回答 找當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察大隊申訴，要求解決。按照《勞動法》規(guī)定，工資按月發(fā)放。當月可以發(fā)放上月的工資，但跨月違法；如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位限期發(fā)放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。 《勞動法》第五十條規(guī)定：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。 《工資支付暫行規(guī)定》第七條規(guī)定：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次。 提問 工資都拖欠半個月了都不給發(fā) 回答 半個月對于工地來說是相當正常的 如果拖欠工資時間超過一個月的話 可以去當?shù)貏趧泳诌M行舉報 提問 不是工地，天津博邁科海洋工程有限公司旗下分包商 回答 這家公司屬于是很大的公司了 資金周轉(zhuǎn)不開也是屬于正常行為，如果超過一個月沒有支付工資的話，舉報也才會受理 提問 對 回答 所以耐心等待吧 提問 你好我想要一下勞動局的舉報電話 回答 可以撥打12333 更多10條 