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        首頁(yè) > 職業(yè)資格證 > 有二級(jí)造價(jià)師工資加多少錢(qián)

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        我們的2016

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        掛自己公司嗎?500就不錯(cuò)了。不過(guò)安全。找別的公司很麻煩。如果通過(guò)中介的話現(xiàn)在的中介都是懶驢。不罵不動(dòng)彈的垃圾。會(huì)很煩很煩的。我就正在煩著呢如果你自己所在公司給你開(kāi)到一年6000往上、就考慮掛自己公司吧到外面掛的話 掛證不掛章 7000最低了。高的到1W2也有。就是不安全

        有二級(jí)造價(jià)師工資加多少錢(qián)

        336 評(píng)論(12)

        于麗波55

        一般來(lái)說(shuō),應(yīng)屆畢業(yè)的建筑專業(yè)學(xué)生在剛剛參加工作的時(shí)候,沒(méi)有證書(shū),沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),工資大概會(huì)在3000--4000左右。   工作一年之后,可以準(zhǔn)備建造師考試,同時(shí)也有了一定的工作經(jīng)驗(yàn),工資會(huì)提升到5000左右。   兩年后,工作經(jīng)驗(yàn)積累足夠,建造師考試也準(zhǔn)備的差不多,可以考慮考一個(gè)二級(jí)建造師。有了證書(shū)之后,持證上崗,工作單位一般會(huì)給,5000--20000的工資調(diào)整,但是并不是作為項(xiàng)目經(jīng)理的工資。   三年之后,判斷自己是否有能力做項(xiàng)目經(jīng)理,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理后,工資會(huì)大幅上漲,初期會(huì)達(dá)到8000左右,再算上各種補(bǔ)助和獎(jiǎng)金,月入上萬(wàn)輕而易舉。剛畢業(yè)工資一般在3000左右,考下二級(jí)建造師證書(shū)也就是工作兩年后,算上獎(jiǎng)金,補(bǔ)貼等若在大城市,可達(dá)到8000至1萬(wàn),小城市也可到5000。二級(jí)建造師一般月收入,還要看個(gè)人的工作性質(zhì)或是能力,如果已經(jīng)做到項(xiàng)目經(jīng)理的位置,則會(huì)有較高的收入。項(xiàng)目經(jīng)理的月收入還是十分可觀的。所以擁有二級(jí)建造師證書(shū)具有較高的含金量。   有高額的年薪,   2017年國(guó)務(wù)院取消了,400多項(xiàng)職業(yè)資格考試,但是工程領(lǐng)域的熱門(mén)證書(shū),一建,二建,造價(jià),消防等都被列為高含金量的資格證書(shū)。   國(guó)家設(shè)立了,二級(jí)建造師準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格,并將其列入國(guó)家職業(yè)資格目錄,你認(rèn)為擁有二級(jí)建造師,這樣的證書(shū)工資還會(huì)低嗎?,   2.提高專業(yè)技能,   在工作中,要干一行,愛(ài)一行。如果你選擇了建筑行業(yè),就要把自己的專業(yè)學(xué)到極致,才能做得最好。   只有做得最好了,才不會(huì)被社會(huì)淘汰。對(duì)工程從業(yè)人員來(lái)說(shuō),進(jìn)行像二級(jí)建造師這樣的綜合考試,能顯著地提高自己的專業(yè)技能,讓自己越來(lái)越優(yōu)秀。   3.有晉升機(jī)會(huì),   二級(jí)建造師具有廣泛的就業(yè)方向,同時(shí)又具有較多的工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)資質(zhì)的人才,在職場(chǎng)上同樣具有極高的競(jìng)爭(zhēng)力。   對(duì)懂管理,懂技術(shù)的高素質(zhì)復(fù)合型人才來(lái)說(shuō),二級(jí)建造師既有理論水平,又有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的組織能力,當(dāng)然可以獲得更多的晉升機(jī)會(huì)。yn.yd119.cn   一個(gè)有二級(jí)建造師證書(shū),一個(gè)什么證書(shū)都沒(méi)有,但他們水平是一樣的,假設(shè)你是老板,你會(huì)用哪一個(gè)?是不是會(huì)優(yōu)先考慮有證書(shū)的呢?   4.改善生活質(zhì)量,   二級(jí)建造師證書(shū),對(duì)于個(gè)人生活質(zhì)量的改善是非常大的,在進(jìn)入更高的職業(yè)層次之后,生活質(zhì)量同時(shí)也得到了很大的提高,也將會(huì)有更多的資源和機(jī)會(huì)來(lái)不斷地提升自己。

        262 評(píng)論(12)

        小倩TINA

        取得建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)且符合注冊(cè)條件的人員,經(jīng)過(guò)注冊(cè)登記后,即獲得一級(jí)或二級(jí)建造師注冊(cè)證書(shū)。注冊(cè)后的建造師方可受聘執(zhí)業(yè)。建造師執(zhí)業(yè)資格注冊(cè)有效期滿前,要辦理再次注冊(cè)手續(xù)。一級(jí)注冊(cè)建造師可在全國(guó)范圍內(nèi)以一級(jí)注冊(cè)建造師名義執(zhí)業(yè)。通過(guò)二級(jí)建造師資格考核認(rèn)定,或參加全國(guó)統(tǒng)考取得二級(jí)建造師資格證書(shū)并經(jīng)注冊(cè)人員,可在全國(guó)范圍內(nèi)以二級(jí)注冊(cè)建造師名義執(zhí)業(yè)。一、施工方向大型施工企業(yè),如中鐵或中建,工資會(huì)比小的企業(yè)高1000元左右,但是天南海北做工程,不適合積累人脈,也不適合結(jié)婚談朋友,但是賺的較多,而且實(shí)實(shí)在在做技術(shù),但是因?yàn)槿瞬盘?,除非非常出眾,成為?xiàng)目經(jīng)理也是很難的。但是好處就是穩(wěn)定,一般來(lái)說(shuō)不會(huì)失業(yè)。參考年薪應(yīng)屆畢業(yè)生【3.5萬(wàn)--5萬(wàn)】工作3年后【5萬(wàn)--10萬(wàn)】(大企業(yè)一般沒(méi)什么外快)小型施工企業(yè)雖然賺的不如大型施工企業(yè),但是項(xiàng)目地區(qū)比較固定,很容易建立人脈資源,而且如果混的比較好,兩三年成為項(xiàng)目經(jīng)理也是可能的,而且接私活什么的也比較方便。但是壞處就是小企業(yè)打交道的人很多素質(zhì)不高,吃喝嫖賭等腐敗現(xiàn)象很常見(jiàn),對(duì)于自身人格的塑造還是有影響的。參考年薪應(yīng)屆畢業(yè)生【2.0萬(wàn)---3萬(wàn)】工作三年后【4萬(wàn)----6萬(wàn)】(在加上灰色收入,有人能到十幾萬(wàn))二、設(shè)計(jì)院—結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)或者建筑設(shè)計(jì)甲級(jí)院首先很難進(jìn),如果能進(jìn)甲級(jí)院,那么就還是有很多項(xiàng)目可以做的,設(shè)計(jì)院的好處就是不用長(zhǎng)時(shí)間風(fēng)吹日曬,雖然很辛苦,但是不是體力活。如果進(jìn)不了甲級(jí)院,也可以去那些乙級(jí)院或者縣里的設(shè)計(jì)院,使勁努力也是可以升職的。參考年薪甲級(jí)院:應(yīng)屆畢業(yè)生【2.0萬(wàn)---3萬(wàn)】工作三年后【6萬(wàn)---20萬(wàn)】(項(xiàng)目提成和外快都根據(jù)情況,但是不會(huì)太少)乙級(jí)院或者掛靠的小院:應(yīng)屆畢業(yè)生【2.5萬(wàn)---3萬(wàn)】工作三年后【4萬(wàn)--8萬(wàn)】(私活掙的錢(qián)看個(gè)人能力。)三、做預(yù)算做預(yù)算其實(shí)是外快最好賺的職業(yè),在施工單位做預(yù)算是最能成長(zhǎng)的,在一些會(huì)計(jì)事務(wù)所或者預(yù)算事務(wù)所做預(yù)算是最折騰人的,如果考過(guò)工程造價(jià)員,年薪基本都是10萬(wàn)往上了。參考年薪應(yīng)屆畢業(yè)生【2萬(wàn)—到3萬(wàn)】工作三年后【4萬(wàn)---8萬(wàn)】(考過(guò)工程造價(jià)員就是10萬(wàn)+)四、幕墻、鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)幕墻鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)這些基本都是建筑公司,其實(shí)這是和土木專業(yè)非常對(duì)口的工作,如果進(jìn)不了設(shè)計(jì)院,就可以考慮進(jìn)公司做這塊,做好以后工資也能有10萬(wàn)以上,但是很少能賺外快,而且工作較為辛苦。參考年薪應(yīng)屆畢業(yè)生【2萬(wàn)—3萬(wàn)】工作三年后【5萬(wàn)---12萬(wàn)】看了上面的介紹,入行幾年的你是處于什么狀況呢?不管賺的多少,都要不斷學(xué)習(xí),畢竟建筑業(yè)是憑技術(shù)說(shuō)話的。但是去考試100玩課程分銷(xiāo),不需要任何技術(shù),知識(shí)付費(fèi)為虛擬商品,無(wú)需發(fā)貨,省去你各種為售后操碎的心。通過(guò)二建考試的老鐵,注意自己所在省份是不是需要考后審核,確定通過(guò)考試的考生靜靜等待加薪升值吧。

        345 評(píng)論(12)

        無(wú)錫小呆

        二級(jí)建造師從業(yè)人員的工資水平全國(guó)沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。全國(guó)各地的工資取決于多種因素,如:地區(qū)差價(jià),企業(yè)等級(jí),企業(yè)效益,企業(yè)規(guī)模,從事建筑工作的年限,技術(shù)水平,工作能力,所做的工程項(xiàng)目的量,等等??傊罁?jù)以上多種情況來(lái)決定。當(dāng)然二建是企業(yè)的執(zhí)業(yè)人員,要比普通工作人員的技術(shù)等級(jí)高,所以工資的年薪起碼在10萬(wàn)元以上。這個(gè)數(shù)字僅供參考,最終還是以當(dāng)?shù)厍闆r來(lái)決定。

        323 評(píng)論(10)

        白色棉襪

        你拿那個(gè)證書(shū),怎么可能當(dāng)中專老師?肯定是當(dāng)不了老師的。而且我必須告訴你的是,這兩個(gè)證書(shū),你要想在實(shí)際生活中用的話,除了偏向于工程,基本上用不了,我知道有些國(guó)企會(huì)招聘要這些證書(shū)的人,但是對(duì)于他們來(lái)說(shuō),你有沒(méi)有這個(gè)證書(shū),還不如你擁有這些證書(shū)所上班帶來(lái)的經(jīng)驗(yàn)。

        122 評(píng)論(12)

        瘋中之子

        首先,造價(jià)工程師是一項(xiàng)專業(yè)要求很高的工作。對(duì)于一個(gè)項(xiàng)目來(lái)說(shuō),工程造價(jià)人員從開(kāi)工到竣工都是必不可少的,而且造價(jià)難度大,年通過(guò)率比較低,這樣就使得這個(gè)證書(shū)含金量高造價(jià)工程師在建筑工程中極其重要,因?yàn)樗麄兛梢钥刂瞥杀?。所以工資比一級(jí)建造師高。如果是高級(jí)造價(jià)師,完成項(xiàng)目咨詢后會(huì)有傭金,年薪可以達(dá)到20萬(wàn)以上,是很好的職業(yè)選擇如果你有造價(jià)工程師證書(shū),剛進(jìn)公司,工資比一般高1000-1500元。這樣起點(diǎn)比別人高很多。想升職,公司會(huì)優(yōu)先考慮有證書(shū)的朋友隨著企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的提高,許多差距問(wèn)題逐漸出現(xiàn)。針對(duì)這種情況,各企業(yè)或多或少制定了各種補(bǔ)貼來(lái)吸引人才造價(jià)工程師的執(zhí)業(yè)范圍不僅僅是工程領(lǐng)域,國(guó)家財(cái)政部明確發(fā)表文件,造價(jià)工程師的職業(yè)資格可以成為特殊的普通合作會(huì)計(jì)師事務(wù)所的合作伙伴。有了造價(jià)證,你的工作領(lǐng)域也會(huì)更廣闊造價(jià)工程師一次性補(bǔ)貼數(shù)萬(wàn)元;每月證書(shū)津貼從幾百元到幾千元不等;一些沒(méi)有專業(yè)證書(shū)的公司有獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)說(shuō)說(shuō)年薪吧,工資多少是根據(jù)具體情況而定的根據(jù)職務(wù)頭銜判斷一般取得高級(jí)職稱以上證書(shū)的人員工資水平較高,大約在5000-30000之間,高級(jí)以下級(jí)別的工資在2000-15000之間就企業(yè)性質(zhì)而言國(guó)企和事業(yè)單位的工資水平也許不太高,但他們的工作崗位會(huì)相對(duì)穩(wěn)定;而私營(yíng)企業(yè)則更加生機(jī)勃勃,薪水會(huì)相對(duì)較高根據(jù)商品的大小而定造價(jià)工程師證書(shū)可謂是建筑業(yè)的金字招牌,其獎(jiǎng)金福利也與工程規(guī)模有很大關(guān)系具有3-5年以上的造價(jià)工程師工作經(jīng)驗(yàn),待遇待遇都在8000元以上,從工資水平上看,還是比較有吸引力的。而且作為一個(gè)十年工作經(jīng)驗(yàn)的老工程師,待遇差別應(yīng)該很大。這主要是因?yàn)檫@類(lèi)專業(yè)技術(shù)人員實(shí)在難以尋覓,在房地產(chǎn)、建筑行業(yè)所有人才需求中,注冊(cè)造價(jià)工程師更是熱火朝天",成為建筑、工程施工等企業(yè)競(jìng)相追逐的對(duì)象,造價(jià)工程師的身價(jià)也一路攀升,成為眾多企業(yè)中的一員以公司性質(zhì)計(jì)算國(guó)企和事業(yè)單位的工資水平也許并不高,但其工作崗位會(huì)比較穩(wěn)定,被稱為鐵飯碗;而私營(yíng)企業(yè)則更有活力,工資待遇會(huì)相對(duì)較高

        129 評(píng)論(14)

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