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        MindTheGapPlz
        首頁(yè) > 職業(yè)資格證 > 欒川健康管理師咨詢公司

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        水瓶座A型

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        1、在醫(yī)院的前景目前,國(guó)內(nèi)很多醫(yī)院已經(jīng)建立或者開(kāi)始建立健康管理門(mén)診中心。2、在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中的就業(yè)前景社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)在我國(guó)的醫(yī)療衛(wèi)生體系建設(shè)中扮演著重要角色,是人民群眾接受醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的“守門(mén)人”,是二級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生體系的網(wǎng)底,也是社區(qū)發(fā)展的重要組成部分。健康管理師可以為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)在以下3個(gè)方面提供幫助:第一,識(shí)別、控制健康危險(xiǎn)因素,實(shí)施個(gè)性化健康教育;第二,指導(dǎo)醫(yī)療需求和醫(yī)療服務(wù),輔助臨床決策;第三,實(shí)現(xiàn)全程健康信息管理。健康管理個(gè)性化的健康評(píng)估體系和完善的信息管理系統(tǒng),有望成為社區(qū)利用健康管理服務(wù)的突破點(diǎn)和啟動(dòng)點(diǎn)。3、在專業(yè)健康管理體檢機(jī)構(gòu)中的就業(yè)前景如:健康體檢中心、健康管理公司、營(yíng)養(yǎng)咨詢公司、心理咨詢機(jī)構(gòu)等;目前國(guó)內(nèi)已有慈銘、愛(ài)康國(guó)賓等大型連鎖體檢機(jī)構(gòu),在你完成體檢的基礎(chǔ)上對(duì)針對(duì)不同人群提出健康生活咨詢、指導(dǎo),有一定的健康管理性質(zhì)。健康管理師作為專業(yè)的健康管理人員,可以在這些機(jī)構(gòu)中發(fā)揮重大作用,施展自己的一技之長(zhǎng),而這些機(jī)構(gòu)也會(huì)因?yàn)榻】倒芾韼煹募用硕訉I(yè)、全面。4、在企業(yè)健康管理中的就業(yè)前景企業(yè)人群是健康管理的又一重要目標(biāo)人群。越來(lái)越多的國(guó)內(nèi)企業(yè)認(rèn)識(shí)到員工健康對(duì)于企業(yè)的重要性,不少企業(yè)已將員工定期體檢作為保障員工健康的一項(xiàng)重要舉措。部分企業(yè)引入了員工健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估項(xiàng)目,隨著健康管理服務(wù)的不斷深入和規(guī)范,針對(duì)企業(yè)自身的特點(diǎn)和需求,開(kāi)展體檢后的健康干預(yù)與促進(jìn),實(shí)施工作場(chǎng)所的健康管理項(xiàng)目將是健康管理在企業(yè)中應(yīng)用的主要方向。相信在不久的將來(lái),真正的大型企業(yè)都會(huì)增加健康管理師的工作崗位。5、在健康保險(xiǎn)行業(yè)中的就業(yè)前景國(guó)務(wù)院《“健康中國(guó)2030”規(guī)劃綱要》(19次提到保險(xiǎn))提出:“要積極發(fā)展商業(yè)健康保險(xiǎn),落實(shí)稅收等優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)企業(yè)、個(gè)人參加商業(yè)健康保險(xiǎn)及多種形式的補(bǔ)充保險(xiǎn)。到2030年,現(xiàn)代商業(yè)健康保險(xiǎn)服務(wù)業(yè)進(jìn)一步發(fā)展,商業(yè)健康保險(xiǎn)賠付支出占衛(wèi)生總費(fèi)用比重顯著提高。健康管理師將在健康保險(xiǎn)中將扮演越來(lái)越重要的角色。6、在養(yǎng)生會(huì)所、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的前景中國(guó)已經(jīng)進(jìn)入老齡化社會(huì),老年人也是慢性病的多發(fā)人群,很多養(yǎng)老機(jī)構(gòu)相繼出現(xiàn),并且開(kāi)展針對(duì)老年人的全程健康管理,健康管理師是養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的必備人才。7、自己創(chuàng)業(yè)私人健康顧問(wèn)、私人保健醫(yī)生、私人健康管理師、社區(qū)健康管理工作室。國(guó)家大力支持健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展,政府有補(bǔ)貼,稅收有優(yōu)惠,創(chuàng)業(yè)好機(jī)會(huì)。學(xué)習(xí)健康管理師是進(jìn)入健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)的通行證,整合健康行業(yè)資源平臺(tái),聚集更多產(chǎn)業(yè)人脈資源,擴(kuò)展更多商業(yè)盈利模式,提升戰(zhàn)略思維。有數(shù)據(jù)表示:未來(lái)5到10年專業(yè)健康管理師缺口200萬(wàn)人,健康管理師將是一個(gè)非常好的就業(yè)方向,是一個(gè)高薪的工作。

        欒川健康管理師咨詢公司

        304 評(píng)論(14)

        程Celeste

        健康管理師  職業(yè)介紹:  近兩年異軍突起,大健康時(shí)代的黃金職業(yè),主要從事對(duì)人群或個(gè)人健康和疾病的監(jiān)測(cè)、分析、評(píng)估以及健康維護(hù)和健康促進(jìn)的專業(yè)人員,目前已有多家醫(yī)院設(shè)立建立“健康管理科室”,社會(huì)上很多體檢中心、養(yǎng)生保健機(jī)構(gòu)對(duì)健康管理師也有很大需求量?! ⌒劫Y待遇:  全國(guó)健康管理師月均薪資為4296元,其中5K-6k薪資范圍占比0%,北京地區(qū)月均薪資在8500左右。從業(yè)越久年薪越高。(數(shù)據(jù)來(lái)源:獵聘網(wǎng))  健康管理師(三級(jí))報(bào)考條件(符合下列條件之一即可):  具有醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)大專以上學(xué)歷證書(shū);  具有非醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)大專以上學(xué)歷證書(shū),連續(xù)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年以上,經(jīng)三級(jí)健康管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù);  具有醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)中專以上學(xué)歷證書(shū),連續(xù)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年以上,經(jīng)三級(jí)健康管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

        102 評(píng)論(10)

        Alice兔籽寶寶

        正如大家說(shuō)到的,健康管理師確實(shí)是新興職業(yè)。但是其實(shí)健康管理已經(jīng)在我國(guó)發(fā)展了十幾年的時(shí)間,它的理論層面和結(jié)構(gòu)體系已經(jīng)是比較完善了。國(guó)家設(shè)立健康管理師的職業(yè),衛(wèi)計(jì)委改名衛(wèi)健委,成立健康管理學(xué)分會(huì),很多院校重點(diǎn)建設(shè)健康管理的學(xué)科,更有很多體檢中心改名為健康管理中心。誠(chéng)然,市場(chǎng)上有很多打著健康管理旗號(hào)來(lái)賣(mài)保健品,還有一部分只是停留在體檢的層面上。造成這種現(xiàn)象的原因首先就是行業(yè)不夠規(guī)范,需要相關(guān)政府部門(mén)進(jìn)行一個(gè)家康管理的等級(jí)劃分,還有一個(gè)就是民眾對(duì)于家康管理的內(nèi)涵理解不夠,居民健康意識(shí)雖然提高了很多,但是還不夠還需要時(shí)間。就職業(yè)規(guī)劃來(lái)說(shuō):健康管理涉及的內(nèi)容跨越醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、心理學(xué)、中醫(yī)學(xué)、運(yùn)動(dòng)學(xué)、康復(fù)學(xué)及慢病管理等多學(xué)科。對(duì)于這個(gè)職業(yè)來(lái)說(shuō),你掌握的知識(shí)和技能越多當(dāng)然是越好,但這些都是一個(gè)不斷積累的過(guò)程,(正好行業(yè)準(zhǔn)備成熟的時(shí)間)你要有自己的成長(zhǎng)方向。那么健康管理師要具備什么樣的技能呢?首先是能夠指導(dǎo)客戶健康生活,這個(gè)涉及到的范圍就很廣,這里也不展開(kāi)來(lái)說(shuō);第二個(gè)是能夠利用數(shù)據(jù)處理問(wèn)題;第三個(gè)是能夠熟練掌握新型健康設(shè)備的操作還是那句話,知識(shí)是一個(gè)積累的過(guò)程,技能也有逐漸掌握的過(guò)程。健康是當(dāng)下的熱點(diǎn),健康產(chǎn)業(yè)也是未來(lái)的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),只要你能夠真正融入它,去積累知識(shí)掌握技能,在未來(lái)一定會(huì)獲得回報(bào)。健康管理從業(yè)方向:在健康體檢、醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療機(jī)構(gòu),大中小醫(yī)院,健康保險(xiǎn)、中醫(yī)保健、健康養(yǎng)老以及體育健身、醫(yī)療旅游、美容養(yǎng)生、母嬰服務(wù)、保健食品營(yíng)銷(xiāo)、健康餐飲、健康旅游、營(yíng)養(yǎng)干預(yù)等行業(yè)從事健康教育、健康咨詢、健康管理及有志于在健康產(chǎn)業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè),謀求更好發(fā)展和上升空間。這個(gè)范圍太廣了~學(xué)習(xí)健康管理師:(1)對(duì)于個(gè)人和家庭而言學(xué)習(xí)健康管理師,做好健康管理計(jì)劃,學(xué)會(huì)自我健康管理,做好可以非常有效的降低去醫(yī)院的次數(shù),節(jié)省醫(yī)療費(fèi)用,獲得高品質(zhì)的生活,精神飽滿。一個(gè)人學(xué)習(xí)健康管理師,可以影響到自己的家人、朋友、同事,讓自己關(guān)心的人得到專業(yè)的健康管理。(2)對(duì)于正在就業(yè)找工作的人而言未來(lái)5到10年專業(yè)健康管理師缺口200萬(wàn)人,不得不說(shuō)健康管理師將是一個(gè)非常好的就業(yè)方向,獲得高薪工作。在北上廣深這幾個(gè)大城市健康管理師最低平均工資待遇為6000~8000,甚至有的超過(guò)10000多,工資待遇逐年上升。(3)對(duì)于想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)的人而言健康服務(wù)業(yè)會(huì)成為推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要抓手,到2020年,總規(guī)模將達(dá)到8萬(wàn)億元以上。學(xué)習(xí)健康管理師是進(jìn)入健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)的通行證,整合健康行業(yè)資源平臺(tái),專業(yè)化職業(yè)化提升素養(yǎng),打造個(gè)人差異化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),做好專業(yè)化服務(wù),擴(kuò)大個(gè)人影響力感染力,聚集更多產(chǎn)業(yè)人脈資源,擴(kuò)展更多商業(yè)盈利模式和事業(yè)運(yùn)作技巧,提升戰(zhàn)略思維,為創(chuàng)業(yè)搭建更多的機(jī)會(huì)和突破空間。4、健康管理師就業(yè)創(chuàng)業(yè)方向【創(chuàng)時(shí)代的"健康管理+"】健康管理+大健康產(chǎn)業(yè):健康管理+可以像互聯(lián)網(wǎng)+一樣融合所有的大健康產(chǎn)業(yè)細(xì)分領(lǐng)域。健康管理+醫(yī)療、健康管理+體檢、健康管理+保險(xiǎn)、健康管理+養(yǎng)老、健康管理+地產(chǎn)、健康管理+美容、健康管理+養(yǎng)生、健康管理+旅游、健康管理+保健品、健康管理+餐飲、健康管理+可穿戴設(shè)備、健康管理+大數(shù)據(jù),健康管理+母嬰,健康管理+互聯(lián)網(wǎng),健康管理+一切

        275 評(píng)論(14)

        想瘋狂旅行

        健康管理師就業(yè)前景非常好第一:人才需求目前隨著國(guó)家政策逐漸人性化,專家預(yù)想未來(lái)的10年內(nèi),至少1千萬(wàn)健康服務(wù)人才被挖掘,而需要健康管理的人員也將超過(guò)2百萬(wàn)人。產(chǎn)業(yè)發(fā)展,人才先行。既然國(guó)務(wù)院都下達(dá)了命令,我們?yōu)楹尾粷M足健康服務(wù)業(yè)快速發(fā)展對(duì)緊缺人才的迫切需求呢,人力資源和社會(huì)保障部推出了《健康管理師》崗位能力培訓(xùn)項(xiàng)目。這個(gè)證書(shū)是用人單位對(duì)持證人任用、聘用、以及考核能力的重要標(biāo)準(zhǔn)。第二:前途廣闊馬云都說(shuō)過(guò),健康產(chǎn)業(yè)絕對(duì)會(huì)出下一個(gè)首富!況且,我國(guó)人口又有13億,慢性病患病率高、老年化群、越來(lái)越多的亞健康年輕人,我們公民的健康意識(shí)還未增強(qiáng),加上我國(guó)醫(yī)療體系向以健康管理為主的預(yù)防系統(tǒng)逐漸轉(zhuǎn)型,作為健康管理師的您面臨的機(jī)遇是非常優(yōu)越的,經(jīng)濟(jì)學(xué)家斷言21世紀(jì)是健康管理的世紀(jì)。第三:國(guó)家政策大力扶持2013年10月,國(guó)務(wù)院出臺(tái)了《關(guān)于促進(jìn)健康服務(wù)業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》【國(guó)發(fā)2013(40號(hào))】文件,健康服務(wù)業(yè)成為推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要抓手,到2020年,總規(guī)模將達(dá)到 8萬(wàn)億元以上。其中主要任務(wù)第七條明確要求,健全人力資源保障機(jī)制,加大健康管理師等人才培養(yǎng)和職業(yè)培訓(xùn)力度更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

        168 評(píng)論(10)

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