現(xiàn)在本科和碩士的區(qū)別已經(jīng)不大了，基本上應(yīng)屆畢業(yè)生的月基本工資在試用期應(yīng)為900至1100美元，試用期后肯定會(huì)漲一些，一百美元至幾百美元的都有，這個(gè)就主要看所在辦事處或項(xiàng)目的領(lǐng)導(dǎo)了。不過(guò)，應(yīng)屆財(cái)務(wù)人員也有可能會(huì)先在公司機(jī)關(guān)培訓(xùn)學(xué)習(xí)一段時(shí)間，有可能是兩三個(gè)月，這樣的話，出國(guó)就沒(méi)有試用期了。除了基本工資外，在國(guó)外項(xiàng)目上還會(huì)有過(guò)節(jié)費(fèi)（春節(jié)、十一等節(jié)日）、洗理費(fèi)（有的地方也叫零花錢）、高溫補(bǔ)助等，一般來(lái)講，過(guò)節(jié)費(fèi)大約每節(jié)一百至三百美元、洗理費(fèi)每月大約一百至二百美元、高溫地區(qū)補(bǔ)助一般為每月一百至二百美元。不過(guò)，一般人員（除了項(xiàng)目經(jīng)理、副經(jīng)理和總工程師、總經(jīng)濟(jì)師、總會(huì)計(jì)師，以及連續(xù)在海外工作五年以上的員工）每年休假一次，且不能超過(guò)45天。休假方面的待遇，在同行業(yè)中資企業(yè)中算是比較低的。