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        湖北黃石大冶市委統(tǒng)戰(zhàn)部招聘4人公告

          關(guān)于公開招聘市委統(tǒng)戰(zhàn)部4名政府購買服務(wù)工作人員的公告   為了進一步加強我市民族宗教工作隊伍建設(shè),緩解民族宗教工作人員不足問題…

          關(guān)于公開招聘市委統(tǒng)戰(zhàn)部4名政府購買服務(wù)工作人員的公告

          
        為了進一步加強我市民族宗教工作隊伍建設(shè),緩解民族宗教工作人員不足問題,保障全市民族宗教工作平穩(wěn)有序推進,經(jīng)市政府同意,根據(jù)工作需要,市委統(tǒng)戰(zhàn)部面向我市公開招聘4名政府購買服務(wù)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

          
        一、招聘崗位、人數(shù)及工作職責(zé)

          
        文職人員4名,以上崗位報考人員均應(yīng)具有大冶戶籍。

          
        工作職責(zé):承擔(dān)民族宗教事務(wù)性工作。

          
        二、招聘原則

          
        (一)堅持“公平、公正、公開”的原則;

          
        (二)堅持德才兼?zhèn)?、確保素質(zhì)的原則;

          
        (三)堅持考試考核合格、擇優(yōu)聘任的原則。

          
        三、招聘對象和報考條件

          
        1.擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正,熱愛民族宗教工作;

          
        2.具有全日制大專以上學(xué)歷;

          
        3.年齡在35周歲以下(1985年7月1日以后出生);

          
        4.具有一定的文字寫作能力,能夠熟練操作計算機;

          
        5.具備正常履行職責(zé)的身體條件;

          
        6.沒有違法犯罪記錄;

          
        7.沒有其他不宜聘用的情形。

          
        8.有下列情況之一的不受理應(yīng)聘:

          
        曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;在2017年-2019年度公務(wù)員招考或事業(yè)單位招考中被認定有考試作弊行為的人員;不能與原單位解除勞動(聘用)合同的;其他不適宜在統(tǒng)戰(zhàn)(民族宗教)部門工作情形的。

        湖北黃石大冶市委統(tǒng)戰(zhàn)部招聘4人公告

          
        四、招聘程序及時間安排

          
        (一)報名

          
        本次招聘實行現(xiàn)場報名。

          
        報名地點:市人事考試院六樓(建設(shè)路25號)。

          
        聯(lián)系電話:0714-8729796

          
        報名時間:2020年7月13日至17日。具體時間為每天上午8:30—11:30,下午2:30—5:30。

          
        報名需要提交材料如下:

          
        1.畢業(yè)證原件(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑學(xué)校出具的證明材料)及A4規(guī)格紙張復(fù)印件一份(原件現(xiàn)場審核后退還報名者);

          
        2.身份證原件及A4規(guī)格紙張復(fù)印件一份(原件現(xiàn)場審核后退還報名者);

          
        3.個人近期一寸免冠彩色登記照4張。

          
        (二)資格審查

          
        市人事考試院、市委統(tǒng)戰(zhàn)部組織對應(yīng)聘人員的資料進行審查,符合條件的人員參加考試。報考人員提供虛假報考申請材料的,無論在招聘過程的哪一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實,即取消考試或聘用資格。

          
        (三)考試(時間、地點以準考證為準,準考證發(fā)放地點為市人事考試院)

          
        1.筆試,筆試總分100分(占考試總成績的50%)??荚噧?nèi)容:公共基礎(chǔ)知識。

          
        2.面試,面試總分100分(占考試總成績的50%)面試形式:結(jié)構(gòu)化面試。面試主要測試應(yīng)聘者的語言表達、儀容儀表、綜合素質(zhì)和能力。(時間另行通知)

          
        3.筆試結(jié)束后,按招聘崗位數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。(若崗位報考人數(shù)不足,可根據(jù)實際情況確定面試比例)。

          
        (四)體檢考核(時間另行通知)

          
        筆試、面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績排名從高分到低分的順序,以1:1的比例確定進入體檢和考核人選。體檢合格后,根據(jù)招聘崗位名額,依據(jù)考試總成績從高分到低分依次錄取。聘用時,如出現(xiàn)招聘崗位最后一名考生分數(shù)相同時,學(xué)歷高的優(yōu)先錄取;如學(xué)歷相同,則筆試成績分數(shù)高的優(yōu)先聘用。

          
        1.體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行,體檢不合格者,按綜合成績排名先后依次遞補。

          
        2.考核內(nèi)容為擬聘用人員的現(xiàn)實表現(xiàn)、計劃生育、社會治安綜合治理及適應(yīng)專業(yè)崗位的相關(guān)情況。若體檢或考核發(fā)現(xiàn)不合格人員時,按綜合成績從高到低的順序依次遞補。

          
        (五)公示

          
        筆試成績、面試入圍名單、總成績、擬聘用名單等信息在大冶市政府網(wǎng)上公示。

          
        (六)聘用管理及待遇

          
        聘用人員試用期3個月,試用期滿由市委統(tǒng)戰(zhàn)部綜合考核測評合格后,按規(guī)定程序正式聘用相關(guān)手續(xù)。

          
        聘用制工作人員實行聘用合同制管理。不占用行政編制、事業(yè)編制等編制。被聘用人員統(tǒng)一與市委統(tǒng)戰(zhàn)部委托的勞務(wù)派遣公司簽訂聘用合同,首次聘用時簽訂期限為3年。工資待遇由市委統(tǒng)戰(zhàn)部根據(jù)我市“以錢養(yǎng)事”崗位標準結(jié)合實際擬定。市委統(tǒng)戰(zhàn)部根據(jù)工作需要,安排被聘用人員到相應(yīng)崗位工作,不服從安排的,市委統(tǒng)戰(zhàn)部可與其終止用工關(guān)系。

          
        附件: 報名表

          


        大冶市人力資源和社會保障局

          


        中共大冶市委統(tǒng)戰(zhàn)部

          


        2020年7月9日

          

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