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        小木每木每
        首頁 > 職業(yè)資格證 > 石家莊工商經(jīng)濟(jì)師考點(diǎn)

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        木有雨啊

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        主要是要根據(jù)個(gè)人情況而言的,不能一概而論地說哪個(gè)簡單哪個(gè)難。工商管理因?yàn)椴惶婕皩I(yè)知識,只要讀教材基本就能懂里面包含的意思,所適合人群為想考經(jīng)濟(jì)師,但是沒有基礎(chǔ)的,大學(xué)學(xué)習(xí)相關(guān)管理專業(yè)或者管理相關(guān)工作的考生。人力資源適合從事人力資源的考生或者是有意向從事人力資源管理的考生,或者是沒有基礎(chǔ)想考經(jīng)濟(jì)師的考生。經(jīng)濟(jì)師考試專業(yè)課程的難易是因人而異的,難者不會,會者不難。只要自己好好努力,難的也會變得簡單的。中級經(jīng)濟(jì)師人力資源和工商管理專業(yè)介紹:工商管理經(jīng)濟(jì)師工商管理考什么:企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營決策、公司法人治理結(jié)構(gòu)、市場營銷與品牌管理、生產(chǎn)管理與控制、物流管理、技術(shù)創(chuàng)新管理、人力資源規(guī)劃與薪酬管理、企業(yè)投融資決策及重組、電子商務(wù)經(jīng)濟(jì)師工商管理專業(yè)特點(diǎn):是一個(gè)宏觀的科目,在我們本科生所學(xué)的知識來說,工商管理包含了很多體系,所以工商管理考的內(nèi)容比較多,考的都是管理類的知識點(diǎn)。經(jīng)濟(jì)師工商管理適合人群:工商管理因?yàn)椴惶婕皩I(yè)知識,只要讀教材基本就能懂里面包含的意思,所適合人群為想考經(jīng)濟(jì)師,但是沒有基礎(chǔ)的,大學(xué)學(xué)習(xí)相關(guān)管理專業(yè)或者管理相關(guān)工作的考生。人力資源經(jīng)濟(jì)師人力資源考什么:組織激勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計(jì)與組織文化、戰(zhàn)略人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)力市場、工資與就業(yè)、人力資本投資理論、社會保險(xiǎn)法律、勞動(dòng)合同管理與特殊用工、勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁、社會保險(xiǎn)、法律責(zé)任與行政執(zhí)法經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)特點(diǎn):考的東西基本都是與人有關(guān)系的,一共是四個(gè)板塊的內(nèi)容:組織行為學(xué)、人力資源管理、勞動(dòng)力市場、勞動(dòng)與社會保險(xiǎn)政策。人力資源和我們的工作和生活都是息息相關(guān)的。實(shí)用性比較強(qiáng)。經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)難度分析:中級人力資源有14章的內(nèi)容,所以考點(diǎn)比較多,從考題來看,多選題的難度比較大,考點(diǎn)相對于工商會多一些,考試一定要多背多記。有比較簡單的計(jì)算題。經(jīng)濟(jì)師人力資源適合人群:適合從事人力資源的考生或者是有意向從事人力資源管理的考生,或者是沒有基礎(chǔ)想考經(jīng)濟(jì)師的考生。

        石家莊工商經(jīng)濟(jì)師考點(diǎn)

        121 評論(10)

        華麗的轉(zhuǎn)身159

        同學(xué)您好:經(jīng)濟(jì)師考試報(bào)名是有報(bào)名條件的,如下:(二)申報(bào)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)中級資格考試,應(yīng)具備下列條件之一:   1、取得大專學(xué)歷,從事專業(yè)工作滿六年。   2、取得本科學(xué)歷,從事專業(yè)工作滿四年。   3、取得第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè),從事專業(yè)工作滿二年。   4、取得碩士學(xué)位,從事專業(yè)工作滿一年。   5、取得博士學(xué)位。 如果您不是本科畢業(yè),要有相應(yīng)的工作年限。具體各地方執(zhí)行力度可能有所偏頗。如果您要是有時(shí)間自己又有一定的基礎(chǔ),你可以自學(xué)。不過近幾年來,考試都略有難度了,報(bào)一個(gè)學(xué)習(xí)班是不錯(cuò)的選擇。

        317 評論(8)

        君君如冰

        近日,有不少考友咨詢小編,問到經(jīng)濟(jì)師一般在哪里考試?有哪些考點(diǎn)?經(jīng)濟(jì)師報(bào)名采用屬地原則,在工作地或者戶口所在地報(bào)考,考點(diǎn)分配同樣采取屬地原則,在準(zhǔn)考證上會有詳細(xì)的考試地點(diǎn),且看以下各地報(bào)名公告中,各地考點(diǎn)說明:江蘇:考試原則上在各省轄市均設(shè)立考點(diǎn),考試具體地點(diǎn)可從準(zhǔn)考證上獲知。浙江:考點(diǎn)分別設(shè)在省直、各設(shè)區(qū)市及義烏市。應(yīng)試人員原則上應(yīng)按戶籍所在地或單位所在地報(bào)名參加考試。北京:考試網(wǎng)上報(bào)名采用屬地化管理方法,現(xiàn)工作地或戶口所在地為北京的報(bào)考人員即可在北京地區(qū)報(bào)名考試。上海:考生根據(jù)自身實(shí)際情況在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)選擇一個(gè)現(xiàn)場審核(咨詢)點(diǎn),并在規(guī)定的時(shí)間前往現(xiàn)場辦理審核手續(xù)。審核(咨詢)點(diǎn)選定后不得更改。廣西:報(bào)考人員按屬地原則選擇相應(yīng)報(bào)名點(diǎn)。本次考試廣西考區(qū)考場只設(shè)在南寧市,全區(qū)各地考生集中到南寧應(yīng)考。安徽:各市區(qū)要提升報(bào)考人員屬地化管理,報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)只有在現(xiàn)工作地或戶口所在地報(bào)名考試,廣德縣和宿松縣的考試考務(wù)工作中分別由宣城市和安慶市統(tǒng)一安排。省人事考試院對全市報(bào)名信息開展匯總,依據(jù)報(bào)考狀況分配考試點(diǎn)、編輯考場,主要地址見準(zhǔn)考證。廣東:各地級以上市和省直設(shè)置考區(qū)。考試詳細(xì)地址以準(zhǔn)考證標(biāo)注為準(zhǔn)。按照屬地報(bào)考的原則,凡省直(單位名稱冠“廣東省”或在省或國家工商行政管理局注冊企業(yè))、中央駐穗單位、駐穗部隊(duì)單位人員,在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)請選擇省直。各市屬單位人員選擇所屬地市進(jìn)行報(bào)名。廣州市屬單位人員請直接選擇“廣州市”報(bào)名通道進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名;深圳市屬單位人員請直接選擇“深圳市”報(bào)名通道進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。福建:各報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場資格審核由各地負(fù)責(zé),考生在報(bào)名點(diǎn)所在地參加考試,具體地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。河南:在省直和各省轄市分設(shè)考區(qū)??键c(diǎn)設(shè)在省直、省轄市政府所在城市。報(bào)名按照屬地原則,省直和中央駐鄭副廳級以上單位的考生在選擇“地市”和“審核點(diǎn)”時(shí),應(yīng)選擇“省直”(請勿錯(cuò)選為鄭州市)。省轄市考生應(yīng)選擇相應(yīng)省轄市,省直管縣(市)考生選擇原省轄市。實(shí)行人事代理單位(或個(gè)人)的報(bào)名工作,由各級政府人力資源社會保障部門所屬人才交流中心(機(jī)構(gòu))負(fù)責(zé)。江西:全省設(shè)立12個(gè)考區(qū)??键c(diǎn)在設(shè)區(qū)市城區(qū)安排,考點(diǎn)、考場按人事考試標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置。省直考區(qū)考務(wù)工作由省人事考試中心組織實(shí)施,設(shè)區(qū)市考區(qū)考務(wù)工作由各設(shè)區(qū)市人事考試中心組織實(shí)施。按屬地原則進(jìn)行資格審核。河北:考試點(diǎn)建在各市區(qū)。要提升報(bào)考人員屬地化管理方法,報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)只有在現(xiàn)工作地或戶口所在地報(bào)名考試。湖南:考試報(bào)名按照屬地原則。在14個(gè)市州設(shè)置考點(diǎn),具體考場地址詳見準(zhǔn)考證。更多經(jīng)濟(jì)師報(bào)考問題歡迎進(jìn)入環(huán)球網(wǎng)?!窘?jīng)濟(jì)師】考試頻道,我們會及時(shí)為您解答。

        334 評論(10)

        包子baozi2015

        經(jīng)濟(jì)師工商管理和人力資源哪個(gè)好考,主要是要根據(jù)個(gè)人情況而言的,不能一概而論地說哪個(gè)簡單哪個(gè)難。推薦選擇優(yōu)路教育,優(yōu)路教育建設(shè)人才培養(yǎng)基地,服務(wù)職教行業(yè)發(fā)展,值得信賴。【點(diǎn)擊在線咨詢問題】關(guān)于經(jīng)濟(jì)師工商管理和人力資源的介紹如下:1、經(jīng)濟(jì)師工商管理經(jīng)濟(jì)師工商管理主要考:企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營決策、公司法人治理結(jié)構(gòu)、市場營銷與品牌管理、生產(chǎn)管理與控制、物流管理、技術(shù)創(chuàng)新管理、人力資源規(guī)劃與薪酬管理、企業(yè)投融資決策及重組、電子商務(wù)經(jīng)濟(jì)師工商管理專業(yè)特點(diǎn):是一個(gè)宏觀的科目,在我們本科生所學(xué)的知識來說,工商管理包含了很多體系,所以工商管理考的內(nèi)容比較多,考的都是管理類的知識點(diǎn)。二、人力資源經(jīng)濟(jì)師人力資源主要考:組織激勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計(jì)與組織文化、戰(zhàn)略人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)力市場、工資與就業(yè)、人力資本投資理論、社會保險(xiǎn)法律、勞動(dòng)合同管理與特殊用工、勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁、社會保險(xiǎn)、法律責(zé)任與行政執(zhí)法想要了解更多關(guān)于經(jīng)濟(jì)師工商管理和人力資源的相關(guān)信息,推薦咨詢優(yōu)路教育。優(yōu)路教育打造了優(yōu)路教育商學(xué)云課堂,便于內(nèi)部員工進(jìn)行自我提升,讓員工提升自身的職業(yè)能力。企業(yè)員工可以更具自身需求,利用碎片化的時(shí)間,通過手機(jī)端或者電腦端便捷地學(xué)習(xí)自身崗位的知識、學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn),或者是拓寬自身的工作視野,讓自己更好地成長。

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