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不能。想要評高級經(jīng)濟師職稱,還需要先通過高級經(jīng)濟師考試。免費領(lǐng)取》》》最新經(jīng)濟師備考資料,助你一年過2科!1、高級經(jīng)濟師考試的報名條件具備下列條件之一者,可以報名參加高級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試:(1)具備大學(xué)專科學(xué)歷,取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后,從事與經(jīng)濟師職責(zé)相關(guān)工作滿10年;(2)具備碩士學(xué)位,或第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè),或大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后,從事與經(jīng)濟師職責(zé)相關(guān)工作滿5年;(3)具備博士學(xué)位,取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后,從事與經(jīng)濟師職責(zé)相關(guān)工作滿2年。取得會計、統(tǒng)計、審計中級專業(yè)技術(shù)資格,符合以上學(xué)歷、年限條件的,可以報名參加高級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試。另外,取得房地產(chǎn)估價師、咨詢工程師(投資)、土地登記代理人、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、銀行業(yè)專業(yè)人員中級職業(yè)資格,可對應(yīng)中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格;取得資產(chǎn)評估師、稅務(wù)師職業(yè)資格等相關(guān)中級職業(yè)資格,可根據(jù)《經(jīng)濟專業(yè)人員職稱評價基本標(biāo)準(zhǔn)條件》規(guī)定的學(xué)歷、年限條件對應(yīng)中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格,并可作為報名參加高級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試的條件。優(yōu)質(zhì)體驗課開始報名了!詳情直接戳》》》經(jīng)濟師限時特惠課程2、高級經(jīng)濟師合格標(biāo)準(zhǔn)高級經(jīng)濟師的考試科目為《高級經(jīng)濟實務(wù)》一門,滿分為100分,考到60分及以上即為通過。3、高級經(jīng)濟師評審人力資源社會保障部負(fù)責(zé)確定初級、中級和高級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試全國統(tǒng)一合格標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)國家戰(zhàn)略需求,人力資源社會保障部可以單獨劃定相關(guān)地區(qū)經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試合格標(biāo)準(zhǔn)。各省級人力資源社會保障部門可根據(jù)本地區(qū)人才需求狀況,確定本地區(qū)本年度參加高級經(jīng)濟師(高級人力資源管理師、高級知識產(chǎn)權(quán)師)評審的使用標(biāo)準(zhǔn)。各地區(qū)、各部門及具有經(jīng)濟系列高級職稱評審權(quán)的用人單位按照經(jīng)濟專業(yè)人員職稱評價標(biāo)準(zhǔn)條件開展高級經(jīng)濟師職稱評審。以上就是與【考過中級經(jīng)濟師之后的你,能不能直接評高級,怎么評】相關(guān)的全部內(nèi)容,想要了解更多經(jīng)濟師考試資訊,歡迎大家前往高頓教育經(jīng)濟師頻道。
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評審條件分四部分。第一條適用范圍本條適用于從事工業(yè)、農(nóng)業(yè)、商業(yè)、水利、建筑、餐旅、物資、供銷、交通、運輸、貿(mào)易、財政、金融、保險、證券、稅務(wù)、工商、文化、出版、計劃、房地產(chǎn)、信息、咨詢、資產(chǎn)、資本動作、產(chǎn)權(quán)管理、人力資源、價格管理、經(jīng)濟研究等經(jīng)濟專業(yè)工作中評審高級經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格的專業(yè)技術(shù)人員。第二條思想政治條件遵守國家法律和法規(guī),有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,任現(xiàn)職期間考核合格以上。第三條學(xué)歷、資歷條件評審高級經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格的人員須具備下列條件之一:1、獲得博士學(xué)位,取得經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格后,受聘經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上。2、碩士學(xué)位7年以上、獲得大學(xué)本科學(xué)歷10年以上,取得經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格后,受聘經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上。3、獲得大學(xué)專科后學(xué)歷,從事本專業(yè)工作20年以上,取得經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格后,受聘經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上。4、獲得中專學(xué)歷后,從事本專業(yè)工作25年以上,取得經(jīng)濟師技術(shù)資格后,受聘經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上。第四條專業(yè)技術(shù)工作能力條件評審高級經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格的人員,任現(xiàn)職期間,須具備下列條件: 1.熟悉有關(guān)經(jīng)濟法規(guī)和相關(guān)法律規(guī)定,有較高的政策理論水平和豐富的經(jīng)濟專業(yè)工作實踐經(jīng)驗,能提出有重要價值的政策性意見,獨立解決重要經(jīng)濟活動中的實際問題,在經(jīng)濟管理方面業(yè)績顯著。2.主持較大項目工作,解決過經(jīng)濟管理上的重大問題,取得顯著成效,主要經(jīng)濟指標(biāo)連續(xù)上升。
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回答 您好哦,高級經(jīng)濟師評審標(biāo)準(zhǔn): 一、工作能力與經(jīng)歷 (1)具有系統(tǒng)、扎實的經(jīng)濟專業(yè)理論知識,掌握相關(guān)專業(yè)知識,了解國家宏觀經(jīng)濟政策,熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)及國際慣例。 (2)及時了解、掌握國內(nèi)外現(xiàn)代經(jīng)濟理論、方法和發(fā)展趨勢,在實際工作中,能夠運用現(xiàn)代管理方法和手段,指導(dǎo)和改進本單位、本部門經(jīng)濟管理工作。 (3)對從事的專業(yè)領(lǐng)域有較深入的研究,能發(fā)現(xiàn)和解決經(jīng)濟活動中出現(xiàn)的重大問題,并能從理論上加以分析、判斷、歸納和總結(jié)。 (4)業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷須具備下列條件之一:1、主持企業(yè)、事業(yè)單位經(jīng)營管理工作2年以上。2、作為骨干參與企業(yè)、事業(yè)單位經(jīng)營管理工作3年以上。3、主持或作為骨干參與完成1項省級以上或2項省轄市級重點攻關(guān)項目或重點工程項目。4、主持或作為主要完成人承擔(dān)1項省部級以上或2項省轄市(廳)級科研課題或?qū)n}調(diào)研報告。5、作為業(yè)務(wù)骨干長期從事經(jīng)濟工作,取得突出的工作業(yè)績。 二、理論知識水平 符合下列條件之一: (1)公開出版經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè)學(xué)術(shù)著作1部,每部本人撰寫5萬字以上(獨著或第一作者)。 (2)在全國中文核心期刊上發(fā)表經(jīng)濟專業(yè)論文2篇;或在省部級以上公開發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表經(jīng)濟專業(yè)論文3篇;或在省部級以上公開發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表經(jīng)濟專業(yè)論文2篇,并在省部級以上經(jīng)濟專業(yè)學(xué)術(shù)會議上宣讀2篇。本條中所有論文均要求為獨著或第一作者,論文每篇不少于3000字。 (3)主持編寫經(jīng)濟、管理或相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)教材2部,每部本人撰寫5萬字以上,正式出版發(fā)行,并在實際工作中應(yīng)用。 三、業(yè)績成果 符合下列條件中的2條以上: (1)在經(jīng)濟工作中成效顯著,研究成果獲國家級獎或省部級一、二等獎1項,或省部級三等獎、省轄市(廳)級一等獎2項以上。 (2)主持企業(yè)經(jīng)營管理工作3年以上,企業(yè)的經(jīng)營管理達到省內(nèi)先進水平,企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模、銷售收入、利潤、上繳稅收、凈資產(chǎn)收益率等主要經(jīng)濟指標(biāo)連續(xù)3年持續(xù)穩(wěn)定增長。 (3)主持或作為主要完成人,大力推進技術(shù)進步和技術(shù)創(chuàng)新,有2種以上高新技術(shù)產(chǎn)品或適銷新產(chǎn)品面市,取得較好的經(jīng)濟效益或社會效益。 (4)主持企業(yè)經(jīng)營管理工作期間,重視資源節(jié)約和環(huán)境保護工作,改善經(jīng)營管理,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),促進技術(shù)進步,企業(yè)單位產(chǎn)品能耗和主要污染物排放達到全省同行業(yè)先進水平。 (5)主持或作為主要完成人在某一領(lǐng)域或某一專項工作中,大膽改革,積極創(chuàng)新,為提高單位經(jīng)營管理水平和決策水平作出了主要貢獻,取得了良好的經(jīng)濟效益或社會效益,受到上級部門表彰。 (6)主持或作為主要完成人,完成1項省級或2項省轄市(廳)級重點攻關(guān)項目、重點工程項目,投產(chǎn)后達到設(shè)計指標(biāo),取得較好的經(jīng)濟效益,并通過有關(guān)主管部門驗收。 (7)主持或作為主要完成人,制定2項區(qū)域或行業(yè)發(fā)展規(guī)劃,得到采用,并正式印發(fā)實施。 (8)主持或作為主要完成人,承擔(dān)1項省部級或2項省轄市(廳)級科研課題、專題調(diào)查研究報告,被相關(guān)部門采用。 (9)長期從事社會中介工作,具備國家規(guī)定的相應(yīng)職(執(zhí))業(yè)資格,主持完成5個以上大型企事業(yè)管理咨詢報告,或主持完成1項國家級或2項省部級重點攻關(guān)項目或重點工程項目可行性研究報告或評估報告,并被有關(guān)部門采納,且業(yè)績突出。 (10)長期從事經(jīng)濟工作,成績突出,獲得省轄市以上“五一勞動獎?wù)隆?、“先進工作者”、“勞動模范”等榮譽稱號。 以上是評定條件哦,供您參考哦 希望回答對您有所幫助哦哦 更多23條
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經(jīng)濟師具體可以從事如下的工作 1、投資司決定投資某個項目時候位里的經(jīng)濟師就要開始做市場調(diào)查了,對調(diào)查結(jié)果和進行有關(guān)預(yù)測,并給出參考建議。 2、分析:公司在某個項目的執(zhí)行當(dāng)中,經(jīng)濟師需要對過程和結(jié)果進行分析,提供分析報告給公司,為以后的決策提供科學(xué)的依據(jù)和建議。 3、拍賣等經(jīng)濟計劃:很多公司都有重要的經(jīng)濟計劃,如對其他公司的收購等,政府的土地拍賣等。需要全程參與策劃。 4、年度計劃的制定與指導(dǎo):對企業(yè)的年度經(jīng)濟計劃完成情況進行指導(dǎo),需要制定一些方法來指導(dǎo)公司完成生產(chǎn)和經(jīng)營目標(biāo),對無效的經(jīng)營和生產(chǎn)需要制止。 經(jīng)濟師是我國職稱之一,一般是對經(jīng)濟從業(yè)人員的考評之一,在獲得經(jīng)濟師職稱后享有了其國家規(guī)定的待遇。有了經(jīng)濟師合格證那么就可以參加單位經(jīng)濟師崗位競聘了。 經(jīng)濟師是我國職稱之一,一般是對經(jīng)濟從業(yè)人員的考評之一,在獲得經(jīng)濟師職稱后享有了其國家規(guī)定的待遇。有了經(jīng)濟師合格證那么就可以參加單位經(jīng)濟師崗位競聘了。 經(jīng)濟師的工作的方向一各類企業(yè)的口、報關(guān)、貨運代務(wù)及商務(wù)管理等工作,適宜從事公司、投資咨詢公司、銀行、各類企業(yè)證券部及理財、會計等工作。工商管理是經(jīng)濟師其中的一個專業(yè),經(jīng)濟師考試共分工商管理、農(nóng)業(yè)、商業(yè)、財政稅收、金融、保險、運輸、人力資源管理、郵電、房地產(chǎn)、旅游、建筑12個專業(yè)。cq.yd119.cn 經(jīng)濟師作為一種職稱,它能提高支撐所有者的待遇和威望。作為高級經(jīng)濟師,一般待遇6000以上,大城市在8000以上,上市公司待遇更高。經(jīng)濟師按照國家規(guī)定享有一定的待遇,由用人單位按月發(fā)給,由崗位津貼、書報費、交通費等構(gòu)成。工商管理是經(jīng)濟師其中的一個專業(yè),經(jīng)濟師考試共分工商管理、農(nóng)業(yè)、商業(yè)、財政稅收、金融、保險、運輸、人力資源管理、郵電、房地產(chǎn)、旅游、經(jīng)濟師作為一種職稱,經(jīng)濟師證書能夠提高待遇和威望,作為高級經(jīng)濟師,一般待遇6000以上的工資。 經(jīng)濟師的就業(yè)方向一般為類的進出口、報關(guān)、貨理業(yè)務(wù)及商務(wù)管理等工作,從事證券公司、投資咨詢公司、銀行、各類企業(yè)證券部及理財、會計等的工作。 指導(dǎo)企業(yè)做好市場調(diào)查和市場預(yù)測,研究企業(yè)資本的投資方向,就目前市場環(huán)境提供決策供企業(yè)參考。分析企業(yè)計劃執(zhí)行過程和結(jié)果,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),為總經(jīng)理的經(jīng)營決策提供科學(xué)依據(jù)和建議。對企業(yè)及下屬企業(yè)的投資的可行性報告進行經(jīng)濟效益評估,提出審核意見。 研究、制定企業(yè)的中、長期發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實施研究企業(yè)及下屬企業(yè)的運作,分析和評價企業(yè)人力、物力、財力的利用效率,提出發(fā)揮增產(chǎn)節(jié)約潛力和提高經(jīng)濟效益的整改意見、措施。領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實施。
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