以下是中級(jí)經(jīng)濟(jì)師工商管理和人力資源管理兩個(gè)專業(yè)考試從多個(gè)方面的對(duì)比分析：免費(fèi)領(lǐng)取》》》最新經(jīng)濟(jì)師備考資料，助你一年過2科！1、從專業(yè)特點(diǎn)及難度來看（1）人力資源管理①整體難度不大，主要是文字性內(nèi)容，計(jì)算題較少，需記憶類考點(diǎn)較多。②貼近于實(shí)踐，易于理解，容易入門。③實(shí)用性強(qiáng)，學(xué)習(xí)后，對(duì)于人力資源工作有幫助。④考試出題思路比較靈活，尤其是案例分析題，會(huì)把知識(shí)放到特定場(chǎng)景下考查，有一定難度。（2）工商管理①整體難度不大，大部分是理解記憶性內(nèi)容，專業(yè)性不是很強(qiáng)，知識(shí)也比較通用。②計(jì)算題相對(duì)較少，偏向于生產(chǎn)、物流、企業(yè)管理等方面的知識(shí)講解。③案例分析題考查思路、章節(jié)相對(duì)比較固定，容易拿分。④歷年經(jīng)濟(jì)師考試中，工商管理專業(yè)的通過人數(shù)是相對(duì)較高的。2、從適合報(bào)考人群來看（1）人力資源管理適合從事人力資源或者是有意向從事人力資源管理的考生，也適合零基礎(chǔ)、計(jì)算能力較弱想考經(jīng)濟(jì)師比較的簡(jiǎn)單科目的考生。（2）工商管理適合沒有基礎(chǔ)但是想考經(jīng)濟(jì)師，大學(xué)學(xué)習(xí)商業(yè)經(jīng)濟(jì)類專業(yè)、相關(guān)管理專業(yè)或者從事物流、電子商務(wù)、管理相關(guān)工作的考生。優(yōu)質(zhì)體驗(yàn)課開始報(bào)名了！詳情直接戳》》》經(jīng)濟(jì)師限時(shí)特惠課程3、從考試內(nèi)容來看（1）人力資源管理教材內(nèi)容共19章。主要考核組織激勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計(jì)與組織文化、戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績(jī)效管理、薪酬管理、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)力市場(chǎng)、工資與就業(yè)、人力資本投資理論、勞動(dòng)合同管理與特殊用工、社會(huì)保險(xiǎn)法律、社會(huì)保險(xiǎn)體系、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁、法律責(zé)任與行政執(zhí)法、人力資源開發(fā)政策等內(nèi)容。（2）工商管理教材內(nèi)容共11章。主要考核企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)決策、公司法人治理結(jié)構(gòu)、市場(chǎng)營(yíng)銷與品牌管理、分銷渠道管理、生產(chǎn)管理、物流管理、技術(shù)創(chuàng)新管理、人力資源規(guī)劃與薪酬管理、 企業(yè)投融資決策及重組、電子商務(wù)、國(guó)際商務(wù)運(yùn)營(yíng)等內(nèi)容。以上就是與【經(jīng)濟(jì)師工商管理和人力資源哪個(gè)好考】相關(guān)的全部?jī)?nèi)容，想要了解更多經(jīng)濟(jì)師考試資訊，歡迎大家前往高頓教育經(jīng)濟(jì)師頻道。