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        貓妖夢(mèng)懿
        首頁 > 職業(yè)資格證 > 企業(yè)單位經(jīng)濟(jì)師加工資

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        cestlavie88

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        中級(jí)經(jīng)濟(jì)師屬于職稱。行政單位的待遇和職稱不掛鉤,所以沒用。事業(yè)單位很多都是和職稱掛鉤的,但有前提,一是你們單位有和經(jīng)濟(jì)師相關(guān)的崗位,二是單位愿意聘任你為本單位的經(jīng)濟(jì)師。符合上述兩個(gè)條件,經(jīng)單位聘任后,你可以在本單位享受專業(yè)技術(shù)中級(jí)檔次的待遇

        企業(yè)單位經(jīng)濟(jì)師加工資

        307 評(píng)論(9)

        可不嬌氣

        中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考證后的漲薪幅度是比較大的,且數(shù)額有高有低。數(shù)據(jù)顯示:1、有7.4%的經(jīng)濟(jì)師考生每月工資上漲1000元-1500元,盡管這算是里面加薪最高的了,但只有小部分考生可以達(dá)到這個(gè)水平。2、加薪最少的每月漲幅只有100元-300元左右,26.67%的考生都是在這個(gè)范圍內(nèi)。3、還有30%的考生工資上漲范圍在300元-1000元之間。4、當(dāng)然還有些單位是不給加薪的,這部分考生占到34.81%,你制定好2021年考證學(xué)習(xí)計(jì)劃了嗎?(不等待不求人)搜小程序“經(jīng)濟(jì)師考試通”無償無條件、自行領(lǐng)取資料其實(shí),這也真實(shí)反映出了,中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱的加薪多少都是和行業(yè)、工作單位息息相關(guān)的。要知道,在每年的經(jīng)濟(jì)師考證大軍中,大部分考生都是在國企、事業(yè)單位工作,而在這樣的體制下,考個(gè)職稱漲工資算是相對(duì)容易的途徑了。而不給加薪的單位,大部分都是私企或者是不以職稱來評(píng)定薪資級(jí)別的公司。不過,值得關(guān)注的是,2020年人社部發(fā)布了《關(guān)于進(jìn)一步做好民營企業(yè)職稱工作的通知》,宣布進(jìn)一步開放民營企業(yè)尤其中小企業(yè)的職稱申報(bào)渠道,將通過政府職稱評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)、人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)、社會(huì)組織等多種途徑受理民營企業(yè)職稱申報(bào),健全民營企業(yè)職稱評(píng)審。這一政策落實(shí)后,表明經(jīng)濟(jì)師職稱評(píng)聘不再局限于國企、事業(yè)單位申報(bào)。未來,民營企業(yè)、外資企業(yè)等也可自行組織申報(bào)及評(píng)定。而這一利好消息將大大提升經(jīng)濟(jì)師的“含金量”,要知道,此前很多在民營私企工作的考生在考完經(jīng)濟(jì)師準(zhǔn)備評(píng)聘職稱時(shí),卻“申報(bào)無門”。原因大多都是民營企業(yè)沒有職稱申報(bào)渠道以及相應(yīng)名額。而目前,只有國企、事業(yè)單位可依據(jù)職稱來參與考核、晉升和加薪。另外,官方政策也提到:要堅(jiān)持評(píng)以適用、以用促評(píng),促進(jìn)職稱評(píng)審結(jié)果與民營企業(yè)人才培養(yǎng)、使用相銜接,引導(dǎo)民營企業(yè)將職稱評(píng)審結(jié)果作為確定崗位、考核、晉升、績效、薪酬等的依據(jù)。這表明,未來民營企業(yè)將按是否有職稱來作為加薪升職的依據(jù)!所以,從行業(yè)前景來看,經(jīng)濟(jì)師職稱證書的含金量還是不低的,未來越來越多的民營企業(yè)工作者也可以通過評(píng)定職稱來給自己漲工資!趁現(xiàn)在改革之初,趕緊把證考了,才能給自己的將來多一份保障!

        244 評(píng)論(14)

        飛天彩繪

        這個(gè)考過了 還能漲工資? 誰說說,報(bào)名條件

        239 評(píng)論(10)

        唐伯兔吃小白兔

        考生在通過中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試并獲得職稱以后會(huì)獲得國家規(guī)定的相關(guān)福利待遇,其中一個(gè)就是增加基本工資。每個(gè)地方的工資漲幅是不同的,大概范圍在700+到1500+之間,當(dāng)然除了基本工資還有職位補(bǔ)貼,福利補(bǔ)貼,特別津貼等等都會(huì)有所增加。獲取中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格證以后工資漲幅還是蠻可觀的,不過具體的數(shù)據(jù)還是跟地區(qū)和單位有關(guān),這個(gè)大家需要和自己單位的人事聊聊,這個(gè)應(yīng)該都是有慣例的,只要問一下就明白了。中級(jí)經(jīng)濟(jì)師待遇參照正科級(jí),還有一些隱性的福利,比如名譽(yù)等等。

        311 評(píng)論(10)

        綠草泱泱

        一般比同等的同事工資要高500-1000,因地區(qū)而異。

        357 評(píng)論(8)

        活性炭1986

        我們私企也不漲。一般都是國私這些看重學(xué)歷和職稱的大公司才與工資掛鉤。

        204 評(píng)論(8)

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