經(jīng)濟(jì)師人力資源管理師精講
Dianping達(dá)人0459
派大海綿
yjqs221990
關(guān)于考經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)的疑惑 1、考過(guò)人力資源管理師，還要考經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)嗎？ 人力資源管理師二級(jí)證書為上崗證書，也就是職業(yè)資格證書，但該證書并不具備評(píng)定職稱的效用。如果你考證是為了獲得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格，且需要評(píng)定職稱，那建議是考取中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書的。 如果您已經(jīng)考過(guò)了人力資源管理師，還是可以再報(bào)考經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)的。這兩個(gè)考試在內(nèi)容上有很多重合的地方，尤其是人力資源管理師的專業(yè)技能部分(六章)與中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力的第二部分(4-10)章是重合度較高的。如果您已經(jīng)考過(guò)了人力資源管理師，再報(bào)考經(jīng)濟(jì)師就會(huì)輕松很多的。hlj.yd119.cn 2、經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師一樣嗎？證書效用是否相同？ ?。?）經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)和人力資源管理師兩者是不同的。經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)是屬于職稱考試，全國(guó)統(tǒng)一組織，人社部頒發(fā)證書，成績(jī)合格視為取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格，可以評(píng)定中級(jí)職稱。 企業(yè)人力資源管理師是勞動(dòng)和社會(huì)保障部組織的考試，是職業(yè)資格鑒定，一般在當(dāng)?shù)芈殬I(yè)資格鑒定中心報(bào)考，勞動(dòng)部發(fā)上崗證。 ?。?）人力資源管理師在在內(nèi)容的深度和廣度上比經(jīng)濟(jì)師高很多。經(jīng)濟(jì)師相對(duì)簡(jiǎn)單很多。 新政改革后，2020年經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)雖然將頒發(fā)“人力資源管理師證書”，但要注意的是，考取的經(jīng)濟(jì)師(人力資源專業(yè))證書仍屬于經(jīng)濟(jì)師職稱證書，可視為取得相應(yīng)級(jí)別的經(jīng)濟(jì)師資格，可以用來(lái)評(píng)定職稱，仍具有經(jīng)濟(jì)師證書效用。
Rita泱泱
人力資源管理師和中級(jí)職稱經(jīng)濟(jì)師區(qū)別在于是兩個(gè)完全不同的職業(yè)。人力資源管理師指獲得國(guó)家職業(yè)資格證書，從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí)，分別為：四級(jí)企業(yè)人力資源管理師（國(guó)家職業(yè)資格中級(jí)）、三級(jí)企業(yè)人力資源管理師（國(guó)家職業(yè)資格高級(jí)）、二級(jí)企業(yè)人力資源管理師（國(guó)家職業(yè)資格技師）、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師（國(guó)家職業(yè)資格高級(jí)技師）?！爸屑?jí)經(jīng)濟(jì)師”是我國(guó)職稱之一，屬于經(jīng)濟(jì)師類別。要取得“中級(jí)經(jīng)濟(jì)師”職稱，需要參加“經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試”。 按專業(yè)可分為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、商業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政稅收、金融、保險(xiǎn)、運(yùn)輸水路、運(yùn)輸公路、運(yùn)輸鐵路、運(yùn)輸民航、人力資源管理、郵電經(jīng)濟(jì)、房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、旅游經(jīng)濟(jì)、建筑經(jīng)濟(jì)等。
親親E寶貝
回答 人工解答排隊(duì)中~您好?，您的問(wèn)題我已經(jīng)看到了!不用重復(fù)詢問(wèn)哦?。。?！不用重復(fù)詢問(wèn)！不用重復(fù)詢問(wèn)！人工解答排隊(duì)中~平臺(tái)回復(fù)時(shí)效為24小時(shí)內(nèi)！空閑會(huì)及時(shí)回復(fù)的！請(qǐng)保持耐心等待哦~感謝理解?，記得關(guān)注我回復(fù)的消息哦?，回復(fù)時(shí)段為：上午8：00-晚22：00。其他時(shí)間切記不要發(fā)送問(wèn)題影響咨詢效率，由此帶來(lái)不便敬請(qǐng)諒解???！ 2020年1月人社部下發(fā)《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)和的通知》（人社部規(guī)[2020]1號(hào)），對(duì)人力資源管理專業(yè)做了新規(guī)定。現(xiàn)在通過(guò)經(jīng)濟(jì)師的人力資源管理專業(yè)考試，不僅能獲得經(jīng)濟(jì)師職稱，還能獲得由人社部統(tǒng)一頒發(fā)的人力資源管理師證書，證書蓋有”中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部”字樣簽章，證書全國(guó)通用，終身有效。新版證書分為三個(gè)等級(jí)，助理人力資源管理師（初級(jí)）、人力資源管理師（中級(jí)）和高級(jí)人力資源管理師（高級(jí)）。每個(gè)等級(jí)的報(bào)考條件不一樣，根據(jù)政策，地方報(bào)考細(xì)則也會(huì)有差別，所以建議報(bào)考前多關(guān)注考試相關(guān)信息?！督?jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格規(guī)定》第八條 凡從事經(jīng)濟(jì)專業(yè)工作，具備國(guó)家教育部門認(rèn)可的高中（含高中、中專、職高、技校，下同）以上學(xué)歷，均可報(bào)名參加初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。第九條 具備下列條件之一者，可以報(bào)名參加中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試：（一）高中畢業(yè)并取得初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格，從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年；（二）具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年；（三）具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年；（四）具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年；（五）具備碩士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年；（六）具備博士學(xué)位。第十條 具備下列條件之一者，可以報(bào)名參加高級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試：（一）具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿10年；（二）具備碩士學(xué)位，或第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，或大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿5年；（三）具備博士學(xué)位，取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿2年。取得會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，符合以上學(xué)歷、年限條件的，可以報(bào)名參加高級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。
綠蘿絲藤
人力資源管理師好還是經(jīng)濟(jì)師好 1、代表的含義不同 人力資源經(jīng)濟(jì)師是經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的一個(gè)職稱，指的是經(jīng)濟(jì)師中的人力資源方向，屬于職稱系列，這是單位聘用的相關(guān)待遇的依據(jù); 人力資源管理師指獲得國(guó)家職業(yè)資格證書，從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員，代表一種執(zhí)業(yè)資格。 2、側(cè)重的方向不同 人力資源經(jīng)濟(jì)師主要代表經(jīng)濟(jì)師中的人力資源方向，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理提供服務(wù);經(jīng)濟(jì)師主要針對(duì)企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，是一種專業(yè)技術(shù)職稱，代表一種專業(yè)能力、級(jí)別，和會(huì)計(jì)師，工程師一樣，主要是方便事業(yè)單位相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員對(duì)應(yīng)崗位工資標(biāo)準(zhǔn);人力資源管理師的工作更為具體，主要側(cè)重公司人力資源管理。js.yd119.cn 3、認(rèn)證的單位不同 人力資源管理師的主管單位是勞動(dòng)和社會(huì)保障部;人力資源經(jīng)濟(jì)師的主管單位是人力資源部。 4、范圍不同 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師按專業(yè)可分為工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政稅收、金融、保險(xiǎn)、運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)、人力資源管理、旅游經(jīng)濟(jì)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)。經(jīng)濟(jì)師從事的范圍較廣，人力資源管理師以后從事的行業(yè)更具體一些，主要針對(duì)企業(yè)的人事管理。 5、級(jí)別不同 人力資源經(jīng)濟(jì)師職稱分為正高級(jí)、副高級(jí)、中級(jí)、助理級(jí)、技術(shù)員級(jí)五個(gè)級(jí)別。包含工程、經(jīng)濟(jì)、政工、審計(jì)、會(huì)計(jì)、衛(wèi)生、教育等系統(tǒng)。 人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí)，分別為：四級(jí)企業(yè)人力資源管理師、三級(jí)企業(yè)人力資源管理師、二級(jí)企業(yè)人力資源管理師、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師。
吃喝玩樂(lè)nnn
人力資源管理報(bào)名不同級(jí)別的考試，條件是不一樣的。一、國(guó)家高級(jí)人力資源管理師的申報(bào)條件：1.具有大專學(xué)歷，從事人事工作5年以上，經(jīng)人力資源管理師專業(yè)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)/函授。2.具有本科學(xué)歷，從事人事工作3年以上，經(jīng)人力資源管理師專業(yè)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)/函授。3.具有學(xué)士學(xué)位，從事人事工作3年以上，經(jīng)人力資源管理師專業(yè)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)/函授。4.具有碩士學(xué)位，從事人事工作1年以上，經(jīng)人力資源管理師專業(yè)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)/函授。5.具有高中畢業(yè)學(xué)歷，從事人事部門工作10年以上，經(jīng)專業(yè)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)/函授。二、中級(jí)人力資源管理師的申報(bào)條件：1.具有大專學(xué)歷，從事人事工作3年以上，經(jīng)人力資源管理師專業(yè)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)/函授。2.具有本科學(xué)歷，從事人事工作2年以上，經(jīng)人力資源管理師專業(yè)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)/函授。3.具有學(xué)士學(xué)位，從事人事工作2年以上，經(jīng)人力資源管理師專業(yè)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)/函授。4.具有碩士學(xué)位，從事人事工作1年以上，經(jīng)人力資源管理師專業(yè)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)/函授。如果想報(bào)考人力資源管理師證書，推薦咨詢尚德教育。尚德教育合作海外名校，申請(qǐng)入學(xué)，學(xué)制短，授課教師經(jīng)驗(yàn)豐富。尚德教育主營(yíng)業(yè)務(wù)是自考業(yè)務(wù)，附帶的也有一些資格證考試，就自考這個(gè)方面來(lái)講，尚德授課方式主要是直播加錄播課的形式進(jìn)行大班授課，學(xué)習(xí)過(guò)程中會(huì)有班主任負(fù)責(zé)全程的服務(wù)。尚德機(jī)構(gòu)2021年特別推出培訓(xùn)費(fèi)用損失保障，考試不通過(guò)可按協(xié)議獲得保障金補(bǔ)償。點(diǎn)擊一下，了解更多關(guān)于人力資源管理師證書的信息
玉子狗尾草
摘要：人力資源管理是經(jīng)濟(jì)師考試的一個(gè)方向，經(jīng)濟(jì)師考試是國(guó)家認(rèn)可的職稱資格考試，想要獲取人力資源管理師就要參加專業(yè)技術(shù)資格考試。證書由人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一組織考試，統(tǒng)一發(fā)放，獲得中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格即可認(rèn)定具備“人力資源管理師”職稱，獲得初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格即可認(rèn)定具備“助理人力資源管理師”職稱。報(bào)考中級(jí)人力資源管理師需要什么學(xué)歷？根據(jù)官方要求可知，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師（人力資源管理師）的報(bào)考學(xué)歷要求不高，凡具備國(guó)家教育部門認(rèn)可的高中及以上學(xué)歷并滿足相應(yīng)的工作年限即可報(bào)名。凡遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的道德品行和業(yè)務(wù)素質(zhì)，符合初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)名條件的經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員，均可報(bào)名參加相應(yīng)級(jí)別的考試。報(bào)名參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)中級(jí)資格考試的人員，還必須具備下列條件之一：1. 高中畢業(yè)或中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)，取得經(jīng)濟(jì)系列初級(jí)職稱，從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年。2. 具備大學(xué)專科學(xué)歷，從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年。3. 具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿4年。3. 具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)工作滿2年。4. 具備碩士學(xué)位，從事相關(guān)專業(yè)工作滿1年。5. 具備博士學(xué)位，可直接報(bào)考，無(wú)需工作年限。上述報(bào)名條件中有關(guān)學(xué)歷或?qū)W位的要求是指經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門承認(rèn)的正規(guī)學(xué)歷或?qū)W位。從事相關(guān)工作年限一般要求是指取得規(guī)定學(xué)歷前、后從事本專業(yè)工作時(shí)間的總和（個(gè)別地區(qū)要求從畢業(yè)后算起），其計(jì)算截止日期為報(bào)考當(dāng)年12月31日。具體要以當(dāng)?shù)赝ㄖ獮闇?zhǔn)。 勤云教育開(kāi)設(shè)初中級(jí)人力資源管理師專業(yè)課程包括：人證合一班、通關(guān)無(wú)憂班、雙師精講班、HRM直通班四種班型為不同基礎(chǔ)和需求的學(xué)員解決關(guān)于初中級(jí)人力資源管理師學(xué)習(xí)過(guò)程中可能遇到的各類問(wèn)題和困惑。
優(yōu)質(zhì)職業(yè)資格證問(wèn)答知識(shí)庫(kù)