黃二小要奮斗
近幾年，建筑工程行業(yè)的迅猛發(fā)展是如今造價(jià)工程師緊缺的根本原因。2019造價(jià)證書市場需求量依然很大，國家規(guī)定，一個(gè)造價(jià)工程師只能接受一個(gè)單位的聘請，市場需求存在嚴(yán)重缺口。國家對造價(jià)工程師實(shí)行準(zhǔn)入類職業(yè)資格制度，納入國家職業(yè)資格目錄。凡從事工程建設(shè)活動(dòng)的建設(shè)、設(shè)計(jì)、施工、造價(jià)咨詢等單位，必須在建設(shè)工程造價(jià)工作崗位配備造價(jià)工程師。市場缺口大，眾多從事建設(shè)工程領(lǐng)域的公司，紛紛以高薪酬，高福利爭奪造價(jià)工程師這一高級人才。由于建筑市場不斷地?cái)U(kuò)大，所以造價(jià)工程師的需求量也不斷的增加，目前仍然處于“供不應(yīng)求”的狀態(tài)。還有一個(gè)原因是人才質(zhì)量的問題，因?yàn)閺氖略靸r(jià)行業(yè)需要的是經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)一名優(yōu)秀的造價(jià)工程師需要3至5年的時(shí)間。有著多年工作經(jīng)驗(yàn)及大型商業(yè)項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)的造價(jià)工程師是企業(yè)更希望得到的人才。那么這個(gè)時(shí)候想要脫穎而出，你就需要考一個(gè)造價(jià)工程師證書來證明自己的能力。
小軒3636
回答 造價(jià)工程師前景分析：1、近年來，建筑工程行業(yè)發(fā)展迅猛，催生巨大的人才市場需求，造價(jià)工程師一直處于人才緊缺狀態(tài)。數(shù)據(jù)顯示，全國預(yù)計(jì)造價(jià)工程師需求在100萬人以上，由于考試要求嚴(yán)格，資質(zhì)審查細(xì)密，迄今全國已取得住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部頒發(fā)的注冊造價(jià)工程師資格證者只有15萬余人，人才缺口巨大。2、政策層面，從事建設(shè)活動(dòng)的單位有沒有在冊的造價(jià)工程師是能否從事相關(guān)業(yè)務(wù)的關(guān)鍵，企業(yè)求賢若渴。但由于這類專業(yè)技術(shù)人員實(shí)難尋覓，在所有房地產(chǎn)、建筑行業(yè)人才需求中，注冊造價(jià)工程師是最搶手的“香餑餑”，成為建筑、工程施工等企業(yè)競相追逐的對象，造價(jià)工程師的身價(jià)也一路攀升，眾多企業(yè)開出20萬元以上的年薪，資深造價(jià)工程師年薪可達(dá)40萬以上。3、由于考證難度高、通過率低，證書含金量頗高?？歼^了造價(jià)師執(zhí)業(yè)資格證書，意味著項(xiàng)目全過程管控、商務(wù)談判、項(xiàng)目管理等專業(yè)能力達(dá)到了一定水準(zhǔn)，同時(shí)還熟悉了工程經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)等及相關(guān)法律。不管是新入工程造價(jià)領(lǐng)域的小白，還是職場老手，手握“造價(jià)師執(zhí)業(yè)資格證”，想敲開建筑工程行業(yè)知名公司的大門，會(huì)加分不少的。 擴(kuò)展資料-4Gj9row-8x9uBqIvsEA
道生一，三代二
造價(jià)工程師就業(yè)前景2016年國務(wù)院取消造價(jià)員考試，使得造價(jià)工程師剛性需求增加，市場缺口加大。同時(shí)國家規(guī)定，一個(gè)造價(jià)工程師只能接受一個(gè)單位的聘請，市場需求存在嚴(yán)重缺口。凡從事工程建設(shè)活動(dòng)的建設(shè)、設(shè)計(jì)、施工、造價(jià)咨詢等單位，必須在建設(shè)工程造價(jià)工作崗位配備造價(jià)工程師。市場缺口大，眾多從事建設(shè)工程領(lǐng)域的公司，紛紛以高薪酬，高福利爭奪造價(jià)工程師這一高級人才。在項(xiàng)目投資多元化、提倡建設(shè)項(xiàng)目全過程造價(jià)管理的今天，無疑造價(jià)工程師的作用和地位日趨重要。執(zhí)業(yè)方向1、建設(shè)項(xiàng)目投資估算、概算、預(yù)算、結(jié)算、決算及工程招標(biāo)標(biāo)底價(jià)、投標(biāo)報(bào)價(jià)的編制或?qū)徍恕?、建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)評價(jià)和后評價(jià)、設(shè)計(jì)方案技術(shù)經(jīng)濟(jì)論證和優(yōu)化、施工方案優(yōu)選和技術(shù)經(jīng)濟(jì)評價(jià)。3、工程造價(jià)的監(jiān)控。4、工程經(jīng)濟(jì)糾紛的鑒定。5、工程變更及合同價(jià)的調(diào)整和索賠費(fèi)用的計(jì)算。6、工程造價(jià)依據(jù)的編制和審查。7、國務(wù)院建設(shè)行政主管部門規(guī)定的其他業(yè)務(wù)。工程造價(jià)專業(yè)就業(yè)單位工程造價(jià)專業(yè)的學(xué)生畢業(yè)后可在工程(造價(jià))咨詢公司、建筑施工企業(yè)(乙方)、建筑裝潢裝飾工程公司、工程建設(shè)監(jiān)理公司、 房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、設(shè)計(jì)院、會(huì)計(jì)審計(jì)事務(wù)所、政府部門企事業(yè)單位基建部門(甲方)等企事業(yè)單位。從事工程造價(jià)招標(biāo)代理、 建設(shè)項(xiàng)目投融資和投資控制、工程造價(jià)確定與控制、投標(biāo)報(bào)價(jià)決策、合同管理、工程預(yù)(結(jié))決算、工程成本分析、工程咨詢、 工程監(jiān)理以及工程造價(jià)管理相關(guān)軟件的開發(fā)應(yīng)用和技術(shù)支持等工作。以上就是廣建筑才網(wǎng)小編為大家?guī)淼脑靸r(jià)工程師發(fā)展前景解析，以及造價(jià)工程師的就業(yè)單位，希望能對大家有所幫助，如需了解更多建筑行業(yè)的資訊，歡迎持續(xù)關(guān)注廣建筑才網(wǎng)。
喵喵咩咩喔喔
工程造價(jià)專業(yè)就業(yè)前景主要是在建筑、房地產(chǎn)類企業(yè)從事工程估價(jià)、招標(biāo)管理、投標(biāo)報(bào)價(jià)、工程監(jiān)理、工程結(jié)算工作。關(guān)于發(fā)展前景我們可以從整個(gè)行業(yè)內(nèi)的一句行話來理解，這個(gè)行話就是“工程未動(dòng)，造價(jià)先行”，意思是工程還沒有開始做，還沒有開始施工，但是我們要對這個(gè)工程先進(jìn)行估算，進(jìn)行可行性研究報(bào)告的編制，看看這個(gè)項(xiàng)目能否可行，所以造價(jià)就可以看到了，他是第一個(gè)要做的事，所以非常重要。另外從造價(jià)工程師本身的素質(zhì)來說不僅關(guān)系到工程的質(zhì)量和成本，另外還關(guān)系到工程是否能夠成功，是否能夠順利地開展下去。所以可見，造價(jià)工程師非常重要，在行業(yè)內(nèi)是舉足輕重的，這是他的發(fā)展空間。但是從目前行業(yè)上，我們都要求從全過程進(jìn)行成本控制，在成本管理的各個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中，造價(jià)工程師處于一個(gè)非常重要的地位，所以按照發(fā)展空間來說是非常有前景的，而且注冊造價(jià)工程師的規(guī)模數(shù)量也不大，所以也鼓勵(lì)廣大網(wǎng)友去學(xué)習(xí)，去提升自己，也歡迎大家選擇建設(shè)工程教育網(wǎng)，我們盡快從一個(gè)基本的預(yù)算人員早日成為注冊造價(jià)工程師。
依錢錢512
工程造價(jià)屬于建筑類的行業(yè)，行業(yè)就業(yè)率相對來說是比較高的，而且比較穩(wěn)定。很多女孩子都做這個(gè)工作，大概能占到60%的比例。有人說，這樣的就業(yè)情況是無奈之舉。其實(shí)，這是因?yàn)閷υ靸r(jià)工程這個(gè)行業(yè)不了解。從行業(yè)的發(fā)展來看的話，工程造價(jià)是一個(gè)非常有前途的職業(yè)。而且，具有非常明顯的優(yōu)勢。接下來，咱們就從發(fā)展、就業(yè)、薪酬三方面來說一下，工程造價(jià)到底有沒有前途。相信，看完之后，大家就會(huì)安心了，也會(huì)同意工程造價(jià)是一個(gè)有前途的職業(yè)。1、發(fā)展。從事工程造價(jià)的人，一般會(huì)按照算量員—造價(jià)員—造價(jià)師這樣的晉升渠道來規(guī)劃自己的職業(yè)。從發(fā)展來看，這行存在明顯的優(yōu)勢，主要包括：競爭：工程造價(jià)的門檻比較高，競爭像其他行業(yè)那么激烈。工作相對輕松：造價(jià)員不用天天跑工地，適合女孩子。含金量：含金量比較高，有造價(jià)員的證是很容易實(shí)現(xiàn)職業(yè)轉(zhuǎn)換的。2、就業(yè)。缺口一直很大，雖然經(jīng)濟(jì)情況可能不樂觀。但是，建筑行業(yè)的人才一直處于短缺的狀態(tài)。造價(jià)工程師的需求量，截止到14年，全國需求量達(dá)100萬人以上。但是目前注冊的造價(jià)工程師，僅有10萬人。從就業(yè)比例來看，造價(jià)工程師一直處于一個(gè)寬松的狀態(tài)。3、薪酬。大數(shù)據(jù)顯示，造價(jià)工程師的薪資待遇一直不錯(cuò)。1~3年的造價(jià)人員，平均薪酬可以達(dá)到4000-6000元；5年以上的，可以達(dá)到6000-8000元；而造價(jià)工程師，平均薪酬都在10000元以上。
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