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        xiaomakuaipao
        首頁(yè) > 職業(yè)資格證 > 云投集團(tuán)總經(jīng)濟(jì)師待遇

        7個(gè)回答 默認(rèn)排序
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        陽(yáng)澄湖邊

        已采納
        應(yīng)該至少正處吧

        云投集團(tuán)總經(jīng)濟(jì)師待遇

        101 評(píng)論(10)

        szcarol617

        經(jīng)濟(jì)師是一個(gè)職稱,本身沒(méi)有待遇,關(guān)鍵是看聘用你在什么崗位,我的一個(gè)朋友,職稱也是經(jīng)濟(jì)師,擔(dān)任一個(gè)公司的財(cái)務(wù)總監(jiān),年薪四十萬(wàn),待遇還可以吧,而另一個(gè)朋友也是經(jīng)濟(jì)師,在一個(gè)煤礦的經(jīng)營(yíng)辦當(dāng)普通職員,月工資2000多一點(diǎn),待遇就不太理想了。

        84 評(píng)論(12)

        姣姣Devil

        考下中級(jí)經(jīng)濟(jì)師工資一般漲多少?各行各業(yè),我們都能看到經(jīng)濟(jì)師活躍的身影。比如金融、房地產(chǎn)、工商管理等。對(duì)于通過(guò)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試并獲得職稱的從業(yè)人員而言,可以享受到國(guó)家規(guī)定的一定福利待遇。其中增加工資這一項(xiàng)相當(dāng)有吸引力。工資具體漲多少呢?農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)相關(guān)工作人員:比如農(nóng)信社工作人員,考下中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱后,工資立馬漲1—1.5K。你制定好2021年考證學(xué)習(xí)計(jì)劃了嗎?(不等待不求人)搜小程序“經(jīng)濟(jì)師考試通”無(wú)償無(wú)條件、自行領(lǐng)取資料商業(yè)經(jīng)濟(jì)相關(guān)工作人員:比如超市管理人員,拿到中級(jí)經(jīng)濟(jì)師后,工資漲幅為 1-1.5K。財(cái)政稅收經(jīng)濟(jì)相關(guān)工作人員:比如會(huì)計(jì)人員、出納員,獲得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書后,工資可以增加 1-1.5K。建筑行業(yè)經(jīng)濟(jì)相關(guān)工作人員:比如施工單位從業(yè)人員,考下中級(jí)經(jīng)濟(jì)師,工資一般可以增加 1.5-2K。綜上所述,考下中級(jí)經(jīng)濟(jì)師,工資待遇上會(huì)有所提升。由于地區(qū)不同,具體漲幅也會(huì)發(fā)生相應(yīng)變化。大概范圍為 700+,1500+??枷轮屑?jí)經(jīng)濟(jì)師,就業(yè)前景如何?眾所周知,經(jīng)濟(jì)師專業(yè)范圍覆蓋面廣,各行各業(yè)都可以通過(guò)考取經(jīng)濟(jì)師證書提升個(gè)人價(jià)值。因此,中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書持有者,就業(yè)方向十分廣闊,工作崗位較多選擇,也容易跨行業(yè)發(fā)展。比如人力資源、工商管理、財(cái)政等相關(guān)經(jīng)濟(jì)方面的工作崗位,都是中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書持有者可以考慮的就業(yè)方向。比較常見(jiàn)的工作選擇有:企業(yè)報(bào)關(guān)、貨運(yùn)代理業(yè)務(wù)及進(jìn)出口等相關(guān)工作。綜上所述,中級(jí)經(jīng)濟(jì)師就業(yè)前景還是比較可觀的,考下中級(jí)經(jīng)濟(jì)師,擁有更多工作機(jī)遇!

        279 評(píng)論(8)

        Sundy那抹陽(yáng)光

        首先在目前我國(guó)的公司組織架構(gòu)下,通常只有國(guó)企設(shè)置此職位,職位作用類似首席運(yùn)營(yíng)官COO(注意不是CEO)。屬于高級(jí)管理人員,實(shí)權(quán)說(shuō)實(shí)話不太大,但是在國(guó)企中的級(jí)別已經(jīng)很高。如一個(gè)局級(jí)單位,其總經(jīng)濟(jì)師的的級(jí)別為副局級(jí)。從工作職責(zé)來(lái)講,主要負(fù)責(zé):1.對(duì)公司項(xiàng)目成本管理工作進(jìn)行統(tǒng)一的組織、領(lǐng)導(dǎo)與策劃,以堅(jiān)強(qiáng)的成本管理責(zé)任保證體系,保證項(xiàng)目預(yù)算制造成本的實(shí)現(xiàn)。 2.對(duì)公司所有項(xiàng)目成本經(jīng)營(yíng)效益負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。從項(xiàng)目投標(biāo)到項(xiàng)目竣工清算的全過(guò)程,對(duì)公司有關(guān)責(zé)任部門(投標(biāo)、合約、財(cái)務(wù)、資金、工程、技術(shù)、質(zhì)保、資產(chǎn)部)及物資公司、工程協(xié)力公司的成本管理工作進(jìn)行具體的指導(dǎo)與幫助,并對(duì)上述部門及單位對(duì)上述工作的管理力度與效果進(jìn)行監(jiān)督與檢查。 3.經(jīng)常組織召開(kāi)項(xiàng)目成本管理研討會(huì),暴露成本管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)并研究解決的辦法,對(duì)好的管理經(jīng)驗(yàn)及時(shí)組織交流。

        278 評(píng)論(8)

        LiangJin0727

        這個(gè)得看公司實(shí)力規(guī)模 一般8000-2萬(wàn)左右點(diǎn) 這個(gè)待遇主要是看 年底分紅

        325 評(píng)論(13)

        renee的天空

        說(shuō)清楚啊,你那個(gè)項(xiàng)目部的上級(jí)是什么級(jí)別,你們項(xiàng)目部又是什么級(jí)別,上來(lái)就是總經(jīng)濟(jì)師,如果有總經(jīng)濟(jì)師的部門應(yīng)該最少算是處級(jí)單位,總經(jīng)濟(jì)師也算是正處級(jí),但是是技術(shù)職稱,無(wú)人事權(quán)力。

        106 評(píng)論(12)

        樓蘭陶瓷

        回答 您好,首先,在目前中國(guó)公司的組織結(jié)構(gòu)下,通常只有國(guó)有企業(yè)才設(shè)立這個(gè)職位。該職位的角色類似于首席運(yùn)營(yíng)官(注意,它不是首席執(zhí)行官)。它屬于高級(jí)管理人員。說(shuō)實(shí)話不是很有力,但在國(guó)有企業(yè)中已經(jīng)處于很高的水平。例如,在局級(jí)單位,總經(jīng)濟(jì)師的級(jí)別就是副局級(jí)。在工作職責(zé)方面,主要負(fù)責(zé):1、統(tǒng)一組織、領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)劃公司的項(xiàng)目成本管理,以強(qiáng)有力的成本管理責(zé)任保證體系確保項(xiàng)目預(yù)算制造成本的實(shí)現(xiàn)。2、對(duì)公司所有項(xiàng)目的成本效益負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。從工程招標(biāo)到工程竣工結(jié)算的全過(guò)程,對(duì)公司、物資公司、工程合作公司相關(guān)責(zé)任部門(招標(biāo)、合同、財(cái)務(wù)、資金、工程、技術(shù)、質(zhì)量保證、資產(chǎn)部)的成本管理工作提供具體指導(dǎo)和幫助,監(jiān)督檢查上述部門和單位的管理力度和效果。定期組織召開(kāi)項(xiàng)目成本管理研討會(huì),揭露成本管理薄弱環(huán)節(jié),研究解決方案,及時(shí)組織好管理經(jīng)驗(yàn)交流??偨?jīng)濟(jì)師是在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作的高級(jí)管理人員,屬于企業(yè)的高級(jí)管理崗位,即高層領(lǐng)導(dǎo)崗位,對(duì)企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營(yíng)決策起著重要的作用,所以,研究其定位就有著十分重要的意義。1、總經(jīng)濟(jì)師是總經(jīng)理經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的參謀長(zhǎng)。一個(gè)企業(yè)所設(shè)的三總師,分別是經(jīng)營(yíng)活動(dòng)工程技術(shù)、財(cái)務(wù)管理各方面的總參謀,而以總經(jīng)濟(jì)師為主導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),其涉及面廣、影響之大遠(yuǎn)非總工程師、總會(huì)計(jì)師所能比擬。所以,就一定意義來(lái)講,它是企業(yè)總經(jīng)理的第一參謀長(zhǎng),是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的主導(dǎo)參謀。2、是企業(yè)管理的總設(shè)計(jì)師。企業(yè)管理包括計(jì)劃、生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、質(zhì)量、勞動(dòng)人事、工資分配、物資供應(yīng)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等內(nèi)容,只有總經(jīng)濟(jì)師應(yīng)該而又有能力把各項(xiàng)管理有機(jī)地綜合在一起,并使之減少內(nèi)耗,擴(kuò)大積極因素,為企業(yè)始終保持軌道上良性運(yùn)轉(zhuǎn)而努力工作。同時(shí),他也肩負(fù)著定期、不定期對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析作好準(zhǔn)備工作和主講工作,并為正確評(píng)價(jià)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)狀,存在的問(wèn)題、改進(jìn)意見(jiàn)提出主導(dǎo)性意見(jiàn)和建議。

        90 評(píng)論(9)

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