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        Doris翼尋尋
        首頁 > 職業(yè)資格證 > 經(jīng)濟師估計量的性質(zhì)

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        小小千尋小尼瑪

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        招聘管理在人力資源管理中的地位和作用  在人力資源管理這個大系統(tǒng)中,招聘管理是其中的一個子系統(tǒng)而且是最基礎的始發(fā)系統(tǒng),它決定著組織中今后各項人力資源管理業(yè)務能否順利開展?!?(一)招聘管理在企業(yè)中的地位  人是一切管理工作的基礎。人員招聘管理工作之所以處于組織中人力資源管理工作的基礎地位,是由人員招聘工作的內(nèi)容和在人力資源管理中的地位決定的?! τ谛鲁闪⒌钠髽I(yè)來說,人員配置無疑是企業(yè)運轉(zhuǎn)的前提條件。如果不能招聘到一定數(shù)量和質(zhì)量的員工,完不成企業(yè)的人員配備,企業(yè)就無法運營。對于已運轉(zhuǎn)的企業(yè)來說,企業(yè)環(huán)境的變化和戰(zhàn)略目標及企業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,都要求企業(yè)的人力資源系統(tǒng)呈開放狀態(tài),不斷輸入和輸出人力資源,使企業(yè)的各個崗位上都能及時配以合適的人才,以保證企業(yè)形成健康的生產(chǎn)力,支撐企業(yè)戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),形成可持續(xù)發(fā)展的能力?!?(二)招聘管理在人力資源管理中的作用 具體在人力資源管理中,招聘管理的作用主要表現(xiàn)在以下幾點: 1. 有效的招聘管理可以提高員工的滿意度和降低員工流失率。“一開始就聘用到合適的人員,會給用人單位帶來可觀的利益。據(jù)估計,這種經(jīng)濟收益相當于現(xiàn)有生產(chǎn)力水平的6%~20%”。甚至有專家認為,特別是在小型組織中,招聘管理的有效與否可能就是造成盈利和虧損差別的關鍵所在??傊?,有效的招聘管理意味著員工將與他的崗位相適應,企業(yè)和所從事的工作能帶給他較高的工作滿意度和組織責任感,進而會減少員工曠工、士氣低落和員工流動現(xiàn)象。 2. 有效的招聘管理會減少員工的培訓負擔。新招聘的員工,猶如制造產(chǎn)品的原材料,其基本素質(zhì)的高低、技能和知識的掌握程度、專業(yè)是否對口等,對員工的培訓及使用都有很大影響。如果企業(yè)的人員招聘工作做得不好,引進了素質(zhì)較差或?qū)I(yè)不對口的員工,在對其培訓時不但要花費更多的培訓成本,而且在之后由于本身與崗位的差距等都會給企業(yè)帶來長期沉重的負擔。相反,素質(zhì)較好、知識技能較高、專業(yè)對口的員工接受培訓的效果就會較好,培訓后成為合格員工,創(chuàng)造高績效的幾率也較高。 3. 有效的招聘管理會增強團隊工作士氣。組織中大多數(shù)工作不是由員工單獨完成,而是由多個員工共同組成的團隊完成。這就要求組織在配備團隊成員上,應了解和掌握員工在認知和個性上的差異狀況,按照工作要求合理搭配,使其能夠和諧相處,創(chuàng)造最大化的團隊工作績效。所以,有效的招聘管理會增加團隊的工作士氣,使團隊內(nèi)部員工能彼此配合默契,愉快和高效率地工作。 4. 有效的招聘管理會減少勞動糾紛的發(fā)生率。員工在工作中不可避免地要和上司、同事、下級以及客戶產(chǎn)生工作上的聯(lián)系。在工作關系的處理上,員工自身由于工作技能、受教育程度、專業(yè)知識上的差異,處理語言、數(shù)字和其他信息能力上的差異,特別是氣質(zhì)、性格上的差異,為了利益發(fā)生勞動糾紛是不可避免的。倘若我們嚴把招聘關,盡量按照企業(yè)文化的要求去招聘員工,使新員工不僅在工作上符合崗位的任職資格,而且在個性特征和認知水平上,特別是自身利益追求上也符合組織的需求,就會降低勞動糾紛的發(fā)生率。 5. 有效的招聘管理會提高組織的績效水平。利用規(guī)范的招聘程序和科學的選拔手段,可以吸引和保留住組織真正需要的優(yōu)秀人才。優(yōu)秀的員工是不需要工作環(huán)境適應期的,他們的共同特點就是能夠很快地轉(zhuǎn)變角色,進入狀態(tài),能夠在很短的時間內(nèi)創(chuàng)造工作成績而不需要做大量的培訓。可以說,創(chuàng)造員工的高績效,推動組織整體績效水平的提高,是一個組織追求有效招聘管理的最高境界。

        經(jīng)濟師估計量的性質(zhì)

        135 評論(9)

        仁義小紅累不愛

        經(jīng)濟師是什么?簡單來講,經(jīng)濟師是一種職稱,即從事經(jīng)濟專業(yè)的人員,經(jīng)過考試、評審后獲得的一種職稱,是對從事經(jīng)濟領域工作的人的一種工作能力上的評定。它和工程師、會計師的稱謂一樣,屬于某一領域?qū)I(yè)人士的職務名稱之一。 而經(jīng)濟師工作面很廣,主要是從事經(jīng)濟類工作。在我國,要想取得“經(jīng)濟師”職稱,需要參加“經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試”,也就是我們常說的經(jīng)濟師考試??荚囃ㄟ^后獲得其資格證,便可以競聘經(jīng)濟師職稱,獲得經(jīng)濟師職稱以后,單位會給予相應職務。經(jīng)濟師里面分很多專業(yè),分別為:工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、財政稅收、金融、保險、運輸經(jīng)濟、人力資源管理、旅游經(jīng)濟、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟、知識產(chǎn)權,考生只需要在這10個專業(yè)中根據(jù)需要任選其一即可。不同的專業(yè),其定位和職業(yè)發(fā)展方向也各不相同。考生可根據(jù)自己的崗位來選擇經(jīng)濟師具體的專業(yè)??己髓b定級別分為初級、中級、副高級、正高級。目前獲得證書模式,正高級經(jīng)濟師為評審,副高級經(jīng)濟師為考評結(jié)合,初級和中級經(jīng)濟師為“以考代評”。經(jīng)濟師有什么用?1、增加知識,促進就業(yè),簡歷加分,具備基本的條件和入職資格;2、學術和社會收益:證明專業(yè)水平高度,帶來的專業(yè)地位和職業(yè)水平的社會聲譽;3、升職利器:考取經(jīng)濟師可以提高自身的晉升空間,從事管理層必備,在晉升和轉(zhuǎn)崗等方面具有基本條件和資格的作用,有的企事業(yè)單位會通過評定職稱來決定薪資級別或決定晉升。4、經(jīng)濟收益:在國有企業(yè)和事業(yè)政府單位,可根據(jù)經(jīng)濟師職稱級別晉升相應的工資級別,級別越高加薪就越多,工資上漲范圍在500~2000元之間。5、全國認可,包含專業(yè)廣泛,適用度高,任何崗位都可以選擇其對應的考試專業(yè);6、可用于積分入戶:在一些大城市可以享受積分落戶加分或辦理工作居住證的政策,如上海、廣州、深圳等一線城市。7、經(jīng)濟專業(yè)中級資格證書是考評高級經(jīng)濟師的前提條件。此外,還可以參加銀行從業(yè)考試還可以免考一門科目,還能直接報考中級會計職稱考試,無需工作年限。8、根據(jù)2019年新政策,考取經(jīng)濟師證書后,可享個人所得稅扣除項。經(jīng)濟師申報時可以選擇繼續(xù)教育下“職業(yè)資格繼續(xù)教育”進行申報扣稅,按3600元/年(年度匯算清繳)扣除。經(jīng)濟師考試介紹經(jīng)濟師考試也稱作經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試,每年11月初舉行,實行全國統(tǒng)一考試制度,由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評分標準。資格考試設置兩個級別:經(jīng)濟專業(yè)初級資格、經(jīng)濟專業(yè)中級資格。參加考試并成績合格者,獲得相應級別的專業(yè)技術資格,由人事部統(tǒng)一發(fā)放合格證書。經(jīng)濟師報考指南:網(wǎng)頁鏈接經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試每個級別均設《經(jīng)濟基礎知識》和《專業(yè)知識與實務》兩個科目,其中《專業(yè)知識與實務》包括工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、財政稅收、金融、保險、運輸經(jīng)濟、人力資源管理、旅游經(jīng)濟、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟、知識產(chǎn)權,考生只需要在這10個專業(yè)中根據(jù)工作需要任選其一即可。考試題型全部為客觀題;中、初級均實行電子化考試,考生全部在計算機上進行作答。什么人可以報名經(jīng)濟師考試?報名參加經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試的人員應遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī),貫徹落實黨和國家方針政策,具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神。報名參加初級考試的人員還須具備國家教育部門認可的高中畢業(yè)(含高中、中專、職高、技校)以上學歷。報名參加中級考試的人員還須具備下列條件之一:(一)具備博士學位;(二)具備碩士學位,從事相關專業(yè)工作滿1年;(三)具備第二學士學位或研究生班畢業(yè),從事相關專業(yè)工作滿2年;(四)具備大學本科學歷或?qū)W士學位,從事相關專業(yè)工作滿4年;(五)具備大學??茖W歷,從事相關專業(yè)工作滿6年;(六)高中畢業(yè)或中等專業(yè)學校畢業(yè),取得經(jīng)濟系列初級職稱,從事相關專業(yè)工作滿10年。看完上面這些,相信你對經(jīng)濟師已經(jīng)有了一定了解!2020年人社部發(fā)布了新版《經(jīng)濟專業(yè)技術資格規(guī)定和考試實施辦法》,將原有的15個專業(yè)調(diào)整為了10個專業(yè),考試成績改為了2年有效期。此外,人社部還發(fā)布文件,深化改革了經(jīng)濟師職稱制度。從這些大動作可以看出,國家對經(jīng)濟專業(yè)人才隊伍建設的新要求,對經(jīng)濟師考試的重視。未來,經(jīng)濟師考試也許會越來越嚴格,難度也許會提升,但這也說明了“經(jīng)濟師”的不可替代性!所以,趕緊上車吧,爭取早日拿下它,為自己的未來謀求更多機會和發(fā)展。

        300 評論(11)

        en20120705

        中級經(jīng)濟師好考嗎?難還是不難?這不是一個能簡單回答的問題。我們可以從各個方面分析一下:1、考試內(nèi)容中級經(jīng)濟師考試設置兩個科目《經(jīng)濟基礎知識》和《專業(yè)知識與實務》,考試內(nèi)容側(cè)重于考察教材中基礎知識的理解,考核的是廣度而非深度。雖然近兩年中級經(jīng)濟師考試出題越來越靈活,越來越細,但是只要提早開始預習,掌握好教材內(nèi)容,注重好的學習方法和技巧,通過考試基本是沒有問題的。2、考生背景對于本身就是經(jīng)濟專業(yè)畢業(yè),從事經(jīng)濟工作多年的人來說,肯定不算難!但對非經(jīng)濟專業(yè)畢業(yè),現(xiàn)在又想考的人來說,還是有點難度的。不過小編認為只要肯花時間,認真?zhèn)淇迹歼^中級經(jīng)濟師并沒有想象中的難。畢竟我們很多學員都是零基礎、非專業(yè)的考生報考一次通關的。3、考試性質(zhì)眾所周知,考職稱對升職加薪是有一定幫助的。很多人在考職稱時都會首選經(jīng)濟師考試。原因是中級經(jīng)濟師考試可以以考代評,拿證后直接評定中級職稱。而在如今同等級的中級職稱類考試中(例如會計、審計等),經(jīng)濟師的考試難度算是相對簡單的了。3、成績有效期中級經(jīng)濟師兩個科目必須在一個考試年度內(nèi)同時通過,一年同時通過兩個科目,對于很多在職考生來說,也許算是一個難點。但時間都是擠出來的不是嗎?如果你真的擔心時間不夠,那不妨跟著網(wǎng)校老師的視頻課程來,老師會對歷年考點重點難點進行提煉講解,尤其精講班,是歷屆在職學員的通關利器。并且網(wǎng)校課程隨時隨地可以學習,上下班的公交上、地鐵上就把考試課程復習了,臨考前再做幾套模擬題,想不過都不行啊!所以對于沒基礎、時間不夠,又想考經(jīng)濟師的考生來說,報名參加網(wǎng)課是最佳選擇,也是不二的選擇。其實每個考生的情況不一樣答案也都不一樣,要相信越努力的人越幸運。

        112 評論(12)

        solomuse2012

        第七章 土壤調(diào)查成果的應用1,土壤調(diào)查成果應用:一,土壤調(diào)查制圖成果在發(fā)展土壤科學中的應用1、土壤發(fā)生分類學科的發(fā)展與土壤調(diào)查有密切的關聯(lián)2、土壤制圖理論和技能的提高是土壤調(diào)查的直接成果 土壤制圖技術和土壤圖內(nèi)涵的發(fā)展3、土壤調(diào)查是土壤與土地資源評價的基礎二,土壤調(diào)查成果在農(nóng)業(yè)規(guī)劃中的應用1、低產(chǎn)田改良規(guī)劃 2、農(nóng)田水利規(guī)劃 3、平整土地規(guī)劃 4、肥料規(guī)劃三,土壤調(diào)查成果在農(nóng)業(yè)管理中的應用1, 土壤特性揭示及其利用改良中的調(diào)查工作高產(chǎn)土壤調(diào)查成果的應用 有障礙因素土壤的調(diào)查和改良2,名、特、優(yōu)產(chǎn)品土宜調(diào)查成果的應用四,土壤調(diào)查成果在工程建設中的應用1,土體成因、年代對工程性質(zhì)影響的調(diào)查 2、土體結(jié)構(gòu)、構(gòu)造對工程性質(zhì)的影響3、地基用土的調(diào)查 4、筑路用土的評價五,土壤與環(huán)境質(zhì)量調(diào)查成果在污染防治中的應用答案二: 了解土壤調(diào)查成果在那些方面應用土壤調(diào)查成果的應用很廣泛,概括起來可用于土壤資源的開發(fā);土壤資源的持續(xù)利用;土壤資源的整治和保護;土地資源評價與分等定級等范圍,為農(nóng)業(yè)耕作、畜牧業(yè)和林業(yè)的規(guī)劃和管理,為工程建設和各種各樣專門目的研究,如廢水處理效果的解釋;以及土地的適宜性評價和城市、區(qū)域規(guī)劃等服務。第九章 土壤資源評價1,土壤資源評價的目的與原則目的:摸清土壤資源底細,合理利用與保護土人資源,充分發(fā)揮土壤資源的生產(chǎn)潛力。三個層次:1、土壤自然適宜性評價;2、土壤市場潛力評價;3、土壤經(jīng)濟評價。原則:1、土壤生產(chǎn)力高低評價;2、土壤資源對農(nóng)林牧業(yè)的適宜性評價;3、土壤資源對農(nóng)林牧業(yè)的限制性因素和強度評價;4、綜合分析和主導因素相結(jié)合的評價。2, 土壤資源評價愛的程序和步驟一, 劃分評價單元 土壤資源評價的評價單元是土壤資源評價的基本單位。在進行土壤資源評價之前,先要確定土壤資源評價的單元。有四種確定的基本方法:以土壤類型為基礎,以土壤資源類型為基礎,以土地利用現(xiàn)狀為基礎,以評價因素的組合為確定基礎。二, 選擇評價因素及確定權重 應從影響土壤利用的自然因素、經(jīng)濟因素、社會因素和生產(chǎn)潛力因素四個方面來選擇。自然因素:包括地形地貌,土壤特征,氣候因素。經(jīng)濟因素:包括農(nóng)林牧業(yè)的單位面積產(chǎn)量和產(chǎn)值、投入產(chǎn)出比等。社會因素:包括生產(chǎn)方式及條件、人土比、勞土比、農(nóng)業(yè)年收入及其所占比重等。生產(chǎn)潛力因素:光溫理論單產(chǎn)、現(xiàn)有最高產(chǎn)量、現(xiàn)有復種指數(shù)、多層多種程度預測等。三, 確定評價指標 采用模糊線性隸屬函數(shù)圖的方法和經(jīng)驗方法來確定。土壤資源的分布范圍很廣,在不同的地區(qū),對于不同的利用對象,評價因素等級的指標會有很大的差異。因此,應在專家經(jīng)驗和實地調(diào)查的基礎上進行綜合分析,依據(jù)區(qū)域土壤資源的屬性特點進行劃分。四, 評定土壤資源質(zhì)量等級 可以是定性的評定或定量的評定。方法有文字評述法,參數(shù)法及數(shù)理統(tǒng)計方法等。3,評價指標的確定;確定土壤評價單元的方法:以土壤類型為基礎確定、以土壤資源類型為基礎、以土地利用現(xiàn)狀為基礎、以評價因素的組合土壤資源評價的因素包括:自然因素;社會因素;經(jīng)濟因素;生產(chǎn)力潛力因素.各評價因素權重的確定方法:經(jīng)驗評分法、回歸分析、層次分析法、主因子分析法。4,,土壤資源評價的方法:文字評述法、參數(shù)法(累積積分法、權重數(shù)定級法、斯托利指數(shù)法)、數(shù)理統(tǒng)計方法(聚類分析法、模糊綜合評判法、因子數(shù)學模式法)。5,土壤質(zhì)量評價的原則與依據(jù)一,土壤質(zhì)量三個層次1、土壤生產(chǎn)力:提高植物和生物生產(chǎn)力的能力;2、環(huán)境質(zhì)量:土壤降低環(huán)境污染物和病菌損害的能力;3、動物健康:影響動植物和人類健康的能力。二,原則:1, 針對性原則2, 適宜性與限制性相結(jié)合的原則3, 主導因素與綜合因素相結(jié)合的原則4, 有利于指導生產(chǎn)的原則5, 等間差異性與等內(nèi)相對一致性原則6, 科學性與可操作性原則三,依據(jù):1, 土壤屬性是土壤質(zhì)量評價的主要依據(jù)2, 土壤及農(nóng)、林、牧利用所處的環(huán)境條件和農(nóng)田基本建設條件3, 土壤的自然產(chǎn)量4, 土壤資源的利用現(xiàn)狀6,土壤適宜性評價的概念、評價方法與體系一,土壤適宜性:一定土壤類型與規(guī)定用途的和諧度。二,土壤適宜性評價:以特定土壤利用為目的,評價土壤適宜性的過程。土壤質(zhì)量評價是土壤適宜性評價的基礎。二,土壤適宜性評價的方法及體系1,土壤適宜性分類體系 按三級分類法表示:適宜性綱,適宜性類、適宜性等三級。 土壤利用適宜性評價分類體系:2個綱,4個類,13等。綱 類 等適宜綱(S) 宜農(nóng)類(SA) 高度宜農(nóng)類,中等宜農(nóng)類,臨界宜農(nóng)類 宜林類(SF) 高度宜林類,中等宜林類,臨界宜林類 宜牧類(SP) 高度宜牧類,中等宜牧類,臨界宜牧類不適宜綱(N) 不宜農(nóng)林牧類(N) 當前不宜農(nóng)等、永久不宜農(nóng)等、不宜林等、不宜牧等。2,土壤適宜性評價體系 一般采用三級系統(tǒng):零級系統(tǒng)(第一層次):主要劃分依據(jù)是地理分布構(gòu)成的水熱條件及生物氣候條件或農(nóng)業(yè)耕作制度上的差異。一級系統(tǒng)(第二層次):主要按土壤對農(nóng)、林、牧的適宜性劃分。二級系統(tǒng)(第三層次):以土壤對某種具體用途的適宜性程度、限制因素的作用大小劃分按多層次續(xù)分系統(tǒng),采用“土壤適宜性區(qū)---土壤適宜性類---土壤適宜性”等三級體系。土壤適宜性區(qū):土壤適宜性分區(qū),主要依據(jù)地貌、氣候、土壤、植被等自然條件,其次是土壤利用現(xiàn)狀及其特點,再次是土壤利用的經(jīng)濟社會狀況。土壤適宜性等級:是在土壤適宜性類的范圍內(nèi),反映土壤的適宜程度和生產(chǎn)潛力的高低。宜農(nóng)土壤:一等土壤:對農(nóng)業(yè)利用無限制或少限制,質(zhì)量好。這類土壤地形平坦、土壤肥力高、水熱條件好,在當?shù)鼐鶎倩巨r(nóng)田或易于建成基本農(nóng)田,在正常耕作管理措施下一般都能獲得較好的產(chǎn)量。 二等土壤:對農(nóng)業(yè)利用有一定的限制,質(zhì)量中等,需進行一定改造才能建成或墾為基本農(nóng)田,或者需要一定的保護措施,以免產(chǎn)生土壤退化。 三等土壤:對農(nóng)業(yè)利用有較大的限制,質(zhì)量差。勉強可以農(nóng)業(yè)利用,需采取措施大力改造后,才能成為基本農(nóng)田?;蛘咴趪栏癖Wo下才能進行農(nóng)業(yè)生產(chǎn),否則易發(fā)生土壤退化。(宜林土壤和宜牧土壤等級劃分參考以上。)3,土壤適宜性評價因子及其指標土壤適宜性評價的基本參評因素由土壤的氣候、地質(zhì)地貌、土壤、水文、植被等要素構(gòu)成,還受社會經(jīng)濟和技術經(jīng)濟條件的影響。第十章 土地資源調(diào)查1,土地資源:是指目前或可預見的未來能夠產(chǎn)生價值的土地。2,土地資源調(diào)查:就是運用土地資源學的學科知識,借助于測繪遙感與制圖學方面的技術手段,查清各類土地資源的數(shù)量、質(zhì)量、空間分布狀況以及它們之間的發(fā)生規(guī)律和相互關系,為綜合農(nóng)業(yè)區(qū)劃、區(qū)域土地資源評價、國民經(jīng)濟發(fā)展的長遠規(guī)劃,以及土地資源的科學管理等服務。3,土地資源調(diào)查的目的、任務 目的:對土地資源的類型、數(shù)量、質(zhì)量、空間分布、生產(chǎn)潛力及其利用和管理的狀況進行綜合考察的一項基礎性的工作。任務:1,調(diào)查各類土地資源的數(shù)量及其空間分布,包括各級用地單位的土地總面積和土地類型面積及其空間分布等;2,查清土地資源的質(zhì)量及土地各構(gòu)成要素的基本情況,并進行綜合評價、分等分級;3,根據(jù)土地利用現(xiàn)狀的分析和土地評價的結(jié)果,提出區(qū)域土地資源合理開發(fā)利用、整治、管理的意見和具體的規(guī)劃方案;3, 提交土地利用現(xiàn)狀圖、土地類型圖、土地適宜性圖、土地生產(chǎn)潛力圖以及土地資源的構(gòu)成要素圖等專題系列圖件。4, 土地資源調(diào)查的內(nèi)容:一, 土地利用現(xiàn)狀調(diào)查 二,土地資源構(gòu)成要素調(diào)查 三,綜合性土地資源調(diào)查與評價5, 土地資源調(diào)查的一般工作程序:一, 準備工作1, 組織專業(yè)隊伍;2,制定工作計劃;3,調(diào)查資料的準備;4,工具、材料準備。二,外業(yè)調(diào)繪1,線路勘察;2,制定工作分類系統(tǒng);3,室內(nèi)預判;4,地類調(diào)繪;5,補測;6,樣區(qū)調(diào)繪驗證。三,內(nèi)業(yè)工作1, 轉(zhuǎn)繪工作;2,量算面積;3,編圖與圖面整飾;4,成果整理。四,檢查驗收1, 外業(yè)調(diào)繪和補測地物為重點檢查對象,包括各種地類的判別、地類界線、精度、線狀地物量測、新增地物的補測、外業(yè)調(diào)查手薄等;2, 內(nèi)業(yè)工作著重檢查轉(zhuǎn)繪精度、面積量算精度、成圖質(zhì)量等。6,我國土地利用現(xiàn)狀分類系統(tǒng):一,1984年,全國農(nóng)業(yè)區(qū)劃委員會頒發(fā)了《土地利用現(xiàn)狀調(diào)查技術規(guī)程》,該規(guī)程中的土地分類系統(tǒng)按兩級進行分類,統(tǒng)一編碼排列。第一級按照國民經(jīng)濟部門用地構(gòu)成,將全國土地利用劃分為8個類型;第二級按照土地利用條件和方式,劃分為46個類型;在進行的土地利用現(xiàn)狀調(diào)查工作中,各地需要在全國二級分類的基礎上,補充三級以至四級利用類型,以反映區(qū)域間土地利用特征的差異性;一般縣級土地利用調(diào)查分類至三級,鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下的土地利用現(xiàn)狀調(diào)查,往往分類至四級。二,土地利用類型分為:1, 農(nóng)業(yè)用地 2,非農(nóng)業(yè)用地 3,未利用土地三,按開發(fā)程度分為:1,已開發(fā)利用土地 2,待開發(fā)利用的土地 3,難以利用的土地四,2002年1月1日頒布了新的《全國土地分類》,采用三級分類體系。一級類設3個,即農(nóng)用地、建設用地、未利用地。二級類設15個,三級地類設71個,在原來兩個土地分類二級地類基礎上調(diào)整、歸并、增設。答案二: 土地利用現(xiàn)狀分類(分類階段、大概知道不同時期分類);土地利用現(xiàn)狀分析分類:(1)土地利用結(jié)構(gòu);(2)土地開發(fā)利用程度;(3)土地集約經(jīng)營程度;(4)土地利用效果。我國幾個分類階段我國土地利用現(xiàn)狀分類系統(tǒng)(1)1984年的分類體系;(2)2001年的新土地分類試用體系;(3)2005年新土地分類體系。7,各土地利用類型航、衛(wèi)片解譯標志的確定一,全色航、衛(wèi)片土地利用類型判讀標志1,耕地:明顯田塊幾何形狀影像;新翻耕土色發(fā)暗,干燥土色較淺;有農(nóng)作物的色調(diào)較深,隨作物成熟色調(diào)變淺;土壤水分高,色調(diào)較灰暗;水田呈塊狀和柵格狀。2,園地:單顆呈顆粒狀,整個果園呈棋盤狀的點網(wǎng)圖形。山區(qū)果樹呈念珠狀;桑園呈條狀或方格狀圖形;茶園不能分清單株,影像為黑、白相間,黑色為茶樹行,白色為行間空白地。3,林地:林地在春夏攝影時呈黑灰色顆粒狀,稀處呈淺灰色空地。針葉林呈塔狀,陰影為圓錐圖形,色為淺黑色或者黑色。闊葉林陰影呈橢圓形,色灰白或者深灰色。灌木林沒有明顯的立體感和顆粒狀?;馃E地色為灰白色,采伐跡地有規(guī)則的幾何圖形,為灰白色。4,牧草地:呈均勻的深灰色,形狀不規(guī)則,紋理光滑平坦。5,居民點及工礦用地:與大比例尺的地形圖上所繪的輪廓相似。6,交通用地:鐵路呈淺灰色或灰色的線狀;公路為白色或淺灰色的帶狀;山區(qū)公路常有迂回曲折的形狀;土路色調(diào)較暗,呈淺灰色的彎曲路線,小路更為曲折,寬度不等也不規(guī)則。7,水域:不同的水有不同的色調(diào)。8,未利用土地:色調(diào)較淺,呈灰色和灰白色。鹽堿地在干燥季節(jié)呈灰白色或白色斑紋,春季呈深灰色。沼澤地一般有黑,白,灰三種色夾雜;裸巖石呈灰白色或淺灰色,形狀不規(guī)則。二,彩色航、衛(wèi)片土地利用類型解譯標志目前多采用的為彩紅外航片和各類型的多光譜衛(wèi)星遙感影像。紅彩外航片主要是基于地表綠色植被對近紅外波段的強烈反射和水體對其的較大吸收來對各土地利用類型進行識別。一般耕地、林地、園地、草地等植被覆蓋度較大的土地利用類型,表現(xiàn)為色彩鮮艷的紅色,而沒有植被覆蓋的地類如水域,建設用地等則表現(xiàn)為暗色調(diào)。8,土地利用現(xiàn)狀分析一,土地利用結(jié)構(gòu)分析1, 土地農(nóng)業(yè)利用率=農(nóng)業(yè)(農(nóng)、林、牧、漁)用地面積/ 總土地面積 *100%2, 土地非農(nóng)業(yè)利用率=非農(nóng)業(yè)用地總面積/總土地面積 *100%3, 溝、林、路、渠占地比率=溝、林、路、渠占地面積/耕地面積 *100%4, 復種指數(shù)=全年農(nóng)作物總播種面積/耕地面積 *100%5, 農(nóng)、林、牧用地結(jié)構(gòu)比例=耕地面積:林地面積:牧地面積二,土地開發(fā)利用程度1, 土地墾殖率=耕地面積/總土地面積 *100%2, 森林覆蓋率=成林土地面積/總土地面積 *100%3, 草場載畜量=各種牲畜總頭數(shù)/草場面積 *100%三,土地集約經(jīng)營程度1, 單位耕地面積用工量=年用工量/耕地面積 *100%2, 單位耕地面積化肥施用量=化肥施用量/耕地面積 *100%3, 放養(yǎng)密度=魚類(或其他水產(chǎn)品)放養(yǎng)數(shù)量/養(yǎng)殖水面面積 *100%五, 土地利用效果1, 單位播種面積產(chǎn)量或產(chǎn)值=某作物產(chǎn)量/某作物播種面積 *100%2, 單位土地面積凈產(chǎn)值=(農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)值-消耗的生產(chǎn)資料價值)/土地面積 *100%3, 單位土地面積純收入=(農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)值-生產(chǎn)成本)/土地面積第十一章 土地資源評價1, 土地資源評價的概念:又可稱土地評價:是在土地資源調(diào)查、土地類型劃分完成以后,在對土地各構(gòu)成因素及綜合體特征認識的基礎上,以土地合理利用為目標,根據(jù)特定的目的或針對一定的土地用途來對土地的屬性進行質(zhì)量鑒定和數(shù)量統(tǒng)計,從而闡明土地的適宜性程度、生產(chǎn)潛力、經(jīng)濟效益和對環(huán)境有利或不利的后果,確定土地價值的過程。 2, 土地資源評價的目的和任務 目的:1、查清土地資源的數(shù)量,為區(qū)域綜合開發(fā)治理提供依據(jù);2、為土地利用規(guī)劃提供依據(jù);3、為土地管理服務。任務:1,土地利用規(guī)劃 2,土地交易 3,土地稅收 4,土地補償5,土地分等定級與估價 6,土地管理 7,估計土地利用 8,評判經(jīng)營好壞3, 土地資源評價的類型 :土地生產(chǎn)潛力評價、 土地適宜性評價 、土地經(jīng)濟評價。土地資源評價的過程及工作流程 準備階段、中間階段、最后階段評價的一般過程包括:1, 綜合分析待評區(qū)域的自然條件、人類需要和社會經(jīng)濟條件,提出土地利用的主要類型;2, 分析土地利用或主要作物類型對土地和環(huán)境條件的要求;3, 通過土地資源綜合調(diào)查,得到土地的質(zhì)量和特征;4, 比較土地利用要求和土地的質(zhì)量特征;5,進行經(jīng)濟效益和投入產(chǎn)出分析,確定土地的適宜性程度和等級,提出土地管理和改良的措施,進行優(yōu)化土地的利用分析。5,土地生產(chǎn)潛力的概念:指在一定自然條件或社會經(jīng)濟條件下,土地生產(chǎn)對人類有用的生物產(chǎn)品或經(jīng)濟產(chǎn)品的潛在能力。是土地潛在的生產(chǎn)力。5個含義:光合生產(chǎn)潛力 光溫生產(chǎn)潛力 氣候生產(chǎn)潛力 氣候—土壤生產(chǎn)潛力 現(xiàn)實生產(chǎn)潛力 土地生產(chǎn)潛力綜合評價一般采用、評價等級劃分; 分級分為8級(Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ、Ⅵ、Ⅶ、Ⅷ)。1, 光合生產(chǎn)潛力:指單位時間,單位面積的土地,在空氣中二氧化碳含量正常,其他環(huán)境因子均處于最佳狀態(tài)時,具有理想群體結(jié)構(gòu)的高效植物品種的光合器官以最大速率攝取太陽能,根據(jù)光合理論計算可能獲得的最大產(chǎn)量。2, 光溫生產(chǎn)潛力:采用最好的農(nóng)業(yè)技術措施,充分利用光能和溫度條件,在一定時期內(nèi)單位面積的可能產(chǎn)量。3, 氣候生產(chǎn)潛力:實際存在的氣候條件下,采用高水平的栽培管理措施和施肥技術,充分利用自然氣候資源,在一定時間內(nèi)的單位面積土地上可能獲得的產(chǎn)量。4, 氣候—土壤生產(chǎn)潛力:是在自然氣候條件下某土壤上可能得到的作物最高產(chǎn)量。5, 現(xiàn)實生產(chǎn)潛力:是指在現(xiàn)實條件下作物可能實現(xiàn)的產(chǎn)量水平。6,土地適宜性的概念:土地針對某種特定利用方式是否適宜,如果適宜,其適宜程度如何,作出等級的評定。7,土地適宜性評價的目的、任務和原則:目的:是為土地利用總體規(guī)劃和土地科學管理服務的,為土地利用現(xiàn)狀分析、土地利用結(jié)構(gòu)和布局調(diào)整、土地利用規(guī)劃分區(qū)以及土地利用工程設計等提供科學的依據(jù)。任務:(1)對利用現(xiàn)狀做適宜性評價;(2)對土地利用類型的后備資源做適宜性評價。原則:1比較原則2針對性原則;3區(qū)域性和綜合性原則;4持續(xù)利用原則;5因地制宜原則8,土地適宜性評價系統(tǒng):(包括兩大類)一, 聯(lián)合國娘農(nóng)組織的土地評價綱要;二, 我國土地適宜性評價系統(tǒng)。 我國土地適宜性評價系統(tǒng):分綱、類、等、型共4級。 綱:適宜綱(S)、不適宜綱(N)。等(分類系統(tǒng)的核心):高度適宜等(Ⅰ)、中度適宜等(Ⅱ)、勉強適宜等(Ⅲ)。9,土地適宜性評價的程序:主要分為三個主要階段:準備階段;調(diào)查和分析階段;成果整理階段。一, 準備工作; 組織工作班子,制定評價計劃,收集有關資料和圖件。二, 指定土地用途或利用方式;三, 確定各種土地用途或利用方式對土地性質(zhì)的要求和限制性;四, 劃分土地評價單元;五, 確定土地評價單元的土地性質(zhì);六, 評定各土地評價單元對指定用途的適宜性等級;七, 分析評價結(jié)果對社會經(jīng)濟和環(huán)境的影響;八, 校核評價結(jié)果;九, 最終確定評價結(jié)果;十, 整理評價結(jié)果。10,土地經(jīng)濟評價的概念:指運用經(jīng)濟指標對土地質(zhì)量進行評定。類型:區(qū)域土地經(jīng)濟評價;單項土地經(jīng)濟評價。11,土地經(jīng)濟評價指標:一,單位土地面積的產(chǎn)量、產(chǎn)值;二,凈產(chǎn)值、純收入級差收入; 單位面積凈產(chǎn)值=(產(chǎn)品產(chǎn)值-消耗的生產(chǎn)資料價值)/土地面積 *100% 單位面積土地純收入=(產(chǎn)品產(chǎn)值-生產(chǎn)成本)/土地面積 *100%三,費用償還率和成本效果系數(shù)。 費用償還率=產(chǎn)品產(chǎn)值/(活勞動耗費+物化勞動耗費)*100% 成本效果系數(shù)=純收入/總成本12,土地評價經(jīng)濟指標體系:指標類、指標組和具體指標。13, 土地等級評定的劃分土地等級評定的方法:1. 定性法:以磚家評價系統(tǒng)為主,即在磚家的幫助下,依評價目的,通過討論、評論,選定參評因子和分級標準,然后對評價單元所具有的屬性進行逐個分析、歸類和分等定級。步驟:(1)劃分土地評價單元;(2)編制土地評價參評因子分級表;(3)制定等級劃分的標準;(4)評定各評價單元的等級。2. 定量法:參數(shù)法:根據(jù)土地評價的目的,選取有關的土地特性和其他社會經(jīng)濟要素特征,并分別給出數(shù)字值,以數(shù)字值來代替參評因子;然后按照數(shù)學規(guī)律將這些數(shù)值加以綜合,產(chǎn)生性能指數(shù);最后將這種指數(shù)按大小次序排列對土地進行分等,用以反映土地質(zhì)量的高低。經(jīng)驗指數(shù)和法的步驟:(1)參評因子權重的確定;(2)參評因子等級指數(shù)的確定;(3)各參評因子指數(shù)求和;(4)土地及土壤等級的判定。

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        zhangzhangdd

        中級經(jīng)濟師職稱是所有中級職稱中相對比較好考的,中級經(jīng)濟師沒有太高的專業(yè)壁壘,只考兩科、全是客觀題,滿分140分、考到84分即合格,所以中級經(jīng)濟師職稱是好考的?!爸屑壗?jīng)濟師”是我國職稱之一,屬于經(jīng)濟師類別。要取得“中級經(jīng)濟師”職稱,需要參加“經(jīng)濟專業(yè)技術資格考試”。考試每年舉行一次,考試時間一般安排在11月初。經(jīng)濟專業(yè)技術資格實行全國統(tǒng)一考試制度,由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評分標準。中級經(jīng)濟師資格考試設置兩個級別:經(jīng)濟專業(yè)初級資格、經(jīng)濟專業(yè)中級資格。參加考試并成績合格者,獲得相應級別的專業(yè)技術資格,由人事部統(tǒng)一發(fā)放合格證書。

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        非非1227

        經(jīng)濟師就是從事經(jīng)濟方面工作的人。經(jīng)濟師工作面很廣,主要是從事經(jīng)濟類工作?,F(xiàn)在經(jīng)濟師考試有18個專業(yè):初、中級《專業(yè)知識和實務》科目均分為工商管理、農(nóng)業(yè)、商業(yè)管理、商業(yè)營銷、稅務、物資、財政、金融、保險、運輸、人力資源、郵電、房地產(chǎn)、旅行社、價格管理、飯店管理、工商行政、建筑經(jīng)濟等18個專業(yè)。經(jīng)濟專業(yè)技術資格實行全國統(tǒng)一考試制度,由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一評分標準。資格考試設置兩個級別:經(jīng)濟專業(yè)初級資格、經(jīng)濟專業(yè)中級資格。參加考試并成績合格者,獲得相應級別的專業(yè)技術資格,由人事部統(tǒng)一發(fā)放合格證書。考經(jīng)濟師可以用于評定職稱、積分落戶、升職加薪、高管待遇、獲得學術和社會收益等。

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