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        阿迪思念
        首頁(yè) > 職業(yè)資格證 > 廣東人力資源管理師經(jīng)濟(jì)師

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        逍遙七星

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        從短期來(lái)比較,人力資源管理師會(huì)好一些,但是從長(zhǎng)期來(lái)說(shuō),經(jīng)濟(jì)師好一些,因?yàn)槿肆Y源的門(mén)檻比較低,容易就業(yè),長(zhǎng)期看,經(jīng)濟(jì)師相對(duì)來(lái)說(shuō)和錢(qián)打交道的機(jī)會(huì)比較多,未來(lái)還是有較大的發(fā)展空間和機(jī)會(huì)。

        廣東人力資源管理師經(jīng)濟(jì)師

        164 評(píng)論(10)

        籃球手仙道彰

        經(jīng)濟(jì)師負(fù)責(zé)本單位財(cái)產(chǎn)物資的統(tǒng)一管理,每年進(jìn)行一次財(cái)產(chǎn)清查,健全保管、領(lǐng)用、維護(hù)、賠償、報(bào)廢、報(bào)損以及人員調(diào)動(dòng)交接制度,保證賬物相符。而人力資源師負(fù)責(zé)組織編制本單位資金的籌集計(jì)劃和使用計(jì)劃,同時(shí)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。經(jīng)濟(jì)師主要考核能否認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家的憲法、法律、法令,是否具備工作人員應(yīng)有的道德品質(zhì)、是否具有做好本職工作的業(yè)務(wù)技能,以及必備的文化知識(shí)和實(shí)際工作能力。而人力資源師主要考核出勤情況、學(xué)習(xí)成績(jī)和工作態(tài)度,完成任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量、效率等。

        287 評(píng)論(11)

        號(hào)仔在廈門(mén)

        您好,很高興為您解答!可以點(diǎn)擊我的名稱,進(jìn)入網(wǎng)校論壇,和大家一起討論一下!希望我的回答能夠幫助您,謝謝!

        148 評(píng)論(10)

        miamia小牛牛

        1、人力資源管理師,主要針對(duì)企業(yè),更多的可以理解為一種職業(yè)資格,即承擔(dān)此工作崗位所需要的技術(shù)等級(jí);2、經(jīng)濟(jì)師,主要針對(duì)企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員,是一種專業(yè)技術(shù)職稱,主要是方便事業(yè)單位相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員對(duì)應(yīng)崗位工資標(biāo)準(zhǔn)來(lái)的;3、事業(yè)單位不承認(rèn)人力資源管理師為職稱等級(jí),無(wú)法對(duì)應(yīng)崗位工資,僅能作為一種輔助證明;企業(yè)看重的則更是你的能力與專業(yè)技術(shù)知識(shí)。4、如果你從事人力資源工作,可以一起復(fù)習(xí),反正兩個(gè)考試的內(nèi)容差不多,經(jīng)濟(jì)師較便宜,考試費(fèi)才120塊。

        317 評(píng)論(8)

        熊熊去哪兒

        人力資源管理師是原勞動(dòng)部的從業(yè)資格證書(shū),或稱為改革后的職業(yè)資格證書(shū),是職業(yè)二級(jí),等同于技師級(jí)人力資源經(jīng)濟(jì)師是人事部的職稱等級(jí)證書(shū),等同于工程系列的工程師級(jí),即中級(jí)職稱至少現(xiàn)在俺們還是不認(rèn)可管理師的

        157 評(píng)論(8)

        健康是福83

        人力資源經(jīng)濟(jì)師是職稱范疇,屬于經(jīng)濟(jì)系列中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),而人力資源管理師則是執(zhí)業(yè)資格范疇。 專業(yè)技術(shù)職務(wù),俗稱職稱,理論上職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力,以及成就的等級(jí)稱號(hào),是反映專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力。就學(xué)術(shù)而言,它具有學(xué)銜的性質(zhì);就專業(yè)技術(shù)水平而言,它具有崗位的性質(zhì)。專業(yè)技術(shù)人員擁有何種專業(yè)技術(shù)職稱,表明他具有何種學(xué)術(shù)水平或從事何種工作崗位,象征著一定的身份。 職稱分為正高級(jí)、副高級(jí)、中級(jí)、助理級(jí)、技術(shù)員級(jí)5個(gè)級(jí)別。包含工程、經(jīng)濟(jì)、政工、審計(jì)、會(huì)計(jì)、衛(wèi)生、教育等系列。 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師按專業(yè)可分為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、商業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政稅收、金融、保險(xiǎn)、運(yùn)輸水路、運(yùn)輸公路、運(yùn)輸鐵路、運(yùn)輸民航、人力資源管理、郵電經(jīng)濟(jì)、房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、旅游經(jīng)濟(jì)、建筑經(jīng)濟(jì)等。 人力資源經(jīng)濟(jì)師就是指經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)。 而力資源管理師指獲得國(guó)家職業(yè)資格證書(shū),從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。 人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí),分別為:四級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格中級(jí))、三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格高級(jí))、二級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格技師)、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格高級(jí)技師)。

        128 評(píng)論(10)

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