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根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位考核聘用大學(xué)生村官有關(guān)工作的通知》（鄂人社函〔2018〕558號）和省委組織部2019年7月4日印發(fā)的《關(guān)于切實做好大學(xué)生村官有序流動工作的通知》精神，現(xiàn)將我縣考核聘用符合條件的大學(xué)生村官為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項公告如下。
一、聘用對象
嘉魚縣2017屆大學(xué)生村官，須任滿1個聘期，年度考核均為稱職
二、聘用崗位
結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位空編空崗和人才需求情況，確定考核聘用崗位為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。
三、聘用條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具備良好的品行；
4.崗位所需的專業(yè)或技能條件；
5.適應(yīng)崗位需要的身體條件；
6.崗位所需的其他條件。
（二）具有下列情形之一者不得聘用：
1.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿，或有違法違紀(jì)行為正在接受審查的；
2.正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；
3.曾因犯罪受到刑事處罰，或被勞動教養(yǎng)的；
4.在事業(yè)單位招聘考試或事業(yè)單位招聘過程中有違紀(jì)違規(guī)行為受到處理未滿2周年的（期限自作出處理結(jié)論之日算起）；
5.按規(guī)定需回避的對象；
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
四、考核聘用程序
1.嚴(yán)格資格審查。由縣委組織部聯(lián)合縣人社局對符合條件的擬聘對象進行資格審查，重點審查擬聘人員的身份、學(xué)歷、年度考核等基本情況是否符合招聘條件，是否存在違紀(jì)違法、一票否決等不具備招聘資格的情形。
2.認真組織考察。確定考察對象，并對其進行考察?？h委組織部聯(lián)合縣人社局對擬聘用對象進行嚴(yán)格的考察，考察的重點是擬聘人員的職業(yè)道德、思想作風(fēng)、敬業(yè)態(tài)度、工作能力、工作實績等，以及是否存在影響其聘用的其他情形?？疾煲浞致犎M聘對象所在村兩委班子、黨員群眾及相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委意見。
3.統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)規(guī)定執(zhí)行，由通過考察的入圍對象到二級甲等及以上綜合性醫(yī)院體檢，費用自理。受檢人對體檢結(jié)果有疑問的，可以復(fù)檢，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按要求參加體檢或體檢不合格的，取消聘用資格。體檢時間和地點以電話通知為準(zhǔn)。
4.確定擬聘對象?？h委組織部部務(wù)會集中聽取考核聘用工作情況匯報，包括聘用人員資格條件、考察、體檢、可能影響聘用的情形等情況，在此基礎(chǔ)上，確定擬聘對象。擬聘對象在網(wǎng)上公示，公示時間不少于7個工作日。
5.聘用結(jié)果備案。擬聘對象確定后，縣委組織部、縣人社局分別將擬聘人選報市委組織部、市人社局備案。
6.聘用管理?？h委組織部、縣人社局結(jié)合縣委編辦核定的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位需求及縣委編委批復(fù)的安置建議，辦理聘用人員入職聘用手續(xù)，聘用單位按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定，按崗聘用，簽訂聘用合同，實行合同管理。
本公告由嘉魚縣委組織部和嘉魚縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋，未涉及內(nèi)容，按事業(yè)單位公開聘用工作人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：0715-6355886
中共嘉魚縣委組織部
嘉魚縣人力資源和社會保障局
2020年11月25日
