小阿殷-
這個需要兩股東商議而定,不是你想給多少就給多少。就像股票增發(fā),大股東有認購的權力(為保證自己占比不被稀釋),除非他自愿放棄。持有一定股份。當持有股份達到30%,持股可以稱為控股,如果是最大股東還可以稱為相對控股,當持股超過50%,持股可以稱為絕對控股。
北方小漁
回答 您好,我是百度的合作律師,很高興為您服務 提問 總投資30萬 只分2個股 甲投資不干活15萬(甲有2人) 乙投資干活管理15萬(乙有3人) 怎么分 人呢 回答 你參股某一個公司的話。股份占比計算公式:每個股東的出資占總股本的比例=(每個股東出資額÷總投資額)x100%。 持股比例是指出資額占注冊資本金的比例,即出資額/注冊資本金。例如本來注冊資本金為90萬,出資10萬,那持股比例就是10/(90+10),也就是占比10%。股東或者章程另有約定的除外。 持股即持有一定股份。當持有股份達到30%,持股可以稱為控股,如果是最大股東還可以稱為相對控股,當持股超過50%,持股可以稱為絕對控股。 持股比例的計算公式:持股比例=出資額÷注冊資本金舉例:某公司原有注冊金90萬,現(xiàn)在某股東新出資10萬元,則該股東持股比例為10÷(90+10)=10% 持股比例是指出資額占注冊資本金的比例,即:出資額/注冊資本金。例如本來注冊資本金為90萬,出資10萬,那持股比例就是10/(90+10)也就是占比10%。股東或者章程另有約定的除外。年底的分紅也按這個比例進行。 公司向內部職工募集的股份,只限于以下人員購買和持有:(一)公司募集股份時,在公司工作并在勞動工資花名冊上列名的正式職工;(二)公司派往子公司、聯(lián)營企業(yè)工作,勞動人事關系仍在本公司的外派人員; (三)公司的董事、監(jiān)事;(四)公司全資附屬企業(yè)的在冊職工;(五)公司及其全資附屬企業(yè)在冊管理的離退休職工。 希望我的咨詢可以幫助您解決您所遇到的實際問題,如果還有后續(xù)問題我們歡迎您的繼續(xù)咨詢。再次感謝您的咨詢,祝您生活愉快~ 更多12條
重塑新我
問的不清楚,是有新股東想加入還是原股東增資?如果是前者比較復雜,需要評估一下股權價值,評估方法有許多種要看公司的具體經營情況和前景。如果是后者,如果你經營的付出已經通過工資或者其他分配的方式得到了補償,且對方愿意的情況下,還是要按各50%??傊?,多少比例完全是根據公司的運營情況談判的結果。
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