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浙江保險(xiǎn)經(jīng)濟(jì)師

浙江保險(xiǎn)經(jīng)濟(jì)師浙江保險(xiǎn)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名浙江保險(xiǎn)經(jīng)濟(jì)師考試

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miamia小牛牛 2025-06-27 07:10:45

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經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試（經(jīng)濟(jì)專業(yè))簡(jiǎn)介（完整篇）經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一考試制度，由全國(guó)統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。資格考試設(shè)置兩個(gè)經(jīng)濟(jì)專業(yè)初級(jí)資格、經(jīng)濟(jì)專業(yè)中級(jí)資格。參加考試并成績(jī)合格者，獲得相應(yīng)級(jí)別的專業(yè)技術(shù)資格，由人事部統(tǒng)一發(fā)放合格證書。 1993年1月，人事部下發(fā)了《人事部關(guān)于印發(fā)<經(jīng)濟(jì)專業(yè)專業(yè)資格考試暫行規(guī)定>及其<實(shí)施辦法>的通知》(人職發(fā)[1993]1號(hào))，決定在經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員中實(shí)行中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試制度。考試工作由人事部和部分專業(yè)主管部門負(fù)責(zé)，日常工作由設(shè)在人事部人事考試中心的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試辦公室負(fù)責(zé)，具體考務(wù)工作委托人事部人事考試中心組織實(shí)施。考試每年舉行一次，考試時(shí)間一般安排在11月初。原則上只在地級(jí)以上城市設(shè)置考場(chǎng)，必要時(shí)可在縣設(shè)置考場(chǎng)?？荚嚳颇吭O(shè)置初級(jí)和中級(jí)均2 個(gè)科目。具體是：初級(jí)：《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》、《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》中級(jí)：《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)理論及相關(guān)知識(shí)》；《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》注：初、中級(jí)《專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》科目均分為工商管理、農(nóng)業(yè)、商業(yè)管理、商業(yè)營(yíng)銷、稅務(wù)、物資、財(cái)政、金融、保險(xiǎn)、運(yùn)輸（水路、公路、鐵路）、人力資源、郵電、房地產(chǎn)、旅行社、價(jià)格管理、飯店管理、工商行政、建筑經(jīng)濟(jì)等18個(gè)專業(yè)。各科試卷均為客觀題，在答題卡上作答。考生應(yīng)考時(shí)可攜帶鋼筆或圓珠筆（黑色或藍(lán)色）、2B鉛筆、橡皮。考試分兩個(gè)半天進(jìn)行，各個(gè)科目的考試時(shí)間均為2個(gè)半小時(shí)?？荚嚦煽?jī)管理參加考試的人員須在1 個(gè)考試年度內(nèi)通過全部科目的考試。報(bào)考條件（一）凡中華人民共和國(guó)公民，遵紀(jì)守法并具有高中畢業(yè)以上學(xué)歷者，均可報(bào)名參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)初級(jí)資格考試。（二）凡中華人民共和國(guó)公民，遵紀(jì)守法并具備下列條件之一者，可報(bào)名參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)中級(jí)資格考試。中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)后從事專業(yè)工作滿十年，取得經(jīng)濟(jì)專業(yè)初級(jí)資格（含1992年年底以前通過國(guó)家考試獲得的經(jīng)濟(jì)員資格或1993年 1月6日前按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定評(píng)聘的初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)職務(wù)）。大學(xué)?？飘厴I(yè)后，從事專業(yè)工作滿6年。大學(xué)本科畢業(yè)后，從事專業(yè)工作滿4年。取得第二學(xué)士位后或研究生班結(jié)業(yè)后，從事專業(yè)工作滿2年；取得碩士學(xué)位后，從事專業(yè)工作滿1年。取得博士學(xué)位。已評(píng)聘非經(jīng)濟(jì)系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的在崗從事經(jīng)濟(jì)工作的人員，可同相應(yīng)經(jīng)濟(jì)專業(yè)職務(wù)的人員一樣，按照以上第1款的規(guī)定，報(bào)名參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)中級(jí)資格考試。報(bào)名時(shí)間及方法報(bào)名時(shí)間一般為4月中旬以前（以當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚥块T公布的時(shí)間為準(zhǔn)）。報(bào)考者由本人提出申請(qǐng)，攜帶有關(guān)證明材料到當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚬芾頇C(jī)構(gòu)辦理報(bào)名手續(xù)。黨中央、國(guó)務(wù)院各部門、部隊(duì)及直屬單位的人員，按屬地原則報(bào)名參加考試。注冊(cè)管理經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格者，由各省、自治區(qū)、直轄市人事（職改）部門頒發(fā)人事部統(tǒng)一印制并用印的《經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書》。該證書在全國(guó)范圍內(nèi)有效。經(jīng)濟(jì)專業(yè)中、初級(jí)資格實(shí)行注冊(cè)登記制度。資格有效期一般為5年。有效期滿，持證者要按規(guī)定主動(dòng)到發(fā)證機(jī)構(gòu)辦理注冊(cè)登記。2005年度經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)考條件一、報(bào)考對(duì)象凡中華人民共和國(guó)公民，符合規(guī)定報(bào)考條件的，可申請(qǐng)參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。二、報(bào)考條件（一）初級(jí)：必須具備高中畢業(yè)（含高中畢業(yè)）以上學(xué)歷。（二）中級(jí)：必須具備下列條件之一：1、中專畢業(yè)從事專業(yè)工作滿10年，取得初級(jí)資格；2、大專畢業(yè)從事專業(yè)工作滿6年；3、大學(xué)本科畢業(yè)從事專業(yè)工作滿4年；4、取得第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)從事專業(yè)工作滿2年；5、取得碩士學(xué)位從事專業(yè)工作滿1年；6、取得博士學(xué)位。以上報(bào)名條件中規(guī)定的專業(yè)工作年限計(jì)算的截止日期為2005年12月31日。中華人民共和國(guó)人事部令第三號(hào)——專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定作者：來源：日期：2005-7-26 17:20:59 專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定第一章總則第一條〔目的〕為加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作管理，保證考試的公平、公正，規(guī)范對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，維護(hù)應(yīng)試人員和考試工作人員合法權(quán)益，根據(jù)有關(guān)法規(guī)制定本規(guī)定。第二條〔專業(yè)技術(shù)人員資格考試〕本規(guī)定所稱專業(yè)技術(shù)人員資格考試，是指由國(guó)務(wù)院人事行政部門或會(huì)同有關(guān)行政部門確定，在全國(guó)范圍內(nèi)統(tǒng)一舉行的與評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)相關(guān)的考試、職業(yè)準(zhǔn)入資格考試和職業(yè)水平認(rèn)證考試。第三條〔對(duì)象〕本規(guī)定所稱應(yīng)試人員，是指根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員資格考試有關(guān)規(guī)定參加考試的人員。本規(guī)定所稱考試工作人員，是指命（審）題、監(jiān)考、主考、巡視、評(píng)卷等人員和考試主管部門及考試機(jī)構(gòu)的有關(guān)工作人員，以及參與考試工作的其他工作人員。本規(guī)定所稱考試主管部門，是指各級(jí)人事行政部門、有關(guān)行政部門以及法律、行政法規(guī)規(guī)定的行業(yè)協(xié)會(huì)或?qū)W會(huì)等。本規(guī)定所稱考試機(jī)構(gòu)，是指經(jīng)批準(zhǔn)的各級(jí)負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員資格考試考務(wù)工作的單位。第四條〔處理要求〕對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，應(yīng)當(dāng)做到事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、手續(xù)完備、適用法規(guī)準(zhǔn)確。第五條〔處理權(quán)限〕考試主管部門、考試機(jī)構(gòu)依據(jù)本規(guī)定對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行認(rèn)定與處理。受考試主管部門或考試機(jī)構(gòu)委托承擔(dān)具體考務(wù)工作的單位，可依據(jù)本規(guī)定對(duì)本考點(diǎn)本科目有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行認(rèn)定與處理。國(guó)務(wù)院人事行政部門負(fù)責(zé)全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作的綜合管理與監(jiān)督。在考試中出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，并造成重大影響的，由考試主管部門會(huì)同考試機(jī)構(gòu)共同處理，并及時(shí)報(bào)告國(guó)務(wù)院人事行政部門；必要時(shí)，國(guó)務(wù)院人事行政部門會(huì)同有關(guān)行政部門參與調(diào)查處理。第二章應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理第六條〔一般違紀(jì)違規(guī)行為處理〕應(yīng)試人員有下列行為之一的，應(yīng)提出警告并責(zé)令改正；經(jīng)警告仍不改正的，責(zé)令離開考場(chǎng)，并給予當(dāng)次該科目考試成績(jī)無效的處理：（一）攜帶規(guī)定以外的物品進(jìn)入考場(chǎng)，或未按規(guī)定放在指定位置的；（二）經(jīng)提醒仍不按規(guī)定填寫（填涂）本人信息的；（三）在試卷規(guī)定以外位置書寫本人信息，或以其他方式標(biāo)注信息的；（四）未在規(guī)定座位參加考試，或未經(jīng)考試工作人員允許擅自離開座位或考場(chǎng)的；（五）未用規(guī)定的紙、筆作答的；（六）以旁窺、交頭接耳、打手勢(shì)等方式傳接信息的；（七）在考試開始信號(hào)發(fā)出前答卷，或考試結(jié)束信號(hào)發(fā)出后繼續(xù)答卷的；（八）在試卷、答題紙、答題卡上填寫不符合本人情況信息的；（九）故意損壞試卷、答題紙、答題卡，或?qū)⒃嚲?、答題紙、答題卡及其他考試用紙張帶出考場(chǎng)的；（十）在考場(chǎng)及禁止的范圍內(nèi)，擾亂考場(chǎng)秩序，影響他人考試的；（十一）其他一般違紀(jì)違規(guī)行為。第七條〔嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為處理〕應(yīng)試人員有下列行為之一的，責(zé)令離開考場(chǎng)，并視情節(jié)輕重給予當(dāng)次全部科目考試成績(jī)無效處理或當(dāng)次全部科目考試成績(jī)無效、2年內(nèi)不得再次參加專業(yè)技術(shù)人員資格考試的處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：（一）偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格的；（二）違反規(guī)定翻閱參考資料,或使用手機(jī)等規(guī)定以外工具的；（三）互相交換試卷、答題紙、答題卡、草稿紙等的；（四）抄襲、協(xié)助他人抄襲試題答案或與考試內(nèi)容相關(guān)資料的；（五）讓他人冒名頂替參加考試的；（六）本人離開考場(chǎng)后，在該考試未結(jié)束前，出賣試卷答案的；（七）與考試工作人員串通作弊或參與有組織作弊的；（八）其他嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為。第三章考試工作人員違紀(jì)違規(guī)行為處理第八條〔一般違紀(jì)違規(guī)行為處理〕考試工作人員有下列情形之一的，停止其繼續(xù)參加當(dāng)年及下一年度考試工作，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的行政處分：（一）不嚴(yán)格掌握?qǐng)?bào)名條件的；（二）擅自提前考試開始時(shí)間、推遲考試結(jié)束時(shí)間及縮短考試時(shí)間的；（三）擅自為應(yīng)試人員調(diào)換考場(chǎng)或座位的；（四）提示或暗示應(yīng)試人員答卷的；（五）未履行職責(zé)，所負(fù)責(zé)考場(chǎng)出現(xiàn)雷同試卷的；（六）未執(zhí)行回避制度的；（七）其他一般違紀(jì)違規(guī)行為。第九條〔嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為處理〕考試工作人員有下列情形之一的，調(diào)離考試工作崗位，不得再?gòu)氖驴荚嚬ぷ鳎⒁暻楣?jié)輕重給予相應(yīng)的行政處分構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任： (一)因命（審）題發(fā)生錯(cuò)誤，造成嚴(yán)重后果的； (二)以不正當(dāng)手段協(xié)助他人取得考試資格的； (三)因失職造成應(yīng)試人員未能如期參加考試，或使考試工作遭受重大損失的； (四)擅自將試卷、答題紙、答題卡、草稿紙等帶出考場(chǎng)或傳給他人的； (五)未認(rèn)真履行職責(zé)，造成考場(chǎng)秩序混亂的； (六)故意損壞試卷、答題紙、答題卡的； (七)擅自更改、編造或虛報(bào)考試數(shù)據(jù)、信息的； (八)泄露考務(wù)實(shí)施工作中應(yīng)當(dāng)保密信息的； (九)在評(píng)閱卷工作中，擅自更改評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)或不按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)卷的； (十)因評(píng)卷工作失職，造成卷面成績(jī)錯(cuò)誤，后果嚴(yán)重的； (十一)指使或縱容他人作弊，或參與考場(chǎng)內(nèi)外串通作弊的； (十二)監(jiān)管不嚴(yán)，使考場(chǎng)出現(xiàn)大面積作弊現(xiàn)象的； (十三)擅自拆啟未開考試卷、答題紙等或考試后已密封的試卷、答題紙、答題卡等的； (十四)利用考試工作之便，以權(quán)謀私或打擊報(bào)復(fù)應(yīng)試人員的； (十五)其他嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為。第十條〔涉密人員違紀(jì)違規(guī)處理〕考試工作人員違反《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》及有關(guān)規(guī)定，造成在保密期限內(nèi)的考試試題、試卷及相關(guān)材料內(nèi)容泄露、丟失的，由有關(guān)部門視情節(jié)輕重，分別給予責(zé)任人和有關(guān)負(fù)責(zé)人行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。第四章相關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為處理第十一條〔個(gè)別作弊試卷認(rèn)定及處理〕在評(píng)卷工作中，發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的試卷為作弊試卷，對(duì)涉及作弊試卷的應(yīng)試人員依照本規(guī)定第六條處理：（一）在卷面做特殊標(biāo)記的；（二）同一試卷前后作答筆跡不一致的；（三）同一科目同一考場(chǎng)試卷答案文字表述、主要錯(cuò)點(diǎn)一致的（即雷同試卷）。第十二條〔考場(chǎng)雷同試卷認(rèn)定及處理〕在評(píng)卷工作中，發(fā)現(xiàn)同一科目同一考場(chǎng)雷同試卷數(shù)量，達(dá)到百分之六十以上的，或發(fā)現(xiàn)集體作弊問題的，取消該考場(chǎng)該科目考試的全部成績(jī)和該考點(diǎn)承辦下一年度專業(yè)技術(shù)人員資格考試的資格。對(duì)該考場(chǎng)涉及試卷雷同或參與集體作弊的應(yīng)試人員依照本規(guī)定第七條處理，有關(guān)考試工作人員依照本規(guī)定第九條處理。第十三條〔考點(diǎn)雷同試卷認(rèn)定及處理〕評(píng)卷工作中發(fā)現(xiàn)同一考點(diǎn)同一科目，有百分之二十以上考場(chǎng)存在雷同試卷的，取消該考點(diǎn)承辦各類專業(yè)技術(shù)人員資格考試的資格。對(duì)該考場(chǎng)涉及雷同試卷應(yīng)試人員依據(jù)本規(guī)定第七條處理，有關(guān)考試工作人員依照本規(guī)定第九條處理。第十四條〔處理權(quán)限〕在評(píng)卷工作中，發(fā)現(xiàn)作弊(或雷同)試卷的，由評(píng)卷領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)考試機(jī)構(gòu)，由考試機(jī)構(gòu)作出處理決定。對(duì)大規(guī)模作弊情況，考試機(jī)構(gòu)提出處理意見，報(bào)考試主管部門，由考試主管部門作出處理決定。第十五條〔提供虛假證明材料行為〕對(duì)提供虛假證明材料或以其他不正當(dāng)手段參加考試，并取得相應(yīng)證書的，由發(fā)證機(jī)關(guān)宣布證書無效，收回證書，并依照本規(guī)定第七條處理。對(duì)其中涉及職業(yè)準(zhǔn)入資格的人員，3年內(nèi)不得再次參加該項(xiàng)考試。第十六條〔替考行為〕代替他人參加考試，是在校生的，通知所在學(xué)校按規(guī)定嚴(yán)肅處理，直至開除學(xué)籍；其他人員，建議所在單位給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，直至開除或解聘。由考試機(jī)構(gòu)向社會(huì)公布其相關(guān)信息、作弊行為等情況。第十七條〔擾亂治安行為〕考試期間有擾亂考場(chǎng)及考試工作場(chǎng)所秩序，威脅、侮辱、誹謗、誣陷他人等行為的，按照《治安管理處罰條例》有關(guān)規(guī)定處理。第十八條〔盜竊行為〕對(duì)盜竊、損毀、傳播在保密期限內(nèi)試題、答案、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)試人員答卷、考試成績(jī)及有關(guān)信息的，由有關(guān)部門依法追究責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。第五章處理程序第十九條〔核實(shí)〕對(duì)應(yīng)試人員和考試工作人員違紀(jì)違規(guī)行為，應(yīng)由兩名以上考試工作人員查實(shí)情況，收集、保存相應(yīng)證據(jù)材料。對(duì)應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為，監(jiān)考人員應(yīng)及時(shí)糾正并如實(shí)記錄，由兩名以上考試工作人員簽字確認(rèn),并當(dāng)場(chǎng)向違紀(jì)違規(guī)人員告之考場(chǎng)記錄內(nèi)容。對(duì)應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)使用的物品，應(yīng)填寫收據(jù)暫留保管。違紀(jì)違規(guī)記錄經(jīng)考點(diǎn)負(fù)責(zé)人簽字認(rèn)定后，報(bào)送考試機(jī)構(gòu)按規(guī)定處理。第二十條〔決定書〕對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為當(dāng)場(chǎng)做出處理決定的，應(yīng)當(dāng)時(shí)告知被處理人，填寫考場(chǎng)違紀(jì)違規(guī)情況記錄單，并由兩名以上考試工作人員簽字認(rèn)定后存檔備查。對(duì)事后作出決定的，應(yīng)制作考試違紀(jì)違規(guī)處理決定書，并及時(shí)送達(dá)被處理人。決定書內(nèi)容包括：被處理人姓名及所在單位名稱，或者被處理單位名稱、地址，處理依據(jù)的事實(shí)和證據(jù)，處理的種類和依據(jù)，處理履行的方式和期限，不服處理決定的救濟(jì)方式，作出處理決定的日期、機(jī)構(gòu)名稱及印章等。第二十一條〔陳述、申辯、復(fù)核〕被處理人或被處理單位，對(duì)所認(rèn)定的違紀(jì)違規(guī)事實(shí)有異議的，有進(jìn)行陳述和申辯的權(quán)利。被處理人或被處理單位對(duì)處理決定不服的，可在收到處理決定之日起15日內(nèi)，向同級(jí)或上一級(jí)考試主管部門或考試機(jī)構(gòu)提出復(fù)核申請(qǐng)。第二十二條〔復(fù)核處理〕接受被處理人或被處理單位提出復(fù)核申請(qǐng)的考試主管部門或考試機(jī)構(gòu)，應(yīng)對(duì)處理決定所認(rèn)定的違紀(jì)違規(guī)事實(shí)和處理依據(jù)進(jìn)行審核，并自受理之日起30日內(nèi)，作出復(fù)核決定。對(duì)事實(shí)認(rèn)定清楚、證據(jù)確鑿、適用法規(guī)正確、程序合法的處理決定，應(yīng)當(dāng)維持。對(duì)事實(shí)認(rèn)定不清、證據(jù)不足、適用依據(jù)錯(cuò)誤、違反處理程序的處理決定，應(yīng)變更或撤銷。因錯(cuò)誤決定對(duì)被處理人或被處理單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)給予補(bǔ)救。第二十三條〔復(fù)議或訴訟〕被處理人或被處理單位對(duì)處理決定或復(fù)核決定不服的，可依法申請(qǐng)行政復(fù)議或提起行政訴訟。第二十四條〔附加處理〕對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員做出的處理決定，由考試機(jī)構(gòu)通知所在單位，由所在單位按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，直至開除或解聘。第二十五條〔備案〕考試主管部門和考試機(jī)構(gòu)，對(duì)本地區(qū)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為作出處理決定的，應(yīng)報(bào)上一級(jí)考試主管部門和考試機(jī)構(gòu)備案。國(guó)務(wù)院有關(guān)行政部門及其考試機(jī)構(gòu)，對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為作出的處理決定，應(yīng)報(bào)國(guó)務(wù)院人事行政部門備案。第六章附則第二十六條〔軍隊(duì)考試〕軍隊(duì)統(tǒng)一組織的專業(yè)技術(shù)人員的相關(guān)考試中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，可參照本規(guī)定執(zhí)行。第二十七條〔地方考試〕地方自行組織的與專業(yè)技術(shù)人員相關(guān)的各項(xiàng)考試中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，可參照本規(guī)定執(zhí)行。第二十八條〔施行〕本規(guī)定自2005年1月1日起施行。本規(guī)定施行之日前發(fā)布的專業(yè)技術(shù)人員資格考試的有關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不一致的，以本規(guī)定為準(zhǔn)。主題詞：專業(yè)技術(shù)人員工作制度規(guī)定分送：各省、自治區(qū)、直轄市人事廳（局），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人事局，副省級(jí)市人事局，國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)人事部門。有關(guān)部委主管部門，各專業(yè)考試考務(wù)管理機(jī)構(gòu)。人事部辦公廳2004年11月11日印發(fā)

浙江保險(xiǎn)經(jīng)濟(jì)師

358 評(píng)論（9） 2小時(shí)前發(fā)布

朱迪迪迪

基本條件（浙江）：1、本科學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)師職稱滿5年或大專學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)師專業(yè)工作滿7年；2、職稱英語綜合B合格或年滿50周歲免試、職稱計(jì)算機(jī)四個(gè)模塊合格或年滿45周歲；3、國(guó)家級(jí)期刊發(fā)表論文兩篇。具體可到省人事廳查閱相關(guān)文件。

230 評(píng)論（9） 7小時(shí)前發(fā)布

zhang太太

2010年浙江省經(jīng)濟(jì)師考試（包括初級(jí)與中級(jí)）報(bào)名時(shí)間：5月12日－26日。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)按報(bào)名系統(tǒng)流程的要求，如實(shí)填寫《2010年度經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》），同時(shí)上傳電子證件照片。上傳電子照片的要求為2008年以后拍攝的本人免冠白底正面彩色證件照，jpg格式，照片的寬和高比例為1：1.4，照片文件大小應(yīng)為10-20k之間，并不大于200×280像素，不小于80×110像素（電子照片處理幫助請(qǐng)見浙江人事考試網(wǎng)首頁的“辦事指南”欄目）。詳情：祝你順利

168 評(píng)論（8） 9小時(shí)前發(fā)布

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