān)部門依法追究責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 第五章處理程序 第十九條〔核實(shí)〕 對應(yīng)試人員和考試工作人員違紀(jì)違規(guī)行為，應(yīng)由兩名以上考試工作人員查實(shí)情況，收集、保存相應(yīng)證據(jù)材料。 對應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為，監(jiān)考人員應(yīng)及時(shí)糾正并如實(shí)記錄，由兩名以上考試工作人員簽字確認(rèn),并當(dāng)場向違紀(jì)違規(guī)人員告之考場記錄內(nèi)容。對應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)使用的物品，應(yīng)填寫收據(jù)暫留保管。違紀(jì)違規(guī)記錄經(jīng)考點(diǎn)負(fù)責(zé)人簽字認(rèn)定后，報(bào)送考試機(jī)構(gòu)按規(guī)定處理。 第二十條〔決定書〕對違紀(jì)違規(guī)行為當(dāng)場做出處理決定的，應(yīng)當(dāng)時(shí)告知被處理人，填寫考場違紀(jì)違規(guī)情況記錄單，并由兩名以上考試工作人員簽字認(rèn)定后存檔備查。對事后作出決定的，應(yīng)制作考試違紀(jì)違規(guī)處理決定書，并及時(shí)送達(dá)被處理人。 決定書內(nèi)容包括：被處理人姓名及所在單位名稱，或者被處理單位名稱、地址，處理依據(jù)的事實(shí)和證據(jù)，處理的種類和依據(jù)，處理履行的方式和期限，不服處理決定的救濟(jì)方式，作出處理決定的日期、機(jī)構(gòu)名稱及印章等。 第二十一條〔陳述、申辯、復(fù)核〕 被處理人或被處理單位，對所認(rèn)定的違紀(jì)違規(guī)事實(shí)有異議的，有進(jìn)行陳述和申辯的權(quán)利。 被處理人或被處理單位對處理決定不服的，可在收到處理決定之日起15日內(nèi)，向同級或上一級考試主管部門或考試機(jī)構(gòu)提出復(fù)核申請。 第二十二條〔復(fù)核處理〕接受被處理人或被處理單位提出復(fù)核申請的考試主管部門或考試機(jī)構(gòu)，應(yīng)對處理決定所認(rèn)定的違紀(jì)違規(guī)事實(shí)和處理依據(jù)進(jìn)行審核，并自受理之日起30日內(nèi)，作出復(fù)核決定。 對事實(shí)認(rèn)定清楚、證據(jù)確鑿、適用法規(guī)正確、程序合法的處理決定，應(yīng)當(dāng)維持。對事實(shí)認(rèn)定不清、證據(jù)不足、適用依據(jù)錯(cuò)誤、違反處理程序的處理決定，應(yīng)變更或撤銷。因錯(cuò)誤決定對被處理人或被處理單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)給予補(bǔ)救。 第二十三條〔復(fù)議或訴訟〕被處理人或被處理單位對處理決定或復(fù)核決定不服的，可依法申請行政復(fù)議或提起行政訴訟。 第二十四條〔附加處理〕對違紀(jì)違規(guī)人員做出的處理決定，由考試機(jī)構(gòu)通知所在單位，由所在單位按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，直至開除或解聘。 第二十五條〔備案〕考試主管部門和考試機(jī)構(gòu)，對本地區(qū)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為作出處理決定的，應(yīng)報(bào)上一級考試主管部門和考試機(jī)構(gòu)備案。 國務(wù)院有關(guān)行政部門及其考試機(jī)構(gòu)，對嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為作出的處理決定，應(yīng)報(bào)國務(wù)院人事行政部門備案。 第六章附則 第二十六條〔軍隊(duì)考試〕 軍隊(duì)統(tǒng)一組織的專業(yè)技術(shù)人員的相關(guān)考試中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，可參照本規(guī)定執(zhí)行。 第二十七條〔地方考試〕 地方自行組織的與專業(yè)技術(shù)人員相關(guān)的各項(xiàng)考試中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，可參照本規(guī)定執(zhí)行。 第二十八條〔施行〕本規(guī)定自2005年1月1日起施行。本規(guī)定施行之日前發(fā)布的專業(yè)技術(shù)人員資格考試的有關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不一致的，以本規(guī)定為準(zhǔn)。主題詞：專業(yè)技術(shù)人員工作制度規(guī)定 分送：各省、自治區(qū)、直轄市人事廳（局），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人事局，副省級市人事局，國務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)人事部門。 有關(guān)部委主管部門，各專業(yè)考試考務(wù)管理機(jī)構(gòu)。人事部辦公廳2004年11月11日印發(fā)