富士康在國內(nèi)已經(jīng)有很多年，以前說起富士康就會想起深圳富士康，而現(xiàn)在富士康廠區(qū)已經(jīng)有很多處，工人數(shù)十萬。這些工人的工資怎么樣呢。那些在富士康工作五年的員工，能夠拿到多少工資？記得高中畢業(yè)，就有不少沒考上大學的同學到深圳工作去了，后來聽說有幾個人進了富士康。那時他們靠加班可以拿到2000多塊錢，非常羨慕他們。后來大學畢業(yè)聯(lián)系上一個還在富士康工作的同學，他已經(jīng)在富士康工作五年了。后來覺得還是升職掙錢快，于是就開始跟領導們打好關系，好好表現(xiàn)。沒多久就當上了線長，工資漲了不少。再之后幾年也是一直摸爬滾打，在富士康五年后當上了組長，級別到了師級。雖然級別漲了，工資也漲了，但他最后拿到手的工資卻并不多，五年前靠加班還可以拿到3000塊，而現(xiàn)在也是加班卻只能拿到6000塊。富士康需要的人特別多，每天都有招聘，感覺永遠也招不滿人的樣子。由于富士康員工的流動性很大，他們會將招聘進行外包，還有的就是內(nèi)部負責招聘的員工與勞務派遣公司合作，他們都會以富士康的名義進行招聘。派遣工是不買社保，五險一金的，但派遣公司會從你工資里面扣掉買這些的錢，相當于每月他會少給你幾百。吃的一般，刷卡吃飯，卡里有錢，從你工資里預支，但每天只能刷20塊，如果用多了，要付現(xiàn)錢，每天工作12個小時，有加班工資。